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用户增长策略主管
(1)本科及以上学历,具有5年以上用户增长/数字营销/运营经验,具有O2O/出行/能源行业经验者优先;(2)具有从0到1搭建增长体系或主导过百万级用户增长项目经验;(3)精通主流获客渠道玩法(//快手/百度等);(4)有成功的裂变活动案例(能说出具体数据:参与率、转化率、K因子等);(5)熟悉私域运营方法论,具有企业/社群规模化运营经验。(1)负责充电平台业务的整体用户增长策略规划与落地;(2)拆解增长目标,制定月度/季度获客计划并推动执行;(3)设计老带新、邀请有礼等裂变活动;(4)利用私域玩法,进行存量客户的新业务转化(企业/社群//)
薪资福利:10000 - 25000元/月,双休,入职缴纳五险一金,提供午餐
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矿建招喷浆上料工新加两个人,350一天,不放假,吃住免费,学习十天,室内有独立网,井下工作面条件好,体检必须合格,55岁以下。交五险一金
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河南南乐江西新余急各招搅拌站小工两名,年龄不超55
黑龙江七台河招搅拌车司机两名,内部倒短,需要会开铲车
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