平安售后客服，为老客户解决问题，梳理保单责任，给客户解决已有保单的售后问题

1、客户咨询与服务：深入了解客户需求，借助集团独具优势的医疗健康服务和养老布局，深入了解客户需求，为客户量身定制个性化的保险方案及服务。 2、客户关系管理：建立并维护良好的客户关系，定期回访客户，了解客户需求的变化。 3、市场拓展与营销：积极参与公司组织的各类市场拓展与营销活动，提升品牌知名度，吸引潜在客户。 4、团队协作与培训：与团队成员紧密合作，共同推动个人及团队发展；同时，参与内部培训，不断提升自身的专业素养和服务能力。

岗位职责： 1.协助售后老师定期回访客户，了解月嫂服务期间的客户反馈 2.跟进客户售后服务咨询的解答 3.协助跟进客户尾款的收取 4.处理其他事宜 任职要求： 1.大专及以上学历，30-40岁 2.有良好的服务意识，较强的责任心，团队合作意识强 3.抗压能力强 公司包吃住

需要持有证券从业资格证！！！ 岗位职责： 1.负责处理客户在业务方面的咨询、查询及投诉等售后事务，及时响应客户问题，并跟进处理进度与结果反馈。 2.具备风险识别能力，能准确判断潜在风险客户，发现有投诉倾向的客户时，迅速上报主管人员。 3.配合团队开展客户投诉原因的分析与调查工作，提供可行的解决方案及相关优化建议。 4.接听客户来电，妥善安抚客户情绪，掌握客户诉求根源，高效响应并满足客户需求。 任职要求： 持有证券从业资格证！！！！！！ 1.具备客服或金融类网络销售经验者优先，有金融行业客户投诉处理经验更佳。 2.普通话流利，表达清晰，具备良好的沟通技巧与语言组织能力。 3.工作细致认真，服务意识突出，具备较强的抗压能力。 4.工作积极主动，责任心强，逻辑思维清楚。

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全方位运营解决方案的顾问管理集团 2、公司自2012年成立，已稳健发展13年，在北京、广州、成都设有三家分公司 3、在全国同类管理咨询企业中综合实力位居前列 （集团实力雄厚，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市、2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每日新增开业门店逾5000家 （美业持续增长，市场空间广阔） 5、目前团队规模达800余人，电话招商与售后服务部门各配备约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会议），邀请全国各地美容院院长前来实地考察与学习，往返机票或高铁票由公司统一安排并承担费用 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，大幅提升邀约成功率，工作更高效） 2、主要职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式邀请客户参与峰会，了解先进经营模式与系统方案，推动客户在会场完成合作签约（需固定出差5至7天） （仅负责电话沟通邀约，客户考察清晰后自主决策签约） [薪资待遇] 公司商务部现有400余名在职人员，人均月收入3万元以上，资深员工月薪5万起，工作流程标准化，成交过程顺畅 （可现场向任意同事核实实际收入情况） 普通状态年收入30万/积极投入年收入50万/全力以赴年收入可达百万以上！真实可验证，接受实地考察 平台优势显著，助力员工轻松获得远超同行的高薪回报 优质平台+扎实努力+良好心态，必将收获理想成果 [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄20-40岁（销售能力突出者年龄可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和销售沟通技巧 3、有3年以上电话销售、招商经理或相关岗位工作经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活时间，可用于个人事务处理 （除早晚考勤外，其余时段可自主选择办公地点，充分给予发展空间与自由度） [疑问简答] 1、能力提升：入职后每天上午安排约一小时电话邀约技能培训，我将根据您的特点进行个性化辅导，帮助您快速掌握专业话术与应对策略，迅速成长为销售骨干 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜在客户），无需自行开发，仅需通过电话进行沟通与邀约，无须外出面见客户 3、成交比例：当前峰会现场合作达成率超过40%，例如：A业务员当月邀请10组客户，成功签约4组 4、收入水平：表现优异者单月可完成5-8单，普通员工月均1-3单，适应较慢者约2-3个月成交一单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为团队普遍水平 5、行业背景：每百名新入职同事中，99人无美业从业经历，所有人从同一起点出发 不依赖过往积累，完全凭借个人努力，大量新人入职1-2个月内即实现月入3万以上 6、晋升通道：公开、公平、透明的晋升机制，公司处于快速发展阶段，上海、郑州、西安即将设立新分支机构 晋升路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一级晋升均以业绩与能力为准，无关人脉关系，杜绝内耗，专注实力成长 [预约面试] 1、面试接待时间：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意者请直接致电预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机遇，全情投入，不负青春！寻找属于我的黑马，你我皆是黑马，顶峰相见，加油！ 2.生活不必超越他人，但要超越昨天的自己，愿您前路坦荡光明，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同腾飞！

岗位需要电话外呼、微信回复，并且需熟练掌握Excel表格！！！ 岗位职责： 1、负责公司电池及换电柜资产的数据整理与分析工作； 2、对电池与换电柜资产状态进行实时跟进与信息核对； 3、识别电池系统运行中的异常问题，及时上报并跟进处理进展； 4、针对故障电池开展相应的索赔流程与协调工作； 5、完成领导交办的其他相关事务。 任职资格： 1、具备良好的应变能力，沟通顺畅，拥有较强的谈判与协调技巧； 2、逻辑清晰，表达准确，善于信息传递与交流； 3、头脑灵活，条理分明，有数据统计处理或小程序开发经验者优先考虑； 4、工作踏实主动，态度积极，具备较强的情绪管理能力和抗压性； 5、大专及以上学历； 6、能够适应电话外呼工作模式

给客户提供售后服务，解决问题

[公司介绍] 1、我们是一家专注于为美容院提供全方位运营解决方案的顾问管理集团 2、公司成立于2012年，拥有13年稳定发展历史，目前在北京、广州、成都有三家分支机构 3、在全国同类型管理咨询企业中综合实力位居前列 （集团具备强大实力，市场拓展更具优势） 4、全国覆盖500多个城市，2000多个县城，现有美容院超500万家，平均每日新增开业门店超过5000家 （美业属朝阳产业，市场空间广阔） 5、现拥有员工800余人，电话招商与售后服务团队各约400人 [工作内容] 1、公司每月举办一期全国美业总裁班峰会（招商会议），邀请全国各地美容院院长前来实地考察与学习，往返机票或高铁票由公司统一免费安排 （公司每月投入超百万元用于客户交通支持，极大降低邀约难度，提升成功率） 2、主要工作职责：依托公司提供的精准客户资源，通过电话方式邀请客户参与峰会，了解先进科学的经营管理模式与落地方案，推动客户在会场完成合作签约 （仅需电话沟通邀约，无需外出面见客户；客户考察清晰后自主决定合作并现场刷卡成交） [薪资待遇] 公司商务团队现有400余名在职人员，人均月收入3万元以上 资深员工月均收入5万元以上，工作流程标准化，开单转化轻松高效 （可现场向任意同事核实实际收入情况） 普通状态年薪30万/积极投入年薪50万/全力以赴年薪可达100万以上！真实可查，经得起实地验证 因平台资源优势显著，在此更容易获得超出行业水平的回报 优质平台+扎实努力+良好心态，必将收获理想成果 [岗位要求] 1、学历不限，经验不限，年龄20-40岁（销售能力突出者年龄可适当放宽） 2、具备良好的语言表达能力和基础销售技巧 3、有3年以上电话销售、招商经理或相关销售岗位经验者优先考虑 [工作时间] 1、每日上午9:00至下午17:30 2、每月峰会结束后享有2-3天灵活假期，可自行安排个人事务 （除早晚考勤外，其余时间可自主选择办公地点，给予每位员工充分自由发挥的空间） [疑问简答] 1、能力培养：入职后每天上午安排约一小时的专业电话邀约技能培训 我将根据您的特点进行个性化辅导，帮助您快速掌握沟通策略与实战技巧，迅速成长为销售骨干 2、客户资源：公司提供全国范围内的美容院院长联系方式（高价值潜在客户），无需自行开发客户源 只需负责电话沟通与参会邀约，全程无需外出见面 3、成交比率：当前峰会现场整体成交率保持在40%以上 例如：某月A员工邀约10组客户，成功签约4组 4、收入潜力：表现优异者单月可实现5-8单成交，一般水平者单月成交1-3单，初学者约2-3个月达成首单 按每单提成3万元计算，月入十几万乃至二十几万属常态，月薪5万左右为团队普遍水平 5、行业背景：每百名新入职员工中，99人无美业从业经历，全员从零起步，公平竞争 不依赖过往积累，完全靠个人拼搏，多数新人入职1-2个月内即可实现月薪3万以上 6、晋升机制：提供公开、公正、透明的职业发展通道 公司处于快速发展阶段，后续将在上海、郑州、西安等地陆续设立分公司 晋升路径：普通业务员→业务主管→总监→城市总经理 每一级晋升均以业绩与能力为准，无关人脉关系，杜绝内耗，专注实力成长 [预约面试] 1、工作时段：9:00-11:30，13:30-17:30 2、有意者请直接致电预约面试 与您共勉： 1.咫美平台从不缺少机会，全情投入，不负青春！寻找属于我的黑马，你我皆是黑马，顶峰相见，加油！ 2.生活不必超越他人，但一定要超越过去的自己，愿您前路坦荡光明，咫美商务总监李兰华与您携手展望未来，共同起飞！

岗位职责 1.根据公司客户服务规范及上级下达的工作标准，在规定时限内高效完成当日所有新成交客户的相关服务任务； 2.及时接听客户来电，专业、准确地回应客户关于产品使用的各类咨询，确保客户疑问得到有效解决，提升客户满意度； 3.按照既定的回访计划执行客户回访工作，主动跟进并妥善处理客户遇到的问题； 4.完整记录每次回访信息，及时更新相关台账，定期对新成交客户数据进行统计分析，并完成资料归集与归档，确保信息准确无误； 5.指导客户正确操作和使用公司产品，同步做好风险提示与说明工作； 6.收集并汇总客户对产品的反馈意见，定期整理后提交至运营部门，并提出可行性优化建议； 7.严格遵守公司各项管理规定，积极完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.必须持有证券从业资格证书； 2.具备一年以上客服岗位工作经验（有金融行业背景者优先考虑）； 3.大专及以上学历，金融、经济类专业优先； 4.对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客户服务工作充满热情并具备职业追求； 5.具备较强的客户服务意识，工作积极主动，善于团队协作，沟通亲和力强； 6.敬业踏实，责任心强，细致耐心，心理素质良好，能适应一定工作压力并具备良好的应变能力

需有证券从业资格证！！！ 岗位职责： 1.根据公司客户服务规范及上级下达的工作标准，在规定时限内完成当日所有新成交客户的相关服务任务； 2.接听客户来电，准确解答其关于产品使用的各类疑问，提供针对性解决方案，确保客户满意； 3.按照既定回访要求执行客户回访服务，及时响应并处理客户遇到的问题； 4.完整记录客户回访信息，更新相关表单，定期对新成交客户数据进行统计分析，并完成资料归档，确保信息准确无误； 5.指导客户正确使用公司产品，同步做好风险提示与告知工作； 6.收集并整理客户对产品的反馈意见与优化建议，定期汇总提交至运营团队，协助推动产品改进； 7.遵守公司各项管理制度，积极配合完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.必须持有证券从业资格证； 2.具备一年以上客服工作经验，有金融行业客服经验者优先考虑； 3.大专及以上学历，金融、经济类专业背景优先； 4.对金融领域有浓厚的学习兴趣，对客户服务工作充满热情并追求卓越； 5.具备较强的服务意识，工作积极主动，善于团队协作，沟通亲和力强； 6.敬业负责、耐心细致，具备良好的心理素质、抗压能力及应变能力。

在工程火车上给20来职工做饭，在火车上吃住，能适应火车上的生活，最好是50岁到60岁之间的老两口

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副部级央企中国人寿招聘了️ 工作时间： 8:00-11:3013:30-17:00。7小时工作制，不加班午休两小时，不加班到点走，无业绩考核 周六周天休，周休一天半！ 福利：下午茶，定期团建，成员年轻化团队气氛好，办公室坐班，节假日休！！！！ 岗位职责： 1.对老客户的售后服务工作。 2.积极参与团队合作，共同完成工作目标。 3.工作氛围好，福利待遇都很好。 任职要求： 1.大专及以上学历，条件优越可适当放宽。可接受无经验！！！ 可小白，薪资底薪加提成加新人津贴

岗位职责： 1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品或服务的疑问，提供专业、耐心 2.处理客户的订单查询、售后服务申请及投诉建议，确保客户问题得到高效解决，提升客户满意度 3.主动记录并反馈客户常见问题及需求，协助优化客服流程和产品服务质量 4.维护良好的客户关系，适时推荐合适的产品或服务，助力客户转化与留存 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够耐心、细致地处理客户问题 2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能同时应对多窗口对话场景 3.有网络客服或相关岗位实习经验者优先 4.工作态度积极，具备较强的责任心和团队协作精神

职位描述 1. 客户沟通与支持：通过亚马逊卖家后台、邮件、电话等渠道，及时、专业地回复来自全球客户的售前咨询、售后问题及投诉，提供优质的客户服务体验。 2. 订单管理：协助处理订单相关问题，包括但不限于订单状态查询、发货、退货、退款、换货等流程的跟进与处理。 3. 纠纷处理：积极处理亚马逊平台上的A-to-Z索赔、信用卡拒付等纠纷，维护店铺绩效指标，降低负面影响。 4. 产品信息维护：协助更新和维护产品页面信息，确保信息的准确性与完整性。 5. 数据反馈与分析：收集并整理客户反馈信息，定期向相关部门（如运营、产品、物流）汇报，为产品改进和运营策略提供数据支持。 6. 平台规则遵守：熟悉并严格遵守亚马逊平台的各项政策、规则和流程，确保账号安全与合规运营。 7. 跨部门协作：与仓储、物流、采购、运营等团队紧密合作，解决客户问题，优化服务流程。 任职要求 1. 学历要求：全日制本科及以上学历。 2. 语言能力：英语水平达到CET-6级或以上，具备优秀的英语读写能力，能够熟练地用英语进行商务沟通和邮件往来。口语流利者优先考虑。 3. 工作经验：有跨境电商平台（尤其是亚马逊）客服经验者优先，优秀应届毕业生亦可。 4. 技能要求：熟练使用电脑及常用办公软件（Word,Excel,PowerPoint等）；打字速度快，准确率高。 5. 个人素质：具备良好的沟通能力、服务意识和团队合作精神；耐心细致，责任心强，能够承受一定的工作压力；具备较强的学习能力和问题解决能力。 6. 其他：对跨境电商行业有热情，愿意长期在此行业发展。

我们周末双休， 下班不用打卡 底薪4000多， 上班时间8:30到下午5:00，午休一个半小时 下班不用打卡，时间相对自由 交保险，开工后就给 有年假，然后我们这边主要是管一个售后的，售后保障的，服务专员的，不是主推销的，咱们有意向吗？不需要自己找客户，周末双休。 主要打电话给客户询问一下咱们的保障，产品的新的增值服务。维护客户关系。 有意向的直接联系我。不忽悠，不瞒着，大家都是打工人

中国人寿"金服专员"招募火热开启啦 年龄：25-45周岁 学历：大专以上(全日制/函授均可)，党员可放宽条件 工作地点：中国人寿售后服务（吉泰领寓3楼） 工作时间：周一到周六，每天上班6个小时 津贴：实习期5000+ 名额有限！名额有限！ （同步）

不是中介！！！企业直招！！ 5A级写字楼办公，薪资稳定，长期发展，工作地点位于银行内部，接受零经验新人，全程带教，快速上手。（不提供实习证明，可接收实习生） 薪资福利：试用期7000-8000，转正后9K-15K，收入上不封顶 作息时间：早上九点至下午六点，法定节假日正常休假。 职位要求： 1、年龄18—35岁，性别不限；（条件优异者可适当放宽） 2、具备基础电脑操作能力，打字熟练； 3、普通话清晰流畅。 4、大专及以上学历，沟通表达能力强的可放宽至高中或中专学历。 工作内容：通过在线方式及时响应客户咨询，提升客户体验与满意度。 福利待遇： 入职即办理五险一金，享受带薪年假，法定节假日照常休息，定期组织团建活动、生日福利、团队旅游等。

岗位职责 1、负责销售订单的对接与汇总，将需求信息传递至第三方配送方，并按月完成仓配费用核对工作； 2、协助开展部分销售支持事务，如样品寄送、资质文件及宣传材料分发、合同协调及协助完成相关账务核对； 3、接听客户来电咨询，根据问题类型进行分类并转接至对应部门，及时跟进商品售后投诉处理； 4、管理公司样品仓库的货物调配与库存维护，配合第三方仓储单位完成月度盘点任务； 5、操作并维护公司卡券兑换系统，每日导出不同产品订单并同步至云仓系统，确保发货时效性； 6、监控库存数量，设置并触发低库存预警，及时反馈采购补货需求； 7、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上客服相关工作经验，有供应链或食品快消行业背景者优先考虑； 2、做事细致认真，责任心强，具备良好沟通能力与服务意识，能应对突发情况； 3、适应创业型团队工作节奏，抗压能力强，愿意长期投身于初创团队发展； 4、实行周末轮班制，值班期间无需到岗，仅需在线响应订单相关事宜，两人轮流执行，不接受此安排者请勿投递（公司将发放月度值班补贴）。 PS：现阶段办公地点位于北京月盛斋清真食品有限公司月盛斋院内，未来可能迁移至新发地，对此有顾虑者请谨慎投递，感谢理解。

薪酬：底薪+饭补+话补+绩效提成 岗位职责 1、负责店铺的日常销售工作，与客户在线交流，为客户导购，解答咨询疑问，促成买卖成交 2、接单、审单、修改备注订单等订单处理，确保订单准确顺利流转至仓库打印出库 3、店铺客户销售信息的整理搜集，为运营经理及公司提供决策支持 4、负责店铺前台信息的反馈，包括促销信息、库存信息、产品属性等信息的监控反馈，协助运营经理确保店铺良性运作。 、领导交办其他任务。 任职资格 1、有京东天猫客服或者电话客服经验、熟悉电商平台流程的优先； 2、客服工作能力突出，要有较强的突发事件、投诉处理能力； 3、打字速度快60字以上/分钟 4、有早晚班安排，能接受晚班16:30-24:00（有宿舍） 工作时间：单休早班8:00-17：00晚班16:30-24:00 福利待遇：五险一金、下午茶、节日福利、带薪年假、一年两次拓展、定期体检等更多暖心福利等你来。

一、工作内容 依据12345热线相关工作范围、内容、标准、流程及规范，结合单位实际需求，制定科学严谨的案件签收、响应、剔除材料撰写等工作机制，对案件进行系统梳理并建立问题权属台账，按时完成业务信息报送等相关事务。 二、工作地点 丰台区菜户营南路139号中阳大厦 三、人员要求 1、遵纪守法，无违法犯罪记录； 2、拥护中国共产党的领导，具备良好的政治素质和道德品行； 3、年龄不超过45周岁； 4、具有专科及以上学历； 5、身体健康，政治意识强，富有为民服务的热情与责任感； 6、熟练掌握办公软件操作技能； 7、具备一定的现场协调和沟通能力； 8、服从工作安排，能及时向主管汇报工作进展，严格遵守单位各项规章制度； 9、有案件剔除相关工作经验，熟悉接诉即办全流程操作。 五、薪资待遇 工资总额：7000–8000元（根据面试表现确定岗位及薪酬） 注：依法为员工缴纳五险一金

入职即购五险一金，每月10号准时发薪！不拖欠、不外派！ 今年的好运从现在开启——年年有财气，岁岁有钱赚～～ 公司福利丰富，趁年轻体验高薪生活吧！无业绩压力，新人3天快速上手。 1.入职即享五险一金，提供带薪培训； 2.保底薪资3300+提成，新人起薪约7k； 3.两个月后，员工综合收入可达10-20k； 4.实习期同样享受五险一金，每月10号发薪哦

●岗位急招招满即停。非业务员。非电销（可接受小白.五百强培训晋升体系） ●企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! ●福利待遇： 工资构成: 1、基础无责底薪+岗位津贴+绩效奖+季度奖+新人津贴(有金融从业经验者薪资面议)，入职半年以上收入8k+，一年以上25k+(上不封顶) 2、缴纳社保:养老保险。医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 ●工作时间: 早上:9:00-18:00，6小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 ●发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持! 绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 ●培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 ●工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 ●●●员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心

岗位职责： 1.对医院提供的资源进行筛选与整理； 2.负责客户邀约并解答相关到院问题。 任职要求： 1.工作认真负责，能独立完成各项分配任务； 2.具备优秀的沟通技巧和协调能力； 3.责任心强，能够在压力下保持高效工作。

【职位亮点】 岗位不贷款、不催收 白班|双休|法定节假日休息 无需倒班！无需倒班！无需倒班 下午茶+零食无限|年度旅游|节日福利 五险一金+提供吃住|新人培训|晋升通道透明 【岗位职责】 通过在线/热线方式解答用户咨询，提供专业服务，协助用户完成业务办理，记录并反馈客户需求，可接受小白； 【薪资福利】 月薪12000左右 入职即缴纳五险一金 工龄工资+全勤奖+年终奖 月度优秀员工奖+季度调薪机会 期待你的加入，点击沟通，马上开启高薪稳定的职业之旅！

工作内容：通过在线/热线为客户进行业务的咨询解答办理等相关工作，不贷款、不催收； 上班时间：白班，双休，节假日正常休息。 薪资待遇：带薪培训，综合薪资12000左右 福利待遇：提供吃住，入职缴纳五险一金、带薪培训 节日福利、豪华职工餐厅、宿舍优美、丰富员工活动、节日晚会、旅游及优先员工表彰等多重福利 应聘方式：点击"立即沟通"，优先安排面试！

1.负责三甲医院专家电话客服服务，通过电话、微信等方式，为患者提供疾病咨询、医生信息介绍、挂号预约等支持，并完成记录登记、后续跟进及就诊引导工作。 2.采用电话与微信回访形式，响应患者各类咨询需求，快速准确解答疑问，提升服务满意度。 3.工作态度认真负责，具备耐心与亲和力，善于倾听并有效解决患者问题。 4.按时完整填写咨询台账，规范提交工作报表，严格执行月度任务指标。 5.组织团队成员开展业务培训，分析优化沟通话术，诊断团队运营短板，推动整体业绩增长。 任职要求： 1.具备1-3年电话预约相关工作经验，市场营销、临床医学、护理学、药学等相关专业背景优先，有医疗机构工作经历或同类岗位经验者优先考虑。 2.熟练操作常用办公软件，具备良好职业操守、营销意识和服务理念。 3.综合素质佳，执行力强，能承受一定工作压力，品行良好，责任心强，具备团队合作精神。 工作时间：单休，重大节假日根据实际情况另行调整安排。 福利待遇： 1.月薪10000-20000元（含底薪+提成）； 2.缴纳社会保险+全勤奖励+提供住宿+享受法定假日+每月定期组织团建活动及聚餐； 3.提供清晰的职业晋升路径与发展机会。 薪资详情