岗位职责：负责有人机及无人机燃油系统的研发工作 任职要求： 1，统招本科及以上学历，机械类相关专业，具备5年以上相关工作经验； 2，具有航空燃油箱（材料包括TPU、PE、铝合金、复合材料等）研发背景； 3，熟练掌握catia软件，具备快速完成三维建模与二维出图的能力，基础技能扎实

岗位职责： 1.负责 CI 改善、现场工艺问题处理、工装设计， 2.保障产品工艺与质量达标 3.完成图纸分解、工艺方案设计、工艺流程梳理、BOM 编制等工艺全流程工作 4.持续优化现有工艺流程，减少浪费、提升资源利用率 5.参与新产品工艺评审，评估可制造性并提供产品优化方案 6.监督员工工艺执行情况，持续优化工艺参数与流程 7.完成领导安排的其他相关工作 任职要求： 1. 机械行业相关专业，本科； 2. 具备3-5年机械技术相关工作经验； 3. 有管路设计工作经验者优先； 承担管路设计工作，完成客户现场测绘及技术对接；能接受客户现场作业，配合完成现场施工与问题排查 4. 有独立开发项目经验者优先. 负责机械设备相关项目的独立开发与实施；

1.有电工证，会电焊氧焊 2.公司是做建筑垃圾的破碎打包的，机修工负责维护公司机器设备的正常运转，机器正常的时候看机，出现问题的时候负责维修，主要机器设备有破碎机，链板机，输送带，打包机，

- 通常要求具备机械设计制造及其自动化、车辆工程等相关专业本科及以上学历。 - 掌握机械原理、机械设计、材料力学等基础理论，能应用相关知识开展环卫车辆的结构设计与强度分析。 - 熟练使用CAD、SolidWorks等二维及三维设计工具，完成车辆零部件及整体结构的图纸绘制与建模工作。 - 熟悉环卫车辆涉及的相关标准与规范，包括环保排放、车辆安全等方面的要求，具备钣金工艺与构造知识。 - 一般需具备一定年限的车辆机械设计工作经验，有环卫车设计背景者优先；了解环卫车辆的实际运行环境与作业流程，如垃圾收运、道路清扫等对车辆功能的需求。 - 具备创新意识，能够持续优化车辆机械结构，提升整机性能，例如增强装载能力、减少能源消耗等。 - 能与电气工程师、工艺工程师等多专业人员协同配合，保障整车性能协调统一；同时可与生产部门有效沟通，解决制造过程中出现的机械设计技术问题。

岗位职责： 1. 在公司内部完成制药机械的组装与调试工作。 2. 严格按照装配工艺规范操作，确保装配动作准确、文明作业。 3. 配合工程师处理装配过程中出现的质量问题，并提出改进建议；持续学习技术知识，提升专业能力，强化质量责任意识。 4. 及时核对物料清单，遇到问题主动沟通协调或向上级汇报，确保工作任务按时完成。 5. 遵守公司安全管理规定，正确佩戴劳动防护用品；规范执行装配流程及吊装设备操作，杜绝各类安全事故。 任职要求： 1. 能够识读CAD、电子图版等二维装配图纸，具备气动、液压设备基本原理认知，熟悉电磁阀的规范安装，掌握车床、钻床、铣床等基础加工设备的操作。 2. 具备至少5年机械设备制造行业工作经验，可独立承担非标设备的装配任务。 3. 拥有中专及以上学历或具备相当的机械类企业从业经历，持有钳工中级证书者优先考虑。 基本福利： 1. 入职即缴纳五险一金 2. 享受国家法定节假日休假安排 3. 提供父母孝敬金 4. 加班期间享有餐食补贴 5. 享受带薪年休假 6. 提供免费下午茶及现磨咖啡 7. 享有绩效奖金 8. 出差期间提供差旅补贴 9. 生日享受专属福利 10. 提供职业培训发展机会 11. 节假日发放节日礼品 12. 具备明确的晋升机制与加薪空间

①．薪资待遇 回答 实习期间薪资待遇：一个月左右 直接转正，综合薪资6000左右，每月10号发薪。加班费按劳动法计算，平时加班1.5倍/周末加班2倍/节假日3倍（5天8小时外算加班）平均每天加班2小时，自愿加班 2.免费吃住，免费体检。提供4人间标准宿舍，空调宿舍，独立卫生间，24小时提供热水。技术岗3000底薪+岗位补贴500/月+月度绩效奖励1000-2000/月+加班费，综合6000-8000左右 其它薪资福利 保险 公积金 节日福利 转正 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 ②．工作内容 工作内容： 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。

工作内容： 1、主导非标自动化设备开发的方案可行性分析与结构设计，统筹项目开发团队的组织与管理； 2、对接客户开展技术方案评审，并独立承担项目整体进度的规划与执行控制； 3、解决研发过程中的各类突发问题，能够快速制定并实施有效的应对措施； 4、完成3D、2D工程图纸的设计输出，同时指导装配人员、调试人员及助理工程师进行相关作业； 5、执行上级主管交办的任务，并确保各项工作按时高质量完成。 岗位要求： 1、具备两年以上非标自动化设备研发工作经验，掌握机械自动化控制基本原理； 2、熟悉各类机械加工工艺，了解常用机械材料及其性能特点； 3、熟练掌握气动传动、电力传动中常见元器件如气缸、丝杆、导轨、电机等的应用与选型方法； 4、精通Pro/E或Solidworks等至少一种三维设计软件； 5、工作态度端正，细致严谨，具备较强的沟通协调能力及团队协作意识； 6、有参与研发流程标准化建设经验者优先考虑。 福利：购买五险一金、年终奖、项目奖、专利奖等，提供带空调热水器独立卫生间宿舍、不定期培训、拓展训练。

机械设计工程师的岗位职责主要包括以下几个方面： 产品设计：承担自动化系统方案规划、施工图与加工图纸的设计工作，完成机械设备自动控制部分及备件的选型与管理。结合客户实际需求与市场发展方向，开展创新型机械产品或系统的结构设计，并进行可行性研究与优化改进。 技术支持：主导产品机械结构与零部件的设计及材料选择，处理生产过程中遇到的技术难题，为团队成员提供技术指导与培训支持。 项目与生产管理：参与产品的测试验证与性能评估，保障产品在性能与品质方面达标。全程跟进设备制造、调试及验收环节，及时解决制造、装配和验收阶段出现的技术问题。 技术文档编制：编写产品设计规范及相关技术资料，确保设计方案满足行业标准与法规要求。归集整理各类技术文件，如程序文件、图纸资料、使用说明书、工艺规程、检验规范等。 市场与技术动态跟踪：关注行业需求变化与新兴技术应用，配合推进产品创新。持续追踪技术进步与市场走向，更新专业知识体系，促进技术革新与流程优化。 沟通协调：对接客户及协作单位，进行技术交流与方案协商，提供设计建议与成本估算。参与产品试制过程的跟进、整机装配调试以及批量生产的转化工作。 任职要求包括： 教育背景：机械、机电等相关专业，本科及以上学历。 技能要求：掌握机械基本原理，擅长机械结构设计，熟练操作AutoCAD、SolidWorks等设计绘图软件。具备质量管控、成本控制及效率提升的意识。 工作经验：拥有本领域相关行业经验，能独立承担机械产品的设计与开发任务。 其他能力：具备良好的沟通技巧与团队协作能力，可独立完成三维及二维图纸输出，熟悉伺服电机、传感器等元器件的选型与实际应用。

手贷或箱包厂经验的机修，对高车，电脑车，DY车有维修经验

岗位职责： 1. 负责非标自动化机器人设备的日常巡检、故障诊断与维修保养 2. 执行设备定期维护计划，更换易损件，保障运行稳定性与精度 3. 配合产线调试与设备升级改造，提供现场技术支持 4. 记录维修过程及备件使用情况，协助完善设备档案与维保台账 5. 严格遵守安全操作规程，落实5S现场管理要求 任职要求： 1. 学历不限，具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先 2. 有非标自动化、工业机器人或精密设备维保经验者优先 3. 熟悉常用机械传动、气动液压系统及电气控制基础原理 4. 动手能力强，责任心强，能适应生产现场工作节奏 5. 公司提供包吃包住、五险一金等基础福利保障 薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28一小时，综合薪资7500左右，每月10号发薪，实习1-2个月(表现好提前转正) 45天后由公司主管带回成都考试。考试，分为笔试和实操，笔试50分，实操50分，合计100分，70-80初级，80-90中级，90-100高级。 考完以后分为三个等级，如初级、中级、高级。 初级技工：底薪3680+加班+绩效500+全勤奖500+岗位补贴1000+学历补贴500 工程师助理：底薪5000+加班+绩效800+全勤奖500+岗位补贴1500+学历补贴500 工程师：底薪6000+加班+绩效1000+全勤奖500+岗位补贴2000+学历补贴500 其它薪资福利 节日福利 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 招聘储备干部，具有优秀履历和具备丰富的个人能力者，优先录用 工作地点：成都或者就近安排

良源餐饮管理有限责任公司｜诚聘英才】 ✅ 店长（2名） 年龄25-45岁 薪资面议 ✅ 前厅经/理主管（2名） 年龄45岁以下 薪资面议 ✅ 夜宵服务员（6名） 年龄20-49岁 · 男女不限 薪资：3400元/月（具体面议） ✅ 后厨/切配师傅（3名）/卤虾师傅（1名） 薪资面议 联系咨询：刘先生 门店地址： ①虾搞滨河店：邵阳市大祥区火车南站街道体育新城滨河首府 ②虾搞红星店：火车南站红星社区客村路诚信家园旁（面试地址）

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一、岗位职责 1.负责环境工程类项目（包括污水处理、固废处理、大气污染治理等）的工艺流程设计与技术路径制定，编制满足客户要求及行业规范的技术方案文件。 2.参与项目初期现场勘查与技术交流，与客户深入对接明确技术需求，提供专业支持，协同完成投标阶段技术材料的整理与编写。 3.协同施工实施团队推进项目执行，及时解决工程建设中涉及的工艺技术难题，保障项目按既定设计方案高效落地。 4.关注环保领域新技术发展及政策更新，持续优化现有技术方案，增强公司在环保工程方面的技术优势。 二、任职要求 1.学历与专业：本科及以上学历，环境工程、环境科学与工程、给排水科学与工程等相关专业背景。 2.经验要求： -具备1-3年环保行业工艺设计或技术方案相关工作经验者优先； -掌握至少一类环保工程（如工业废水处理、市政污水处理、VOCs废气治理等）的设计原理与实施流程。 3.技能要求： -熟练操作CAD、Visio等绘图工具，具备独立撰写技术方案及进行工艺参数计算的能力； -熟知国家和地方环保法律法规及排放指标要求，具有较强的逻辑分析与实际问题应对能力。 4.素质要求：工作态度认真细致，责任心强，具备良好的跨部门沟通能力与团队合作意识，能够接受阶段性项目外派安排。

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招聘：钳工师傅铣床师傅及学徒 薪资：4000-7000元/月 岗位职责： 1、按时完成产品或工艺所在环节分配的生产任务； 2、严格按照机床操作规程和机床使用说明书的要求使用机床； 3、严格按照工艺文件和图纸加工工件，正确填写工序作业程序单和其他质量记录； 4、负责机床的日常维护保养； 5、工作中，改进自我水平并且就生产过程中的问题提出建议。 任职资格： 1、从事普通数显铣床实际操作多年，熟悉各种材质加工特性； 2、熟练操作磨床，钻床者、具有机加工工作经验者优先； 3、踏实肯干，吃苦耐劳，干活快。 工作时间：

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湖南永信机械设备制造有限公司诚聘如下职位:一、焊工6名，不限男女，年龄25-45岁;1、中技以上学历，綜合收入约6000-9000元/月;2、公司产品须试压，要有较高的焊接水平，需要有焊工证，会电焊、氩弧焊、气保焊、压容焊工优先。二、冷作工2名，年龄25-45岁;1、中技以上学历，綜合收入约6000-9000元/月;2、熟悉机械图纸和工艺，有三年以上的冷作相关工作经验优先。三、钳工1名，不限男女，年龄25-45岁;1、初中以上学历，綜合收入约5000-8000元/月;3、熟悉机械图纸和工艺，有三年以上的钳工相关工作经验优先。四、车工1名，不限男女，年龄25-45岁;1、初中以上学历，綜合收入约5000-7000元/月;4、熟悉机械图纸和工艺，有三年以上的车工相关工作经验优先。本公司工作环境好，福利待遇佳，晋升机会多，有车补，包吃，8小时上班制，，产品交货急时需加班，加班有加班费;工作地址:湖南省邵阳市邵阳经济开发区盛阳产业园2栋。联系方式:姚先生

邵阳焊工，不要需焊工证，招大龄工 入职买五险，有吃住。 焊工  12-15万/年，18-48岁， 气保焊，有工作经验，吃苦耐劳， 上班时间，二班倒。 综合工资：8000-12000/月，新入职300-350左右/天，计件。 新入职满1个月，补贴3000元。 入职满2个月，补贴1500元。 试用3个月，表现好，直转接正式工。 焊工学徒  ，首年8-10万。 36岁以下，有焊工，职业发展，能吃苦耐劳。 培训期1个月，100-150元/天， 上岗前3个月6000-7000元/月， 4-6个月7000-9000元/月， 6-12个月8000-12000元/月。 有经验的，年龄，可放宽51岁。 邵阳本地，线下试岗。 邵阳以外的，45岁以上的，线上视频面试。 入职第一个月，上白班,餐费一个月450左右，，，水电平摊。 试岗10分左右，试岗通过，当天安排住宿。

岗位职责： 1、统筹规划材料生产流程，设计生产布局，把控产能节拍； 2、研发并优化生产工艺，制定工艺技术文档； 3、为材料制造过程提供工艺支持，保障工艺的稳定性与先进性； 4、持续改进制造工艺，提升产品性能与可靠性，实现降本增效。 岗位要求： 1、本科或硕士学历，金属材料、冶金工程等相关专业； 2、具备金属材料实验研究经验者优先，熟悉金属冶炼及制材工艺； 3、了解金属材料检测方法，能熟练操作常规检测仪器。

【要求】50岁以内，持有效焊工证，技术要求平焊对角焊 【上班时间】8-8，半个月倒一次，接受两班倒 【食宿】吃饭在食堂自费一个月400左右，住宿费100一个月，水电平摊薪资 【薪资】员工入职前两个月300-350/天，两个月之后计件8000-12000左右/月(新人入职第一个月奖励3000，第二个月奖励1500) 【福利】入职购买社保

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