双河极兔申通快递招聘工资30009-21.00左右时间自由灵活工作内容快递出入库主要工作时间集中在5.30-21.00联系电话年龄20-45

招聘：配货员薪资：4.5K~7K职位详情：【岗位职责】1.根据订单信息准确分拣并配齐货品，确保数量、规格与订单一致。2.负责货物打包、贴标及出库前的质量检查，防止错发、漏发。3.配合仓库管理员完成库存盘点，及时反馈缺货或异常情况。4.维护作业区域整洁，遵循仓库安全管理规定。【岗位要求】1.初中以上学历，有仓库配货或物流相关工作经验者优先。2.能识字并核对货品信息，具备基本数字计算能力。3.工作认真细致，动作麻利，能适应一定强度的体力劳动。4.服从工作安排，具备团队协作精神。

招聘仓库发货2名地址：羊尖廊下联系：陈电话：

发货打包电商订单的拣货发货、收货质检上架等工作薪资福利:1、公司包住、吃园区有食堂，不住公司宿舍的人员补贴260元/人/月；2、按时返岗奖金260元/月，3120元/年；3、节假日发放礼品；4、月综合工资5500-10000元。

招聘！！分捡工，3-5名。要求:能熬夜，手脚麻利，能吃苦耐劳，稳定上夜班上班时间:凌晨2：00点—12:00工作内容:货品进出库，分拣货物，理货。工资:4000-8000（多劳多得）地址：新农贸城钟眼镜食材配送中心电话：（）（非诚勿扰）

招聘！！一名要求:能熬夜，手脚麻利，能吃苦耐劳，稳定上夜班上班时间:凌晨12点30—早9点工作内容:货品进出库，分拣货物，理货。打包.工资:底薪3000，全勤500包吃.(备注:做满半年底薪加500)要求：年龄25-55，身体健康，能吃苦耐劳，能长期稳定上夜班。地址：胜利路农贸城地下室吴科蔬菜电话：（）（非诚勿扰，直接来电）

招聘：仓库配货薪资：3500~4000仓库配货职位要求：45岁以内，高中或中专文程度2、沟通能力强，工作认真负责，主要负责各大商超市配货。薪资待遇：底薪加提成（3500元/月以上），详细薪酬及福利待遇面谈。

挑选蔬菜打包；岗位要求：1.年龄介于35至45岁之间；2.身体健康，吃苦耐劳；3.手脚勤快，尽职尽责；薪资待遇：底薪+加班工资+全勤+奖金，总计4000元。公司提供加班住宿、包吃住福利。共招聘2名。

湖北恩施果友地水果零食仓储中心吉星城店正在招聘两名打包员，年龄适宜，态度热情，善于沟通与吃苦耐劳，工作尽职尽责，实行十小时工作制度，薪资福利待遇面议，每月享有两天休息日。

招临时工理货打包20-23一小时地址：楼下张村一区18幢电话：

老里坝招聘80型号挖机操作员，负责办料工作。有空的人员可自行联系报名。

招聘搬运装卸工，计时30一小时，360-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽滁州！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

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大量招户用光伏施工队，工地在重庆，要做过屋顶光伏的专业队伍，活路非常多，可以做到明年，结账爽快，有意向的直接联系我

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北京招装卸工，负责货物分拣和搬运，手脚麻利，工资5000-7200元。

宜春（江西）新开项目招收理货员，负责货物分拣和搬运，要求能吃苦，有力气，手脚麻利。工资5000-7600元，月休2天，工资月结，活多稳定。

【物流员·急聘】工作地点：马鞍山岗位职责：负责货物分拣和搬运任职要求：手脚麻利；能吃苦，有力气。薪资待遇：4900-8000元/月（年终奖）。名额有限，招满为止。

河北省秦皇岛市正大工程公司现缺理货员3人，手脚麻利即可，负责货物分拣和搬运，薪资4700至5600元/月，带薪年假。

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招聘： 岗位职责：1.按照生产要求完成日常生产任务，确保工作进度和质量；2.负责生产过程中相关设备的操作、维护及现场清洁；3.遵守车间管理规定，服从工作安排，配合完成加班任务；4.对生产原料、半成品进行基本检查与整理；5.协助完成产品出货、包装及物料搬运等相关工作。 任职要求：1.年龄**岁以下；2.有责任心，能吃苦耐劳，做事细心，手脚麻利；3.服从领导安排，具备良好的执行力；4.有相关工作经验者优先考虑。 薪资福利：计件薪资，公司提供食宿。

招聘：跟单员薪资：3500-15000元/月岗位职责：1、及时跟踪及处理客户反馈，维护客户关系；2、收集客户有关信息和需求，相关市场讯息的挖掘与整理收集；3、负责联络沟通客户，建立客户资料及档案，完成相关销售报表；4、负责整理客户资料、销售协议、合同等存档管理。5、协助主管完善部门规章制度和操作流程与规范，做好销售的后台支持；6、其它主管交办事项。任职资格：1、大专以上学历，营销类、管理类、商务类专业、文秘等相关专业优先；2、一年以上工作经验；3、工作积极主动，耐心细致，责任心强，富于团队协作精神，具备综合、系统分析驾驭能力，善于沟通；4、具有较强的组织协调力、统筹力、执行力；5、熟悉各种办公设备及常用的办公软件。

建始招聘分拣员一名，，30-55岁，月休两天，包中餐，试用期3000一月，试用期后根据表现可加工资。联系人杨经理，

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