贵阳观山湖区招聘两个小工，地点在，平巷履带车60口径水利取芯，有意者请打电话
小工1-2人
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贵阳开阳县招焊工350一天，干过光伏的优先，干活麻利，包吃住，工资十五天一结
300-400元/天
焊工1-2个月1-2人月结点工焊工证
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知名企业320一天+稳岗津贴6400，急招组装，包装，入职即包吃包住，环境优美，配套齐全
9000-10000元/月
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【小时工】：
小时工：32/小时，320一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。
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【入职满60天6400元工期奖励，工资之外现场现金发放，也可以打卡。】
【可以预支工资在职满15天以上2000元】
【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】
【薪资待遇】
小时工、：32元/小时，综合收入8300-9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。
长期工：综合工资保底8300元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。
2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。
3：每个月10号发工资，不拖不压。
【招聘要求】
1：16-55周岁，不限学历，不限经验。
2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；
2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；
3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）地址在安徽芜湖
小工1-2人
兰州市皋兰县招工地小工/杂工，活好好，180至220一天，工资好说，随时给，最好是兰州皋兰县西岔镇的，有意向的工友，联系，
综合承包砌砖小工长期1-2人
德阳市旌阳区招工地小工/杂工一人，砌砖的做小工，不超过五十四岁，不超过五十岁，先做点工，后做包工，点工240一天，需要的长期做联系，做到过年。电话打不通多打两遍，我设置骚扰拦截
搬材料小工
岗位职责：
1.在师傅指导下学习并参与施工现场的基础作业，如材料搬运、工具整理、场地清理等
2. 协助完成测量放线、模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑等基础施工环节的辅助工作
3. 学习并遵守工地安全规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患
4. 配合项目管理人员完成日常施工记录、工时登记及简单图纸识读
5.积极参与技能培训与考核，逐步掌握各工种基本操作技能
任职要求：
1.年满16周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境
2.学历不限，有志于从事建筑行业，愿意从基层踏实学习成长
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和学习态度
4.无犯罪记录，服从项目管理安排，接受岗前安全与技能培训
岗位职责：
1.在师傅指导下学习并参与工地基础施工操作，包括材料搬运、工具整理及现场清洁等辅助工作
2. 协助完成测量放线、模板支设、钢筋绑扎、混凝土浇筑等工序的准备工作
3.学习识别施工图纸、安全标识及常用建筑材料特性，逐步掌握基本施工规范与工艺流程
4. 严格遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患
5. 配合项目管理人员完成日常考勤、工单记录及阶段性学习总结
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境
2.学历不限，有志于从事建筑行业，愿意从基层踏实学习成长
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和学习态度
4.无犯罪记录，服从管理，接受统一安排与考核
5.优先考虑有相关实习经历或建筑类专业背景者
岗位职责：
1.在师傅指导下学习并协助完成施工现场的基础作业，如材料搬运、工具整理、场地清理等
2.观察并参与钢筋绑扎、模板支设、混凝土浇筑等基础工序，掌握基本施工流程与安全规范
3. 配合技术员进行测量放线、标高复核等辅助性技术工作，培养工程实操能力
4. 严格遵守工地安全管理制度，正确佩戴劳保用品，及时报告现场安全隐患
5. 记录学习日志，定期向带教师傅反馈学习进展，积极参与班组例会与技能培训
任职要求：
1.年满18周岁，身体健康，能适应工地现场作业环境
2.学历不限，有志于从事建筑行业，愿意从基层踏实学习成长
3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识和学习主动性
4.无犯罪记录，服从项目管理安排，接受师徒制培养模式
5.优先考虑本地户籍或长期稳定务工意向者
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