贵州毕节招聘一名仓库管理员，要求大专学历且有3至5年工作经验，负责户用分布式光伏材料的分配和仓库材料清点等工作，薪资福利待遇为3000至5000元。

岗位名称：仓管员；物流管理员。岗位要求：1.具备仓库管理或物流相关工作经验；熟悉仓库管理流程和操作规范；具备团队精神与沟通能力。2.能准确识别货物种类和数量；能够配合其他部门工作；具备较强的责任心。薪资待遇：月薪4850元。

一、发货核心操作 1、‌订单处理与拣货‌（建材辅材类尤为重要） 根据销售订单或发货单，从仓库中精准拣选所需货物，核对品名、规格、数量及生产日期，防止错发、漏发。 2、‌打包与贴单‌ 按照货物特性进行规范包装（如防潮、防震），并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识（如项目编号、批次号）。 3、‌发货安排与交接‌ 监督装车过程，与司机共同核对出库产品信息，并完成签字交接，确保货物按时发出。 二、库存与账务管理 1、‌库存盘点与记录‌ 定期参与盘点，确保“账、物、卡”相符；对于建材类高值或易损材料，建议执行A类物资月度盲盘机制，提升数据准确性。 2、‌数据录入与台账维护‌ 及时登记出入库信息，更新ERP或WMS系统数据，生成发货统计报表，为采购与生产提供决策支持。 3、‌单据管理‌ 负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档，确保流程可追溯，符合企业合规审计要求。 三、仓库维护与安全管理 1、‌现场管理‌ 保持仓库整洁有序，货物分类码放整齐，通道畅通，避免混料、压损等问题，尤其适用于多2、品类建材存储。 ‌安全防控‌ 落实防火、防盗、防潮措施，检查货架稳固性，杜绝安全隐患，保障人员与资产安全。 ‌制度遵守与协作‌ 3、严格执行公司仓储管理制度，配合质检、生产、销售等部门工作，及时反馈缺货、异常等情况。

一、发货核心操作 1、‌订单处理与拣货‌ 根据销售订单或发货单，从仓库中精准拣选所需货物，核对品名、规格、数量及生产日期（对建材类物资尤为重要），防止错发、漏发。 2、‌打包与贴单‌ 按照货物特性进行规范包装（如防潮、防震），并粘贴正确的快递单、发货标签或客户要求的标识（如项目编号、批次号）。 3、‌发货安排与交接‌ 联系物流公司或安排运输车辆，监督装车过程，与司机共同核对出库产品信息，并完成签字交接，确保货物按时发出。 二、库存与账务管理 1、‌库存盘点与记录‌ 定期参与盘点，确保“账、物、卡”相符；对于建材类高值或易损材料，建议执行A类物资月度盲盘机制，提升数据准确性。 2、‌数据录入与台账维护‌ 及时登记出入库信息，更新ERP或WMS系统数据，生成发货统计报表，为采购与生产提供决策支持。 3、‌单据管理‌ 负责发货单、快递单等凭证的打印、核对、归档，确保流程可追溯，符合企业合规审计要求。 三、仓库维护与安全管理 ‌1、现场管理‌ 保持仓库整洁有序，货物分类码放整齐，通道畅通，避免混料、压损等问题，尤其适用于多品类建材存储。 2、‌安全防控‌ 落实防火、防盗、防潮措施，检查货架稳固性，杜绝安全隐患，保障人员与资产安全。 3、‌制度遵守与协作‌ 严格执行公司仓储管理制度，配合质检、生产、销售等部门工作，及时反馈缺货、异常等情况。

仓库主管28-45 岁，中专以上学历 5 年以上印刷包装仓储管理经验，5 年以上6 人团队管理经验 熟悉纸张、油墨等物料存储及危险品管控 精通仓储全流程，熟练使用 ERP 对接采购 / 生产 / 销售，懂安全规范 能带团队、做考核、优化流程、处理应急 联系人☎：文

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材料仓主管 1、大专及以上学历，两年以上同岗位工作经验；2、备良好沟通协调能力，及时对接、反馈各部门信息。负责原料、包材、备品备件出入库协调，统筹仓管工作，保障收发正常；完善仓库管理制度，优化物料摆放，提升仓库空间利用率；管控呆滞物料，降低呆滞及库存金额，减少资金占用。 薪资福利:5000-6000元/月 招工人数:1名 / 工作地址:广西自治区崇左市江州区新和镇蔗糖循环经济产业园标准厂房A区综合办公楼3楼

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工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！工作地址:昆明

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岗位要求： 1. 学历专业：统招本科，物流、供应链、国际贸易等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：需具备3年以上物流规划、承运商管理、大型园区物流布局或相关领域从业经历（不符合者请勿扰）。 3. 行业背景：具有新能源、化工、矿山行业工作经验者优先（非相关行业勿扰）。 4. 技能条件：熟悉仓储物流运作流程与操作规范，掌握物流调度、承运商协作及运费核算方法；熟练操作Office、Excel等办公工具及ERP/WMS类物流信息系统；具备采购知识或叉车装卸经验者更佳。 工作内容： 1. 负责物流供应商的日常管理，统筹仓储与运输环节，保障服务品质。 2. 组织协调日常物流运营，确保时效性与执行准确性。 3. 对接承运单位，管控物流支出，推动流程优化。 4. 及时处理物流异常情况，实施持续改善措施。 5. 与其他职能部门协同配合，推进跨部门协作。 6. 熟练运用Excel函数及Word、PPT等办公软件，具备较强的文书撰写与汇报能力。

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