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岗位职责： 1.负责门窗产品的打包作业，确保包装规范、牢固、符合出货标准 2.精准按压胶条，保障密封性与安装适配性，提升产品品质 任职要求： 1.年龄30-45周岁，身体健康，无传染性疾病及影响操作的肢体障碍 2.学历不限，具备基本识字算数能力，能看懂简单作业标识 3.有制造业普工、门窗厂或装配类工作经验者优先 4.工作踏实认真，责任心强，具备一定体力和持续作业能力 5. 服从管理，适应流水线节奏，具备基础团队协作意识

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作地点在苏州

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岗位职责： 1.负责板式家具封边工序的操作与质量把控，确保封边平整、牢固、无气泡或脱胶现象 2.熟练操作全自动/半自动封边机、接板机等设备，完成板材的精准对接与拼装 3. 按工艺要求进行材料核对、尺寸测量及首件检验，及时反馈异常问题 4.做好设备日常清洁、保养与简单故障排查，保障生产连续性 任职要求： 1.有封边/接板相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2.能适应车间环境，具备基本识图能力和尺寸判断力 3.工作认真细致，责任心强，注重产品细节与工艺标准 4.身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5.初中及以上学历，接受倒班安排

常州，板木类全屋定制，招封边机操作工一名，计时，活不重。地址：武进湖塘。包吃不包住。

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岗位职责： 1. 负责板式家具封边工序的操作与质量把控，确保封边平整、牢固、无气泡或脱胶现象 2. 熟练操作全自动/半自动封边机、接板机等设备，完成板材的精准对接与拼装 3. 按工艺要求进行材料核对、尺寸测量及首件检验，及时反馈异常问题 4. 做好设备日常清洁、保养与简单故障排查，保障生产连续性 5. 严格遵守安全生产规范，佩戴防护用具，保持工位整洁有序 任职要求： 1. 有封边/接板相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训 2. 能适应工厂环境，踏实肯干，具备较强的手眼协调能力 3. 初中及以上学历，能看懂简易图纸和作业指导书 4. 具备基本的质量意识和团队协作精神 5. 身体健康，无职业禁忌症，能接受轮班或计件工作制

招聘储运操作工。薪资范围为5.2K至7.0K。岗位职责包括负责物料收发、装卸及存储管理，操作储运设备并维护作业安全，以及记录台账和核对库存数据。任职要求为高中及以上学历，有化工或物流经验者优先，了解危化品安全规范，责任心强并能适应倒班。

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【小时工】 1、纯工价30每个小时，（可自由选择岗位） 2、现在正处于公司生产旺季，每天可以选择加班，加班自愿， 3，综合工资8500元到10000之间（可以预支工资） 4，不压工资，人走账清。 ---------------------------------------- ⑵长期工：试用期综合工资8500元至10000元 -------------------------------- 招聘要求：年龄19至50周岁，男女不限，学历不限，简单汉字认识即可，有本人有效期身份证或临时身份证！符合条件者，到达厂区直接办理入职、当天签订合同并安排宿舍，（如果没有传染病，厂区保证承诺录取入职） ------------------ 工作时间：每周工作5天，每天工作8小时，8小时以外算加班，加班自愿，加班额外算工资，而且工资高，星期天双倍工资，国家法定节假日3倍 ----------------------- 车间环境：人性化管理、空调全天开放、无噪音-不穿无尘服，坐着上班 ----------------------- 职位晋升：苏州新厂区，好的岗位比较多，正常上班，好好工作，两个月后，正常会提升。 -------------------- 吃饭住宿：公司免费提供2到3人宿舍，配备洗澡间、空调、独立卫生间、液晶电视、衣柜、桌子、洗衣机、阳台、现代化宿舍，饮水机24小时供应开水，专人负责员工宿舍安全、卫生；公司有大型餐厅（早餐供应：面包+牛奶+鸡蛋+包子+八宝粥；中餐和晚餐供应：米饭+大荤+小荤+素菜+汤+面条+馒头+水饺），员工可自主选择就餐 ------------------- 福利待遇：为员工缴纳五险一金，费用由公司按规定交，员工每年都有2次旅游机会，每年四套工作服，免费的。员工享有国家法定假期、带薪探亲年休假15天，每天按照300元发放。打到工资卡。

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