1.办公室文员1名，年龄30岁左右，大专以上学历，有出纳戓库管经验优化，熟悉操作财务软件，Excel、Word等办公软件。 2.工作认真，态度端正。 3.待遇：实习期3500，三个月转正工资4000，周末双休，工作时间8小时 工作地点:青海省西宁市大通县宁张公路西北城

岗位职责： 1、负责各类文件的收发及登记工作 2、负责办公物资的申请与采购跟进 3、负责公司日常行政及后勤事务的协调与管理 任职要求： 1、年龄22-28岁 2、具备较强的抗压能力 3、熟练操作EXCEL、WORD等常用办公软件 4、具备良好的团队协作意识，工作细致、认真负责 岗位福利：双休、薪资3K-5K

岗位职责： 1.运用常用办公软件高效处理日常行政事务 2.配合团队完成项目中的协调与辅助支持工作 任职要求： 1.熟悉主流办公软件操作，如MicrosoftOffice套件（含Word、Excel、PowerPoint等） 2.具备较强的沟通技巧和协作意识 3.工作积极主动，责任心强，能按时完成交办任务 4.态度严谨，具备较好的统筹安排与执行能力

岗位职责： 文书及报表管理：  负责来文的签收、登记并流转至相关职能部门，并对承办进度进行跟踪督促；  按规范起草各类书面文件，配发相应文号，完成流转或送审流程，并及时反馈处理结果；  组织部门会议，做好会议记录，按时整理并发布会议纪要；  协助完成部门工作总结、工作计划、销售报表、经营报表等相关材料的汇总上报。 合同管理：  负责合同全流程操作，包括录入、送审、报批、签署、用印、交付租户、转交相关部门及归档，并建立完整台账；  依据《档案管理规定》，对本部门的合同、文件、来函等资料进行分类归档，按月移交至行政部档案库。 信息收集：  负责租户信息的采集、整理与动态更新，确保信息的真实、准确和时效性。 行政事务管理：  负责部门排班安排及考勤数据的统计制作；  管理部门物资，按月提交采购需求，组织盘点工作，落实出入库登记管理。 任职要求：  本科及以上学历；  具备1年以上相关工作经验；  熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件，掌握邮件收发与处理技能，能熟练操作各类办公自动化设备。

1、负责各项目点卫生检查及监督。 2、与甲方沟通协调。 3、造成领导交办的其他事项。

工作内容：银行监控值守员 要求：工作细致认真，中专及以上学历，本地长期居住人员，年龄20-35岁，性别不限 上班时间：实行倒班轮休制，月休10天，排班模式大致为：1个白班、1个夜班、随后休息1天 办公地点：青海省海西州都兰县 工资待遇：试用期两个月2800元，转正后3250元/月+200元绩效奖金，缴纳深圳五险一金

银行文职： 工作职责：负责贷后相关资料的审核与系统录入 工作时间：8:30-12:00 14:30-18:00 周末双休 法定节假日正常休假 薪酬待遇：实发2600元+五险 要求：大专及以上学历，熟练操作电脑，***** 需长期稳定 上班地点：海湖中行省分行大厦 接受实习生报名

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理 2、按日完成车库内车辆的盘点工作，确保账实相符 3、准确执行相关业务系统的数据录入与操作流程 4、按时整理并提交日常所需的业务报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司安排的各项任务指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、为人诚信，具备良好的责任意识 2、能熟练操作电脑，掌握办公软件基本应用，具备EXCEL表格制作能力 备注： 1.纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作。 2.工作时间9:00到18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3.需自行配备笔记本电脑。

岗位职责: 1. 负责内部文件的归类与管理； 2. 协调各部门之间的工作对接与任务安排； 3. 整理相关业务数据，并完成上级交办的其他事务。 任职要求： 1. 性格积极乐观； 2. 工作认真细致，具备责任感，对文职类工作有热情； 3. 具备良好的文字表达与撰写能力； 4. 熟练操作各类办公软件； 薪资待遇： 1. 底薪 2500+节日福利 2. 完善的晋升体系 工作时间: 朝八晚六，周末双休

会制作表格 记录施工周期 跟进工地项目进度 进行客户回访工作 传达工程部相关通知

保安 有工作经验者优先 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名 工作地址:民和德鸿宾馆

楼层服务员 有工作经验者优先 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名 工作地址:民和德鸿宾馆

前台 有工作经验者优先 薪资福利:待遇面议 招工人数:1名 工作地址:民和德鸿宾馆

明天栽当归一天100，去的朋友联系。

海东市化隆回族自治县招工地小工/杂工(挖树苗)

工作内容 1. 负责招聘，面试邀约及行政接待 ​ 2. 负责新人入职培训的对接工作 ​ 3. 对接主管工作安排   薪资待遇 1. 无责底薪+提成+方案奖励 ​ 2. 工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-17：30 ​ 3. 法定节假日 周日休息 ​ 4. 公司地理位置优越，交通便利 ​ 5. 公司待遇好，薪资优厚，晋升空间大   职位要求 1. 大专及以上学历，25-45 ​ 2. 踏实勤奋，能认真完成工作 ​ 3. 有一定的工作经验

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

一、日常行政辅助工作 （一）文档撰写与整理 负责机构部办公室各类行政文档的撰写、修改、校对工作，包括但不限于通知、报告、请示、工作总结、会议纪要等，确保文档内容准确、格式规范、语言严谨，符合银行行政公文要求；同时对各类已撰写、接收的文档进行分类、梳理、装订，建立清晰的文档管理台账，方便查阅、调用及后续归档。 （二）档案分类归整与资料归档管理 严格按照银行档案管理规定，对机构部各类档案（含行政档案、业务相关辅助档案、往来资料等）进行分类、编号、整理，明确归档标准和流程；负责各类资料的接收、登记、归档工作，定期对归档资料进行核查、清点，确保档案资料完整、有序、安全，防止档案丢失、损毁，同时配合相关部门完成档案查询、借阅登记工作。 （三）其他日常行政事务 协助办公室完成日常办公用品申领、发放、管理，做好领用登记台账；配合组织部门内部会议，负责会议通知传达、会场布置、会议期间服务及会议资料整理归档；协助协调部门内部及与其他部门的沟通对接，传递各类文件、资料，确保信息传递及时、准确；完成办公室交办的其他各类行政辅助工作。 二、财务软件操作 熟练使用银行指定财务软件，按照财务管理制度及操作规范，完成相关财务辅助工作，包括但不限于费用录入、凭证整理、数据核对、报表辅助生成等；确保财务数据录入准确、及时，协助财务人员完成账务核对、资料提交等工作，配合做好财务相关档案的整理、归档，保障财务工作有序衔接。 三、客户投诉接待 负责接待机构部相关客户的投诉、咨询，耐心倾听客户诉求，准确记录客户投诉内容、联系方式及核心需求，态度热情、语气诚恳，避免矛盾升级；对客户投诉内容进行初步梳理、分类，能当场解答、处理的简单投诉，及时给出合理回应和解决方案；无法当场处理的投诉，及时上报办公室负责人及相关业务部门，跟踪投诉处理进度，及时向客户反馈处理结果，确保客户投诉得到妥善解决，维护银行良好的客户关系和品牌形象。 任职要求：具备良好的文字撰写能力和文档整理能力，熟悉行政办公流程；能熟练操作办公软件，掌握指定财务软件的基本操作方法；具备较强的沟通协调能力、耐心和责任心，善于倾听客户诉求，能妥善处理客户投诉；严格遵守银行各项规章制度，注重工作细节，具备良好的职业素养和保密意识。 任职要求 文字书写能力优秀，文字功底扎实，熟练操作各类常用办公软件，会使用AI办公工具或财务软件，中共党员优先考虑（华尔顿驻点1人/盘龙区1人） 工作时间 9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休息 薪酬待遇 试用期1个月，试用期薪资2700元/月；。 工作地点：盘龙区住建局/中信银行机构部（华尔顿）

工作职责： 通过行政文员的方式处理解决用户的简单问题，上手轻松无压力。不含销售性质。 薪资待遇： 保底4000，加提成，加全勤奖金，加福利补贴，综合每月到手薪资6000以上，缴纳五险。 任职要求：18~35周岁，中专，高中及以上学历。 月休6~8天，8小时工作制。 岗位福利： 公司缴纳五险，带薪培训，节假日正常休息，福利待遇优厚，晋升空间广阔，人性化公司管理，欢迎入职。

会电脑，ECr表格，统计，后勤

1,做好每个月的考勤 2,管理好案场的规章制度

岗位职责： 1. 客户服务与活动执行：配合零售市场经理开展企业客户的批量开户及激活工作，策划并实施工会类客户活动，需具备较强的组织推动与沟通协调能力。 信用卡相关服务：承担信用卡申请材料的接收与卡片发放工作，熟悉信用卡业务操作流程。 2. 新客拓展与服务支持：协助零售市场经理推进新客户标准化服务流程，涵盖账户开立、激活及基础产品开通等环节，要求掌握银行主要产品与服务内容。 3. 区域市场推广：在网点周边区域组织开展营销活动，挖掘潜在客户资源，提升客户转化，需具备一定的市场开拓与推广能力。 4. 客户权益保障：妥善处理客户投诉事项，落实信息安全管理措施，维护客户合法权益，具备服务意识及合规操作认知。

1.整理资料 2.会办公软件 3.细心负责人

客户报单开票 维护客户统计收据报表

后勤管理工作：在园长的指导下，全面负责幼儿园后勤事务，保障幼儿学习与生活的环境整洁、有序且美观。 膳食和营养管理：科学制定每日幼儿营养配餐及食谱，确保饮食均衡健康，并定期向家长公示伙食财务收支明细。 卫生保健工作：落实“预防为主”的卫生方针，监督并指导保健人员开展日常保健工作，做好疾病防控及食品、用品的消毒管理。 人员管理和培训：组织后勤员工参与政治学习与业务培训，提升服务意识与专业能力，定期实施绩效考核，规范整理相关工作资料。 设施和环境管理：统筹全园园舍设施、绿化养护、环境卫生及物资管理，及时完成设备维护与更新，保障使用安全。 安全管理：落实安全防护、消防及防毒措施，排查隐患并及时处理。同步做好教职工出勤记录与管理工作。 与其他部门的协调：加强与保教团队的协作配合，推动后勤支持与教育教学工作的有机衔接，助力教师提升专业能力。

懂办公软件、男女不限、会开车、退休返聘、残疾人优秀

熟练掌握各类办公软件 勤奋好学，性格积极乐观

熟练使用电焊、切割、打磨等工具，完成焊接、钢结构修补、设备维护工作。 遵守安全操作规程，确保维修作业安全规范。 任职要求： 身体健康，吃苦耐劳，有责任心，能适应现场维修工作。 精通、电焊、泥瓦、综合维修等多项技能，有相关工作经验。

岗位职责： 1、办理人员招聘、入职、转正及离职相关手续 2、落实员工劳动合同签署，组织考勤表与工资条的签字确认工作 3、负责各类档案的整理归档，妥善保管合同文件并建立台账，确保合同签订及时、资料完整，跟进公司下发文件的接收与处理 4、及时传达文件要求并追踪执行进度，准确录入系统信息，包括专柜设立、装修、撤柜、合同资料、促销活动、特殊费用等申请事项 5、负责办公环境的日常维护与管理，按公司规范按时上传下达工作安排、计划、总结及销售通报等内容 6、完成上级交办的其他临时性工作任务

岗位职责: 1.负责热气球地面保障相关工作，确保飞行过程安全有序开展 2.配合完成热气球的日常保养与检查，保障设备处于良好运行状态 3.提供专业客户服务，回应游客关于热气球的各项咨询并传递相关信息 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效整合与协调各类资源 2.工作认真负责，具备较强的执行力和细致态度，可按时完成各项工作 3.具有较强的学习与适应能力，能迅速熟悉新任务并掌握所需技能