浴霸窗帘
丰台区找长期合作的灯具浴霸晾衣架窗帘机，电燃热水器，烟机灶具的安装师傅，量大，公司派单，月结，自备交通工具干活儿的家伙式，感兴趣可联系我，二把刀勿扰，闲人勿扰
窗帘长期
北京市丰台区招聘外遮阳班组，室外安装电动百叶，防风卷帘，铝合金卷帘。工程项目，量大长期合作。有安装队伍，有工程安装经验。诚信可靠，安装水平高，有意向可与我联系。
窗帘3-5人月结
招窗帘安装师傅10名
要求:1.熟悉北京路况
2.有两年以上驾照
3.有一年以上窗帘安装经验
4.京牌面包车优先
待遇:1.公司安排上五险
2.免费住宿
3.月工资一万二左右
浴霸窗帘长期1-2人月结
丰台区找长期合作的灯具浴霸晾衣架窗帘机，电燃热水器，烟机灶具的安装师傅，量大，公司派单，月结，自备交通工具干活儿的家伙式，感兴趣可联系我，二把刀勿扰，闲人勿扰！
临时工包住包吃1-2人月结
北京市昌平区防火队，招聘员工五十往下的上五险工资3300每月，四天假，上班在屋里坐的，能去的打电话，不去的就别打电话，，电话张经理，管吃管住，
维修电梯综合维修工物业维修工
工程维修（兼电梯安全员）岗位，要求高中以上学历，持有特种设备A证，具备3年物业工程运维经验，熟悉机电暖通，能够进行应急协调。工作内容包括园区设备维保统筹、能耗管控、工程改造监管、对接外包以及处理业主报修。综合工资6500元，包含餐补、绩效及各类补贴，实行轮休制度。工作地点位于北京昌平小汤山赖马庄村。
综合维修岗位，要求高中或工程院校学历，持有电工证，具备2年物业维修经验，能够吃苦耐劳并服从调配。工作内容包括公共设施巡检检修、设备保养、水电抄表及运维辅助。综合薪资4000元，餐补和绩效齐全，可排班。工作地点位于北京昌平区小汤山赖马庄村。
空调安装空调维修月结
北京昌平区招聘空调维修运行人员，薪资4500。工作时间上一休一，8点至20点，本月双号，白休白休。任职要求：年龄50岁以下，持有空调证，有2年物业写字楼工作经验。工作地址位于北京市昌平区南环路附近。有意者可私信报名。
服装小烫工+5000元+长白班
4-5千/月
服装纺织人员保险包吃6-10人
岗位职责：有意者直接电话联系，直接联系我，直接联系我。
1. 负责成衣熨烫、定型及外观整理，确保衣物平整无褶、尺寸标准
2. 按工艺要求操作熨烫设备，识别不同面料特性并调整温度与压力
任职要求：
1. 学历不限，有服装熨烫经验者优先
2. 工作认真细致，具备基本的质量意识和责任心
3.早上7:30到晚上6:30。
电脑绣花工
9千-1.2万/月
电脑绣花工社保包住包吃1-2人月结
有电脑绣花工作经验，能接受两班倒。
包吃包住（不在公司吃饭补500元）
公司地址：广东肇庆金利金淘工业园中安智谷西区B1栋
联系电话：（优先加微信沟通）
上午9-11点下午14-17点可以过来面试
服装设计企划（主管岗）
1.1-1.8万/月
服装/纺织设计3-5年大专男装女装潮流趋势分析
工作内容：
1、搜集全球范围内的品牌动态、时尚趋势、热门话题、产业资讯及品牌相关数据；
2、追踪最新潮流走向与流行要素，策划并整理服装企划主题内容；
3、负责每季系列及波段的企划提案，包含图稿设计、工艺说明及相关方案制定；
4、协同设计团队及商品、营销部门协作，提供新系列开发建议与优化意见；
5、执行上级安排的其他临时性工作任务。
任职要求：
1、具备3年以上服装领域工作经验，拥有资讯机构背景或海外学习经历者优先；
2、具有良好的时尚洞察力、审美能力及色彩感知力；
3、了解各类面料特性及其应用，熟悉色彩组合、图案设计与款式结构；
4、审美水平突出，设计思维敏锐，具备前瞻性视野；
5、责任心强，逻辑思维清晰，沟通顺畅，能灵活应对工作中的各类问题。
我需要一个衣服刺绣的
100-200元/天
服装设计师经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现，完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位，进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作，确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认，把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案，维护款式库与工艺标准资料，支持产品复盘与迭代优化
任职要求：
1. 热爱时尚设计，具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强，能适应快节奏开发流程，注重细节与执行力
5.沟通协调能力良好，具备团队合作意识与职业责任心
服装设计主管（广东工作，双休/包吃住）
2-4万/月
服装/纺织设计经验不限大专男装女装图案
该岗位双休！双休！双休！包食宿、每周提供幸福班车直达高铁站。
工作职责：
1、牵头整合各类市场信息资源，开展流行趋势调研，定期对色彩、材质、风格、款式等设计要素进行分析，编制市场动向预测报告；
2、协同设计总监拟定产品企划方案，带领团队制定研发规划（包括主题设定、色系搭配、品类布局、结构设计及面料选用），并依据市场反应优化产品架构，提出可落地的改进策略；
3、统筹产品研发全流程推进，把控整体研发方向与执行节奏，确保各阶段计划科学合理、按时达成；
4、主导设计团队日常开发管理，监督并落实全年开发关键节点任务，涵盖图稿审核、样衣评版、定版扩色、产品组合搭配等工作，保障设计在风格、色彩、面料上契合品牌调性与市场潮流；
5、持续推动爆款新品开发，拓展产品附加值来源。
任职要求：
1、具备5年以上知名服装品牌从业经历，拥有全品类开发经验，扎实的研发设计功底，独立构思与创作能力突出，擅长主线系列产品开发（非电商特供类），时尚敏感度强，审美水平高；
2、精通面辅料特性、图案应用及生产工艺，能熟练运用相关知识完成服装创作；
3、密切关注时尚动态，善于提炼流行元素并融入设计实践；
4、具备完整的成衣设计闭环能力，市场感知敏锐，能精准判断消费趋势并解析成衣发展方向。
我们能提供：（福利待遇）
1、晋升、薪酬机制：健全的晋升通道、年度调薪机会；
2、培训：除部门内训外，公司设立《人力资源培训组》，统一组织员工职业成长类培训；
3、食宿安排：公司免费提供食宿，自建食堂，环境整洁，三餐供应丰富多样，选择广泛；临近设有员工公寓，配备独立单间，房内配有空调、衣柜、电视、热水器、床具（含席梦思床垫）；
4、社保：包含养老、医疗、工伤、生育、失业保险；
5、假期：入职满一年可享5天带薪年假，依法享有国家法定节假日及婚假、产假、丧假等。
加分项
具备以下行业背景者优先：批发/零售·服装/纺织
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