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一、国有煤矿企业招聘 井下作业锚网喷支护工、掘进工 二、招聘条件: 1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民。愿意从事煤矿工作。 2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。 3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。 4、公司地址:新密市来集镇王观路杨河煤业公司裴沟煤矿。 5.联系电话：

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技术持证岗位，工作时间为早8点至晚8点，每天有效考勤11小时，薪资为24元/小时，日结264元/天。无需经验，零基础可上岗，年龄要求18至45岁。岗位涉及二保焊、钣金、油漆及持证叉车。

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成都新能源汽车车载 工作内容： 总装:汽车总体组装工作。 涂装:汽车上颜料的工作。 焊装:全自动化机器焊接。 岗位要求：会写名字，服从安排，听从指挥，身体健康，接受培训，接受走动式站岗。 [合十]提示：如有以上不能满足条件的，请说明原由。 薪资待遇：试用期为1-2个月，试用期工资保底7000（直发到手工资） 吃住情况：包住宿（4-6人间）水电费平摊，包工作餐 休息时间：上六休一，月休4-8天（加班另算加班费）

【另外在招】：调试司机，调试辅工，装配电工，仓管员，钳工，铆工 珠海招聘油漆工月薪12000；年龄【40岁以下优先】 【一年以上钢结构行业相关经验】，做大件产品】 【会使用大喷枪】；【不能戴眼镜】 【适应外场】和【登高】作业 【长白班】，8：00-21：00 任务重会安排加班，中午吃饭两个小时，晚饭一小时 【面试时间】每周一三五下午14;00 【另外在招】：1.调试司机，2.调试辅工3.装配电工， 4.仓管员钳工，5.铆工 【有工程机械装备】相关工作经验意向者欢迎联系！

任职要求： 1．有喷涂经验，能接受喷涂； 2. 按照工艺流程进行喷漆作业，确保涂层质量符合标准； 3．正确使用喷漆设备及辅助工具，保持设备良好运行状态； 4．负责作业环境的整洁与安全，落实5S现场管理要求； 上班时间：08:20-12:20、13:45-17:45，月休4天 福利待遇： 1. 购买五险一金； 2．有2-4人间的宿舍，配备空调热水器，独立卫生间； 3．食堂每天25元餐补，加班有免费的宵夜； 4．设有活动中心，桌球、篮球、羽毛球、健身房等各种运动设备一应俱全； 5．夏季有高温补贴，有绿豆沙、雪糕、西瓜等消暑凉品供应； 6．节日福利、带薪年假、绩效奖金等。

对现有两台设备表面进行喷漆。原设备表面喷塑，已经损坏，需要用新的油漆覆盖。现场有油漆、喷壶和气管。只需要带磨砂去现场就可以。

急招普工｜周结 28元一小时｜免体检，日薪308-330元 20‑50 岁均可。 小厂，事少，人简单 调漆，需要有 经验 早 7‑--晚 7，管工作餐，不用穿工服 当天面试，第二天上班，工资一周一结。

开封奇瑞招聘，12点半面试。省内最高价，可借支工资，满7天以上随时离职，价位不变。年龄18-45岁，不扣餐补26元，不扣服务费，不查案底。其他少数可以。 岗位包括总装、焊装、冲压、涂装、库管普工（一看都会），员工发20元/小时，包工作餐。二保焊工、钣金工、调整工、模修工、行车工、消防员，员工发24元/小时，包工作餐。日结政策员工降1元/小时。 食宿待遇：员工吃饭管工作餐高达26元/天（出勤8小时管一餐，出勤11小时管两餐），住宿免费，水电均摊。

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开封西郊招聘叉车工（高位），要求持有叉车证，年龄42岁以内。薪资为23元/小时，上班时间为8:00至20:00，白夜班轮换，每半个月倒班一次。中间可预支生活费。福利待遇包括餐补、住房补贴100元/月、高温补贴15元/天及节假日福利。有意者可报名。

开封西郊招聘叉车工（高位），要求持有叉车证，年龄42岁以内。薪资为23/小时，上班时间8-8，白夜班，半个月倒班一次，中间可预支生活费。福利待遇包括餐补、住房补贴100/月、高温补贴15/天及节假日福利。有意者可报名。

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捷途派遣员工招聘需求如下： 焊装车间：焊接工60人，薪资为20+3元/小时；二氧工5人，薪资为24元/小时。 冲压车间：行车工2人，薪资为20+3元/小时；模修工2人，薪资为24元/小时。 任职要求：年龄18-45周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤30。 面试时间为下午12:30，面试地点在奇瑞九号门。

【八大街富士康小时工】 纹身烟疤+高工价+ 招聘要求：男女18-48，纯小时工及以上 学问低只要不是太过分都可以，接收纹身烟疤，不限区域，不限户籍 薪资待遇：30.5元/小时，8500-9500元/月 模式二员工30.5元/小时，每月7号发同工同酬，次月25号在职享有上月差价，28号发放差价(发放时无需在职)，工价含，非CNC岗位降2元；模式三员工26.5元/小时，在职满15天方可享有差价，每月7号发同工同酬，次月10号发放上月差价(发放时无需在职)，工价含，非CNC岗位降2元，CNC岗位2元补贴要求《7-8月：8/31在职享有；9月：9/30在职享有；10月：依实际出勤时数核算》，模式一：出名單7個工作日內发放，发放时需在职；模式二：每月7号发同工同酬，次月25号在职享有上月差价，28号发放差价(发放时无需在职)；模式三：在职满15天方可享有差价，每月7号发同工同酬，次月10号发放上月差价(发放时无需在职) 本周基本都是组装部门 不穿无尘衣 面试须知： 7月31号 联系人：马玉曼 电话：

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