岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.配合销售团队完成阶段性业绩目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4.解答客户常见咨询，处理初步异议，对高意向客户进行有效跟进与转介 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达能力、倾听能力与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电话系统及客户管理系统 3. 工作积极主动，责任心强，有较强的服务意识和团队协作精神 4. 学历不限，有电话销售、客服或相关经验者优先

工作内容：熟悉公司业务，通过电话+微信的方式等方式开发客户促成合作 工作时间：周一至周五，双休 上班时间：9:00-12: 00，下午2:00-6:00 工作地址：潮安区枫溪古板头村下林路38号三楼有米财税 工作要求：对销售感兴趣，想赚钱，不排斥电销，潮州话沟通表达流利，思维清晰

1.负责公司的产品推广，线上引流，线下拜访，维护现有客户，有无经验均可，年龄20-38岁之间，能力优秀者可放宽条件，有经理一对一指导以及专业培训，要求反应能力强，有较好的沟通能力以及理解能力，有赚钱欲望，长期收入，综合收入8000-30000,上不封顶 2.底薪4500+高达300一单开单奖励+提成。小白月收入8K起，社保六险纯双休， 3.作息时间:9:30-18:30双休，工作时间自由，扁平化管理， 4.员工享有国家规定的法定节假日及带薪年假、节日礼品，生日关怀 岗位发展方向:透明，公正，公开的考核制度，可以让您的职业规划的更加清晰。 晋升通道:员工-储备主管-主管-经理-合伙人 5.年金补贴，生育补贴，结婚补贴等等。 公司介绍，我司是一家从事AI智能软件以及硬件销售的企业，在市场的口碑以及占有率及其高分化，公司有明确的晋升空间，A级甲等写字楼办公，紧邻地铁口，通行方便。公司提供增值业务平台。为每一位员工量身打造创收方案。公司地址: 深圳龙华区民治股份商业中心龙华区民治街道北站社区民治股份商业中心C座15楼

1.主要负责新会员开发及老会员维护。 2.提供带薪培训，月休四天。 3.提供免费住宿，免费健身游泳。 4.朝阳行业，公司正在快速发展，寻找挑战高薪的有识之士。 5.底薪2000一4000元加销售提成加奖金，包吃包住员工每月聚餐员工可免费健身游泳锻炼

岗位职责: 1.在酒水市场开展业务拓展与客户开发。 2.负责酒水产品的推广和销售，保持与客户的良好关系。 3.收集并分析市场数据，为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力。 2.对酒水市场有深入了解，能够快速适应行业变动。 3.有较强的责任心，能在压力下工作并完成销售任务。

也许现在的你在漂泊着，找不到合适的工作，或者在工厂打着工。包吃包住，每个月可能拿着4K-6K的工资。现在很安逸。一年下来，存个3万5万，但是满足吗？现在，有一个机会，花3个月的时间，来尝试做销售。有两种结果：第①种不合适，那你离开，学到很多东西并且了解了这一行，拿着跟工厂一样的工资。第②种：你很合适，你选择对了，每月月收入将会是你一年的收入；选择不对，努力白费。那么就必须给自己一次机会 招销售新手/学徒月薪可达到10K起步+提供住宿 【因招聘的部分岗位有限，优先来电预约者，当天面试通过可安排住宿】 不看学历、资历、工作经验、不看出身！不会没有关系，安排老同事一对一带教【培训免费，学习免费】 【您的薪酬】-------------- 1、收入无上限，薪酬福利包括1.底薪4500-10300起步、2.各项补贴和奖金，3.超高业绩奖核算比例55%-80% 2、入职满1年的经纪人2025年平均月薪20669元； 3、入职满1年的店长2025年平均月薪为35863元； 4、薪酬福利有竞争力 每年至少一次晋级加薪机会（往年加薪幅度平均24%以上） 【您的工作内容】------------- 1、电话客服/电话销售 主要是电话联系客户，公司有提供客源，也可以自己开发客源。提成一样 2、网络销售/网络销售 主要是网上进行广告推广，开发客源。 备注：以上岗位均有免费培训带教，有无工作经验均可 【我们招聘要求】------------- 三、如果你是： 1、20-40周岁，初中及以上学历；工作积极主动，乐观开朗； 2、不甘平凡，不甘平庸，想通过自己的努力从平凡的生活走向社会顶层的决心； 备注：应聘者较多，主动联系者可以优先安排面试！ 工作地址：深圳市龙岗中心城，联系：李店长

潮州市潮安区招电焊。会做栏杆 , 扶手,钢结构优秀。

诚招车缝工，平车工，拉脚工，简单恤衫款类为主有意者聊，☎

找一个机械臂下坯的高手，是摩托车油门的那种，生手不要，流水线速度比较快一点，厂里工资比较准时发放，厂在古巷红绿灯旁边联系电话

招制袋机长2名，地点饶平，电话

招彩瓷师傅两名，联系电话

（高薪直招·资源全供·0经验也能有大成就） 在我们的工作平台，正常干年薪30万、努力干年薪50万、拼命干年薪百万以上，高蕲不画饼，收入看得见! 公司介绍 我们是全产业链闭环集团，深耕化妆品、轻医美、大健康产品，及科美、养生仪器的研发、生产、销售、市场运营、售后减地金流程。 集团实力雄厚：全国布局6大运营中心、33家高务子公司、2大生产研发基地，市场开拓与售后支持全程无忧。 美业赛道前景广阔：覆盖全国400+城市、 2000+县城，合作美业门店超400万家，日均新增美容院500+，市场体量巨大。 目前商务团队规模超大几千人，平台稳定，发展空间充足。 主营项目 科美白、抗裏、嫩肤、身体养护等热门美业项 工作内容 公司免费提供精准美业老板资源，无需自己找客户! 通过电话/微信对接美业店主，普及最新美业技术与高性价比项目，协助老板，先做爆卡拓客、门店业绩收现，做出结果后再谈合作。 客户合作模式零风险：老板无需提前购买产品、仪器、，消费者认可买单后再分润(55分成）或2.98万加盟，沟通简单易成交。 薪资待遇(2种方案住选） 1.底薪制：底薪8000元+2.98万加盟单提5000元（月收店4家即可达标） 2.高提成制：按单提，2.98万加盟单提10000元/店，爆卡提40元/张，回款拿到手软!!!!苏州商务部360+在职员工，平均月薪1.7万以 上!优秀员工月入10万+/20万+/30万+，新员工高蕲案例比比皆是!个人业绩巅峰月薪8-15万，带团队拿管理奖+伯乐奖，最高月薪30万!!收入真实可查，欢迎实地考察验证岗位要求 1.年龄20-45岁，学历、经验不限，沟通表达能力良好即可 2. 有美业、电话销售、招商、销售相关经验者优先录用 3.肯努力、想赚钱、执行力强，无经验可亲自带教 工作时间 09:30-18:30，周末双休，法定节假日正常休息 入职保障（常见问题） 1， 免费培训：标准化培训资料+总监一对一带教，零基础也能快速上手 2.资源全供：公司直供全国美业院长精准号码，无需外拓、无需陌拜 3.高成交率：优秀员工单月收店20+，589元启动店加盟車高达65.3% 4.零基础可做：多数员工入职无相关经验，统一起跑线，常努力拿高薪，新员工入职2-3个月，月薪可达5-8万+ 预约面试 1.面试请提前1小时以上电话/微信预约，面试时间：09:30-12:00、13:30-18:30 2.有意向者请仔细阅读岗位详情，投递简历后直接预约面试，高效入职! 轻松月入过万，新公司空间大，万人团队 提成一单最少一万

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作 2.准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3.针对客户异议进行专业解答，提升信任度与转化率 4. 定期复盘通话质量与成单数据，优化销售话术与跟进策略 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，积极参与业务培训与经验分享 任职要求： 1. 表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、电销客服或相关行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流CRM系统 4. 工作积极主动，责任心强，具备较强的学习意愿与执行力 5.学历不限，普通话标准，无不良从业记录

根据公司提供的商户资源，完成前端意向筛选，给商家免费推广银行联合收单0费率的收银设备，简单易上手。(公司其他产品也均可推广，单独获取收益。) 【岗位要求】: 1、不限学历、性别，年龄18-40周岁; 2、普通话标准，沟通表达能力强，有相关工作经验优先考虑。【薪资结构】: 4k无责底薪+提成(40-80/户)+全勤+激励奖+工龄工资+社保+节假日福利+年终奖等 【工作时间】: 朝九晚六，中午休息1.5小时，周未双休 节假日正常休。 【公司宗旨】: 宁愿放弃一个客户，也不允许欺骗客户! 注意事项: 混无责底薪的勿扰!

融洽打电话筛选出意向客户，引导客户关注微信服务号，关注一个提成50，单休，上班时间9：30-18：00，公司工作氛围轻松，老板事少，欢迎您的加入

岗位职责： 1.负责积极开拓全新的客户渠道，不断拓展业务版图。 2.精准定位潜在客户群体，制定并执行有效的客户开发策略。 3.与客户建立长期稳定的合作关系，持续挖掘客户需求，提升客户满意度。 任职要求： 1.经验不限，学历不限，欢迎各领域人才踊跃报名。 2.具备良好的沟通能力与人际交往技巧，能迅速与客户建立信任。 3.拥有强烈的开拓精神与团队协作意识，勇于挑战自我，追求卓越业绩。 工作时间： 09:00-12：00 13：30-18:30排班轮休 薪资福利： 综合工资3000-15000元，底薪加提成，丰厚的生日福利、工龄奖、团建聚餐、员工旅游、全勤奖等福利等你来享。还有免费培训，广阔的晋升空间，节日福利多多。 有意者请主动投递简历，联系时请说明在菏聘的！这里是销售岗位，期待您的加入，共创辉煌！

产品销售，工资待遇:基本工资+提成。销售范围:饶平县境内

有c1驾驶证工资面议

诚招线下业务员 【公司】韩乡食品有限公司 【岗位】线下业务员（全职 / 兼职均可） 【工作内容】 负责区域市场拓展、客户开发与维护、产品推广销售，完成销售目标。 【任职要求】 有销售经验优先，沟通能力强，吃苦耐劳 熟悉本地市场，有客户资源者优先 执行力强，有赚钱欲望，责任心强 【薪资待遇】 底薪 + 高提成 + 绩效奖金 + 团建福利 + 晋升空间 多劳多得，上不封顶！ 【联系方式】电话 / 微信：（备注：业务员应聘）

会微信即可

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协调内部资源，推动渠道项目落地与售后服务支持 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验，熟悉B2B销售流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.目标导向强，能独立开拓并管理多层级渠道体系 4.具备基础办公软件操作能力，能适应短期出差 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

通过获客、谈单、跟进，最终促成装修合同签订，并协同团队推进服务落地。 核心工作内容 1. 客户开发：通过线上（装修平台、社群营销）、线下（小区驻点、异业合作）等方式获取有装修需求的潜在客户。 2. 需求挖掘：上门量房或到店沟通，摸清客户房屋户型、装修预算、风格偏好、核心诉求（如环保材料、工期要求）。 3. 方案推介：结合客户需求，搭配公司设计、施工、材料套餐，讲解服务优势（如工艺标准、售后保障），解答价格、工期等疑问。 4. 签单跟进：针对客户顾虑（如性价比、增项问题）进行沟通，推动合同签订；协助客户办理、设计对接等前期手续。 5. 售后协同：签单后对接设计师、施工队，跟进前期服务衔接，收集客户反馈，维护客情（促进转介绍）。 关键能力要求 -获客能力：懂基础营销逻辑，能主动开拓客户渠道，不依赖单一获客方式。 -沟通技巧：会“听需求”而非“硬推销”，能将专业装修知识转化为客户易懂的语言。 -抗压属性：能接受业绩考核，面对客户拒绝或谈单周期长时，保持跟进积极性。

岗位职责： 1.维护老客户业务，挖掘潜在客户。 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。 3.有效沟通了解客户需求，更好服务客户。 任职资格： 1.男女不限，经验不限。 2.愿意学习，力求上进的年轻人。 3.性格开朗，有较强的沟通表达能力。 4.对销售工作有较高的热情，做事细心，有责任心，有相关销售工作经验优先，如果没有经验可以培养（能力不行可以培养，但要有上进和进取的态度！） 福利待遇： 1.工作时间： 上午：9:00-11:45下午14:00-18:00（中午休息2个小时） 2.假期时间：每月公休4天。 3.薪资发放日：每月15号。 4.工作地点：（1）潮州市潮安区绿榕楼6楼 （2）揭阳市榕城区榕东街道东乡村

淘宝闪购市场BD急招！福利拉满，等你来战～ 想深耕电商闪购赛道，链接百万级商家资源？我们正在寻找勇于挑战的市场BD伙伴，携手抢占流量新机遇！ 【核心亮点】：专注淘宝闪购生态运营，对接优质商户资源，享高提成+绩效奖励，收入无上限； 【作息友好】：每周单休（支持灵活调休，兼顾生活与工作），法定节假日照常休息，拒绝无效加班； 【福利保障】：缴纳社保，节日专属福利（端午/中秋/春节等）、季度团建活动（露营/轰趴/短途旅行）持续上线； 【成长空间】：配备系统培训+资深带教机制，快速掌握电商运作模式，提升BD实战能力。 你需要做：拓展商家资源，推进淘宝闪购合作落地，维护客户关系，完成业务目标； 我们希望你：具备电商或市场拓展经验者优先，沟通表达佳、执行力强，可接受合理范围内的外出拜访。 【工作地点】市区/庵埠彩塘区域（餐饮bd） 团队年轻有活力，管理扁平高效，拒绝“躺平”，只为敢冲敢拼的你提供舞台！

岗位职责： - 开拓国际业务市场，挖掘潜在客户并建立稳定的长期合作； - 负责产品报价、商务洽谈、项目推进及售后跟进，提升客户满意水平； - 推动新产品开发、样品测试及批量生产导入，联动内部团队确保执行落地； - 制定发货安排，统筹生产与物流资源，确保按时交付； - 关注行业动向与客户需求变化，提供市场洞察与竞争策略支持； 任职要求： - 本科及以上学历，国际贸易、市场营销、英语等相关专业，国籍不限； - 英语能力优秀，可独立完成商务交流及日常邮件沟通； - 熟知外贸流程及相关操作，包括进出口、报关报检、国际运输及结算方式； - 具备较强的沟通协作能力和责任意识，结果导向突出； - 有海外市场拓展经历，具备光通信领域销售或产品背景者优先；

岗位职责： 1.负责公司产品的销售工作，完成销售指标； 2.维护客户关系，提高客户满意度； 3.跟进客户需求，提供专业的产品解决方案； 4.协助上级完成其他相关工作。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和销售技巧，能够独立完成销售任务； 2.具备较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握产品知识和销售技巧； 3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作； 4.具备良好的客户服务意识，能够积极解决客户问题； 5.具备较强的责任心和执行力，能够按时完成工作任务； 6.具备个人（ToC）销售经验者优先考虑，无经验者也可考虑。

投简历过来，这里适合你!这个公司能给你温饱，以及快乐幸福轻松的工 作。想赚大钱的，可以继续往下看~ 这里工作内容很简单半天上手，没有PUA，也不加班，同事氛围融洽，大 家下班可以消失去放飞自我。注: 1.不出差，良好的工作环境 2.广阔的发展和晋升空间 3.接受无相关的行业工作经验小白，免费岗前培训，岗后有专人指导。 4.老板体贴员工从不拖欠工资，让我们小伙伴感到家的温暖! 工作内容: 协助主管处理产品相关工作。主管带教至上手，简单易懂。 正常干6000-7000，努力干8000-10000+ 岗位要求: 1.年龄:18-28岁，男女不限，退伍军人优先; 2.有一定配合力，态度良好，愿意学习; 3.善于表达沟通，喜欢跟人打交道

新零售智能柜行业领军企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！ 拥有完善供应链体系与成熟运营模式，专注于为企业客户提供定制化、一站式员工福利服务方案。 目前业务遍及71座城市，合作客户超14万家，市场占有率领先，职业发展空间广阔！ 【薪资待遇：15K-25K，高薪挑战等你来】 底薪4500元+绩效2000元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销售激励500元/台+资深/星级补贴，月入轻松突破10K； 团队内资深及星级销售每月收入稳定在15K-25K。 五险一金齐全，工作时间早9:00至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理； 最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均有补贴与提成叠加； 表现优异者3个月内有望晋升BD储备主管，绩效补贴最高可达5000元/月。 【你的工作职责】 1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等方式拓展企业客户资源，覆盖场景包括但不限于：CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等； 2、重点客户关系维护，完成签约后的设备激活及后续客户维系工作； 注：设备投放不收取客户任何押金或费用，仅需企业提供约1平米办公区域，后期由专人负责运营管理与维护。 【我们期待你具备】 1、年龄20-39岁，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑； 2、学习能力强，具备良好的客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程； 3、抗压能力强，踏实肯干，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴拼搏奋斗。 【我们为你提供】 运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定可靠，充分释放个人潜能； 激励机制丰富，奖金政策优厚，助力你快速实现高薪目标； 管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持理解，懂你的努力与付出； 培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助你快速成长蜕变。

岗位职责： 1、开展市场拓展工作，主动发掘潜在客户，推动客户资源的开发与关系维护。 2、精准把握客户实际需求，提供专业化的业务建议与定制化解决方案。 3、跟进项目执行进度，统筹协调内外部资源，保障项目高效推进。 任职要求： 具备1-3年销售工作经验，能够独立完成客户开发任务

公司提供精准客户资源，公司投放广告量大，市场需求大，客户成交容易，成交后由专业团队负责服务 岗位职责： 1、顶呱呱大企给到精准目标客户，咨询的相关企业服务问题，负责邀约拜访户，整理谈案材料。 2、根据公司提供的资源，根据客户需求为客户提供合理的解决方案。 3、商务谈判，促成交易。 4、负责公司资源开发与维护，与客户建立合作关系。 任职要求： 1、22-36岁，学历不限 2、思维清晰、善于沟通、具有挑战意识及团队精神，形象气质佳。 3、为人忠厚、诚信、勤勉、做事耐心、踏实、负责。 薪资待遇： 1、无责4.5k底薪+高提成+各类激励奖金，综8K---1.2W；上班时间：8:30-5:30中间休息一个半小时 2、周末双休+食堂+购买社保+法定节假日正常休+带薪年假+生日会+大企业其它福利;10号发薪。 3、月度/年度团队旅游，不定时下午茶和团体聚餐活动 该岗位优势： 1、提供目标精准的意向客户，无需独立开发客户，出单率60%-80%。 2、面向B端大企业客户机会，帮助客户解决诉求。 3、公司提供完善业务培训，可快速直接对接客户 发展路径： 1、业务线：初级销售→高级销售→资深销售→资深客户顾问→产品专家 2、管理线：初级销售→商务主管（进行带教新人）→商务经理（主管带教达标自动裂变晋升）→事业部副总（进行公开竞聘）→事业部总经理