快递公司招聘启事1. 售后客服5人要求：熟练操作电脑，工作耐心细致、责任心强。上班时间：8:30-18:00（午间休息2小时）薪资：底薪+满勤+岗位补贴+2. 早班/二派分拣员5人上班时间：早班5:00-10:00左右；二派12:30-15:00左右（允许做短期，年前结算）3.装卸工2人上班时间：17:00-22:00左右地址：龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园欢迎详聊：（）

岗位名称：售后客服、早班分拣员/二派分拣员、装卸工、送货入库员、快递入库员、送件员；岗位要求：1.售后客服：熟练操作电脑，工作耐心细致，责任心强；2.分拣员（早班和二派）：能适应早班或午班的上班时间；3.装卸工：无特定岗位要求，但需适应晚班工作时间；薪资待遇：1.售后客服：底薪+满勤+岗位补贴+；2.早班分拣员/二派分拣员：薪资未详，允许短期工作，年前结算；3.装卸工：薪资未详；4.送货入库员、快递入库员：计件制多劳多得，薪资按计件；5.送件员（可兼职）：薪资按计件。工作地点：龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园（福建龙岩）。（该信息已按照要求删除）

快递公司招聘启事快递公司招聘启事1. 售后客服5人要求：熟练操作电脑，工作耐心细致、责任心强。上班时间：8:30-18:00（午间休息2小时）薪资：底薪+满勤+岗位补贴+2. 早班/二派分拣员5人上班时间：早班5:00-10:00左右；二派12:30-15:00左右（允许做短期，年前结算）3.装卸工2人上班时间：17:00-22:00左右4、水晶嘉园招送货入库员1名，计件制多劳多得5、龙州工业园标准厂房，石锣鼓，大唐世家，富山国际，龙城春天，交易城白马服装城，水晶蘭庭，水晶蓝天，龙辉小区招快递入库员，薪资按计件6、水源山安置小区、中粉电厂曹溪街道招送件员（可兼职），薪资按计件地址：龙岩市新罗区红坊镇西外环232号公路港物流园欢迎详聊：（）

【超高薪直聘】 福建万顶投资咨询有限公司 【招聘岗位】话务员（工作简单易上手） 【薪资待遇】3000-30000上不封顶（责底薪3300元＋高提成+弹性福利） 【年龄】18-45岁 【工作时间】 9:00-11:30 13:00-17:00 周未双休+节假日 【诚邀】有冲劲的年轻人，有责任感的宝妈 【工作地点】龙岩市连城县紫金佳苑 【联系方式】

工作内容： 公司通过广告投放获取客户资源，分配给客服进行对接。客户添加客服企业微信后，由客服主动沟通，完成信息登记并解答相关疑问。前期做好服务跟进，后期推动完成销售转化。（依托主流媒体引流，无需自行开发客户） 要求： 渴望获得高收入，具备良好沟通能力，有电话客服、电话销售或网络销售经验者优先，无经验也可培养。公司提供定期培训，成长路径清晰，晋升空间广阔。我们实力雄厚、团队专业、发展稳健，只等优秀的你加入！期待你的到来！ 薪资： 首月保底5000元，第二个月起无责任底薪3700元+300元满勤奖+提成+奖金； 上班时间： 早上8:30-12:00，下午14:00-17:30，午休2小时。 休息： 每月休息5天，节假日另行安排。不定期组织下午茶、聚餐等团队建设活动。

6K客服+可小白+五险一金+下午茶福利 无需经验，零基础可学，提供带薪培训；接受实习生（可盖实习证明） 【工作内容】： 文职类客服岗位，办公室固定坐班，通过线上方式与客户沟通，客户资源由公司统一提供 【任职要求】： 1、高中或中专以上学历，踏实肯干，责任心强 2、有电话销售或客服类通话经验者优先录用 【工作时间】： 早上9:00-18:30，午间休息1.5小时 【薪资综合】： 6-9K 【福利待遇】： 五险一金+节假日福利+免费年度体检+年假+婚假+产假+陪产假+育儿假+丧假+带薪病假 【工作地点】： 福建省福州市鼓楼区五四路世界金龙大厦21楼

招聘 东海摩天轮附近话务员4个人 时间 10-19点中间休息两个小时 工资 100-110元每天。 要求 有工作经验优先口齿伶俐,表达清晰,一周能做2-三天以上。

一、工作要求： 1.年龄25~50周岁； 2.大专及以上学历，本科优先； 3.为人正直，乐观进取，心理素质佳，有较强的责任感及团队合作精神，良好的协调和沟通能力，勇于挑战，有销售经验者优先。 二、岗位内容： 1.负责人才的招聘工作，注重发掘员工潜力，辅助团队人才发展； 2.负责客户维护的日常管理，了解客户需求设计合理方案等。 三、福利待遇： 周末双休，带薪培训，国家法定节假日休息；提供晋升机会，定期团建旅游活动。

职位职责： 1、监督并指导客服专员在客户投诉处理中的沟通方式与话术应用，跟进投诉闭环结果；针对工程师的异常问题分析提供专业引导，整理典型实例建立案例库，助力品质类客诉持续优化； 2、收集整合客户（店面）反馈的投诉集中点，为部门经理完善管理制度与流程设计提供有效数据支持； 3、主导重大客户（店面）投诉事件的协调与解决，确保处理时效与质量； 4、配合部门经理推进客户服务体系流程的搭建与落地执行，推动服务标准化建设； 5、聚焦客户服务体验提升，增强店面及终端客户的整体满意度。 职位要求： 1、大专及以上学历。 2、具备3年以上客户服务管理岗位经验，有建材家居或家电行业招商管理经历者优先考虑。 3、具有较强的现场客户投诉应对能力及突发事件处置能力。 4、具备良好的沟通协调、问题解决、应变反应、说服引导能力，以及扎实的客户服务意识和风险预判能力。

【薪资结构】 无责任底薪3000+提成 + 奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） =新人入职前两个月综合5000 转正后平均薪资8000左右 【福利待遇】 1、五险； 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、各类福利：年终奖、生日礼、新生贺礼、周年礼（品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优，五星旅游； 5、协助员工制定职业发展路径； 6、岗前培训（无需行业经验，健全的培训体系助你快速掌握所需技能）； 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，国家法定节假日正常休息。 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商定制化还款计划（公司提供资源及设备，无需外勤）； 2、按照银行、金融机构等委托方要求记录催收过程，留存合规资料。 【职位要求】 1、不限性别，年龄20~40岁； 2、中专及以上学历； 3、具备倾听意识，沟通协调能力强，心态积极，抗压能力佳，愿意追求高收入； 4、有销售、业务、客服类工作经验者优先考虑； 5、个人征信良好、无犯罪记录。

招一名开洗地车的工人，，60岁内，要55岁内身体健康，有责任心 另外小区扫楼层保洁招数名，年龄限到65周岁以内，有做过的优先，没做过的要头脑灵活一点的，上班时间7点半一11点半，下午1点半一5点半。工资2200，月休4个下午。男女不限，想要的联系

有通排水师傅联系吴

今天有空的师傅联系我帮忙一天，不会的，不要[抱拳][抱拳]。

有没有师傅在龙岩做护理有点活。

莲东招大排档晚班炒菜师傅一名，上晚班下午4:30到2:00月休两天，工资6500起电话

岗位职责： 1、结合公司业务要求，负责产品满意度及其他回访调研，收集并整理用户提出的改善建议； 2、协助解决用户在产品使用中出现的问题，在无法解决的情况下及时上报； 3、对回访中发现的热点、难点问题及其他有可能造成越级投诉的服务质量隐患，及时上报。 岗位要求： 1、拥有正规院校大专及以上学历（学信网可查），有相关工作经验者优先； 2、能接受轮休工作制（站点可根基实际情况填写）； 3、较好的语言表达沟通能力，普通话标准，口齿清晰，音色条件佳； 4、良好的抗压能力和团队协作能力，责任心强、具备优秀的客户服务意识； 5、熟练掌握EXCEL、WORD等日常办公软件； 6、电脑打字速度在45字/分钟，准确率不低于90% 薪酬福利： 1、按规定缴纳五险一金； 2、试用期 3个月（含培训期），培训期100元/天，当月整月全勤培训的，薪资2700元。试用期工资3500+优秀新员激励（300-700元）,转正综合薪资：4.5K-6.5K 3、完善福利：员工享受带薪年休假，婚假、产假等假期； 4、健康保障：五险一金、年度体检； 5、多样培训：理论培训、相关辅助培训（亲和力与发声技巧、服务礼仪、电脑实操等）； 6、宽广发展：岗位职级晋升、内部职位竞聘； 7、丰富活动：如拓展、各类节日活动、生日宴会、聚餐等； 工作时间：平均工作时长8小时，月休8到10天（工时制），作息时间稳定，无夜班通宵班。 工作地址：深圳市宝安区留仙二路中国电信5G智能呼叫中心职场，距离5号环中线300米，交通便捷。 岗位入职与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、系统工单操作，APP派单，及时响应并闭环解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，对完成的工单回访。 3.协同仓储、技术等部门，高效推进售后流程落地，提升客户满意度 4.维护客户关系，主动回访重点客户，增强品牌信任与复购意愿 5.熟练使用客服系统及CRM工具，确保工单处理规范、数据准确、时效达标 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听能力与情绪管理能力 2. 有客户服务意识，责任心强，能承受一定工作压力，适应轮班安排 3.熟练操作办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电商、制造业或B2C行业售后经验者优先 5. 具备基础问题判断与简单故障排查能力，能独立完成常见售后场景应对

1、福利待遇: 入职享有五险一金+带薪年假+婚假+产假t丧假+病假+节日福利+免费体检+生日福利+法定节假日3倍工资+餐补+加班费 2、薪资范围: 薪资8k-15k，Top薪资15k左右 底薪+绩效+餐补加班补贴+级别薪资+奖金 3、工作内容: 电话提醒逾期客户，达成还款，文明友好提醒 4、发放工资时间 每月15号发工资，从不拖欠 入职当月就缴纳五险一金，当月15号以前入职当月开始交。

公司是做电动车租赁的，客服主要是处理一些租赁问题 客服招聘：（办单、售前售后、违章） 试用期一个月： 3000底薪+500绩效+包吃（午餐） 转正： 3300底薪+500绩效+包吃（中餐）+ 上班时间：9点-18点，月休4天，高峰期会在12点-21点排班 要求会用电脑，没有其余套路，公司上班氛围很好

工作内容：负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 工作时间：8小时工作制，做五休二，无夜班通宵班，月休8天，最晚班次中午12:30-21:30班次补贴（15-30元/次） 薪资：高保底薪资，稳定可预期的薪资增长空间（7k+） 福利：五险一金，带薪培训，节假日福利

招。电话客服 职责：无经验 时间：8：50-11；3013：00-17：00、周末双休，法定假日休假，工作轻松。 待遇：3000＋提成（上不封顶） 地址：万宝soho 电话：

急招。电话客服 职责：无经验 时间：8：50-11；3013：00-17：00、周末双休，法定假日休假，工作轻松。 待遇：3000＋提成（上不封顶） 地址：万宝soho 电话：

工作内容：主要负责为用户办理宽带提速、续费、套餐变更等相关业务，提供咨询解答及问题处理服务，属于10085客服热线岗位 薪资：底薪+全勤奖+绩效奖金+竞赛奖励，月均收入3000-6000元 上班时间：8:45-12:0014:30-18:30 基本福利：节日关怀福利+法定节假日正常休息+公正的晋升通道+团队旅游/聚餐/团建活动等 备注：不接收暑期短期用工，不招聘短期实习人员！

诚聘 电话客服 薪资待遇 1、无责底薪3000+高提成，综合月收入5000+上不封顶。 2、生日礼物+年终奖+团建+双休工作时间:9:00-11:3013:00-17:30 公司氛围轻松，工作内容简单，不加班到点下班。工作内容 公司提供意向客户名单，通过电话形式沟通公司提供稿子照着念就行，工作简单轻松。任职要求 1.能力大于学历，有无经验均可，入职主管亲自带。 2.口齿清晰，普通话流利。 需要一份收入稳定工作轻松简单的工作就选这个岗位! 联系方式:微信同号工作地址:龙岩市-商务板块

招聘话务员，上班时间，9点-11点30分下午1点到17点周末节假日休息薪资3000满勤3300地址商务版块D栋606联系电话

急招。电话客服 职责：无经验 时间：8：50-11；3013：00-17：00、周末双休，法定假日休假，工作轻松。 待遇：3000＋提成（上不封顶） 地址：万宝soho 电话：

电话客服 要有经验。推荐股票 薪资福利:5000-8000元 薪資待遇 上班時間： 上午9:00-11:30 下午13.00-17.00 周末以及法定节假日休息 底薪2800500满勤，提成(月奖年终奖) 5000以上10个点，3-5W15个点，5w以上20个点，封顶20%满3w奖励五百，5w奖励1000 工作地址:万阳城

【岗位职责】 资源由公司提供，客户主动咨询了解美容项目，负责解答客户疑问，挖掘潜在意向客户，主要通过企业微信进行沟通联系 零经验也可加入，公司统一配备电脑、手机等办公设备 提供待跟进的意向客户资源，入职初期安排专业培训，进入部门后由资深员工及主管带教协助开展工作 晋升通道：前端咨询—咨询储备主管—咨询主管—咨询经理 福利待遇：不定期下午茶、团队建设活动 只要你愿意努力，收入无上限，月入过万轻而易举 工作内容以线上文字沟通为主，介绍产品信息，无需外出，无需面对面销售，在舒适的环境中轻松完成工作

【薪资结构】 底薪3300+提成+奖金（个人奖+团队奖+内推奖+司龄奖+年终奖） 新人入职前两个月综合收入约5000，转正后平均薪资达8000左右 【福利待遇】 1、五险； 2、额外假期：带薪病假、5-10天带薪年假、生日假、女神假、六一假、哺乳假、孕检假等； 3、各类福利：年终奖、生日礼金、新生贺礼、周年纪念礼（含品牌钻戒、员工保险等）、节日福利、应届生住房补贴等； 4、年度评优奖励，提供五星旅游机会； 5、协助员工规划职业发展路径； 6、岗前培训（无需行业经验，健全的培训体系助你快速掌握所需技能）； 7、每周每人可享有1.5小时工作时间用于健身。 【工作时间】 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00，国家法定节假日正常休假。 【工作内容】 1、通过电话与逾期客户沟通，协商制定个性化的还款计划（公司提供客户资源及办公设备，无需外出作业）； 2、按照银行或金融机构委托要求，如实记录催收过程，确保操作合规并留存依据。 【职位要求】 1、不限性别，年龄在25至40周岁之间； 2、具备高中及以上学历； 3、善于倾听，具备良好沟通协调能力，态度积极乐观，抗压能力强，愿意挑战高收入目标； 4、有销售、业务拓展或客户服务相关经验者优先考虑； 5、个人信用记录良好，无违法犯罪记录。 【发展方向】 管理通道（M序列）：专员→小老师（储备主管）→主管→团队经理（参与分红）→（副）总监 技术通道（P序列）：专员→高级专员→资深专员→核心骨干专员（参与分红）

招聘： 客服主管/组长 1.客服培训管理 2.促进业绩提升 3.熟悉平台规则等