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人事专员/助理
3000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上不接受居家办公销售人事/销售从业经验销售招聘与配置人力资源/管理类专业
黄山-人事行政专员[招聘+门店行政事务]3-6K 职位详情 不接受居家办公销售人事/销售从业经验销售招聘与配置 [岗位职责] 1、负责招聘全流程执行,确保候选人与岗位匹配(含账号操作、维护账号活跃度、面试接待、面试回访及协助销售主管开展入职沟通); 2、利用公司提供的线上招聘渠道发布职位信息,并及时处理当日应聘数据; 3、完成日常招聘相关数据的整理与统计工作; 4、参与门店交车流程的协调与支持; 5、完成上级交办的其他临时性任务。 [职位要求] 1、全日制大专及以上学历,具备至少1年面向销售岗位的招聘工作经验; 2、工作细致认真,责任心强,表达清晰,性格积极外向; 3、熟悉本地招聘资源或有招聘渠道开拓经验者优先考虑。 上班时间:朝九晚六,单休,工作节奏适中,无需加班 [薪资待遇] 1、试用期6个月,享受全额薪资,无责底薪3000元+招聘提成500元/人(所招销售新人完成首单签约并交车)+门店交车奖励100元/台,另有月度激励奖金另计; 2、除法定福利外,门店定期组织团建活动,并提供岗位相关专业培训支持。 工作地址 黄山黄山市屯溪区屯光大道9号
人事专员学历不限
岗位职责: 1、负责公司日常招聘工作及员工内部培训的组织实施; 2、协助管理公司运营事务,协调各职能部门之间的沟通与协作; 3、执行总经理安排的商务对接任务,保持与供应商及客户的良好合作关系; 4、承担来访人员接待、商务陪同及领导交办的其他事务; 岗位要求: 1、学历不限,文秘、市场营销、公共关系、现代礼仪等相关专业或具备大客户销售背景者优先; 2、具备良好的沟通表达能力、分析判断力、应变能力及客户维护能力,能适应出差; 3、执行力强,工作有序,细致认真,责任心强,富有工作热情,性格开朗、积极向上; 4、有软件行业或销售相关从业经历者优先录用;
人事专员学历不限
岗位职责: 1、负责公司日常招聘工作及员工内部培训的组织实施; 2、协助管理公司运营事务,协调各职能部门之间的沟通与协作; 3、执行总经理安排的商务对接任务,保持与供应商及客户的良好合作关系; 4、承担来访人员接待、商务陪同及领导交办的其他事务; 岗位要求: 1、学历不限,文秘、市场营销、公共关系、现代礼仪等相关专业或具备大客户销售背景者优先; 2、具备良好的沟通表达能力、分析判断力、应变能力及客户维护能力,能适应出差; 3、执行力强,工作有序,细致认真,责任心强,富有工作热情,性格开朗、积极向上; 4、有软件行业或销售相关从业经历者优先录用;
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理薪资核算人事档案管理
岗位职责: 1、负责公司人力资源的日常运营,涵盖招聘实施、员工关系管理等工作; 2、参与人力资源政策与流程的制定及优化,助力组织效率提升; 3、协助开展员工培训与发展项目,支持员工职业路径成长; 4、落实绩效考核机制,确保评估过程的公平性与透明度; 5、办理薪酬核算、福利发放等相关事务,维护员工合法权益。 任职要求: 1、掌握人力资源六大模块知识,具备相关工作经验者优先考虑; 2、具备良好的沟通协调能力,善于团队协作; 3、责任心强,执行力高,能独立应对和解决工作问题; 4、熟练操作办公软件,具有一定数据处理与分析能力。
人事专员学历不限
岗位职责: 1、负责公司日常招聘工作及员工内部培训的组织实施; 2、协助管理公司运营事务,协调各职能部门之间的沟通与协作; 3、执行总经理安排的商务对接任务,保持与供应商及客户的良好合作关系; 4、承担来访人员接待、商务陪同及领导交办的其他事务; 岗位要求: 1、学历不限,文秘、市场营销、公共关系、现代礼仪等相关专业或具备大客户销售背景者优先; 2、具备良好的沟通表达能力、分析判断力、应变能力及客户维护能力,能适应出差; 3、执行力强,工作有序,细致认真,责任心强,富有工作热情,性格开朗、积极向上; 4、有软件行业或销售相关从业经历者优先录用;
人力资源专员/助理经验不限学历不限考勤管理绩效考核管理不接受居家办公人力/财务/行政/法务可兼职招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责: 1.组织并推进公司各类人才招聘工作的开展与落实 2.参与人才评估环节,负责简历初筛及面试安排工作 3.配合推进人才信息库的建设与日常维护管理 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识 2.能独立承担招聘相关工作,执行力强且结果导向 3.学习能力强,能够快速适应新环境与新任务
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理薪资核算人事档案管理企业文化建设
岗位职责: 1、负责公司人力资源日常运营,涵盖招聘实施、员工关系管理等工作; 2、参与人力资源政策与流程的制定及优化,助力组织效率提升; 3、协助开展员工培训与发展项目,支持员工职业路径成长; 4、落实绩效管理体系,保障评估过程的公平性与客观性; 5、办理员工薪酬、福利等相关事务,维护员工合法权益。 任职要求: 1、掌握人力资源六大模块知识,具备相关工作经验者优先考虑; 2、具备优秀的沟通协调能力,富有团队协作意识; 3、责任心强,执行力高,能独立应对和解决工作问题; 4、熟练操作办公软件,具有一定数据处理与分析能力。
阜阳阜南县招聘室内木工,大工,小工
室内木工小工
招聘室内木工,大工,小工
阜阳 阜南县
9月24日 11:25拨打电话
合肥瑶海区招工地小工/杂工
小工
合肥市瑶海区招工地小工/杂工
合肥 瑶海区
11月13日 11:25拨打电话
滁州南谯区招工地小工/杂工
面议
小工1-2人月结
滁州市南谯区招工地小工/杂工
滁州 南谯区
11月11日 11:17拨打电话
水电1-2人电工证
水电中心电工(合同工)1.必须具备电工操作证;2.、身体健康、;3.年龄在45周岁以下;4.视力0.6以上,5.有高压进网操作证优先;6.任何不良记录,服从安排;报名人员须具备:具招工人数:1名报名时间:2026年1月27日至2026年12月2日;现场报名时间:上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(周一至周五,节假日不接受报名);报考者应如实提交本人身份证原件及复印件、学历和学位证书原件及复印件、近期一寸彩色免冠照片1张、其他相关材料原件及复印件;面试(总分数100分),根据岗位招聘人数原则上按照1:3比例进行面试,工作地址:黄山市屯溪区长干东路165号同聚楼新安宴大酒店(原云松宾馆)
黄山
1月26日 18:13拨打电话
水电1-2人电工证
水电中心电工(合同工)1.必须具备电工操作证;2.、身体健康、;3.年龄在45周岁以下;4.视力0.6以上,5.有高压进网操作证优先;6.任何不良记录,服从安排。同时需具备招聘通用要求:具有中华人民共和国国籍;遵守国家的法律法规,有良好的品行,招工人数:1名报名时间为2026年1月27日至2026年12月2日;现场报名时间为上午8:00-12:00,下午2:30-5:30(周一至周五,节假日不接受报名);报考者应如实提交本人身份证原件及复印件、学历和学位证书原件及复印件、近期一寸彩色免冠照片1张、其他相关材料原件及复印件;工作地址:黄山市屯溪区长干东路165号同聚楼新安宴大酒店(原云松宾馆)
黄山
1月26日 18:12拨打电话
保安月结
招聘安徽黄山保安员,薪资2000元以上,要求持有中级消防员证,文明执勤、服从指挥,认真完成值班巡逻和其他任务。
黄山 黄山区
1月26日 18:06拨打电话
操作工车间普工包吃包住月结
【工资待遇】 1、300一天月综合工资8000+,可长期短期做 2、其它奖励:根据公司盈利状况及员工表现,核发年终奖金。 3、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资 【工作内容】 1、工厂普工、操作工、包装工,主要做新能源汽车零配件,简单易上手,无经验也可 2、工作自由,车间可带手机 【任职要求】 1、年龄16~55周岁,身体健康 【食宿安排】 1、进厂当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,全部免费。 2、饭堂提供各种风味主食和小点,持厂牌即可刷卡就餐。 3、免费提供住宿,4~6人一间。宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。 工作地址:总厂区:安徽省芜湖市 分厂区:宿州,
工厂焊工1-2人
,有安徽蚌埠固镇附近的PP胶工没!在厂里制作需要2人,做弯头,可做到年底公司放假, 安徽黄山黄山区,需要2个PP胶工,焊包槽 有的联系
黄山
1月26日 17:54拨打电话
人事文员
5000-6000元/月
人事专员3-5年中专及以上人事档案管理考勤管理
,熟悉人事档案资料的归纳整理,有工资考勤核算工作经验,熟悉社会责任验厂,对数字比较敏感!
人事
3000-5000元/月
人事专员经验不限学历不限混合办公接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关培训实施招聘与配置人事档案管理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验
岗位职责: 1.负责招聘全流程支持,包括职位发布、简历筛选、初试安排及面试跟进,确保岗位及时到岗 2.办理员工入职、转正、异动、离职等手续,维护HR系统信息准确性和时效性 3.协助开展员工关系管理,组织文化活动、沟通访谈,提升员工归属感与团队凝聚力 4.支持考勤统计、基础人事报表制作及档案整理等日常事务性工作 5.配合上级完成制度宣导、政策解答及人力资源相关基础项目落地 任职要求: 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识,亲和力强,责任心突出 2.熟练使用Office办公软件,具备基本的数据处理与文档撰写能力 3.工作细致耐心,执行力强,能适应多任务并行的工作节奏 4.有人力资源相关实习或助理经验者优先,应届毕业生亦可考虑 5.学历不限,人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先
人事专员经验不限学历不限长白班弹性工作制不接受居家办公
【工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。<【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在58、boss、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游
人事专员学历不限
【工作职责】 一、负责接听应聘电话,并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职,后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网,整理收集求职者简历,介绍岗位信息给求职者。<【薪资福利】 月综合工资8000--15000以上(上不封顶) 【工作内容】 1、在招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历,每天通知面试人员来面试 3.面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁,普通话标准,口齿流利 2、会简单的电脑操作,不会可学 3、不限学历,不限工作经验(公司愿意培养人才,晋升空间大) 【工作时间】 工作时间:9:00---18:00,午休12:00--13:00,上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿(公寓式住宿,三室一厅) 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 【福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游
招聘专员
4000-10000元/月
招聘专员经验不限本科及以上不接受居家办公互联网从业经验
岗位职责: 1.负责员工招聘流程 2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.福利待遇offer沟通 4.协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5.整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确 任职要求: 1.人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(本科以上优先) 2.经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳) 3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调与服务意识 4.工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识 5.能适应快节奏工作环境,认同企业价值观,具备团队协作精神
黄山歙县招光伏安装、工地小工/杂工
光伏安装小工
黄山市歙县招光伏安装、工地小工/杂工
黄山 歙县
9月25日 16:32拨打电话
黄山徽州区招工地小工/杂工
小工
黄山市徽州区招工地小工/杂工
黄山 徽州区
11月18日 19:21拨打电话
黄山黄山区招工地小工/杂工
小工
黄山市黄山区招工地小工/杂工
黄山 黄山区
9月6日 14:07拨打电话
黄山屯溪区招吊篮安装学徒小工管住
工地学徒工小工吊篮安装
黄山市屯溪区招吊篮安装学徒小工管住
黄山 屯溪区
1月16日 09:35拨打电话
安徽黄山黄山区有去装光伏板的吗要两个大工两个小工
小工光伏安装
有去安徽黄山装光伏板的吗要两个大工两个小工
黄山 黄山区
1月23日 07:12拨打电话
黄山屯溪区招工地小工/杂工
小工
黄山市屯溪区招工地小工/杂工
黄山 屯溪区
10月31日 08:05拨打电话
黄山祁门县点工一个星期左右
300-400元/天
小工1-2人
点工一个星期左右
黄山 祁门县
10月9日 21:13拨打电话
黄山歙县招工地小工/杂工
5000-6000元/月
小工长期1-2人月结个人
黄山市歙县招工地小工/杂工
黄山 歙县
9月24日 18:34拨打电话
黄山徽州区光伏安装、电焊、工地小工/杂工
光伏安装电焊小工
光伏安装、电焊、工地小工/杂工
黄山 徽州区
9月8日 08:14拨打电话
安徽黄山明天需要工人各一名
小工1-4天1-2人
明天需要工人各一名
黄山
1月20日 07:39拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供黄山人事招工在线招聘信息,主要招聘黄山人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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