岗位职责： 1、负责全国范围内医疗器械OEM/ODM业务的招商推进，依据公司制定的招商目标达成业绩任务，拓展并维护客户资源； 2、开展全国区域医疗器械批发代理商的甄选与评估工作，主导商务谈判、合同签署、客户关系维护及履约跟进，并为代理渠道提供销售支持与服务保障； 3、承担所辖区域市场的开发拓展、客户关系维系及营销网络搭建，确保市场运作规范有序； 4、建立并完善各类代理商信息档案，实现系统化管理； 5、参与国内大型医药行业展会，包括国药励展、药交会等专业展会活动； 6、根据公司整体战略部署，拟定招商方案并组织实施，落实各项管理制度要求； 7、协同配合公司相关部门工作，高效完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、医学类相关专业优先； 2、具备较强的分析判断与问题解决能力，拥有良好的沟通表达及团队协作能力； 3、有大健康医疗、互联网、医美、教育等领域招商工作经验者优先录用； 4、熟悉OEM运营模式者优先考虑； 5、具备二类、三类有源或无源医疗器械销售背景者优先。

1．薪资待遇： 底薪7000+40％提成＋奖金3k~3w不等、现金奖励1w~4w、日单奖100~3k，新人奖5k。综合月薪资30000-100000，薪资上不封顶＋各种手机平板旅游福利 岗位职责： 1．通过公司提供的优质客户资源，主动对接并促成交易； 2．负责客户接待与咨询答疑工作； 3．了解客户需求，协同产品经理设计合适的贷款方案； 4．邀请目标客户来公司深入沟通并完成签约； 5．定期回访已成交客户，持续跟进维护，构建稳定长期的合作关系； 任职要求： 1．具备强烈的赚钱动机，对高收入有明确目标和坚定信念。 2．热衷于销售岗位，拥有服务意识，积极进取，意志力强，责任心重，能承受工作压力，自信心足。 3．性格亲和，乐观外向，工作态度认真，富有探索精神和成功渴望。 4．有客服或销售从业经历者优先考虑。 5．具备出色的沟通能力和语言表达能力 岗位福利：缴纳五险一金和社保 工作时间：早9晚7 不加班 不加班！！

最晚7点下班！！不加班！！ 工作内容： 1、负责处理公司线上推送的客户申请资源（无需外出拓展客户，当天即可开展业务）； 2、收集并分析客户需求，为客户量身定制融资解决方案； 3、完成客户邀约、沟通洽谈、合同签署及后续手续的跟进服务； 4、提供专业的贷前、贷中与贷后支持，提升客户满意度，推动持续合作。 薪资待遇： 无责底薪6000-7000+阶梯式提成15%~40%，奖励丰厚上不封顶 福利待遇： 无责底薪+高比例提成+绩效奖金+月度团建旅游，最晚7点准时下班 晋升空间： 管理岗位100%从内部选拔晋升，收入无上限，晋升机制透明公正，不看关系只看能力，平台实力强，行业前景广阔，成长空间大，轻松工作也能高效创收！ 岗位要求： 1、不限性别、不限学历，表达清晰，普通话标准，具备良好的沟通感染力； 2、热爱销售岗位，有强烈的目标感和赚钱动力，抗压能力强； 3、欢迎应届毕业生加入！ 职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、弹性工作！！

任职要求： 1.热爱销售工作，具备良好的团队协作意识 2.善于交流，具备较强的口头表达与逻辑组织能力 3.有销售或信贷相关经验者优先考虑 岗位内容： 1.通过电话与公司提供的精准意向客户进行沟通 2.挖掘客户实际需求并提供针对性解决方案 3.邀请客户到店面谈，协助完成签约流程 4.持续学习提升个人专业素养 不限学历，不限年龄~只要你有信心有能力，我们欢迎你的加入！

招聘：金融邀约客服专员 【岗位职责】： 1. 利用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信方式完成客户邀约到店（客户为线上自主提交申请，资源精准）； 2. 通过微信渠道持续跟进客户，做好日常维护与关系建立（客户意向明确，维护后便于深度开发）； 3. 完整记录客户沟通信息，并及时同步至相关部门协助促进成交。 【任职要求】： 1. 年龄18-30岁，性别不限，需具备大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽学历条件），专业无限制； 2. 具备责任心，能适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3. 能够接受以电话形式与客户沟通，具备良好表达能力，有强烈收入提升意愿。 【福利待遇】： 1. 薪资结构：无责任底薪+高额提成+五险+日常现金激励+额外奖金及实物奖励，法定节假日按规定休假 2. 不追求底薪的请勿咨询，欢迎有强烈赚钱目标的人才加入！

高薪诚聘：销售专员（挑战高薪，无责任底薪+高提成！） 职位亮点： · 收入无上限：无责任底薪 + 行业领先高提成 + 多重奖金激励（表现优异者月入过万轻松实现！） · 快速成长：系统化带薪培训（零基础也能迅速上手），晋升路径清晰透明（销售顾问 → 销售主管 → 经理） · 资源支持：公司提供高质量客户资源与精准名单，无需盲目拓客，专注高效转化！ · 团队氛围：年轻有活力、协作共进的拼搏团队，定期组织团建活动，工作氛围积极热烈！ · 目标明确：设定可量化销售目标与激励机制，努力与回报直接挂钩！ 你需要做什么： 1. 主动开发：通过电话、面谈、会议营销等方式，专业推介公司产品或服务，深度挖掘客户需求。 2. 高效沟通：准确回应客户疑问，清晰传递产品优势，推动签约成交。 3. 客户跟进：持续维护意向客户关系，增强信任感，提高成交转化率。 4. 业绩达成：全力以赴完成公司下达的销售任务与考核指标。 5. 信息管理：在系统中完整、及时地记录客户资料及沟通进展。 我们希望你： · 年满18周岁，学历不限（实力为王！），具备销售经验者优先，无经验亦可培养！ · 具备良好表达能力：普通话标准，声音富有亲和力，擅长倾听与有效沟通。 · 目标导向 & 抗压性强：追求高收入，有强烈进取心，能从容应对挑战与压力。 · 学习主动 & 自驱力强：乐于掌握产品知识与销售方法，工作积极，责任心强。 · 具备团队意识：愿意分享经验，能够与同事协同配合。 福利待遇： · 薪资结构：无责任底薪（9000元起）+ 高比例提成 + 阶梯奖金 + 月度/季度销售冠军奖励 · 社保保障：依照国家规定缴纳社会保险（五险） · 带薪休假：享受法定节假日、带薪年休假 · 发展支持：健全的培训机制与广阔的职业晋升机会 · 其他关怀：定期团队建设、下午茶点、节日礼品等贴心福利 工作时间：周一至周五，9:00-18:00，午休1.5小时 立即加入！如果你向往高收入，勇于突破，认可自身的沟通优势与销售潜能，这里将是你成就自我的理想平台！

高薪诚聘：销售专员（挑战高薪，无责任底薪+高提成！） 职位亮点： ·收入无上限：无责任底薪+行业领先高提成+多重奖金激励（表现优异者月收入过万常态化！） ·快速成长：系统化带薪培训（零基础也能迅速入门），晋升路径清晰透明（销售顾问→销售主管→经理） ·资源支持：公司提供高质量客户资源与精准名单，无需地推扫街，专注高效转化！ ·团队氛围：年轻化团队，协作紧密，互帮互助，定期组织团建活动，工作热情高涨！ ·目标明确：设定可量化销售目标与对应激励机制，多劳多得，回报与努力正向挂钩！ 你需要做什么： 1.主动开发：通过电话、面谈、会议营销等方式，专业推介公司产品或服务，深入挖掘客户需求。 2.高效沟通：准确回应客户疑问，突出产品核心价值，推动签约成交。 3.客户跟进：持续维护意向客户关系，增强信任感，提升成交转化率。 4.任务达成：积极完成公司下达的销售任务及业绩指标。 5.数据记录：在系统中准确、及时更新客户信息与沟通进展。 我们希望你： ·年满18周岁，学历不限（以能力为核心），有销售经验者优先，无经验亦可培养！ ·具备良好表达能力：普通话标准，声音富有亲和力，善于倾听并清晰表达观点。 ·目标导向&抗压性强：追求高收入，有强烈进取心，能从容应对压力与挑战。 ·学习主动&自驱力强：愿意掌握产品知识与销售方法，工作积极，责任心强。 ·具备团队意识：乐于分享经验，能与同事协同合作，共同进步。 福利待遇： ·薪资结构：无责任底薪（9000元起）+高比例提成+阶梯奖金+月度/季度销售冠军奖励 ·社保保障：依法缴纳社会保险（五险） ·带薪休假：享受国家法定节假日及带薪年假 ·职业发展：健全的培训机制与广阔晋升平台 ·其他福利：定期团队建设、下午茶点、节日礼品等 工作时间： 周一至周五，9:00-18:00，午休1.5小时 立即加入！ 如果你向往高薪，勇于突破，认可自身的沟通优势与销售潜能，这里将是你实现价值的理想舞台！

公司电销招聘，业务岗30人，高薪诚聘压力小提成高！！！团队氛围佳，加入即享！ 【岗位职责】 1、客户资源由公司提供，无需外出跑动，主要负责客户维护与拓展，完成产品销售及业绩指标 2、为高端客户群体量身定制专业方案 薪资待遇： 无责任底薪5500元+提成（20%-45%）全额通提+每月奖金 新人保底7k+免费带教培训 午休两小时，周六单休，法定节假日正常休假 不定期激励奖励+定期组织团建活动+工作日提供下午茶 表现优异者可提前转正

招聘：金融邀约客服专员 【岗位职责】： 1.利用公司提供的精准客户资源，通过电话或微信方式完成客户邀约到店（客户为线上自主申请，资源精准）； 2.通过微信渠道持续跟进客户，做好日常沟通与关系维护（客户意向强，维护后便于深度开发）； 3.完整记录客户信息并及时同步至相关部门，协助推动成单进度。 【任职要求】： 1.年龄18-30岁，性别不限，需具备大专及以上学历（能力优秀者可适当放宽学历条件），专业无限制； 2.具备责任心，能够适应快节奏工作环境，抗压能力强； 3.能够接受以电话及微信形式与客户交流，具备良好表达能力，有强烈的收入提升意愿。 【福利待遇】： 1.薪资结构：无责任底薪+高额提成+五险+日常现金激励+额外奖金与实物奖励，法定节假日按规定休假； 2.不以底薪为目标者优先，渴望高收入者欢迎加入！

欢迎投递简历，此岗位 （无经验要求！无试用期！无业绩要求！不收手机！无业绩要求！无年龄限制！）上班自由氛围轻松，今天面试明天上岗！ 1.通过电话方式邀约意向客户到公司办理业务，主管协助面谈，成交率高达85%，千万不要小看了自己，小白更高，没经验没关系带薪培训，主管一对一带教，年龄更不是问题！ 2.每天就是打打电话，加加微信，聊聊天跟进客户，建立信任，多积累客户. 有效跟进意向客户，建立信任关系，促成业务合作。 3.公平晋升，一路绿灯，钱多事儿少，工作氛围无敌好 我们为您提供： 极具竞争力的薪酬： 无责任底薪：5000-6000元+丰厚提成(上不封顶，多劳多得！月入过万soeasy！业绩突出者月入2、30w不在话下) 清晰透明的提成机制：[可简单说明提成点高或有阶梯奖励，例如：高提成点+阶梯奖金+超额奖励] 广阔的职业发展空间： 完善的职级晋升体系(销售专员->资深顾问->团队主管->经理...)，发展路径清晰！ 公司快速发展期，管理岗位机会多多！ 全面的福利保障： 带薪年假、法定节假日 节日福利、生日福利、团建活动 [如有：下午茶、定期体检、员工旅游等] 专业的赋能支持： 系统化岗前培训：产品知识、沟通技巧、金融法规、销售流程，零经验也能快速上手！ 持续的在职辅导：经验丰富的导师/主管全程指导，助你快速成长。 优质的客户资源：公司提供精准客户线索，无需大海捞针！ 舒适的工作环境： 现代化办公场所，交通便利[磁器口地铁站]。 积极向上、充满活力的团队氛围。 我们期待这样的您： 沟通表达能力强，声音清晰，有亲和力，善于倾听和理解客户需求。 目标感强，抗压能力好，渴望通过努力获得高额回报。 具备良好的学习能力和团队协作精神。 有电话销售、客服、金融、地产销售等相关经验者优先，但无经验者只要肯学肯干，我们热烈欢迎！ 诚信正直，遵守职业道德和公司合规要求。

零费用入职，有意向可直接点击下方立即沟通，工作人员会及时与您联系 ———入职满30天补贴5000元新员工入职奖励——— 【薪资待遇】 300一天、月保底到手工资：8000---8500。所有待遇真实有效，现场直接签合同！！！ 1、最少做1个月，也可以长期做 2、其它奖励：根据公司状况及员工表现，核发年终奖金 3、社会保障：公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放，不压工资， 4、公司人性化管理，休假：员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天； 【工作内容】 目前主要招聘普工岗位，主要有：组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等······· 工作地址：苏州 【招聘标准】 18-44周岁，身体健康，学历不限，无需经验。 【食宿待遇】 免费食宿（包吃包住） 1、入职当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，免费提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择； 2、免费住宿、4-6人一间，宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。

年后招工：招长期工。工作稳定，不需要技术，管吃管住，按月开工资，不压工资。工资有保障，工作时间短6~7小时，每日工资200。工作性质：热力公司改造。工作时间：晚上11点到凌晨6点。地点：北京天坛。工作不累 要求：60岁以内，，身体健康，无基础疾病，无犯罪记录，服从管理。

享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达9360元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 320元一天，月薪可达9360元，满月一次性奖金5000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体SPA、芳香疗法等美容服务，确保服务流程符合Woospa标准 2. 根据顾客肤质及需求定制个性化护理方案，并做好服务前中后的沟通与记录 3.熟练掌握面部和身体SPA手法及产品知识，持续提升服务品质与客户满意度 4.维护操作区域及仪器设备的清洁与规范管理，保障五星级酒店级服务环境 5. 积极参与内部培训与技能考核，配合团队完成月度服务目标与客户回访工作 任职要求： 1.美容师资格证书齐全，具备基础皮肤管理及SPA实操能力 2.有酒店/高端SPA从业经验者优先，无经验者可接受系统带教培养 3.形象气质佳，亲和力强，具备良好的沟通能力与服务意识 4.能适应五星级酒店工作环境，遵守服务礼仪与职业规范 5.学历不限，热爱美业，认同Woospa“专业·温度·国际范”的品牌理念

18-55岁以内 管吃管住提供服装被褥 住宿环境好 0费用入职 保安证免费考 性别不限 男女不限 身体健康 就近分配 北京各个区域都可以安排 工作轻松 事儿少 自在 小区 写字楼 商场 大厦 公园 工地 ，，，项目多 公司氛围好 欢迎您的加入

『工作内容』 1.公司提供精准客户资源，无需外出拓客； 2.主动电话联系客户，解答客户问题并邀约客户上门； 3.为客户提供最优方案，达成合作后签约放款； 『薪资待遇』 1.无责底薪2500 2.提成：每5万一个阶梯 20%起提，50%封顶； 3.奖金：当月回款5万奖金3000，回款越多奖金越多； 『工作时间』 早上：9点-下午5:30 每周日单休，国家节假日带薪带薪休假； 『任职要求』年龄：18至40 性格开朗，积极进取，有挣钱欲望，抗压力强

早九晚五

工作职责： 1、分析客户需求，为客户提供全生命周期财富管理相关服务； 2、响应客户需求，解答客户证券相关疑问，提升客户体验； 3、挖掘客户需求，及时跟进客户需求变化，提升客户价值； 4、完成公司交办的其他工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，取得证券从业资格或基金从业资格者优先； 2、熟练使用电脑及操作基本的办公软件（如office等基础办公软件）； 3、普通话流利，具备良好的沟通意识和表达能力，有较强的服务意识； 4、能承受一定的工作压力，具备呼叫中心或客户服务经验者优先。 薪资范围：综合薪资 4.5k-9.5k 无责底薪，六险一金 享受法定节假日，福利含年度旅游、团建、节假日卡券、春节父母双亲费。 上班时间：朝九晚六、周末双休

岗位职责: 1、需要招10人，年龄18-27岁，男女不限，口齿清晰，普通话流利，有赚钱欲望，工作认真负责 2、具有客户服务意识，有亲和力和良好沟通与表达能力 3、不排斥打电话，纯电话销售 4、办公室坐班，无需外出 岗位福利: 1、能接受轮休，月休4天，基本不加班 2、薪资待遇:无责底薪3000+全勤300+提成，试用期3个月 3、上班时间:9:00-12:00-13:30-18:00法定节假日正常休，五险，生日福 到 团队聚餐!入职满一年有年假。

岗位职责： (1)通过电话呼出向会员推荐爆款商品，完成销售目标；(2)专业解答商品咨询，维护客户关系； (3)完善会员信息数据库，提升服务精准度。 任职要求： (1)学历：中专/高中及以上(需毕业证),35周岁以下； (2)能力：普通话标准，沟通能力强，熟悉办公软件，有电话销售经验者优先； (3)特质：抗压能力强，积极乐观，具备服务意识。 3，工作时间：9:00-12:00,13:30-18:00，月休8天(含法定节假日).薪资福利： 1)带薪培训，试用期即缴纳五险一酬金； 2)饭卡餐补750元/月，食堂提供三餐，刷卡福用餐早餐只需1元，中，晚餐每餐只需5元，3)年终奖金；(4)过节费，传统节日实物福利品；(5)生日福利品；(6)入职体检，年度健康体检；(7)子女参加居民医疗保险补贴；(8)重大疾病互助基金(自愿参加);(9)评优奖金

线上网络销售

工作职责 主要面向的金融机构（银行、基金、保险、券商等），销售自主版权的信息产品和数据库产品。 职责描述： 开拓新客户，销售公司的产品，完成销售目标； 管理客户关系，加强与客户各部门的沟通交流，确保客户对产品每年的续约； 协调公司各相关部门，确保客户需求及时反馈及在产品上体现 任职要求： 硬性条件：统招本科及以上学历；财务、金融、计算机或其他经济类等相关专业，熟悉银行类客户销售流程或私募股权行业优先考虑； 了解银行等金融机构客户管理架构，决策流程，业务流程，系统架构；同时要熟悉公司产品，行业，能讲业务场景； 5-8年销售经验；有金融信息行业销售经验优先考虑； 正直善良，主观能动性强，自律，有拼搏精神，具备良好的团队协作精神和沟通能力，追求长期主义。

用直聘给公司招聘销售岗位员工，要求有同行业经验，不要小白公司直招，外扩两个名额，不是第三方，要求能尽快到岗的，入职即签订劳动合同5000无责底薪（包含500全勤）+入职一人1900提成（3天30015天600转正1000）奖金：当月入职4人奖金1000，6人2000，9人4000，12人6000年龄20-28周岁欢迎加入大家庭

新人2W+起步！！！真的很赚钱！！！无绩效KPI绩效考核！！！ 你可以不问，但我必须说： 1、接受小白，真心培养新人，有三个月入150w销冠师傅一对一带，错过就真的错过了； 2、薪资结构：底薪5500+同行业通提高提成45%+奖金3000-30000+红包； 3、资源：每天20-40条数据,有钱任性砸到你开单为上。 4、路程：公司紧邻地铁站,磁器口站100米即到公司楼下。 5、开单难么：新人下组当天开单；这么神仙的公司小伙伴们都挣多少钱:90%以上的新人小伙伴月入2万；85%以上的同事月入过5W； 6、入职即享带薪年假15天；零食，下午茶各种福利应有尽有。更有重磅季度、年度老板免费带你旅游！ 对于新人,我们和其他同行业公司相比优势和保障； 1、持助贷经营牌照，正规，安全； 2、规模大，发展稳定，经营体系稳定； 3、一对一老带新模式，针对新人有独立的培训体系； 4、正规银行放款，无售后问题，开单周期短2~3天，只需要邀约，不需外出不需面谈。银行放款即拿提成! 在我们这没有二八定律、只有开心挣钱~

岗位职责： 1. 客户拓展与关系管理：开发政府及企业大客户租赁需求，持续维护客户关系，建立并完善客户档案，定期进行回访，促进签约与长期合作 2. 需求分析与方案落地：深入挖掘客户用车场景（长租 / 短租 / 项目用车等），提供定制化服务方案，全程跟进招投标流程及合同执行环节 3. 内部协同与异常处理：联动车辆调度、售后服务等团队资源，快速响应客户投诉与合作中的问题，保障项目高效运行 4. 市场洞察与策略优化：跟踪行业趋势与竞品动态，汇总市场信息，按月复盘销售成果并调整业务策略 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，5年以上TOB租赁领域工作经验，有汽车租赁行业背景或政企客户资源者优先 2. 专业能力：掌握政企采购及招标运作流程，可独立完成投标文件编制与个性化用车方案设计 3. 综合素质：具备良好的商务谈判、对外协调能力及较强抗压性，持有驾照者优先考虑 4. 资源积累：在区域内拥有政企类人脉资源者优先录用

职位描述： 主要包括为客户提供售后、咨询解答服务，帮助客户做好相关的风险规划，为中高净值客户设计及提供养老、健康和财富管理解决方案，通过圈层活动，资源整合，进行拓客、维护客户，提供服务。 薪酬待遇: 1.薪资范围:30000-50000/月，上不封顶 2.底薪:7000-10000/月 3.薪资构成:底薪+提成+季度奖+年终奖 4.年龄:24-49岁 5.学历:全日制大专以上学历，特别优秀者可放宽 6.工作时间:时间自由，无需坐班 7.客户资源:公司提供客户资源和客户服务平台 8.工作地点：朝阳门 9.公开、透明晋升机制 10.有销售工作经验者优先录用

公司直招销售岗位，招聘人数2人，非中介或第三方，需能快速到岗，入职即签订正式劳动合同。 薪资待遇：5000元无责任底薪（含500元全勤奖）+每成功入职1人享1900元提成（3天内发放300元，15天内发放600元，转正后发放1000元）。 额外奖金机制：当月累计入职4人奖励1000元，6人奖励2000元，9人奖励4000元，12人奖励6000元。 年龄要求：20至26周岁。 期待你的加入，携手共创发展！

岗位职责： 1.负责京东/美团、饿了么等平台的全国代运营工作； 2.负责点餐系统的安装和维护，确保系统稳定运行； 3.与客户建立和维护良好的合作关系，提升服务品质。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力和说服力； 2.能够自主管理时间和工作，具有较强的适应能力； 3.对销售工作充满热情，能够在压力下工作。 另外，公司与支付宝合作开展业务安装。 可兼职/全职/项目运营，适应不同工作需求。 对于宝妈/上班族，公司提供居家办公的机会，通过线上拓展业务，发展全国市场。团队管理奖和流水分润是公司提供的激励措施。

先申明，我们是一家与银行对接合作的正规助贷机构，欢迎小白加入，接受零经验人员。入职后提供一对一指导和带薪培训，要求工作积极主动、有责任心，具备良好的沟通表达能力和抗压能力。无需行业背景，只要你热爱销售，渴望高收入，愿意挑战自我，这里就是你的舞台。 【工作内容】 利用公司提供的精准引流数据，通过电话邀约客户到公司进行线下签约审核，协助有资金需求的客户完成贷款办理流程。 公司提供高质量、非重复的意向客户资源，无需自行开发客户，避免无效拨打，成单率高，开单速度快。 底薪9000元+15%-40%提成+奖金（3000-30000元区间）+年终奖+多重福利，面试通过即可立即上岗，办公地点临近地铁东四十条！ 你能获得什么： 1、金融领域高薪资，收入水平远超多数行业。 2、大型金融平台发展稳定，收入持续可观，规避中年职业转型压力。 3、北京区域业务快速扩张，表现优异者最快两个月可晋升为团队主管。 4、系统化电销与面谈实战训练，长期积累将成为销售精英与谈判达人！ 5、福利待遇：五险一金、下午茶点、节日礼品、月度团建、年度两次旅游、带薪休假、现金奖励等。 蛟龙不栖浅水，只赴浩瀚海洋；凤凰不落丘陵，只栖最高山巅。只要你有拼劲、有目标、有赚钱的决心，就赶紧加入我们！只要踏实肯干，收入没有天花板！

格林电工・ 北京办事处 常驻市场代表招聘 你开拓每一片市场，事业的版图就会更辽阔。 【我们是谁？】 格林电工专注防雷接地、静电防护、地网/腐蚀监测与物联网领域，服务于电力、新能源、石化、基础设施等海外应用场景。作为中国电气防雷接地行业的技术引领者，已为中石油、中建、中铁等客户完成超千项工程项目，拥有稳定高效精准的生产体系，深耕国际市场三十余年，凭借标准化资料与可靠交付能力赢得EPC/PMC广泛信赖。 我们不止于当下——我们持续拓展更广阔的发展空间。 【你来干嘛？】 成为最贴近“市场前线”的核心力量。 1. 负责所在城市及周边区域市场开发，识别潜在客户，构建并维护长期稳定的客户关系 2. 推广公司电气防雷接地产品与解决方案，准确匹配客户需求，提供定制化销售策略 3. 全程跟进销售流程，涵盖客户接触、需求交流、合同磋商及回款管理，确保销售目标实现 4. 客户地图（在京链路）：梳理并维护电建、能建、石化、油气、电网、核工等系统内BD/投标/技术/项目/采购五类对接窗口，建立联系人清单并规划沟通节奏 5. 数据化运营：管理“三轨一台账”与Power BI转化漏斗，提交周报/月报并开展复盘；关键节点追踪：从RFI→澄清→报价→开标→授标→合同要点全流程跟进，实现过程留痕与可追溯 【我们需要你】 市场营销、电气工程、工商管理、工程管理、能源、英语等相关专业优先，对销售岗位抱有高度热情 具备优秀的表达与沟通能力，善于谈判，能清晰传递产品价值并推动合作落地 具备强烈的目标意识与抗压能力，主动开拓市场机会，适应常态化出差安排 熟悉本地市场环境者优先考虑，具备基础电气行业知识者更具优势 工作踏实认真，责任心强，执行力高，能够独立推进销售任务并及时反馈进展 【你将拥有】 应届生/实习生均可申请，转正后享受底薪 + 高比例提成，综合收入无上限，贡献决定回报 全面培训体系（覆盖投标与合同、方案与预算、数据工具、标准与合规），快速掌握行业知识与销售方法 明确晋升路径：市场代表 → 大客户代表/区域负责人 → 海外项目拓展/产品线经理 固定薪资 + 绩效奖金 + 项目激励 + 差旅/驻外补贴 + 五险一金 + 通讯交通补助 + 年终奖，多重保障支持你的成长 积累丰富的客户资源与行业人脉，为未来职业发展打下坚实基础 【工作地点：北京】 【你只需做一个决定】 别等待机会流失，此刻即刻出发，成为市场开拓的先行者。加入我们，在广阔的舞台上成就更好的自己！