双胞胎（集团）股份有限公司财经岗位招聘： ①招聘财经员若干名，面向2025-2026届毕业生，财经类专业优先，本科及以上学历（含二本），同行MY体系主管及以上岗位可接受社会招聘。主要职责包括资产监管、成本基础数据维护、费用审核及经营数据分析等财经相关工作。重点：入职后由主管级导师全程带教三个月，系统培训，确保快速上手，无需担心经验不足。 ②薪酬标准：按学历定薪，试用期月薪5000-6700元，转正后5300-7000元；同行MY主管及以上岗位薪资待遇根据经验面议。 ③绩效奖励：奖金与所在分公司进销存、存量增长、新增KCP指标挂钩，综合年薪8-12万元。表现优异者，满1年可承担主管职责，1.5年具备主管晋升资格，2-3年可晋升为经理，4-5年有机会晋升至部长岗位。 ④员工福利：提供免费住宿（配备基本生活设施，可直接入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励、每月5天休假、年度5天带薪年假，拥有清晰且具竞争力的晋升发展通道。 ⑤工作地点：可在全国范围内分配，湖南地区及其他省市均有岗位安排。

本科及以上学历，财务、会计或相关专业。 ⦁熟悉财务管理、会计准则和财税政策。 ⦁具备一定的财务分析能力和数据处理能力。 ⦁熟练使用财务软件和办公软件，特别是Excel。 ⦁具备良好的沟通能力和团队合作精神。这个是职务描述。

岗位职责: 1. 负责企业日常账务处理及各类财务报表的编制工作 2. 参与财务预算的拟定与实施，保障财务信息的真实与准确 3. 协助开展财务数据分析，为管理决策提供有效支持 任职要求： 1. 具备系统的会计理论基础和较强的财务实务操作能力 2. 具有良好的沟通协调能力与团队协作意识，能与各部门顺畅协作 3. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，可独立应对和处理财务相关事务

双胞胎集团财经岗位招聘： ①内控员、财经员若干，要求：2025/26年毕业，理财、数学、财经相关专业，本科及以上学历，主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财务相关工作。 ②薪酬待遇：25/26届毕业生（正式岗位）试用期月薪5000-9000元，转正后5300-10000元； 26届本科生实习期间4000元/月，取得毕业证后按正式岗位薪资标准执行。 ③绩效奖金：与所在分公司进、销、存量及新增KCP指标挂钩，综合年薪8-12万以上，表现优异者入职满1年可顶岗财经主管，1.5年晋升主管，2-3年晋升经理，4-5年晋升部长。 ④员工福利：提供住宿（拎包入住），工作日餐补10元/天，享三节福利、团队建设活动、实物激励，月休5天，年假5天，具备良好晋升空间。 ⑤工作地点：广西、湖南、湖北、江西、广东及全国多地可调配。 ⑥咨询联系：张先生，***********（电话/微信同号）

岗位职责: 1.负责日常账务处理，包括记账、单据审核及费用报销等财务工作； 2.参与月度、季度及年度财务结账流程，确保账目完整、数据准确； 3.协助完成税务申报及相关税务事务的筹划与跟进； 4.持续维护并更新财务台账，保障财务信息的准确性与时效性。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识； 2.熟练使用各类财务软件及常用办公软件； 3.工作认真负责，具备较强的职业操守； 4.能够独立开展工作并有效解决实际问题； 5.具备较强的计划性及时间管理能力。

工作内容： 1、负责日常会计核算事务，包括票据申领、发票管理以及会计报表的编制与上报； 2、办理现金及银行收付款业务，确保账务清晰、凭证真实准确； 3、参与税务申报流程，配合完成各项涉税事项。 岗位要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、了解会计法律法规，掌握基本税务知识； 3、能高效处理日常会计工作，确保工作精准无误。 任职要求：

能做台账1名

工作内容： 1、承担公司日常会计核算任务，涵盖账务处理、财务报表编制及分析等工作； 2、参与拟定并落实公司财务制度，保障各项财务操作符合相关规范要求； 3、配合完成会计凭证审查、账目核对，以及财务资料的整理与归档工作。 岗位要求： 1、掌握系统的会计专业理论，能独立开展各类会计实务操作； 2、具备较强的财务数据解读能力，可快速识别并应对财务异常情况； 3、工作细致认真，拥有良好的统筹协调能力，能有序推进财务日常事务。

双胞胎（集团）股份有限公司财经岗位招聘： ①招聘财经员若干，面向2025/2026届毕业生，财经相关专业，本科及以上学历（同行MY主管及以上可接受社会招聘），主要承担资产监管、成本数据管理、费用审核、经营分析等财经职能工作。重点：入职后配备主管级导师全程指导培训三个月，无需担心业务不熟悉或无法胜任。 ②薪酬标准：按学历定薪，试用期月薪5000-6700元，转正后5300-7000元；同行MY主管及以上岗位薪资待遇根据经验面议。 ③绩效奖励：与所在分公司进销存、新增KCP指标挂钩发放奖金，综合年薪8-12万元；表现优异者工作满1年可担任财经主管岗位，1.5年具备晋升主管资格，2-3年可晋升经理，4-5年可晋升至部长。 ④员工福利：提供住宿（配备齐全，可直接入住），工作日餐补10元/天，享受三节福利、团队建设活动、实物激励，每月休假5天，年度休假5天，并拥有良好的职业发展通道。 ⑤工作地点：可在全国范围内统筹分配，湖南及其他区域均有岗位安排。

岗位职责： 1. 负责日常财务数据的登记与归档管理。 2. 审核会计单据并处理涉税事务相关工作。 3. 编制各类财务报表并进行数据分析，保障数据真实准确。 4. 协助开展业务培训及会计实操能力提升活动。 5. 严格把控各项费用支出，落实费用管理制度要求。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2. 具有主动学习意愿和快速掌握新知识的能力。 3. 可独立完成工作任务并妥善应对常见问题。 4. 精通财务系统操作及熟悉会计法规与准则。 5. 具备良好的财务资料整理与管理能力。

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岳阳市平江县招油漆工

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结320天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。【薪资待遇】模式:1、小时工待遇:32元每小时，一天工作10小时320一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。8、外宿补贴每人500一个月。【招聘要求】1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。3、经验不限、学历不限。4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏无锡

岳阳市岳阳县招铆工/钣金工、电焊、二保焊/气焊

物流公司财务，回单对账客服

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协助开展月度、季度及年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司费用审核、成本核算及预算执行情况跟踪，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.具备会计从业基础，熟悉国家财税法规及企业会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel等办公工具 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与学习能力

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2. 编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3. 协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2. 具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届毕业生投递

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求：1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录，能接受基础加班及阶段性高强度工作

3-5年工作经验，有在建筑公司干过的优先。

前期会计工作内容相对较少 需协同处理其他岗位事务，后期团队会逐步扩充。 需兼顾行政、商务、总助及人事相关工作，事务较为繁杂，因此要求具备较强的综合能力，应届毕业生难以胜任。 月休4天，工作时间9:00-18:00， occasional加班。 任职要求： 具备会计相关工作经验 性格积极外向，逻辑思维清晰，表达沟通能力强 工作地点位于乡镇，非县城区域，需自行驾驶通勤，可提供住宿支持，不提供工作餐

岗位职责： 1、依据公司生产费用预算进行审核，对不合理或超出预算的支出予以退回或调整； 2、负责公司各类财务成本核算工作，深入分析生产相关指标的合理性，监控收入、成本、毛利是否存在异常，并按时准确提交各项成本报表； 3、针对各类异常指标及成本波动点开展专项分析与追踪； 4、管理日常材料付款及预付账款事项，结合资金使用情况提出优化建议，确保生产经营与管理所需资金及时到位； 5、根据合同内容核对发票的价格、数量及品类是否一致，维护存货主数据信息完整性，保障业务结账顺畅； 6、参与存货盘点清查工作，对企业在财产清查过程中发现的盘盈、盘亏资产，按不同情形进行相应处理； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，会计类相关专业，*****； 2. 具备两年以上财务工作经验，熟练掌握会计与财务管理知识，熟悉财务软件操作及国家和地方相关财税法规政策； 3. 持有初级会计师或以上职称。

负责集团公司财务管理工作，涵盖贤恩物业、环保、物流、贤恩新能源等多板块业务，同时兼任1家公司的总账工作 30至45岁之间，每周大小休交替 要求工作态度认真，具备吃苦耐劳精神，服从管理安排，有较强的到岗意愿，认同企业价值观与文化理念

1. 现金管理：出纳需负责企业现金流的日常管控，涵盖收入与支出环节。主要职责包括审核并登记全部现金往来，确保现金收支数据的准确统计与及时反映；依照公司制度完成现金的保管、记账及存放，保障资金安全与账实相符；实时跟踪现金结存情况，预估资金使用需求，合理安排资金调度。 2. 收付款事务处理： 负责公司日常收款操作，包括收取现金、核验支票真实性与有效性，以及处理信用卡和借记卡交易等，确保收款流程规范、信息记录无误，并及时录入客户付款明细。 负责公司日常付款执行，如签发现金支票、实施转账操作，维护供应商账户信息及付款周期。审核各类付款申请单据，确保支付金额与时间节点准确无误。 银行相关业务办理：出纳需处理各项银行日常事务，如存款、取现、账户余额查询、银行对账单处理，并与银行保持有效沟通。维护良好的银企协作关系，保障银行业务高效推进。 3. 账务登记与核对：出纳须持续更新和管理公司财务台账，完成日常记账及原始凭证整理工作。同时开展现金盘点与对账作业，确保账面金额与实际库存一致，并按周期编制相关财务报表。 4. 税务及合规支持：出纳应确保企业现金业务符合税务监管要求，协助对接税务部门相关事务。熟悉并遵循现行税收法规与财务管理规定，真实、完整地记录和申报涉及现金的各项经济活动。 五天八小时，周末双休，五险

岗位职责： 1、负责公司日常账务处理，确保账目准确无误并按时完成； 2、编制月度、季度和年度财务报表，完成合并报表的编制工作； 3、开展成本核算工作，覆盖原材料、在制品、半成品及产成品的成本归集与分配； 4、办理各项税务申报与缴税事宜，实施税务筹划以有效控制税务风险； 5、持续优化会计核算流程，提升核算工作的规范性与专业水平； 6、提供精准财务数据支持，开展财务分析，为管理决策提供依据； 7、对接外部审计单位，协助完成审计任务并推动审计流程改进； 8、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具有3年以上总账会计岗位经验，有新能源行业从业经历者优先； 3、掌握国家会计准则及相关税收法规，能熟练操作财务软件及Office办公工具； 4、具备良好的职业道德，工作认真负责，拥有较强的沟通协调与团队合作能力； 5、抗压能力强，具备良好的学习意识和问题处理能力。

工作内容： 1、承担日常财务核算事务，涵盖票据申领、发票管控以及会计报表的编制与报送； 2、办理现金及银行收付款业务，确保账务清晰、凭证真实准确； 3、参与税务申报流程，配合完成各项涉税事项的处理。 岗位要求： 1、熟练使用常用办公软件，具备基本的数据处理能力； 2、掌握税务基础知识，能高效开展税务申报及相关事务； 3、具备独立处理会计工作的能力，保障财务信息的精确性。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析汇 3.配合内外部审计工作，做好财务资料的归档与保管 任职要求： 1.学历大专以上，财务、会计相关专业优先 2.经验不限，具备企业全盘账务处理经验者优先考虑 3.熟悉国家财税法规政策，熟练使用财务软件及办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.能适应阶段性加班工作安排（可在家处理）

岗位职责： 1、依据公司生产费用预算进行审核，对不合理或超出预算的支出予以退回或提出调整意见； 2、负责公司各类财务成本核算工作，深入分析生产相关指标的合理性，监控收入、成本、毛利是否存在异常，并按时准确提交各项成本报表； 3、针对各类异常指标及成本波动点开展专项分析，查找原因并提出改进建议； 4、管理日常材料付款及预付账款事项，结合资金使用情况提出优化建议，确保生产经营与管理所需资金及时到位； 5、根据合同内容核对发票的价格、数量、品类等信息，完整维护存货主数据，保障业务结账顺畅进行； 6、参与存货盘点清查工作，对企业在财产清查过程中发现的盘盈、盘亏资产，按相关规定分类处理； 7、完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，会计类相关专业，*****； 2. 具备两年以上财务工作经验，熟练掌握会计与财务管理知识，熟悉财务软件操作及国家和地方财务法律法规政策； 3. 持有初级会计师或以上职称。

行业经验：需具备在装修公司工作的相关经历 任职要求：每日完成工作日结，核算工资，成本控制

岗位职责： 1、帮助企业规划，全年可以领取的各类政策补贴，如：返税、社保、培训、招聘等补贴。 2、根据企业招聘贫困人口数量，完成国税抵税政策的解答； 3、负责小规模企业针对不同类型的财务问题提供相应的解决方案； 4、负责一般纳税人企业全年税务筹划咨询服务工作； 5、针对有税务问题的企业负责人及财务人员提供相应的税筹解决方案； 6、协助企业领取国家各项政府补贴，给企业创造额外收入 工作形式； 1、兼职岗位，每天工作时长不超过1.5小时，不限工作地点； 2、以咨询解答企业税务问题为主（先通过电话，后微信沟通。类似咨询顾问、客服等工作性质）； 3、利用空余时间解答问题，已有全职工作不影响此兼职工作； 工作流程： 1、企业通过AI系统筛选出有需求、想要了解税筹问题的企业负责人或部门负责人； 2、公司将想要咨询的企业负责人或部门负责人的问题及联系方式给到财税兼职老师； 3、兼职老师根据企业的问题，以电话回访或微信给企业设计相应的税筹方案，补贴方案； 4、企业确认并采纳我们的方案。 任职要求： 1、大专以上学历，有一年以上财务岗位工作经验，从事财务管理岗位优先录取。 2、有良好的统筹规划能力，逻辑分析能力 3、性格开朗，思维敏捷，语言组织能力较好，有很强的的目标感； 工作安排： 1、参加集中面试，详细了解公司经营模式、兼职工资岗位、岗位薪金、结算方式； 2、参加公司组织的免费岗前培训，学习当地所有的政策补贴和30多种节税方案； 3、参加公司组织的岗前培训考核，考核通过，签订合作协议； 4、开展兼职工作，工作时间由兼职工作人员自行安排。 注：从集中面试到入职工作，所有岗前培训完全免费，培训完不参加考核或者不做此工作，公司也不会收取任何费用，培训即为筛选人才。