北京通州区今晚觅子店坐车去万达加两个小工八个小时200下班结账，来的联系我
小工5-14天1-2人完工结算
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拆模板小工
招拆模大小工十五人，每天工作十小时，拆模工二百八至三百一天，小工男女，均可二百四一天，夫妻工最好，工资公司考勤打卡机
小工长期1-2人
市政绿化公司直招以下人员：
1、长期杂工2人，，年龄22岁以上60岁以下，会开车，服从管理工作认真。待遇：包吃住月5000至7000元
2、室内绿植养护人员2人，要求：男女不限，年龄18到50岁，工作细心认真，服从管理。待遇：包吃住月4000至5500元。
以上招聘人员可夫妻共同应聘工作。
小工电焊长期包住20人以上月结个人
北京市房山区招电焊工370，小工220，节后初10左右进工地，一天十个点，加班三个点半个工，要政审，58岁以下，年前提前占位置。加v
年前-包吃住-可预支月1w
8000-9000元/月
普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴11-20人月结
1.年龄18-50周岁
2.身体健康无疾病
清洗油烟机
1-----今天8点
西城区阜成门外大街259号楼
3小时日常 到手1002-----今天9点
昌平区阳坊社区中心南街37号院北小区5号楼
3小时日常 到手1003-----今天9点
西城区祥和家苑-8号楼
3小时深度 到手 1104-----今天10点
丰台区兴琦家园5号楼5
4小时擦玻璃 到手1605-----今天10点
海淀区紫城嘉园5号楼
3小时擦玻璃 到手1207-----今天14点
朝阳区弘善家园213号楼
3小时日常 到手1008------今天14点
东城区天坛东里中区9号楼
3小时日常 到手1009-----今天14点
昌平区丰善家园东区9号楼
油烟机拆机清洗 到手12011-----明天9点
朝阳区双龙南里东区-122号楼
3小时擦玻璃 到手12012-----明天9点
房山区首创新悦都2区14号楼
油烟机拆机洗 到手12013-----明天12点
昌平区尚华家园(原金域华府东)-2号楼
3小时深度到手11015-----明天12点
昌平区龙回苑社区2号楼
4小时日常 到手120
以上接单打电话打电话
日结180管吃住无费用押金直接上班
100-200元/天
保安包住包吃20人以上日结全职
年龄18-55岁，身高165以上，无前科，包吃包住，被褥工作服免费提供，无押金费用，当天办理入职直接上班，能做的私聊联系
工长工程师月结
高级工程师带A证
60岁以内；身体健康
薪资福利:8000元/月，购买五险
工作地址:云南省昆明市安宁市昆钢平顶山
工长月结
招聘：
洗浴前期工程项目工长
岗位职责：
负责洗浴中心前期工程项目的整体规划与施工管理，包括水电改造、防水工程、管道铺设等专项协调；
审核施工图纸，确保设计方案符合洗浴场所功能需求（如泡池布局、排水系统等）；
监督施工进度、质量及成本控制，协调设计方、施工队与材料供应商；
熟悉消防、卫生等相关部门验收标准，确保工程合规性；
解决施工中的技术问题，优化工艺流程。
任职要求：
5年以上工装或酒店/洗浴类工程项目管理经验，熟悉前期隐蔽工程；
精通给排水、暖通、电气等专业交叉施工要点；
具备CAD识图能力，了解BIM技术者优先；
持有二级建造师（机电/建筑专业）或相关职业资格证书；
责任心强，能适应阶段性高强度工作。
薪资待遇：面议
联系电话:
济南平阴县济南平阴招工长/工程师施工队长：环保、机械设备安装行业优先会简单的电脑，会简单的
8000-11000元/月
工长月结全职
济南平阴招工长/工程师施工队长：
环保、机械设备安装行业优先
会简单的电脑，会简单的CAD画图
会核算工程量
主要是催盯生产进度
公司主营业务：水泥窑协同处置固废及危废项目、水泥窑富氧燃烧技术、生物质或RDF替代化石燃料应用技术、工业窑炉SCR超低排放改造技术、烟气余热深度回收应用技术、工业窑炉热工标定技术、工艺节能、降耗、降阻、提效技术、各种疑难复杂工业设备、工艺管道、非标工程安装等。
8-1.1w，具体薪资定的要跟老板谈
洗涤班组负责人
4000-5000元/月
生产组长/拉长1-3年中专及以上长白班库存/仓储管理
岗位职责：
1.严格执行公司各项管理规定，科学统筹班组日常运作，强化团队成员间的协作配合，实时跟进组员工作进展，确保高效优质完成公司安排的各项任务
2.核对当日返库净品数量，发现异常及时登记并上报至洗涤项目组
3.汇总当日洗涤单据，审核单据填写是否合规（禁止使用+或-符号，不得涂改，科室签字不得提前）。发现问题拍照上传至，每周整理问题成因汇总分析
4.收集整理当日各科室或驻场点反馈的问题，做好记录并报送项目经理，对未闭环事项持续跟踪推进
5.监督员工日常操作执行情况（包括布草装载高度、捆扎标准、着装规范、车辆消杀等）
6.下班前巡查所有仓库门锁闭情况，确认全部上锁
7.制定抽检计划并落实检查频次，同步完善相关记录台账
8.落实班前班后各岗位安全巡检，杜绝违规操作，不越权处理投诉与异常反馈（或明知风险隐瞒不报），督促员工规范使用消毒剂及劳保防护用品
9.主动与员工交流沟通，关注其身心状态，及时掌握思想动态，协助解决工作中实际困难
北京西城区工业园招聘长期打磨小工两名，优先叉车证持有者，年龄限制在50周岁以下。
打磨长期1-2人
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栏目概述
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