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普工
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周周可预支3-5百+同厂免费吃住 疑难杂症正常接收+面试不卡 男女不限,不要经验 薪资:250元/天+餐补20元/天+免费住宿,月7000-8000 工作内容:主要生产太阳能电池片、上班需穿静电衣、站班工作可以走动 工作时间:8-8点,一天10-11小时,两班倒 工期最低三个月,合适可长期。直接刷脸吃饭,每月15号发薪
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000 每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 1、可选一直上长白班。 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走1随结,人走1账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频还有宿舍环境视频! 工作地点在苏州
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
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薪资保底一个月8000(上六休一) 也可日结 周结 月结,中午下午吃饭各一小时, 月休四天 【月薪保底8000#签订保底协议】 (打卡满15天可预支2000元) 【福利待遇】? 【2】免费提供 #一日三餐。 【3】外宿补贴500一个月1人。 【4】,人走账清 【5】免费住宿4-6人间 空调 洗衣机 独立卫生间。 【6】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险#(自愿缴纳) 【7】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资! 【8】新人入职推荐奖金#2000元
安徽滁州招聘A2驾驶员2名,负责苏皖专线运输。薪资按多劳多得原则计算,按月结算。有意者请报
A2货运司机月结
招聘A2驾驶员2名,负责苏皖专线运输。薪资按多劳多得原则计算,按月结算。有意者请报名。
滁州
9月10日 15:05拨打电话
临时工1-2人月结
招聘:淘豆芽工2名,60岁以下工作时间:02:30-06:30薪资:2000元/月工作地点:凤阳县竹竿园,电话:
滁州 凤阳县
9月10日 15:05拨打电话
安徽滁州招聘电力工人,工作地点在。
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滁州招聘电力工人,工作地点在滁州。
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9月10日 15:03拨打电话
滁州南谯区招家具修复找个做修复的师傅,做碳晶板修复
300-400元/天
家具修复1-2人
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9月10日 15:02拨打电话
安徽滁州明天上午城东早8点需要两名工人,年龄55岁以下。20元一小时,联系电话
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明天上午城东早8点需要两名工人,年龄55岁以下。20元一小时,联系电话
滁州
9月10日 15:00拨打电话
普工/操作工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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要求年龄18-55岁,320一天 滁州新开小厂,招几个能做到年底的临时工,一个月到手九千左右,重点是人走帐清,不压工资 每天下班准时发放工资,包吃住,坐班,长白班
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工厂搬运工包住
 滁州银兴新材料厂[强]天短期工/天[强]正式工7000~9000元[强]大龄工不体检[强]周周预支[强]免费工作餐两班倒[强]车间管理人性化招聘年龄:男女不限20-58周岁[红包][红包]薪资:元/天[红包][红包]薪资:元/天(点对点计薪11小时)工作时间:7:30-19:30点对点。生产车间,主生产家电制冷材料包边,搬运,需要认字。厂外宿舍,免费住宿,有班车接送,水电费平摊4-6人间。,不干就退。面试时间:上午9点下午2点
滁州
9月2日 00:52拨打电话
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长白班车间包吃夜班补贴包住11-20人月结
白班210 夜班220 系统打卡 直接提现 每天下午1.30统一面试 吃饭不扣工时 有长白班 非流水线,工作简单 综合薪资6000-7000 [爱心]【纳百川新能源】 空调车间,活简单 符合要求百分百通过(可当天安排宿舍) 男女不限18-45岁 工可放宽至18-48岁 模式一:薪资白班216 天,夜班231(符合12小时出勤) 综合工资6500 每月25号发工资。 模式二:薪资 长白班妈妈班,有空调8:00-17:30,周日单休,工资18元/小时,计时9小时,午饭免费,,年龄18-35岁(可放宽几岁)遮蔽岗位(贴胶带) 模式三:日结薪资 员工白班点对点210元/天员工夜班点对点220元/天打卡7天后日结全额(第8天下班发第8天工资,以此类推) 住宿150一个月(标准4 人 间),水电平摊,白班包吃2顿,夜班包吃1顿 工作内容:主要做检验 贴胶带 包装等 主要抬抬小板子15-40斤 两个人抬 需要体检,有3个月体检单可直接使用。 离职要求:一个月内需提前1个星期申请离职,。
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新厂招聘,应聘当天入职,安排免费吃住上班,到厂区面试,全程不花冤枉钱,厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以!!!! 欢迎投递简历,在线咨询!厂区面试,厂区签合同,一式两份。 【小时工】: 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、:30元/小时,综合收入8500-10000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。 长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。 2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。 3:每个月10号发工资,不拖不压。 【招聘要求】 1:16-50周岁,不限学历,不限经验。 2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。工作内容主要是厂区的一些贴标签、检验、包装,搬运产品等内容 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险; 2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全; 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等) 涉及工作城市常州
组装工包住包吃20人以上月结
温馨提示:工作地址在滁州琅琊区 招聘要求:年龄18-40岁,无需经验,男女不限 主要生产新能源光伏电池 招聘电池生产作业员 薪资待遇:基本工资+岗位工资+标准绩效+加班费+夜班补助+满勤奖。综合6000~8000 8:00-8:00,两班倒,每天记薪11个小时,六休一 免费就餐:员工餐厅,各种饭菜适合四方人口味 免费住宿:标准宿舍楼,设备设施配备齐全
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今麦郎配套企业,主要生产大碗面的纸碗,空调车间,工期一个月左右,包吃包住,男女不限,年龄16-50之间。岗位有坐有站。12小时两班倒,白班190元,夜班200元。今天干活第二天发工资。免费接送。工作地点在滁州天长。觉得合适也可以一直做。工作简单易上手。 住宿免费,水电费平摊 主要岗位辅助工,包装工。
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拆除工厂搬运工
韵达快递招聘辅助工,负责拆卸工作,操作简单轻松。工作时间下午3点到9点,工资日结100元。工作地点位于新安江路国通电力院内韵达快递。
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9月6日 07:34拨打电话
文员经验不限中专/中技全白班无业绩要求稳定性强
公司直招(非第三方代理招聘) 在办公室内处理即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出,纯文职类岗位,坐班办公,客户资源由公司提供,无需自行开发 工作内容简单易上手,接受零基础人员,欢迎有意向者投递简历或咨询 二、任职要求: 1、积极向上,遵纪守法; 2、具备基本的语言表达与沟通技巧; 3、应届毕业生亦可报名。 三、上班时间: 上午:8:30-12:00 下午:13:40-18:30,每月休息5-8天,法定节假日全部休息,另享每年5-15天带薪年休假。 四、福利待遇: 1. 薪资结构:底薪+绩效+津贴+奖金+补贴。 月收入稳定在5000-7000元,资深员工月薪可达万元以上,工资按月准时发放,无拖欠情况。 2. 入职即签正规劳动合同,并同步缴纳五险(涵盖养老、医疗、失业、工伤、生育)。 3. 员工关怀:公司每月安排团建活动,如聚餐、短途旅行、露营、趣味运动会及电子竞技赛事等。 4. 每月设有多种激励计划(含现金奖励、实物奖品、学习机会等) 5. 配套健全的培训体系:涵盖新人引导、岗位前培训、在职提升课程、晋升专项培训及学历提升支持,助力员工全面掌握工作技能,增强职业竞争力。
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