桂林市招吊车司机

招补轮胎工，工资面谈，！

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，及时响应客户技术咨询 任职要求： 1.热爱汽车维修工作，责任心强，具备良好的服务意识 2. 熟悉主流车型结构原理及维修流程，能独立完成常见故障处理 3.具备基本电路识图与检测能力，了解OBD诊断系统操作 4.持有汽车维修工职业资格证书或相关技能等级证书者优先 5. 身体健康，能适应车间作业环境，无传染性疾病

因业务拓展 急需维修工程师，不管你是修什么车：拖车，铲车，叉车，轿车，搅拌车，随车吊，正面吊，挖掘机，推土机，农用车，摩托车，电动车，自行车等等都要，不论你是精通发动机，变速箱，电动机，底盘，电焊，电路，液压系统都可以，机电一体化更好，一句话，能吃苦耐劳，服从安排，能出差，能驻点，会扭螺丝就行了，不会也要，带上你的技术来拿钱，和谈条件 高级技师综合年薪6位数起步，包吃包住，有空调，双人宿舍，买社保，有年终奖，出差驻点有油补，，优秀员工买新轿车补贴百分之30！

南宁市江南区招吊车司机，要求勤快，有经验，吃苦耐劳，年龄20-45岁之间，可以谈合伙制度，也可以谈提成制度。固定工资是6千到8千，月结。

诚招汽车维修师傅，中工

岗位职责： 1、负责汽车轮毂的漆面批灰、打磨、喷涂、抛光等工作； 2、熟练掌握各种油漆的各种喷涂技术，熟悉各种油漆的特性； 3、保持工作环境清洁、卫生，做好设备、工具的日常维护和保养。 任职资格： 1、有1年汽车喷漆工作经验，会调漆； 2、动手能力强，能吃苦耐劳。

招聘大工中工各一名。

工作时间9-19点 本店招聘汽修师傅、大工，中工、 要求：踏实肯干、服从安排、能吃苦，懂日 常保养、底盘维修、简单发动机维修 薪资：师傅3500-7500，中工2500-4500， 学徒带薪学习 福利：包吃住、月休两天、长期稳定、 不拖欠工资 客源稳定，上手就干，诚心招人，混日子勿 扰 主要维修，汽油车，皮卡偶尔

钦州钦南招吊车司机

中心区招后厨杂工。

薪资构架】 1、薪资：普通岗位综合薪资：6000-7000元每月。 cnc岗位综合薪资:7500-10000元每月 2、工作时间：早八晚八 上六休一 3、工资结构：保底工资+加班费+全勤+绩效+岗位津贴 4、加班费：平时加班1.5倍；周末2倍; 节假日3倍（自愿加班） 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担.离职时可转出和 。 2、免费提供住宿，宿舍4-6人间，独立卫生间 空调 24小时热水 洗衣机 饮水器（电梯宿舍）免费提供夫妻房，有朋友过来也可以安排在一个宿舍（外宿补贴500/合同） 3、公司提供免费食堂，刷工作卡就餐，一日三餐全包，食堂饮食丰富，南北风味美食，自助餐形式 4、生活区免费提供：健身房，图书馆，网吧，篮球场，台球室等等 5、公司一年有六次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班和两班倒，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、节假日期：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 8、过年过节（带薪休假）每次发放200-500不等的 9、生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 三、【招聘要求】 1、年龄：18周岁

找五六个人做杂工的。在防城港那个工地要加人

防城港市港口区招吊顶、装修木工、石膏板吊顶 最好本地

东兴老梁家下饭菜招聘:厨房师傅名切配：名洗碗：名::东兴解放路旧车站商铺4-5号

1、挖机、老虎铲、叉车、汽车吊日常保养维修； 2、以内燃机维修保养为主； 3、其他时间参与维修组日常工作，服从领导工作安排。

邯郸市邯山区招行车工、强电、吊车维修

会修5-10吨吊车，懂电焊，电路，换接触器，行走轮，有电工证，登高证最好了，

赤峰市克什克腾旗招吊车维修、渣车维修

招聘懂一点电气机械维修吊车工。要求年龄在40岁到50岁之间，能吃苦耐劳。薪资福利为工资7000—9000千左右。招聘方着急用人，要求长年干活，不招短期人员。工作地址位于旅顺钢材市场院内鑫圣起重配件经销部。

塔吊指挥，要求:塔吊指挥的证要满两年以上，年龄不能超过 45 工资:7000 加班:12块/小时 包住不包吃每月休息两天假

机修人员 有搅拌站设备维修工作经历，服从安排、工作认真负责。（有焊工操作证、电工操作证优先考虑） 薪资福利:6000元及以上，具体详聊 招工人数:若干名

广西防城港招聘指挥作业工人，有意者电话联系

招聘炉门修理站长，薪资面议。岗位职责包括：牵头完成炉门、铁件修理与维护工作，按周期推进炉门循环检修，保障炉门密封性能达标，杜绝冒烟泄漏问题。落实好炉门安全操作规程与隐患排查，实现班组长期零微伤以上事故的安全目标。带领班组开展工艺技改，摸索炉门创新修复工艺。以师带徒的模式培养技能人才，快速提升班组全员的实操水平，打造能打硬仗的热修队伍。任职资格要求：高中以上学历，煤化工专业背景。拥有3年以上焦炉热修相关岗位实操经验，能适应高温、倒班的作业环境，持有对应岗位安全操作资质。熟练掌握（顶装）焦炉炉门的结构原理、维修工艺，具备较强的故障判断与应急处置能力，同时拥有班组管理、安全管控的相关经验，能带领团队完成高强度的炉门检修任务。

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防城港市防城区招起重工