岗位职责： 1.与客户深入交流，把握客户具体需求，提供专属的全屋定制设计解决方案； 2.负责设计图纸的绘制与优化，持续调整至达到客户认可标准； 3.协同生产团队对接，确保设计方案具备可实施性并保障生产环节精准执行； 4.监控产品生产各阶段进展，保证最终交付成果与设计图纸一致； 5.及时处理设计或制造过程中出现的技术或协调问题，保障客户诉求全面落实。 任职要求： 1.具备较强的沟通表达能力与美学鉴赏力，能准确捕捉客户需求意图； 2.热爱全屋定制行业，关注并学习前沿设计理念与流行趋势； 3.工作认真负责，具备独立推进和完成设计任务的能力； 4.具备良好协作意识，能够与团队成员顺畅配合、高效沟通。

1.工业设计、家具设计等相关专业本科及以上学历，具备3年以上办公家具设计从业经验，有在知名办公家具企业任职经历者优先考虑。 2.精通CAD、3DMAX、Photoshop等设计工具，具备扎实的手绘功底，能高效准确地呈现设计构思与创意表达。 3.对办公家具市场动态具有敏锐感知能力，熟知行业相关标准与规范，拥有创新意识和良好美学素养，可打造多样化风格且符合市场需求的办公家具产品。 岗位职责：办公家具整体方案设计师的核心任务是基于客户的办公空间条件、企业文化特质及实际使用需求，提供涵盖空间布局与家具配套的一站式解决方案，确保设计兼具实用性、视觉美感与功能完整性。具体职责如下： 前期沟通与需求分析 •与客户深入交流，掌握其办公场所的基本情况（如面积、户型结构、层高），企业类型（如科技类、传统行业）、人员规模及工作方式（如协作型办公、独立工位模式），明确功能区域需求（如会议区、接待前台、员工工位划分）及预算区间。 •结合客户品牌定位与文化内涵，提炼出适宜的设计风格取向（如现代简约、工业风、轻奢格调等），使设计方案与其企业形象协调一致。 空间布局与方案制定 •根据客户需求及空间特征，进行整体规划布局，包含动线规划（如员工通行路径、访客流线合理性）、功能区划分（如办公区、休息区、储物空间等），提升空间利用效率。 •结合人体工学原理与办公场景特点，配置相应的家具系统（如开放工位、独立办公桌椅、会议桌组、文件存储柜等），并注重尺寸匹配、材质选择、色彩搭配与整体风格统一。 •制作方案效果图、平面布置图及家具选配清单，清晰展示设计逻辑，包括家具摆放位置、组合形式及空间氛围营造效果。 方案实施与持续优化 •向客户讲解设计方案，依据反馈意见进行调整完善，如优化功能分区、更换家具款式或材料，直至方案获得确认。 •与供应商、施工团队（如涉及空间改造项目）保持对接，确保家具尺寸、安装要求与现场条件相符，协调供货周期与安装进度，保障项目顺利推进。 •跟踪方案落地后的使用情况，收集客户反馈信息，针对实际问题提出改进措施（如局部家具替换、布局微调），提高服务满意度。 成本控制与合规管理 •在设计过程中统筹预算因素，合理选用性价比高的家具产品，防止超出客户预算范围。 •确保设计方案满足各项规范要求，如家具环保指标、安全性能（防火等级、承重能力），以及空间设计中的消防通道、自然采光等基础建设标准。 总而言之，办公家具整体方案设计师不仅是“空间布局专家”，更是“需求整合者”，需以全局视角将分散的家具单品整合为贴合客户实际场景的系统性解决方案。

会柜柜软件优先

岗位职责： 1.负责设计部门项目的整体推进，落实项目设计规划，统筹任务分配并完善相关工作制度； 2.组织对本部门员工开展专业培训，协调团队成员间的工作衔接，激发团队创意潜能，提升创意执行效率； 3.具备独立完成概念性设计方案的能力，同时主导与客户的沟通交流，清晰传达设计理念，赢得客户认可； 4.制定设计部的产品规划文件及项目开发过程中的各项规范流程； 5.全面管理设计团队，带领团队高效完成各项设计任务。 任职要求： 1.具备全屋定制家具设计背景，工作态度严谨，善于沟通，对家居空间设计有独到见解； 2.大专或以上学历，拥有三年以上设计领域工作经验； 3.具备扎实的设计管理经验与表达能力，精通平面设计各类技术工具，对设计创意与内涵有深入认知； 4.能准确理解文案与策略方向，设计作品富有创新性，熟练运用色彩搭配与版面构图； 5.具备良好的组织协调能力及团队协作意识； 6.拥有较强的沟通技巧和人际互动能力。

效果图，量尺，拆单

量尺，设计，CAD,效果图，要求经验

【岗位职责】 1、上门量尺：按照客户预约时间准时上门测量，做好现场沟通与尺寸记录，全面了解客户需求并准确留存信息； 2、方案设计：依据客户需求及公司产品规范，及时完成匹配的配套设计方案及效果图呈现； 3、方案沟通：与客户深入交流设计方案，精准回应疑问，推动方案确认与合作达成； 4、签单：完成报价讲解、方案定稿及合同签署工作，确保订单顺利落地； 5、复尺下单：在规定时间内完成复尺任务，准确下达生产订单，并同步建立客户档案； 6、售后：配合处理项目后期问题，落实客户回访与关系维护工作 【岗位要求】 1、熟练操作CAD、酷家乐等相关设计软件，具备独立绘图与出图能力 2、具有2年以上家庭装修或定制家居行业工作经验 3、不考虑无相关经验者

诚聘：志邦家居国内一线高端品牌，涵盖整体厨柜全屋定制木门墙板软装等，现因业务拓展诚招：定制家居设计总监设计师设计师助理等岗位，掌握全屋定制整装设计思维，精通三维家CAD等设计工具，具备良好沟通表达能力，能踏实尽责完成各项工作任务，欢迎不甘平庸的您加入！ 岗位职责：实地量房方案设计客户洽谈设计交流 任职要求：熟练操作三维家CAD等设计软件 具备定制家居设计相关工作经验 具备较强的沟通协调能力 岗位福利： 薪资待遇高福利优厚技能培训团建旅游 加分项 有以下领域经验者优先：电子商务·新零售·互联网

岗位职责：依据客户需求，提供整体家居空间解决方案；与客户深入交流，推动项目落地 任职资格：1.室内设计、环境艺术、装饰设计、家具设计、建筑设计、工业设计等相关专业优先，热爱家居领域 2.掌握基础设计方案构思能力，熟练运用专业设计工具及绘图软件，具备一定的行业认知 3.具备良好的沟通协调能力 职位福利：绩效奖金、全勤奖、员工旅游、节日福利、出国游、大牛带队

1.热爱设计，具备良好的色彩感知能力，了解板式家具的构造及安装工艺流程； 2.熟练掌握CAD、酷家乐、三维家等全屋定制设计相关软件； 3.具备较强的沟通表达能力，服务意识强，富有团队合作精神； 4.普通话流利，学习能力突出，工作认真踏实，能承受工作压力，积极进取

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河北廊坊板式家具厂：1、外贸板式厂长1名2、外贸板式包装组长1名3、外贸组装工5名4、贴木皮、贴纸10名（招学徒）5、雕刻工3名公司管吃管住、宿舍有空调地址：河北廊坊市霸州市东段乡王家堡村招聘：1、拆单员2名，4天公休2、设计2名3、预算报价员1名，4天公休4、外贸业务员1名霸州市东段乡王家堡村，招聘:1、质检员1名2、外贸打样师1名地址：河北廊坊市霸州市东

岗位职责： 1、有家具设计方面工作经验，熟悉家具生产流程，对木制品工艺了解的优先考虑； 2、熟悉榫卯结构，有相关经验优先考虑； 3、熟练使用设计软件，3D图纸设计，CAD使用熟练的优先考虑。 任职要求： 1、身体健康，服从管理； 2、沟通能力强，有很好的沟通和团队配合能力； 3、学习能力强，做事态度积极

岗位职责： 1、负责客户定制家具的（橱柜、全房衣柜等）的方案沟通； 2、现场尺寸测量，绘图设计等工作； 3、对接跟进产品尺寸及工艺的确定，并及时解决安装过程中与设计相关的问题； 4、根据客户的需求进行沟通，为客户设计家居搭配方案； 5、协助售后安装、协助店面开单，完成上级领导安排的其他事宜。 任职要求： 1、大专以上学历，家具设计、室内设计相关专业，具有扎实的生活美学及艺术修养； 2、一年以上全屋定制，橱柜设计经验，能独立完成上门量尺、产品设计出图； 3、熟悉CAD制图下单，SU设计，酷家乐三维家等软件； 4、有良好的沟通能力，能较好的与客户沟通协调方案，良好的团队协作意识； 5、有较强的应变能力，有团队精神，具有强烈的进取心及责任心； 6、有正能量，积极向上的心态。

鸿福尚品招聘全屋定制设计师 招聘人数：5人 岗位要求：熟练掌握CAD、三维家、酷家乐设计软件，有良好的空间布局设计能力及沟通能力，工作细心有责任感， 薪资待遇:8000元—20000元 单量保足

#全屋定制工厂诚聘设计、拆单设计师 你热爱全屋定制行业，怀揣设计梦想吗？我们的全屋定制工厂正在寻找志同道合的伙伴！ 作为设计、拆单设计师，你将负责客户家居空间的个性化设计，精准绘制效果图，用创意满足客户需求。同时，要根据设计方案进行拆单工作，确保生产环节的顺利进行。 我们期待你熟练掌握CAD、酷家乐等设计软件，有扎实的空间设计能力和良好的沟通技巧。有全屋定制行业工作经验者优先。

急招绷板一组，两人，四人，都行，随时可以来

岗位职责: 1.根据客户需求制定全屋定制设计方案，确保设计理念精准体现客户意图； 2.熟练运用酷家乐、AutoCAD等专业设计工具独立完成效果图与施工图绘制； 3.与客户保持良好沟通，推动方案顺利实施，提升客户体验与满意度； 4.全程跟进设计方案执行过程，保障设计成果在生产与安装环节有效落地。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与创意思维，能准确把握并响应客户需求； 2.拥有团队协作意识，善于与同事进行高效交流与配合； 3.热爱设计工作，具备进取心，愿意迎接挑战并持续探索创新方法； 4.可适应现场作业环境，注重工作中的细节把控与执行质量。

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岗位职责： 1、主导部门核心目标与计划的制定，参与并协助上级落实相关管理政策及制度执行； 2、统筹部门日常运营事务，监督并指导团队成员的工作开展； 3、搭建并维护高效团队，推动团队达成既定业绩指标； 任职资格： 1、具备装饰设计类专业背景，大专及以上学历； 2、拥有两年以上团队管理实践经验；