高端新能源品牌，大集团公司 岗位职责： 1、深入掌握汽车领域发展趋势与市场变化，为产品规划提供有力决策支持； 2、主导产品全生命周期运作，涵盖需求调研、方案设计、开发推进及上市后反馈整合； 3、协同多方团队高效联动，保障产品功能贴合用户实际需求，增强使用体验； 4、不断打磨现有产品体系，推进新产品构想的可行性验证及市场化实施。 任职要求： 1、具备较强的市场研判与用户需求挖掘能力； 2、具有扎实的项目管理经验，能合理调配资源，确保项目按期高质量完成； 3、熟悉汽车行业发展脉络，或拥有相关行业产品管理实战背景； 4、具备出色的沟通协作能力，可带领团队实现目标，促进跨职能协同推进。

工作内容 1、从事新能源汽车的销售相关工作； 2、具备销售经验者将优先录用。

招聘：本公司现招聘汽车销售形象顾问2名 年龄：20岁至35岁范围以内 要求：有意向汽车行业内发展的，接受应届生、有无销售经验均可，前期不要求能力要有多强，公司培养人才，不会的我们教，但品行端正，稳定踏实，学习能力强，工作态度积极认真，服从领导安排，有良好的团队意识 1、形象佳、性格开朗、乐观向上，中专以上学历，沟通应变能力强、语言表达流利清晰！ 2、有学习上进心、有团队协作精神。 3、薪金待遇6000+提成。 4、可开实习证明。 福利待遇：包中午餐，早九晚六，4-5天休息 薪资：试用期底薪2500+提成，综合薪资看个人能力，月入上万没有问题 本信息长期有效！

工作内容：根据4S店工作规范接待客户并开展销售服务，妥善处理销售流程中客户的各类疑问，及时解决客户需求，落实部门下达的各项工作任务。 要求：具备较强的沟通能力与团队合作意识；持有C1及以上驾驶证，语言表达清楚流畅。

岗位内容： 1. 完成汽车销售任务指标，开发并维护客户资源； 2. 提供专业售前咨询，推广公司新车型及阶段性优惠活动； 3. 跟进潜在客户转化全过程，持续关注并提升客户购车体验与满意度。 任职要求： 1. 有1年以上汽车销售相关工作经验，能力突出者经验要求可适当放宽； 2. 具备优秀的沟通协调能力与销售实战技巧； 3. 熟悉汽车行业动态及公司产品信息； 4. 执行能力强，富有团队协作意识。 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假。 专业的培训体系：入职培训、在职培训、进阶培训——系统提升岗位技能与综合素质，全方位支持职业发展，助力实现职业目标！

岗位职责: 1. 负责公司销售工作的统筹与执行 2. 带领销售团队，推动销售目标顺利实现 3. 维系客户关系，提高客户满意水平 任职要求: 1. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2. 能够高效管理团队，激发成员工作积极性 3. 具备持续优化工作流程与方法的学习能力

销售顾问（腾势汽车·比亚迪高端新能源） ※职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假。 岗位内容： 1. 达成汽车销售任务指标，建立并持续维护客户关系； 2. 提供专业的售前支持，推广公司新车型及阶段性促销政策； 3. 促进潜在客户向成交客户的转化，并持续跟进售后满意度。 任职要求： 1. 性格乐观进取，具备奋斗意识，具有一年以上销售工作经验者优先； 2. 不限学历，大专及以上学历者优先考虑； 3. 具备出色的沟通协调能力与销售技巧； 4. 执行力突出，富有团队协作精神； 专业培训体系：入职培训、在岗培训、进阶培训； 系统提升岗位技能与综合素质，全方位支持职业发展路径！

新能源豪华品牌，大集团公司 岗位职责: 1. 达成汽车销售业绩指标，建立并持续维护客户关系； 2. 提供专业的售前支持，确保品牌形象的传递与展现； 3. 推动潜在客户向实际购车转化，并持续关注客户满意程度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及团队协作意识； 2. 适应高强度工作节奏，拥有良好的应变与学习能力； 3. 对汽车领域具备一定认知，并保持浓厚兴趣。

岗位内容： 1、从事新能源汽车的销售相关工作； 2、具备销售经验者优先录用。

一、工作内容： 1.负责汽车销售服务和客户咨询服务； 2.利用互联网开拓销售市场，完成各项销售； 3.全面贯彻执行相应的销售流程及销售管理标准，执行从线索获取、邀约、产品介绍、试驾，到促进成交各项工作； 4.提供车辆、车辆保险、金融及上牌等车辆购置事项的咨询； 5.根据业务发展需要，完成管理层指定的其他工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决客户问题； 2.对汽车行业有一定的了解，能够熟练操作车辆相关事务； 3.具有团队合作精神，能够与团队成员有效沟通； 4.有责任心，能够按时完成分配的任务； 5.能够遵守工作流程，确保服务的质量。 岗位福利： 1、底薪4000元+全勤+提成，综合月均薪(10000-15000元)。 2、完善的福利保障制度：无责任保底薪资+提成+开单奖金+带薪年假+带薪旅游+社保+公积金。 3、新人入行培训，拎包入住公司旁边公寓宿舍，洗衣机、空调、热水器、家具齐全。 4、上班时间9：00-12：00，13：30-18：00，月休4天，带薪年假。 5、不限学历不限经验，全新办公室上班，独立办公桌，公司有提供茶水间。无经验者公司提供一对一的专人培训！（带薪培训）。

清远市清新区招挖机/钩机司机

焊工要技术好的能过UT探伤，铆工会看图纸有工作经验

普工，跟着师傅做事

活在广东台山核电站，

清远市英德市招给排水

工作内容及要求 1、负责新能源品牌驻店评估 2、客户满意度在第一位 3、达成厂家及店内目标 4、需要有驾照1年以上驾龄 工资方案及晋升空间 1、工资提成 2、提成+五险 3、评估师晋升优秀评估师、品牌总、区域总

岗位职责： 负责客户接待和销售工作。 任职要求： 1、中专及以上学历，年龄25-38岁，2年以上销售工作经验，有驾照。 2、性格开朗主动，有较强的服务意识，语言表达和沟通能力良好。 3、家住新乡。

主要职责： 1、接待进店客人，热情的为客户提供品牌新能源整车销售服务和进店客户咨询服务； 2、指导和陪伴试乘试驾，为用户提供全面的试驾服务体验； 3、回答用户有关车辆使用的常见问题； 4、收集潜在客户，参与市场活动，探索并激发客户购买需求，完成门店目标； 5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。 任职要求： 1、大专以上学历，驾驶证并驾驶熟练优先； 2、无经验也可，具有1-3年新能源汽车销售经验优先； 3、主动性强，工作态度积极，良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力； 职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、定期团建、试用期全额

岗位内容 1、负责道路救援拖车服务业务拓展工作，面向4S店、汽车修理厂等 2、熟悉汽车行业业务模块。 3、配合公司领导维护老客户，及业务对账（回款）等。 岗位要求： 1、具备汽车行业销售工作经验1年及以上 2、具有陌拜、面销等经验。 3、年龄25-35 4、适应六天工作制

展厅销售，电话销售

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研，收集客户需求及竞品动态，反馈至相关部门 4.协调内外部资源，推动项目签约及后续交付跟进 5.定期整理销售数据，提交分析报告，优化销售策略 任职要求： 1.表达清晰、沟通能力强，具备良好的服务意识和抗压能力 2.具备销售相关工作经验，有行业资源者优先 3. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 4. 熟练使用办公软件，具备基本数据分析能力 5. 诚实守信，责任心强，认同公司企业文化

公司是给学校、医院等公共事业单位，公检法等政府机关单位提供全品类的采购服务。包括办公设备、办公耗材、家具家电、LED屏定制、会议视频终端、图文印刷等等。 岗位职责： 1.制定销售计划：根据公司战略目标，规划并执行详细的销售计划，确保达成既定的销售目标。 2.客户资源开发：积极寻找挖掘潜在客户，深入了解客户需求，推动所负责区域的业绩增长。 3.客户关系维护：定期与客户联系，及时响应并解决客户问题，提升客户满意度。 4.项目跟进管理：主导项目招投标，商务谈判，合同签订，项目验收交付以及订单回款工作。 任职要求： 1.专科及以上学历，市场营销、电子商务、计算机等相关专业优先； 2.具备出色市场开拓能力、商务谈判、客户管理以及项目管理能力。拥有强大的学习能力以及快速适应能力，灵活响应公司以及客户需求。 3.结果导向，心态积极，抗压能力强，接受偶尔短期出差。 工作时间： 上午9点-12点，下午2点-6点，双休。

一、岗位职责: 1. 通过线上线下的方式，结合实际需求向个人或中小型企业推介公司产品，提供专业的法律相关服务，推动成交并负责后续客户跟进。 2. 深入了解客户的法律服务需求，维护现有客户资源，积极开发潜在客户实现合作落地。 3. 定期开展客户回访，持续优化客户关系，提升客户满意度，助力二次合作达成。 二、岗位要求: 1. 公司配备系统化培训机制，零基础也能快速上手，只要愿意投入学习，新人同样能脱颖而出。 2. 具备较强的沟通表达能力、临场应变能力及问题解决能力。 3. 性格外向，乐于与人交流互动。 4. 有耐心，擅长倾听，具备主动学习意识，不断提升专业服务能力。 5. 热爱本职工作，责任心强，拥有良好的协作精神。 三、薪酬福利: 1. 最高可达25%的业务提成 2. 业绩津贴+业务提成+奖金

招募要求： 1.有创业或者想创业的同路人。 2.小白有无经验均可手把手指导。 3.踏实肯干，执行力强愿意学。 4.个人或者工作室均可。 公司实践操作6年，电子商务时代懂得把国内产品卖到国外，公司提供技术手把带与长久的售后服务。

【高薪兼职｜高端酒水销售】 我们是主营高端洋酒、白酒的正规商行， 现招募年轻兼职销售员 ，高提成结算 时间自由，不耽误主业/学习 产品高端，客单价高，提成可观 无需囤货，无需门店值守 提供产品图、宣传文案、拿货渠道 适合人群： 社交广、有人脉、想额外增收的年轻人 成交一单赚一单，月结/日结可谈 有意向直接联系，非诚勿扰！

岗位职责： 1.负责汽车膜产品的市场推广与销售，达成销售目标； 2.为客户提供专业的汽车膜产品咨询，解答疑问，提升客户满意度； 3. 维护现有客户关系，拓展新客户资源，建立稳定的销售渠道； 4. 跟踪市场动态，收集竞争对手信息，及时反馈并提出销售策略建议； 5. 配合团队完成其他相关销售支持工作，如产品培训、促销活动等。

工作地点：全国30多家门店，可就近安排！公司直聘！！ 核心优势： 1. 区域职责明确，服务范围固定 2. 薪酬提成丰厚，收入无上限 3. 客源稳定，订单周期多为半年或一年 4. 发展通道畅通，所有门店均为直营，管理区域不扣费用，站长均从一线岗位晋升，成长空间广阔 一、【任职要求】 性别不限，年龄18至45岁，需自备电瓶车！ 二、【薪资待遇】 新人首月综合收入约7千-8千！老员工中80%月薪在8000元至20000元之间，普遍收入1-2万。 薪资结构：底薪+配送费+新单奖励+续单提成+奖金（每万元营业额提成可达2500-5000元） 三、【工作内容】 1. 为小区住户、学校、办公场所、医院等客户提供订奶及送奶服务（每日早晚各一次，每次约1小时，配合儿童早晚饮奶需求） 2. 参与鲜羊奶的摆摊试饮推广与销售工作 3. 开拓新客户并维护老客户关系，推动续订和客户转介绍 （注：入职初期由专人师傅一对一带领指导） 四、【上班时间】 工作时段灵活自主，无需考勤打卡，每天只需完成早晚两个班次，法定节假日按公司安排休假 五、【福利待遇】 公司提供住宿，水电全免，居住环境优越，配备空调、无线网络，房型为三室一厅，安排1-2人间，具体以站点情况为准，生活便利整洁。 同时提供食材与烹饪用具，同事共同搭伙做饭，站点每周组织聚餐，生日会举办庆祝活动并切蛋糕，还为员工购买商业保险！ 六、【带薪培训】 入职前安排系统化培训，涵盖岗位技能、产品知识、销售技巧等专业内容 【特别注明】品牌：瑞康乳业，全国拥有300多家直营门店，业务覆盖全国60%的省市，不开放加盟，不设代理。因业务拓展需要，现面向社会招聘多名高级鲜奶业务员

工作内容：（办公室上班） (1)通过线上网络对公司产品进行销售； (2)客户沟通和跟进； (3)售前售后进行针对性服务，指导客户正确使用产品； 我们需要这样的你： 1、年龄；18-35岁； 2、有一定的抗压能力，渴望调整高薪； 我们提供的福利： 1、不定时下午茶 2、每月2次团建活动 3、薪酬激励：无上限提成+奖金+年终奖+五险+餐补等等 4.职业发展：清晰的晋升通道（专员-主管-经理-总监）+定制化培训； 5.工作氛围：扁平化管理+年轻活力团队+定期团建活动

【工作内容】 1.自主独立地开展大疆无人机的销售及推广工作； 2.完成销售和回款目标 A)直销客户的销售和回款任务； B)新客户的开发及维系，了解客户需求，为客户提供产品方案，及时更新客户信息； C)处理客户遇到的问题，协调公司资源帮助客户解决问题，提高客户满意度； 3.协助财务部门进行帐款的回收工作 A)为财务部门提供及时准确的客户信息及客户结算特点和要求； B)协助财务部门进行帐款的核对，及时将客户公司的变动反馈给公司； C)协助财务部门处理呆帐及不良帐款； 4.协助技术部门为客户提供优质快速的服务 A)对于重要的客户、大型项目、新客户或客户的新业务项目，业务同事要全程跟踪业务的流程； B)及时与技术沟通，帮助客户对产品了解，以及在使用过程中的遇到的问题， C)及时与管理部沟通客户所需货品的货源问题，保证交货时间； 5.反馈客户意见及市场和客户信息，为公司的发展提供建议 6.有计划开展无人机行业新技术的学习 7.公司规定的其他任务； 【任职资格】 1、大专及以上学历。测绘专业、无人机专业、营销专业优先考虑。 2、工作主动，积极进取，责任心强，能适应出差； 3、良好的人际交往能力与沟通技巧，良好的应变能力；、 4、抗压能力强，具团队精神。 5、诚实，守信，认真，细心，有责任心。 【工作条件】 环境状况：舒适。 危险性：基本无危险，无职业病危险。

岗位亮点： 全职/兼职灵活 · 居家办公 · 高成长薪酬体系 深度服务 · 长期收益 岗位职责： 1. 通过在线沟通为客户提供个性化咨询服务，建立长期信任关系； 2. 运用传统文化知识储备，为客户提供生活方式建议（情感婚姻为主）； 3. 挖掘客户潜在需求，自然衔接服务与产品，实现双向价值； 4. 维护专属客户，通过深度互动提升客户粘性与满意度。 我们期待这样的你： 知识储备达人：对传统文化、环境能量、生活/情感哲学等领域有浓厚兴趣或独到见解； 沟通艺术家：擅长倾听与共情，能持续3小时以上专注对话，让客户如沐春风； 时间掌控者：每日可稳定在线8小时+（兼职需保证高峰时段响应）； 长期主义者：重视关系沉淀，相信“真诚服务创造持续价值”。 薪酬成长计划： 首月试用：培训激励+上不封顶提成 次月起底薪逐步提升 第2月：底薪 + 上不封顶提成 第3月：底薪 + 上不封顶提成 第4月起：2000 底薪 + 上不封顶提成 晋升激励：晋升到客服导师后参与培训新员工，客服导师往上是中级管理员，均可获取不同层次的团队成单提成 优秀案例：当前TOP顾问月均收入10000-30000元 办公支持 • 必备装备：电脑办公（需运行AI辅助工具+多任务处理） • 进阶支持：定制化CRM系统/客户管理工具/专属培训体系