岗位职责： 1、负责公司日常文书事务，包括文件的撰写、整理与归档工作； 2、解答客户咨询，提供专业、准确的服务支持； 3、协助开展部门内外沟通协调，保障信息高效传递； 4、参与公司会议的组织工作，做好会议记录并推动决策事项落地执行。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业者优先考虑； 2、具备优秀的书面及口头表达能力，善于沟通协作； 3、熟练掌握常用办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的职业保密意识。

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岗位要求：居家办公 1，中专学历以上，工作经验不限； 2，品行端正，遵纪守法，诚实守信，无违法违纪等不良记录； 3，时间自由，工作严谨，认真，负责； 4，工作时间8:00-18:00，午休时间12:00-13:30. 岗位职责： 1，广告业务登记； 2，协助广告部处理日常事务性工作；3，需要电话联系业务， 薪资福利： 1，基础薪资：3000-8000元，加提成 2，节日补贴，双休，年终奖，生日福利等。

岗位职责： 1、配合各部门推进营销相关事务； 2、负责会议安排并整理会议记录等相关工作； 3、办公耗材采购及日常办公环境维护管理； 4、公司工商资料、证照资质、合同文件及档案的归档与保管； 5、组织策划团队建设及员工关怀类活动； 6、办理员工入离职手续，开展新员工入职培训； 7、负责员工考勤统计与绩效数据管理； 8、人才招聘平台运营及应聘简历初步筛选； 9、完成上级交办的其他临时性任务； 10、能接受 occasional 的外出应酬安排。 任职要求： 1、大专及以上学历，工商管理、文秘、人力资源等相关专业优先； 2、具备3年以上相关工作经验，有房地产行业背景者优先； 3、工作严谨，执行力强，具备良好的抗压能力。 薪资待遇面议

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工作时间：早上8:30-下午5:30，每周日单休 薪资待遇：按件计酬，综合收入2400~4500元，多劳多得 工作内容：负责人民法院档案的扫描、信息录入、图像处理、编码归档及资料整理等工作，操作简单易上手。招聘要求：细心踏实、稳定性强，具备基本电脑操作和文字输入能力，年龄18~45岁，政审合格为准

岗位职责： 1. 负责本岗位相关管理制度的制定与执行落实； 2. 组织筹备重要会议，完成会议纪要整理及后续督办工作； 3. 统一管理公司公文，涵盖收文登记、流转、拟办意见，以及发文审核、印发和日常维护； 4. 承担部分关键文稿的撰写任务，如工作报告、总结材料、领导讲话稿等； 5. 管理公司保密及机要文件，推进保密管理体系的建立与日常运行； 6. 负责公文类信息化系统的使用、维护及持续优化； 7. 完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1. 掌握国家公文处理相关标准与规范，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，具备7座及以下小型汽车驾驶能力； 2. 本科及以上学历，具有较强的文稿撰写能力，中共党员优先考虑； 3. 工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通表达、组织协调能力及团队合作意识； 4. 具备基本的保密意识，愿意投身于保密相关工作。

一、岗位职责 1. 负责日常办公室文件收发、登记、归档、打印、复印及整理工作，做好纸质和电子档案分类保管。 2. 负责来访客户、人员接待，接听前台电话，做好来电记录、信息传达与对接工作。 3. 负责办公用品盘点、申领、采购、发放及台账登记，维持办公室日常物资充足。 4. 协助做好员工考勤统计、排班登记、日常行政事务通知、会议通知及会议纪要整理。 5. 负责办公室环境卫生维护、日常行政琐事处理，协调各部门之间日常工作对接。 6. 完成领导交办的其他临时性文职、行政辅助工作。 二、薪资福利 1. 薪资待遇：4000–5500元/月 2. 休息休假：月休4天，法定节假日正常放假 3. 住宿福利：免费提供住宿 4. 工作环境：办公环境舒适，工作轻松稳定，无需加班应酬 三、任职要求 1. 年龄18–28岁，学历不限，有无经验均可，新手可带薪培训。 2. 熟练基础电脑操作、Word/Excel办公软件，打字流畅。 3. 性格细心耐心、责任心强，服从安排，做事踏实稳重，沟通良好。

2026届本科及以上学历的应届毕业生 2026年即将完成学业的在校本科生

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岗位名称：磨煤杂工； 岗位要求：1.初中及以上学历；2.吃苦耐劳；3.服从领导安排； 薪资待遇：月工资范围36005000元，包吃包住、五险福利、绩效考核、超产奖励。

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