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招聘2名小工，负责拆除彩钢棚子。

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一、岗位职责 设备维护与保养 负责转运中心自动化分拣设备、输送带、扫描仪等核心设备的日常巡检、定期保养及故障维修，确保设备高效运行。 制定并执行设备维护计划，记录设备运行数据，分析故障原因并提出改进方案。 故障应急处理 快速响应设备突发故障，组织抢修并恢复生产，减少对快递分拣效率的影响。 参与设备故障案例分析，优化应急预案，提升团队应急处理能力。 技术支持与优化 协助技术团队进行设备升级、改造或新设备调试，确保技术方案落地。 提出设备优化建议，如改进分拣逻辑、提升设备兼容性等，提高整体运营效率。 安全管理 监督设备操作规范，确保人员及设备安全，避免因操作不当引发事故。 定期检查设备安全防护装置，排查安全隐患，落实整改措施。 团队协作与培训 与操作、技术等部门协同工作，确保设备与业务流程无缝衔接。 参与新员工设备操作培训，提升团队整体技能水平。 二、任职要求 学历要求 本科以上学历 专业技能 机电一体化、自动化、电气工程等相关专业背景，熟悉PLC、传感器、变频器等设备原理。 掌握设备维修工具使用方法，具备电气、机械故障诊断能力。 经验要求 1-3年物流设备运维经验，有快递行业分拣设备维护经验者优先。 熟悉自动化分拣系统（如交叉带分拣机）的运维流程。 能力素质 具备较强的问题解决能力和抗压能力，能适应倒班及高强度工作。 良好的沟通协作能力，能与多部门高效配合。 证书要求 持有低压电工证、焊工证等相关资质证书者优先。 三、工作环境与挑战 挑战：快递行业对时效性要求极高，设备故障需在短时间内解决，对工程师的技术水平和应急能力是重大考验。 四、职业发展 晋升路径：可向设备主管等管理岗位发展，或深耕技术领域成为专家。 技能提升：通过参与设备升级项目、学习新技术，提升个人竞争力。 五、薪资与福利 薪资范围：根据地区及经验不同，月薪通常在6000-7000元之间，技术过硬者薪资更高。 福利：五险、带薪年假、节日福利、技能培训等。

招聘找一个保姆，照顾60岁的男老人。因摔伤生活不能自理。需要协助上厕所和洗澡。日常帮助他锻炼走路上楼梯，按摩这些。早八晚八，或者住家都可以。家住横龙街上工资面议联系电话

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明天在吉水招聘60型号小挖机司机，负责污水相关工作，要求技术熟练。

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大连湾宋家中远一号库招聘两名拆墙板人员，薪资为400元一天。

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招聘拆棚架子工人，薪资按日结算，日薪可达三百元以上。有意者可联系报名。

招聘工人1名，工作地址位于江西省吉安市万安县工业园区三区纵六路，薪资待遇面议。

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吉安市万安县大型PCB厂招聘水电岗位，要求：无需经验，只要有电工证，有意向在水电领域发展，待遇6000-7000，转正后待遇7000-12000。有意者：

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吉安市吉州区高铁附近工地招工地小工/杂工两名，男女不限，要求年龄60岁以下，身体健康，上班时间8小时不包吃，小工160元一天

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工地在北京，拉电缆工地在北京，年龄55岁以下，非诚勿扰，

广东潮州招工地力工，拆除小区外墙瓷砖，有几万平

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