
贺州昭平县招施肥工/杂工、工地小工/杂工名工人顶工十包工都可以有想法的联系
180-200元/天
种植工小工长期包吃20人以上月结个人自备工具
贺州市昭平县招施肥工/杂工、工地小工/杂工名工人 顶工十包工都可以 有想法的联系
小工长期11-20人
招聘风电清洗班组每组4-5人
1、登高证、急救证、,必须每人都有
2、每组须有一个吊篮证、一个电工证、一个安全员证。
弱电工
招人做移动电信通信设备,第一个月4000,第二个月4500,包吃包住成手6000+一个月,工资月付 招长期员工 有意向的朋友可以私信我
贵港港南区贵港市港南区招小工/杂工,废旧厂100一天,9小时,有工作餐
100-110元/天
小工餐补3-5人
贵港市港南区招小工/杂工,废旧厂
100一天,9小时,有工作餐,工作自由,不包住
保安月结
某单位招聘保安:月休两天,上班轻松,三班倒工资2500元/月年龄要求57岁以下、身体健康、责任心强。联系人:陈经理,
水电工月结电工证
招聘电工岗位。薪资为每月2200元以上。岗位要求:身体健康,无重大疾病及不良从业记录,服从物业管理安排。必须持有真实有效且可查询的低压电工特种作业操作证,持有高压证者优先录用。具备1年以上小区物业电工相关工作经验,熟悉小区水电、配电设备、消防弱电及公共照明的维修保养流程。熟练掌握电路排查、线路改造以及灯具、开关、水泵、电机等常见设备的维修技能,能独立处理各类日常电气故障。工作认真负责、踏实肯干、吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力,对待业主热情耐心。严格遵守安全操作规程,具备基本的安全防范意识,无违章作业习惯,能接受轮班、应急值班及突发抢修工作。岗位职责:负责小区公共区域、楼道、地下车库、设备房等所有电气设备、线路及照明设施的日常巡检、维修与保养工作,及时排查电路老化、短路、漏电等安全隐患。负责小区配电房、水泵房、电梯附属电气设备、消防电气系统及监控供电系统的日常值守与维护,确保各类机电设备正常运行,并做好每日设备运行记录。及时处理业主家中报修的电路故障、灯具更换、线路检修及插座开关维修等问题,服务耐心、维修规范,保障业主正常生活用电。配合物业完成园区节日亮化布置、临时用电接驳及水电故障应急抢修等工作,高效处理突发电气故障。严格遵守电气安全操作规范,做好作业安全防护,杜绝违规操作,定期对电气设备进行清洁、保养与调试,以延长设备使用寿命。做好维修物料及电工工具的登记、保管与盘点工作,合理节约耗材,定期上报设备运行及维修情况。配合物业各项安全检查及消防检查工作,落实电气安全整改要求。
放映员月结
招聘放映技术科放映员。薪资为每月2200元以上。要求大专及以上学历,品行端正,细心耐心,责任心强,服从安排,持有C1及以上驾驶证,熟悉电脑文档整理,能基本操作电器设备。
保洁月结
招聘保洁员,薪资为每月2200元以上。要求身体健康、服从安排、有较强的服务意识和团队精神,并能按时完成本职工作任务。
质量员
6000-7000元/月
质量员月结全职
基本条件:
1、工作年限5及以上
2、大专及以上
3、驻现场及需要加班
要求:
1、熟悉国家质量验收规范
2、熟悉当地质监方案、地方验收细则
3、能独立编制检验批、质量计划、整改文件
4、熟悉检试验送检流程、试验取样规则
5、有施工现场质量管理经验、能独立做实测、验收、整改闭环
核心岗位职责
1. 现场巡检与过程管控
日常巡查钢筋、模板、混凝土、砌体、防水、机电管线等工序,落实三检制(自检、互检、交接检),关键工序旁站监督,制止违规施工。
2. 材料进场验收
核查钢筋、水泥、防水材料、构配件合格证、检测报告,监督取样送检,不合格材料严禁进场使用。
3. 实测实量与验收管理
使用靠尺、水准仪、卡尺、激光仪实测垂直度、平整度、标高;负责检验批、分项、隐蔽工程验收,参与分部、竣工验收、图纸会审、技术交底。
4. 质量问题闭环管理
下发质量整改通知单,跟踪整改、复查销项,建立质量问题台账;参与质量通病治理、质量事故调查分析。
5. 资料与对外对接
编制、整理验收记录、试验台账、质量资料;配合竣工资料归档
6. 样板管理
推行样板引路,监督班组按样板标准施工,把控成品保护。
建筑施工质量员
1-1.1万元/月
质量员月结全职
一、岗位职责
1. 质量策划与制度执行
执行国家/行业规范、强条及项目质量目标,行使质量一票否决权。
参与编制质量计划、检验方案,落实“三检制”(自检/互检/交接检)。
组织质量交底、班组培训,留存记录。
2. 材料/设备质量管控(源头把关)
核查进场材料(钢筋/砼/模板等)合格证、检测报告,见证取样复试。
杜绝不合格材料/构配件/设备进场,做好台账与标识。
3. 过程巡检与旁站(关键)
日常巡查:钢筋、模板、混凝土、砌体、防水等工序,实测实量(尺寸/标高/平整度)。
关键工序旁站:混凝土浇筑、梁柱节点、防水施工、预应力张拉等。
跟踪整改:下发质量整改单,闭环复查,上报重大隐患。
4. 验收报验与资料(合规闭环)
负责检验批、分项、分部工程内部验收,向监理/甲方报验。
隐蔽工程(钢筋/管线/防水)验收签字,留存影像与记录。
整理质量资料:验收记录、试验报告、整改台账,同步真实。
5. 质量问题与事故处理
分析质量通病(裂缝/渗漏/空鼓),制定预防措施。
参与质量事故调查,上报并跟踪处理方案落实。
6. 成品保护与创优
监督已完工序保护(防碰撞/污染)。
配合创优/创奖,收集质量影像与过程资料。
二、任职要求(硬条件+软能力)
1. 持证上岗(必备)
住建部建筑施工质量员证(土建),可联网查询。
有电厂施工经验优先。
2. 专业技能
精通施工规范、验收标准、强条(如GB50204、GB50300)。
熟练识图(建施/结施)。
3. 职业素养
原则性强:敢较真、不徇私,坚守质量底线。
细心敏锐:能发现细微质量缺陷,责任心强。
沟通协调:能对接班组、监理、甲方,高效解决问题。
抗压能干:能适应工地环境,吃苦耐劳,执行力强。
三、工作权限(明确权责)
对不合格材料/工序叫停施工权、处罚建议权。
对质量隐患直接上报权(项目经理/公司质量部)。
地基基础质量员
7000-9000元/月
质量员月结全职
岗位职责:
1.负责地基与基础工程施工现场的技术指导、进度管控及质量监督
2.编制施工方案、技术交底及过程资料,确保符合规范及专利工法要求
3.协同检测与加固团队开展软弱地基处理作业,落实淤泥资源化利用工艺
4.组织安全文明施工检查,及时排查并整改现场安全隐患
5.配合项目报验、竣工资料整理及行业标准
任职要求:
1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先
2.施工员相关经验不限,有地基处理、桩基或软基工程经验者优先
3.持有质量员证书
4. 熟悉建筑施工规范,责任心强,能适应项目现场工作节奏
5.认同创新务实企业文化,具备良好沟通协作能力
力工5-14天6-10人周结
钦州港上料员周结240元一天钦州港招上料员(夜班)6名,(25~52岁)。20元/小时,240元/每天,上班时间20:30~8:30工期一周左右井号井号住宿:提供住宿,空调房15元/天已包含水电费报名,准备资料身份证正反面,无犯罪证明。今晚19:00集合报到,有报名过来!电话
小工打砂浆1-2人
岗位职责:
1.协助施工人员完成基础性体力劳动,如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等
2.配合各工种进行现场辅助作业,保障施工流程顺畅
3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护
4. 服从现场管理安排,遵守安全操作规程,佩戴必要劳保用品
5. 参与临时交办的其他工地杂务工作
任职要求:
1.年龄18-55周岁,身体健康,能适应户外及高强度作业环境
2.吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与协作能力
3. 无犯罪记录,无重大疾病史,能提供健康证明
4. 有工地从业经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,具备基础识字与计算能力
力工5-14天6-10人日结
钦州港上料员周结240元一天钦州港招上料员(夜班)6名,(25~52岁)。20元/小时,240元/每天,上班时间20:30~8:30工期一周左右井号井号住宿:提供住宿,空调房已包含水电费报名,准备资料身份证正反面,无犯罪证明。下午1:00集合培训,培训完安排宿舍休息,今晚8:30上班,有报名过来!电话
钦州钦南区招聘岗位:码头输煤运行巡检员(四班三倒)8小时一个班,月休8天,包住,包吃工作餐
3200-4000元/月
小工包住月结
招聘岗位:码头输煤运行巡检员(四班三倒)8小时一个班,月休8天,包住,包吃工作餐,住宿有宿调。
薪资待遇:月薪前三个月工资3200到-3500元,三个月后工资3600~4000元,包含岗位津贴和全勤奖,每月工资按时发放。
岗位职责:负责设备安全运行的可靠性和经济性,发现异常情况及时汇报班长(主值),严格执行两票三制,配合班组认真完成设备定期等工作。
任职要求:20-45岁,中专及以上学历,能适应四班三倒,月休8天,有责任心,
优质福利:节假日三倍工资,带薪休假,三八,中秋,春节福利,等等。
工作地点:钦州港国投钦州第二发电有限公司(码头运行部)
应聘方式:
司磅员包吃月结
招聘过磅员数名:年龄60岁以下要求身高1.65以上,工作轻松,上班时间八小时.待遇:,第三个月转正工资2200,包吃伙食比较好,月休2天,工作地点皇马四区地址工地,联系方式:周队长
栏目概述
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