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汽车销售经验不限大专及以上
1、开展整车销售服务及接待到店客户的咨询工作 2、整理各类车型销售资料与客户信息档案 3、积极拓展产品市场,达成各项销售任务指标 4、深入挖掘客户需求,推动产品成功销售 5、负责售前业务跟进以及售后客户关系维护 任职资格: 1、大专及以上学历,持有驾驶证且驾驶熟练,形象良好、气质出众 2、具备较强的主动性,工作认真积极,热爱汽车销售行业 3、具有进取精神,敢于迎接工作挑战 4、具备优秀的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力,心理素质良好 5、拥有良好的团队合作意识与客户服务意识 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先
新能源车销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售1-3年高中及以上混动车新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证新能源车燃油车定期团建线下销售
工作内容: 1、落实并执行各项汽车营销方案; 2、挖掘潜在客户资源,确保达成月度销售目标; 3、按照标准流程接待客户,提供专业的购车咨询及增值服务; 4、配合客户完成车辆销售涉及的各项手续办理; 5、及时反馈并处理销售过程中遇到的各类问题; 6、对已成交客户进行后续使用情况的回访与服务跟进; 7、维护良好的客户关系,提升客户满意度与忠诚度。 任职要求: 1、学历专业不限,持有驾照且能熟练驾驶者优先考虑; 2、具备1年以上汽车4S店工作经历或相关销售经验者优先; 3、对汽车行业有浓厚兴趣,具备积极的工作态度和进取心; 4、踏实肯干,心态积极,为人诚实守信、作风务实; 5、沟通表达能力强的,其他条件可适当放宽。
汽车销售社保1年以下学历不限电话销售一对一培训贷款销售经验C1以上驾驶证网络销售二手车销售定期团建线下销售
御驰新能源招聘二手车销售精英 海南省最大新能源直播中心因扩大场地经营面积,招聘中 公司名称:御驰新能源 招聘职位:新能源二手车销售 一、岗位职责: 1.负责新能源二手车的市场推广与销售工作; 2.利用抖音、快手、小红书等新媒体平台开展直播售车,挖掘潜在客户资源; 3.主动学习新能源二手车专业知识,为客户提供精准、专业的购车咨询; 4.积极拓展销售渠道,维护客户关系,持续提升个人业绩表现。 二、招聘要求: 1.具备抖音、快手、小红书等平台直播实操经验者优先,了解互联网流量运营逻辑; 2.公司提供系统化的新能源二手车知识培训,无经验者亦可上岗; 3.具有较强的学习意愿,踏实肯干,适应新领域发展节奏; 4.拥有良好的语言表达能力、团队合作意识,工作态度端正,敢于面对挑战。 三、薪酬待遇: 1.高额提成:业绩越高,提成比例越高; 2.节日福利:节假日期间发放额外福利; 3.社保五险:提供全面的社会保险保障; 4.干股激励:表现优异者有机会享有公司干股奖励; 5.培训机会:定期组织专业培训,助力提升业务水平与综合素养。 四、加入我们: 御驰新能源致力于打造新能源二手车领域的标杆品牌,现面向社会诚招优秀人才加入!如果你热爱销售行业,追求高收入回报,欢迎投递简历或直接联系我们!
销售,厂长
100-300元/天
销售包住社保包吃保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补1-2人经验不限高中及以上电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB
卷纸,抽纸,洗衣液等日常日化销售品,线上线下,等渠道销售和运营
汽车销售员
4000-9000元/月
汽车销售经验不限大专及以上电话销售新车销售混动车实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶
1、热情接待进店客户,促进成交2、按照公司销售流程,完成销售任务3、与其他部门有效合作,确保完成销售、交付等客户服务4、为客户提供专业的试驾服务5、开发客户,跟进客户,完善客户信息工作要求:1、有驾照,无不良行驶记录2、抗压能力强,勇于挑战高薪3、具有良好的语言表达能力及沟通能力4、有经验优先5、形象好气质佳备注:海南区各市县皆可面试
业务员
3000-8000元/月
销售经验不限中专及以上肥料销售农药销售农资销售
岗位描述: 负责区域内产品的销售及回款管理,维护现有客户关系,对接并拓展经销商网络,积极开发新客户; 开展产品宣传与市场推广,持续维护并开拓销售渠道; 制定切实可行的月度、季度及年度销售目标,并确保按时达成; 参与市场策略的规划与执行,明确市场定位与运作方案; 负责应收账款的跟踪回收及预付款相关商务洽谈工作。 任职资格(专业及相关要求): 农业类院校毕业者优先考虑,具备1年以上销售工作经验,有农业领域或快消品批发从业背景者优先,持有C1驾照; 具备良好的沟通协调能力、市场分析判断力以及较强的营销意识; 能适应基层工作环境,踏实肯干,具有强烈的进取心和责任感,熟练操作常用办公软件。 无本行业经验者亦可培养,只要对农资行业有热情,并愿意长期投身农业发展事业! 感兴趣直接电话联系!
汽车销售社保经验不限学历不限
海南御驰诚汽车销售服务有限公司于2025年7月加入懂车帝汽车商城,成为懂车帝汽车商城海南地区二手车专营店,该门店展厅使用面积超过6000平方米,可同时容纳过百台展车 一、岗位职责: 1.从事新能源二手车的销售与市场推广工作; 2.利用抖音、快手、小红书等社交平台开展直播销售,吸引潜在购车客户; 3.主动学习新能源二手车专业知识,为客户提供精准、专业的购车咨询; 4.积极拓展客户资源,维护长期客户关系,持续提升个人销售业绩。 二、招聘要求: 1.具备抖音、快手、小红书等平台直播经历者优先,了解新媒体时代的流量运营逻辑; 2.公司提供系统的新能源二手车知识培训,无经验者亦可报名入职; 3.具有较强的学习能力,踏实肯学,适应快节奏工作环境; 4.拥有良好的沟通表达能力与团队合作意识,工作积极主动,责任心强,敢于面对挑战。 三、薪酬待遇: 1.高额提成:销售业绩与提成收入直接挂钩,上不封顶; 2.节日福利:重大节日发放专属福利礼品或补贴; 3.社保五险:依法缴纳五项社会保险,保障员工权益; 4.干股激励:表现突出者有机会获得公司干股奖励; 5.培训机会:定期组织专业技能培训,助力员工成长与发展。 四、加入我们: 御驰诚懂车帝致力于打造新能源二手车领域的标杆品牌,现面向社会广纳英才!如果你热爱销售行业,追求高收入发展,欢迎投递简历或直接来电咨询!应届毕业生同样欢迎加入!
汽车销售社保生日福利五险一金年终奖五险3-5年中专及以上电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车4S店经验C1以上驾驶证大专以上学历贷款销售经验
【比亚迪4S店高薪招募销售精英!提成上不封顶,职等你来!】 岗位职责 -负责新车销售全流程,提升客户购车体验及售后关系维护; -开发潜在客户,执行品牌营销策略,完成销售目标; -掌握比亚迪产品性能及竞品信息,提供专业购车咨询。 任职要求 -年龄18-40岁,大专学历优先(经验丰富者可放宽); -热爱汽车行业,沟通能力强,有抗压能力及服务意识; -持C1驾照,熟练驾驶(有4S店销售经验者优先)。 薪资福利 -底薪+高提成:底薪+提成,综合月薪8k-3万+; -福利拉满:五险一金、带薪年假、节日礼物、员工体检、免费工作餐; -发展无忧:带岗前培训+师徒制辅导,晋升通道透明(客户经理→主管→总监)。 工作地点 -海口市秀英区海盛路33号 向经理:
其他销售职位经验不限本科及以上
详细职责: 1.根据公司营销规划,达成既定销售任务; 2.维护存量客户关系,拓展新增客户资源,持续优化渠道布局; 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品日常运营; 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护; 5.策划并落实促销活动方案,合理管控相关费用支出; 6.开展市场动态调研与信息反馈,妥善处理客户投诉事项。 发展空间: 作为销售管培生,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中,你将直面初期的工作压力与挑战,经历成长中的历练,接受市场的全面检验,随着实践积累与能力提升,逐步成长为能够独立掌控区域市场、带领团队实现业绩突破的优秀管理者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1.多通道职业发展路径:支持管理序列与专业序列双轨晋升; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2.完善的人才培养机制:①由企业高层管理者亲自指导,加速成长进程;②分阶段设计个性化培训课程,融合理论学习与实战应用,夯实专业基础;③提供多元岗位实践机会,助力价值输出;④健全的后备人才发展体系,突破职业发展瓶颈;⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:8000元-10000元/月; 2.激励金:额外享有年终奖金及阶段性评优奖励,按贡献度评估发放,上不封顶; 3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团队活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→OFFER发放 我们需要这样的你: 1.2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先; 2.具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确; 3.可适应单休工作安排。
其他销售职位经验不限本科及以上
详细职责: 1.根据公司营销规划,达成既定销售任务; 2.维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局; 3.负责品牌形象展示、产品陈列管理、库存核查、货龄监控及商品运营处理; 4.常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护; 5.策划并落实促销活动方案,合理管控相关费用; 6.开展市场信息收集与分析,及时反馈动态,妥善处理客户投诉。 发展空间: 作为销售管培生,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 在此过程中,你将直面初期的辛苦与挑战,经历成长的历练,接受市场的严苛检验,随着实践积累与能力提升,逐步成长为能够独立掌控市场节奏、带领团队实现业绩突破的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1.多通道发展路径:支持管理与专业双轨晋升; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2.全周期培养体系:①由企业高管亲自指导,加速成长进程;②分阶段个性化培训课程,融合理论学习与实战演练,夯实专业基础;③多元岗位实践机会,提供持续创造价值的平台;④健全的人才储备机制,助力突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间,发展前路清晰可见。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪:8000元-10000元/月; 2.激励金:额外享有年终奖金及阶段性评优奖励,按贡献评定,上不封顶; 3.福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI面试)→复试(线上或现场)→发放OFFER 我们需要这样的你: 1.2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先; 2.具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确; 3.可接受单休制。
长白班饮料厂操作工用品厂普工贴标签包吃社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
年底赶订单大量招聘!立即投递!在线咨询! 【工价320一天,免费包吃住,人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复! ①:小时工:30/小时,随走随结,入职7天可预支 ②:月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 小时工:30/小时,月薪保底8500-9000!!!随走随结,入职7天就可以预支。 【工作岗位】 饮料厂区普工/操作工:贴标签,检验,搬运,包装产品等简单的工作内容 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心 (5)工作地址:涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
种植工周结全职
500-600元/天~海南琼中招用机器割草工人还差10多人,管住不管吃,需要自备割草机~长期有活干~60元/亩,平均每天可以割8-10亩~34颗橡胶树算一亩,500-600元/天,能来的抓紧联系,一块地结算一次,已经有人在做了,可以过来实地考察问一下他们一天能做多少亩再决定,一块地基本在5天左右割完,有要做的抓紧联系我,长期有活,不拖欠工资~能吃苦耐劳的,能来的联系我
海南琼中采摘,凤梨苗
干农活
采摘,凤梨苗
琼中
1月27日 20:26拨打电话
海南琼中黎族苗族自治县招贴砖PC36的25一平有4000多平能干的打电话不能干的就别打了
1-1.1万元/月
贴砖6-10人
琼中黎族苗族自治县招贴砖PC36的25一平有4000多平 能干的打电话 不能干的就别打了
琼中
1月27日 12:33拨打电话
自流平
琼中黎族苗族自治县招水泥基自流平班组。。材料甲供材。。5元一平米。。要求无气孔。光面。。2000平米。完活结清。过程中验收。金总
琼中
1月27日 10:45拨打电话
招汽车销售
1-1.1万元/月
汽车销售包住社保包吃保险五险网络销售区域销售门店销售TOCTOGTOB
招汽车销售
汽车销售包住3-5人1-3年学历不限代理商销售基本坐班阶梯式提成汽车金融销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车4S店经验
主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成:提成+绩效 底薪2500-3000+绩效(阶梯式提成,干得多赚得多)+奖金 工作时间:8:00-17:00(根据店内规定弹性调整),月休4天(根据店内安排调整)。年假+保险(异地驻点租房补助) 要求:有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内(有经验适当放宽) 五官端正形象气质好 大专及以上学历(有从业经验适当放宽)
业务员
汽车销售1-2人
挂车维修厂招聘产品销售,推广,业务对接人员一名,
汽车销售社保包吃保险年终奖3-5人1-3年中专及以上电话销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售基本坐班按单提成定期团建实习期薪酬不打折扣4S店经验C1以上驾驶证
一、企业介绍: 深耕汽车后市场13年的汽车养护直营连锁头部企业,8家高端直营门店遍布顺德核心区域,与美孚、威固等世界500强品牌深度战略合作,90+项标准化服务流程领跑行业,累计服务超12万+车主,口碑爆棚! 创始人带队行业实战专家团,推行90%内部晋升机制,员工可通过努力成为门店股东(现有30+合伙人从基层成长),技术、销售、管理、新媒体等多赛道晋升通道全开;年轻活力的团队(美容核心团队平均23岁)、专业过硬的伙伴,感恩文化+学习文化让成长不孤单;定制化培训体系让你快速成长,5年50家门店扩张计划,正虚位以待100位核心员工股东! 如果你渴望在靠谱平台实现自我价值,想摆脱“打工人”身份成为事业合伙人,无论是潜力新人、技术大牛、销售精英还是管理人才,这里都会是你提供施展才华的舞台! 二、任职要求: 1.24岁至35岁,中专/高中及以上学历, 2.有1-3年汽车服务行业服务顾问、销售顾问、客服经验;了解基本的汽车洗护、美容知识者优先。 3.驾驶证必备,具备汽车维修相关证书优先 4.普通话为主,能听懂粤语,能说粤语优先考虑 5.具备良好的沟通表达能力和客户服务意识;形象气质良好,服务态度热情耐心;具备基本的电脑操作能力,会使用办公软件,能熟练使用手机、IPAD,看懂价目表与流程表;具备一定的销售意识和客户需求挖掘能力 6.责任心强,认同公司文化,工作积极主动,有团队合作精神;能适应轮班工作,抗压能力强;热爱汽车服务行业,有学习意愿 三、岗位职责: 1.负责客户的接待、引导和咨询服务 2.负责客户车辆施工全流程跟进,及时通过视频+文字等形式向客户反馈服务情况 3.建立和维护良好的客户关系,参与客户回访和会员维护工作 4.协助推广门店的服务项目和优惠活动 四、福利待遇: 1.人性化工作时间:8小时工作制,早班8:30-15:30/晚班14:00-22:00轮班; 2.综合月薪4500-7000元(基本工资+服务提成+业绩提成),销售业绩提成上不封顶,多劳多得,能力决定收入! 3.全面福利关怀:,包吃、定期团队聚餐、年终奖励、年度旅游等福利; 4.免费专项培训:从流程、服务话术、营销工具使用到管理能力,系统化培训让你快速从新手变专家; 5.清晰晋升路径:服务顾问高级服务顾问销售经理店长,每一步晋升都对应薪资跳级,让你的努力看得见、摸得着、有奔头!
汽车销售
6000-11000元/月
汽车销售社保包吃五险3-5人1年以下学历不限门店销售基本坐班销售额提成新车销售定期团建燃油车混动车4S店经验C1以上驾驶证
岗位职责: 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待,了解客户需求并推荐合适的车型 2.完成试驾安排、报价讲解及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系,提升客户满意度,促进二次销售和口碑传播 4.及时更新市场信息,反馈客户意见,协助优化销售策略 5.配合门店活动推广,完成公司下达的销售目标 任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱汽车行业,有销售经验者优先考虑 3.工作积极主动,具备较强的目标感和团队协作精神 4.持有有效驾驶证,能熟练驾驶各类汽车 5.诚实守信,形象良好,适应快节奏的工作环境
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补1-2人经验不限博士及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门:销售部 职位类型:全职 工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展: ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行: ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理: ·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。 4.市场与竞品洞察: ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告: ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验: ·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能: ·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。 ·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。 ·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求: ·积极主动,充满激情与活力。 ·诚信正直,具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利: ·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会: ·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。 ·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。 ·工作环境: ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点(可选补充) ·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。 ·
客户经理1-3年大专及以上消费金融相关经验对接银行渠道银行银行信用卡中心商务渠道
岗位职责: 1.配合客户经理开展外部市场拓展工作; 2.负责贷款相关资料的信息整理与系统录入; 3.协助银行完成贷后管理服务工作; 4.维护客户关系,提高客户满意度与忠诚度; 5.完成银行方交办的其他相关工作任务; 6.推广银行个人信用贷款产品及业务; 任职要求: 1.大专及以上学历; 2.普通话流利,表达清晰; 3.具备良好的责任心和团队协作能力,能在压力环境下保持积极工作状态; 4.有个人贷款业务相关经验或理解者优先考虑;
销售专员生日福利五险一金年终奖餐补大专及以上
好的,这是一个通用且详细的销售职位详情,适用于大多数行业和公司的招聘需求。您可以根据具体行业(如房地产、科技、快消品、汽车等)进行调整和细化。 --- 销售职位详情 职位名称:销售专员/销售顾问/客户经理 所属部门:销售部 职位类型:全职 工作地点:[例如:XX市,或注明“可远程/混合办公”] --- 一、职位概述 作为公司业务增长的核心引擎,你将负责开发新客户、维护现有客户关系,并完成公司分配的销售目标。你将是公司与市场之间的桥梁,通过专业的销售技巧和对产品的深刻理解,为客户提供解决方案,并实现个人与公司的共同成长。 --- 二、核心职责 1.客户开发与拓展: ·通过电话、网络、线下拜访、行业展会等多种渠道,主动寻找和筛选潜在客户。 ·建立并维护潜在客户名单,持续进行跟进与转化。 2.销售流程执行: ·从初次接触、需求挖掘、产品演示、方案报价到合同谈判与签订,全流程推进销售机会。 ·准确把握客户需求,提供定制化的产品/服务解决方案。 3.客户关系管理: ·维护与现有客户的长期良好关系,提高客户满意度和忠诚度。 ·定期回访客户,了解使用情况,挖掘新的销售机会(增购、升级、交叉销售)。 4.市场与竞品洞察: ·收集和分析市场趋势、客户反馈及竞争对手动态,为销售策略和产品优化提供信息。 5.目标与报告: ·完成甚至超越个人及团队的月度/季度/年度销售指标(如销售额、回款额、新客户数等)。 ·定期在CRM系统中更新客户信息和销售进展,提交销售报告。 --- 三、职位要求 ·学历与经验: ·大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先。 ·【应届生方向】:欢迎优秀应届毕业生,有学生会、社团或销售相关实习经验者优先。 ·【经验者方向】:具备X年以上[相关行业,如:软件/SaaS、制造业、医疗器械等]销售经验,有成功的销售案例和客户资源者优先。 ·能力与技能: ·出色的沟通与表达能力:能够清晰、自信地与不同层级的客户进行交流。 ·强烈的目标导向与抗压能力:对业绩目标有渴望,能在压力下保持积极心态和行动力。 ·客户服务意识:以客户为中心,善于建立信任关系。 ·学习与适应能力:能快速学习公司产品知识和行业动态。 ·团队协作精神:能够与销售团队内部及其他部门(如市场、技术、客服)有效协作。 ·基础办公软件技能:熟练使用Word,Excel,PowerPoint等。 ·素质要求: ·积极主动,充满激情与活力。 ·诚信正直,具备良好的职业道德。 ·具备敏锐的商业嗅觉和谈判技巧。 --- 四、我们提供 ·薪酬福利: ·富有竞争力的薪酬结构:底薪+高额绩效奖金/提成(上不封顶),收入直接与个人业绩挂钩。 ·完善的福利体系:五险一金、带薪年假、节假日福利、年度体检等。 ·发展机会: ·清晰的职业发展路径(如:销售专员→高级销售→销售主管/经理→销售总监)。 ·系统性的产品与销售技巧培训(新人带教、定期内部分享、外部培训机会)。 ·工作环境: ·积极向上、简单开放的团队氛围。 ·【可选】弹性工作制、团建活动、下午茶等。 --- 不同类型销售岗位的侧重点(可选补充) ·ToB(面向企业)销售:更强调解决方案销售能力、长期客户关系管理、复杂谈判能力和行业专业知识。周期较长,决策链复杂。 ·
汽车销售专员
6000-7000元/月
销售专员经验不限学历不限企业(To B)面销/陌拜经验电话销售经验网络营销经验
客户经理 1、负责接待展厅及线上咨询客户,通过有效沟通掌握客户的购车预算、偏好与实际使用需求; 2、提供专业的购车咨询,清晰解答关于车型配置、性能参数、价格政策等相关疑问; 3、全面讲解车辆功能特点、技术优势,并结合竞品分析,安排并陪同客户完成试乘试驾,提升体验效果; 4、结合客户需求精准推荐适配车型,动态优化销售方案以提高成交率; 5、定期跟进已有客户,提供用车建议、维保提示及问题支持,持续维护客户关系; 6、积极拓展新客户渠道,确保达成既定销售目标。 任职要求: 1、具备主动性,工作认真投入,对汽车销售岗位充满热情; 2、有强烈进取心,能够承受工作压力,敢于迎接挑战; 3、具有良好的服务意识和团队合作能力。
产品专家
1.2-2.4万元/月
汽车销售1-3年大专及以上电话销售4S店经验新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售新能源车定期团建线下销售大专以上学历
工作地点: 理想汽车海口龙湖天街零售中心 职位描述:(招新媒体专业实习生) 1、以饱满的热情迎接每一位到店客户; 2、向客户传递品牌理念,提供专业细致的讲解,增强其对理想品牌的认同与喜爱; 3、清晰传达产品亮点,帮助客户深入理解车型的核心价值; 4、提供规范的试驾体验,解答车辆使用相关疑问,消除客户用车过程中的顾虑; 5、打造优质的服务体验,持续提升零售中心用户满意度,助力培养品牌忠实拥护者; 6、积极协同团队协作,共同完成门店销售任务,持续优化业绩达成水平; 7、参与各类市场推广活动,协助吸引并开发潜在客户资源; 8、联动交付与售后同事,协同处理客户问题,并提出服务改进的有效建议; 9、维护零售中心展示区域及后区环境,确保展车、展具及整体空间符合标准规范; 10、认同企业文化和价值观,乐于在快速发展的平台中投入热情并持续成长。 职位要求: 1、具备强烈自我驱动力,热爱汽车与科技创新,主动学习并不断提升专业能力; 2、拥有良好的团队协作精神,乐于支持同事,通过协作实现共同目标,积极交流反馈; 3、具备出色的语言表达能力,真诚友善,能与客户自然互动,建立轻松融洽的沟通氛围; 4、能在快节奏环境中保持高效服务状态,并从客户互动中获得成就感与动力; 5、对智能出行、科技产品及汽车行业有浓厚兴趣,能够迅速掌握新产品功能与知识; 6、擅长人际沟通,善于倾听客户需求,具备共情能力; 7、可依据业务需要灵活调整工作时间安排。
汽车销售社保五险一金餐补6-10人经验不限高中及以上电话销售网络销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成
汽车销售顾问招聘启事 我们正在寻找:充满激情、结果导向的汽车销售精英!如果你热爱汽车,享受与人沟通,并渴望在充满挑战与回报的行业中取得成功,那么这里就是你实现价值的舞台。 --- 一、岗位职责 1.客户开发与接待: ·主动接待来店客户,提供专业、热情的咨询和车辆介绍服务。 ·通过电话、网络渠道(如汽车平台线索、社交媒体)跟进潜在客户,邀约到店。 ·挖掘和维系老客户,通过满意服务实现客户转介绍。 2.销售流程执行: ·深入了解客户需求,为客户推荐最适合的车型和配置。 ·熟练安排并完成专业的车辆试乘试驾,突出产品卖点和驾驶体验。 ·准确报价,详细解释购车费用构成、金融贷款方案、保险及精品附件等。 ·积极、有技巧地与客户进行价格谈判,促成交易并达成销售目标。 3.客户关系与售后跟进: ·协助客户办理贷款、保险、上牌等购车手续,确保流程顺畅。 ·完成新车交付流程,向客户详细讲解车辆功能使用和保养须知。 ·定期回访已购车客户,维护良好的客户关系,提升客户满意度和忠诚度。 ·及时响应并处理客户的疑问和投诉,提升客户服务体验。 4.市场与竞品信息收集: ·收集市场动态、竞品信息及客户反馈,及时向销售经理汇报。 ·参与市场活动(如车展、外展),提升品牌知名度和集客量。 5.日常行政工作: ·保持展车和销售区域的整洁、美观。 ·及时、准确地更新客户管理系统(CRM)中的客户信息和跟进状态。 ·完成销售经理安排的其他相关工作。 --- 二、任职要求 必备条件: ·学历:高中及以上学历。 ·经验:有汽车销售或高端零售、奢侈品销售经验者优先;对汽车行业有浓厚兴趣且综合素质优秀的应届毕业生亦可考虑。 ·能力:出色的沟通表达能力、亲和力和客户服务意识。 ·特质:积极主动,有强烈的成功欲望和抗压能力。 ·驾照:持有中华人民共和国机动车驾驶证(C1及以上),并具备熟练的驾驶技能。 优先考虑: ·熟悉当地汽车市场及竞品情况。 ·具备一定的市场营销知识和网络营销技巧。 ·有良好的团队合作精神。 --- 三、我们为您提供 ·富有竞争力的薪酬体系:“底薪+高额提成+绩效奖金”的激励模式,收入上不封顶。 ·完善的福利保障:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检。 ·系统的职业培训:入职培训、产品知识培训、销售技巧提升培训。 ·清晰的职业发展路径:销售顾问→资深销售顾问→销售主管→销售经理。 ·良好的工作环境:团队氛围融洽,公司文化积极向上。
汽车销售经验不限学历不限
新能源二手车评估师 1:业务发展平稳,月均收车量保持在20至30台之间。 2:有维修、售后服务或二手车相关经验者优先考虑。 3:具备驾驶能力,服务态度佳,具备良好的沟通协调能力。 4:工作认真负责,团队稳定性强。 5.实行合伙机制,利润按50%比例进行分配。
汽车销售经验不限学历不限销售经验汽修经验SUV轿车二手车评估师证新能源车二手车评估二手车销售二手车回收
新能源二手车评估师 1:业务发展平稳,月均收车量20-30台。 2:有维修、售后或二手车相关经验者优先考虑。 3:持有驾照,具备良好服务意识与沟通能力。 4:工作认真负责,团队稳定性强。 5.实行合伙机制,利润按50%比例分配。
汽车销售经验不限学历不限
新能源二手车评估师 1:业务发展平稳,月均收车量保持在20至30台之间。 2:有维修、售后或二手车相关经验者优先考虑。 3:持有驾照,具备良好服务意识与沟通能力即可胜任。 4:工作认真负责,团队氛围稳定,长期有发展。 5.采用合伙机制,享受利润50%的分成比例。
汽车销售
8000-13000元/月
汽车销售1-3年大专及以上
岗位职责: 1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作; 2、整理并归档各类车型的销售资料与客户信息档案; 3、积极拓展产品市场,达成各项销售任务指标; 4、深入了解客户需求,推动产品成交; 5、开展售前跟进及售后客户关系维护工作。 任职资格: 1、持有驾驶证且驾驶熟练,形象端正,气质良好; 2、具备较强的主动性,工作积极投入,热爱汽车销售行业; 3、具有进取心,敢于迎接工作挑战; 4、具备良好的沟通表达能力、应变能力及问题处理能力,心理素质稳定; 5、拥有团队合作意识和优质的服务意识; 6、有销售工作经验或市场营销相关专业背景者优先 工作时间:9:00—18:00
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