【工作职责】 无需自行开发客户资源，全程在办公室通过电话沟通完成工作，无须外出。 零基础也可胜任，提供带薪培训，帮助你迅速掌握工作技能！ 【工作时间】 上午：8:20－12:00， 下午：13:40－18:30， 每月休息5至8天，国家法定节假日全部正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）底薪+提成（3%-20%）+奖金，收入上不封顶。 （2）新人阶段综合薪资3500-4000元，转正后平均薪资6000元以上，表现优异者可达到8000-10000元以上。 （3）缴纳五险一金，发放年终奖金。 （4）享有国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等多项假期福利。 本公司人事经理直招，岗位为内部直聘。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

1、公司主营物流长途运输，专注于风力发电设备的发运工作 2、办证员需具备踏实、诚实、守信的品质，吃苦耐劳者优先考虑 3、根据工作需要可能涉及出差跟车，提供高额差旅补贴 4、主要职责为跨省大件运输通行证件的申办与跟进 5、具有相关行业工作经验者优先录用 6、协助货运司机完成高速路段所需通行证件的办理与协调

一、要求： 1、年龄35周岁以下，具备高中及以上学历，接受应届毕业生； 2、熟练操作常用办公软件； 3、可根据公司安排在省内调配（哈尔滨及周边外阜门店），服从调配者优先； 4、严格执行公司各项规章制度，恪守财务岗位职业规范； 5、为人正直，诚实守信，责任心强，工作态度严谨认真。 二、工作内容： 1、负责门店日常现金收支及盘点，确保账目与凭证一致； 2、准确登记银行存款日记账，并完成每月对账任务； 3、承担门店来访接待事务，管理会员卡相关业务； 4、办理员工入职、离职手续，核对考勤并协助工资发放； 5、落实门店食品安全管理相关工作。 三、待遇：5K-7K，提供带薪培训，早八晚八，月休4天，免费提供三餐。 职位福利：五险、带薪年假、全勤奖励、生日关怀、定期健康检查、包吃

工作职责： 主要负责对接车险即将到期客户，提供车险报价及续保相关服务 【工作时间】 上午：8:30-12:00 下午：13:40-18:30 周末双休，国家法定节假日正常休息，每年享受5-15天带薪年假 【薪资福利待遇】 （1）完善的带薪培训体系，无实习期； （2）平均薪资5k-8k左右； （3）五险两金（养老险、医疗险、失业险、工伤险、生育险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月定期开展各类员工激励活动（含实物、现金、培训等）； 【晋升渠道】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等岗位 +舒适办公环境（冬暖夏凉）＋持续专业培训＋晋升机制完善 我为公司人事，欢迎投递简历或咨询岗位详情！

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，负责对应业务的办理与执行。 2、协助客户填写所需信息，并对相关材料进行整理与上报。 3、负责已提交材料的后续跟进，及时协调解决出现的问题。 5、在业务推进过程中，收集客户反馈，为公司营销策略及售后服务优化提供参考建议。 6、在完成公司下达任务的同时，主动维护现有客户关系，积极拓展新客户资源。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限。 2、工作细致严谨，具备较强的进取心、责任感和良好的沟通能力。 福利待遇： 1、五险一金，首周双休，其余三周单休（休周日），法定节假日按国家规定执行休假安排。 带薪年假，节日福利、年终奖金。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工可放松参与，享受轻松氛围。 基本工资（1600-7300）+新人补贴1200+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如同龄津贴等），薪资无上限，多劳多得，平均月薪6500以上，20%员工月收入过万

1、面向2025届应届毕业生及2024届未缴纳社保的往届毕业生 2、全日制本科及以上学历，专业包括金融、经济、保险、市场营销、管理学、人力资源、财务、法律、计算机等相关领域 福利待遇：五险一金（公积金按12%比例缴纳），提供交通补贴、通讯补贴、餐费补助，享有节日福利、定期健康体检、团队活动经费、带薪年休假等 工作地点：哈尔滨市、大庆市（龙凤区）

需要熟悉办公软件，有责任心，有上进心，熟悉电脑操作

办公室文员 负责公司日常报表

跟进办公室及车间的工作进度

这个工作很简单！无销售性质 也不用打电话 听话照做即可

哈尔滨市道里区招塔吊安拆/维修、电梯安装

职位描述设备工，有叉车证，身体健康，要求积极上进，吃苦耐劳，服从领导安排主要叉车夹抱扣完险6000+装卸工身体健康吃苦耐劳服从安排扣完险5500+福利待遇：提供食宿、节日福利、工作餐、五险。以上所有岗位都有晋升空间只要你愿意和企业同步企业给你一个光明的未来[勾引][勾引][勾引]工作时间：早8.30-晚8.30午休1个半小时工作地点：哈尔滨经开区哈南工业新城松花路72号联系电话：

职位描述设备工50周岁以下，有叉车证，身体健康，要求积极上进，吃苦耐劳，服从领导安排主要叉车夹抱6500+ 工作时间：早8.30-晚8.30午休1个半小时 工作地点：哈尔滨经开区哈南工业新城松花路72号 联系电话：

明天招聘20铲车替班人员。岗位职责包括：审验备案复审，该配合的配合；开工前检查车况、油水制动，不合格不开工；干完后自己先检查，该改的改，再交验；交下一道工序时说清注意事项和遗留问题；监理或业主来检查时配合整改，改完再验收；油料、配件领用需对上，该记的记。

招聘炒菜师傅一名，工作地点在道里建国公园。要求擅长家常大众菜，薪资8000元起。

工作职位：内勤 职位详情 岗位职责: 1.开具各类销售单据，确保准确无误。 2.协助销售部业务员整理和制作客户所需的色卡。 3.统计和归档公司展厅的新产品吊卡及色卡，并协调色卡的外发制作。 4.熟悉岗位后，有机会申请晋升。 任职要求: 1.热爱纺织服装行业，熟悉电脑操作，熟练运用Excel及其他Offce办公软件。 2.工作认真负责，积极主动，注重团队合作。 3.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。 4.性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力。 5.欢迎有纺织行业经验的同

大量招募招聘文员专员 工作简单，一对一师傅培训 7天出业绩 男女不限 上班早9~晚6 上六休一 底薪5000+提成，综合工资12000+ 公司提供平台，各种福利 有意者联系

岗位职责： 1. 协助处理线上办公事务 配合团队完成基础支持工作 2. 按时完成交办的线上协作任务 3. 严格遵守信息安全规范 任职要求： 1. 学历不限 细致耐心、责任心强 2. 能稳定在线办公 无经验可带教 时间灵活

满18 熟练操作电脑 主要核对薪资 考勤 登记信息 轻松坐班 到点下班 白班 包吃住 薪资五千 社保可买

协助开展日常招聘工作，根据岗位需求发布招聘信息，筛选合适简历，预约、邀约候选人面试，做好面试接待、登记归档，实时更新招聘台账，跟进招聘进度，保障各岗位人员及时补位。 负责日常员工关系维护，解答员工关于社保、公积金、考勤制度、薪酬福利、规章制度等基础人事问题；协助组织员工培训、团建活动、节日福利发放等员工关怀工作，配合落地企业文化建设相关事宜。同时负责人事通知、文件、报表的整理下发与归档，做好部门日常台账统计、资料整理、会议记录等文职辅助工作，完成领导交办的其他人事相关事务。 岗位要求工作认真细心、责任心强、沟通顺畅，做事有条理、执行力强，熟练使用基础办公软件，具备良好的服务意识与团队协作能力，踏实稳定，愿意长期从事人事文职类工作，应届生及有无相关经验均可培养。

招聘几位热爱边玩边赚钱的伙伴，工作内容轻松，团队氛围融洽，相信你加入后一定会喜欢上这份工作！

羽毛球馆前台招聘【先锋体育】工作内容：1、球馆日常接待球友、场地预订登记、合理安排球场2、维护会员客户，做好日常沟通3、前台区域整理，及时处理场馆各类突发情况4、客流高峰协助直播推广、售卖场地，场地销售享有提成上班时间：寒暑假：09:00—21:00日常时段：12:00—21:00任职要求：1、年龄45周岁以内2、做事勤快、爱干净，保持前台整洁3、责任心强，遵守作息，按时上下班4、待人热情，善于沟通，有无经验均可，有人带教薪资：基础工资+场地销售提成，多劳多得电话

五险一金提供住宿，主要做打印文件，前台接待

老板助理，会开车，可以出差

【岗位职责】 · 负责工厂日常卫生清洁与消毒等相关工作 · 完成指定区域的卫生维护与整理 【职位要求】 · 有工厂或医疗行业经验者优先 · 能适应06:00-15:00工作时间 · 周末单休，工作时间稳定 【工作时间】 · 每日06:00-15:00，午休1小时，周末单休 【薪资福利】 · 综合薪资2000元/月 · 提供免费午餐

我们正在招聘一位专业的前台接待人员，负责公司客户来访的接待工作，并提供高品质的服务支持。 工作内容： 1. 负责客户到访的接待，提供咨询与引导服务； 2. 接听来电，完成电话转接或信息记录； 3. 保持前台区域的整洁有序，营造良好的第一印象； 4. 协助处理办公室日常行政事务。 岗位要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和主动服务意识； 2. 形象端正，具备良好的职业仪态； 3. 熟悉常用办公软件及基础办公设备操作； 4. 具备较强的临场应变与问题处理能力； 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。

1、行政文员 薪资待遇：底薪3200元+提成，福利完善，工作稳定。 岗位职责：负责员工入职、离职手续办理，日常人员招聘对接；熟悉并贯彻公司企业文化，做好员工日常行政事务统筹。 2、售后客服 薪资待遇：4000元+提成，综合月薪稳定8000-10000元，做得好年收入可达15万左右，多劳多得、收入上不封顶。 岗位职责：负责老客户日常维护与关系维系，定期跟进客户需求；办理客户理赔相关手续，全程对接跟进流程；负责日常客户礼品申领、登记及发放工作；解答客户咨询，处理售后基础问题，维护品牌口碑，工作上手快、晋升空间大。 福利待遇：正常享受国家法定假期，双休法休，内部培训制度完善，给新人提供良好的学习晋升机会。 重点：能接受小白！能接受小白！能接受小白！

一，掌握人力资源六大模块，具备人力资源相关证书，可依据公司制度开展员工管理，并参与制度的优化与完善。 二，熟练操作各类办公软件，擅长PPT制作，能够负责公司网站的日常维护与管理。 三，负责公司各类档案及合同的整理与归档工作，确保资料完整有序。 四，全面负责公司行政事务的统筹与执行，保障办公环境高效运转。 五，具备标书及相关合同文件的编制能力，能独立完成文件撰写与整理。 六，语言表达流畅，注重细节，思维条理清晰，形象气质良好。 职位福利：五险一金、绩效奖金、项目奖金、节日福利、定期团建、员工旅游、全勤奖

工作职责： 1. 迅速融入公司文化，扎实掌握基础技能，持续提升职业素养； 2. 依据专项培养计划，系统了解并熟悉公司各项业务运作环节； 3. 结合个人意向与公司安排完成定岗，在指定部门深化专业能力与业务水平。 任职资格： 1. 学历要求：本科及以上； 2. 专业背景：金融、保险、统计、医学、农学、理工等相关专业优先考虑； 3. 综合素质：具备强烈成就动机，不躺平；学习能力突出，自我驱动强；善于协作，注重团队目标。

招一个行政文员。 工作内容:与孤单客户联系，并在系统中绑定服务关系，做后期保全服务，公司有啥事咱负责电话通知，客户有啥事来公司咱帮他处理， 如:续期管理，变更服务电子化等。 工作待遇:节假日福利，，企业年金，国内旅游，年假，十三薪。 客户咨询保险有专人讲解，产生保费有提成。收入无上限，有晋升空间。 工作时间:8:30-16:00全程在公司，双休 年龄21-50岁，详情面谈。 工作薪资:工资面议 基本试用期收入都在5k到6k，大专以上学历 有经验者可放宽到高中！