诚聘行车维修师傅，单梁全活的，会电焊，气割，维修配备高空作业车一辆，有责任心， 机修电路仅需单梁的 有电工证，登高证优先 工作地址在四川，联系电话

今用两个替班。

招聘：维修工 维修铲车叉车抓车吊车

洛阳市瀍河回族区招其他维修

搅拌站空压机有师傅会修吗，

服务站驻站维修，设备品牌：中铁装备三臂凿岩台车；工作时间：长期

【招聘】机修大工，薪资待遇优厚工资面谈

招聘大修双主梁门机的机械工两名。

 明天需要日结计时工10名，14元/小时，管饭，自带餐具，7点20分到能来的，地址万邦南边，发定位联系

 明天需要日结计时工10名，14元/小时，管饭，自带餐具，7点20分到能来的联系

物业公司直招保安员、停车场坐岗的工作，每天8小时工作，综合工资5000左右，正式工5500 -6000左右，交社保、入职领费用，有工作经验的优先 保安工作要求年龄18-55周岁以下，面试根据具体情况，年龄超过50岁的具体看身高和长相定工资，适当的比50岁以下的工资低500 左右，4500左右一个 18-50岁身高170以上工资5500左右，长期干优先，短期不低于三个月 51-55岁和168以下身高的条件工资4500左右，都是管吃住的，工资入职领费用，不收取任何费用，工资每个月15号按时发放，不压不扣，要求身体健康无重大疾病，无严重高血压、糖尿病，无钢板 当天到当天办理入职，第二天可直接上岗工作，入职发工装发被褥，管吃住水电全免，全程不收任何费用!岗位有空调，宿舍有热水器 空调，洗衣机。干满十天左右可预支。

焦作市山阳区招石膏板吊顶

洛阳生态园招建筑承包，公共厕所，要求是建筑公司，二级资质，有预付款，有实力的公司联系

邢台市巨鹿县招垃圾吊吊车机务维修维保

叉车维修

惠州市惠城区招吊车维修保养安装

达州市招兼职吊车、高空车、挖机维修师傅

雄县地区寻找熟悉尿素系统维修的专业人员，车辆出现动力不足的问题，急需处理。

河南焦作找中站那边8吨吊车和司机一起，上点光伏板。两勾

招聘行车司机，要求持有相关证件。薪资面议，有意者可联系。

河南辉县气块厂需要一名开翻转航车的，有意者联系

焦作中铝有几台双梁车的防撞系统需要检修和安装，现场再配个电工，需要懂PLC（海为PLC），程序简单，有现成的，大概四五天的工作量。谁不忙可以联系王经理（），价格自己谈。

焦作市中站区招指挥/司索工 岗位职责： 1.负责起重作业现场的指挥调度，准确传递指挥信号，确保吊装安全高效 2.检查吊具、索具及被吊物绑扎状态，确认符合安全规范后方可起吊 3.协同起重机司机、施工人员完成大型构件吊装、就位与校正工作 4. 实时观察作业环境，及时识别并规避高空坠物、碰撞等风险隐患 5.配合安全管理人员落实吊装作业前交底、过程监护与记录归档 任职要求： 1. 持有有效《特种作业操作证（起重指挥/司索）》，证件在有效期内 2. 熟悉GB/T 5082《起重吊运指挥信号》及JGJ 276相关安全技术规程 3.具备基本识图能力，能理解施工图纸中的吊装节点与重心标识 4.身体健康，无恐高症、色盲等影响作业的生理缺陷 5.工作认真负责，具备较强沟通协调能力与应急处置意识

岗位：机电维修工。招聘人数：1人。工作地点：焦作市马村区解放东路郭张弓村北。薪资范围：5000-6000元。

招吊车司机学徒，要求能吃苦耐劳，长期，工资面议

招聘叉车维修工1人 岗位职责：负责生产部门叉车的日常保养、简单维修、定期检查工作。 任职资格：有车辆维修或者机械维修经验，叉车维修经验优先考虑。 长白班、八小时、五险一金、薪资面议

招聘机修工2名。要求能吃苦耐劳，身体健康，有上进心，接受调剂上夜班。薪资福利：工资面议，计件工资，薪资较高，工资月结。工作地址：博爱太子庄村。

焦作温县招指挥/司索工

杨河煤业公司（裴沟煤矿） 招工启示 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。 郑州煤炭工业（集团）杨河煤业公司先后荣获“国家级安全质量标准化煤矿”、“全国煤炭工业行业级高产高效矿井”“全国煤炭业特级安全高效矿井“、河南省人民政府安全生产委员会 2019年首批“安全生产风险隐患双重预防体系建设省级标杆企业”、“河南省煤矿双重预防 体系建设标杆企业”全国安全文化建设示范企业“、“全国煤炭业双十佳煤矿”、“全国煤炭 工业企业文化示范矿”、“全国煤炭工业企业五精管理样板矿”“全国煤炭工业企业文化品牌 矿“、“全国煤炭系统建设和谐社区先进单位”、“全国煤炭行业五四红旗团委“等荣誉称号。 现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收农民合同制员工，具体招用条件和待遇 情况如下： 一、招聘工种: 综采操作工、综掘掘进工、抽采打钻工、机电维修工等 二、招聘条件： 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 三、工资待遇及福利 1、入职采掘区队的新员工自入井首包出勤起，出勤达到22班，奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月奖励500元。 2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。 3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月7000-10000 元。 4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及 生育保险）。 5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。 6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。 7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。 四、报名须知及联系方式 1、报名时间：自本公告公布之日起即可报名 2、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。 3、联系方式： 刘 4、公司地址：新密市来集镇王观路裴沟煤矿′

郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。