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鹭港后勤工作人员
6000-7000元/月
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 协助完成鹭港后勤相关事务,确保工作高效有序推进 2. 与团队紧密配合,营造整洁有序的工作环境 3. 主动沟通协调,协助解决工作中的实际问题 任职要求: 1. 责任心强,具备吃苦耐劳的精神 2. 适应能力好,能快速融入团队,接受新环境 3. 拥有良好的沟通能力,工作态度积极主动
行政支持人员
4000-8000元/月
文员经验不限学历不限办公文职
1. 公司主营电商平台,专注于家居类目,采用工厂直供模式 2. 要求:具备基本的电脑操作能力 3. 接受无经验新人,包括应届毕业生,入职后有专人指导,快速掌握工作流程 4. 免费提供住宿安排 5. 每月休息4天,按国家规定享受法定节假日 6. 薪酬结构为基本底薪加绩效奖金 7. 属文职类岗位,主要承担电商相关的内勤事务 8. 工作需具备责任心,做到当日任务当日完成
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责门店后勤保障工作,包括物资管理、设备维护及环境清洁等 2. 协助完成日常运营支持任务,确保门店运作顺畅 3. 按时完成上级安排的各项工作任务,保持高效执行力 任职要求: 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
储备干部
5000-6000元/月
文员经验不限本科销售方向运营方向市场营销方向
招聘岗位:管理培训生(总经理助理方向) 一、岗位职责 1. 高管事务协理 · 协助总经理开展日常事务管理,涵盖会议组织、文件传递及跨部门沟通协作等工作。 · 跟进总经理布置的任务进展,确保事项反馈及时、执行到位并形成闭环。 2. 业务与数据支持 · 汇总整理经营相关数据,编制分析报告,辅助总经理发现运营关键问题并提供优化建议。 · 参与重点项目的进度监控,协调资源保障目标顺利推进。 3. 供应链协同 · 深入参与供应链核心模块(采购、计划、物流、库存等),协助订单执行、供应商对接、异常应对及流程改进。 · 承担供应链在成本与效率维度的数据收集与初步分析工作。 4. 跨部门轮岗与实践 · 根据培养方案在业务、供应链、运营等职能部门轮岗学习,系统掌握企业运作机制。 · 在各轮岗岗位承担基础实操任务,并通过阶段性考核评估。 5. 专项任务推进 · 执行总经理指派的专题项目(如市场开拓、降本增效、流程升级等),独立或联合团队完成方案设计与落地实施。 6. 会议与汇报管理 · 编写会议纪要,跟踪决议落实情况,定期进行个人工作总结与成果汇报。 二、任职要求 基础条件 · 学历:本科及以上学历,985/211或海外知名高校优先考虑。 · 专业:不限专业背景,工商管理、经济学、国际贸易、物流与供应链管理、市场营销、理工类等相关专业更优。 · 经验:0-3年工作经验,特别优秀的应届毕业生亦可纳入选拔范围。
后勤经验不限学历不限
可带朋友 工作轻松自由 人走账清 可以就近安排 接受小白 无销售性质 提供住宿 福利待遇好 1.招聘优势: 工作简单有人带,无实习期,住宿环境好,提供住宿拎包入住,当天入职,简单易上手无任何押金,无经验可学 2.薪资待遇: 平均工资220-360一天 月工资6000-8000 一周可预支,不压工资,还有其他补贴,有意向可以直接联系 3.岗位要求: 身份证上要成年哦,学历不限诚实可信,积极主动,对行业感兴趣,服从领导安排 4.福利待遇: 每天8小时工作制,无任何加班 提供住宿,宿舍空调,洗衣机,热水器都有
资料代取寄
100-200元/天
后勤
在厦门国际博览中心(翔安新馆,工业展) 1-到每家展台收集资料(资料包括画册/名片) 2-拿完邮寄到北京(快递邮寄德邦/京东) 加V
后勤
岗位:技术部后勤部长 要求:18至50周岁内,持有C1以上驾驶证,驾龄1万公里以上,头脑灵活,吃苦耐劳,团队协作能力强。 薪资待遇:学徒期间3个月,底薪3000包吃住,学徒期结束转正后底薪5000包吃住,每增加3个月底薪递增500,底薪7000封顶,做满5年奖励2万,做满10年奖励5万。 工作内容:清点库存,采购补库,指导管理新入职员工,开车配送新能源燃料油,组装维修炉具设备。 工作时间:下午1点至晚上10点,一个月240个时工作时间,超过240小时按加班30每小时计算。 联系人:黎先生  手机微信号: 公司地址:漳州市芗城区石亭镇蔡坑村
后勤经验不限学历不限
月薪7000元以上,提供吃住 到点下班不加班,长白班无夜班 接受无经验,有老带新 接受实习生,可开实习证明 人走账清,工资可预支
后勤经验不限学历不限
岗位职责: 1. 负责日常运营管理,货物配送 2. 负责后勤工作,确保后勤部门运作顺畅。 3. 确保商品供应充足。 4.完成上级交办的任务,保持工作效率。 任职要求: 1. 年龄要求18~45周岁,无犯罪记录。 2. 工作态度积极,能够快速适应工作环境。 3. 具有良好的沟通能力和团队合作精神。 4. 能够承受工作压力,具有良好的问题解决能力。 5. 工作细心,具备良好的责任心和服务意识。 学历不限,接受无经验者,提供系统化老带新培训 在校实习生可投递,可开具正规实习证明 工作稳定,工资按月发放,支持合理预支
福建三明招工临时工,学徒工,长期工,
临时工
招工临时工,学徒工,长期工,
三明
7月12日 16:00拨打电话
三明尤溪县工程公司找当地个人泥瓦工,兼职
250-330元/天
泥瓦工1-2人
工程公司找当地个人泥瓦工,兼职
三明 尤溪县
7月12日 15:58拨打电话
三明沙县区区招工地小工2个人,这边做事的优先
230-260元/天
小工1-2个月1-2人月结
沙县区招工地小工2个人,沙县这边做事的优先
三明 沙县区
7月12日 15:54拨打电话
广告制作免费培训有提成1-2人月结1-3年高中全职
1.有参与过相关广告行业加工厂使用过喷绘机、广告雕刻机、UV喷印机、写真机等广告设备优先。 2.懂得基本的电脑常识,能操作常用的制图软件,PS丶CDR、精雕软件等等。 3.没有经验者可免费学习培训上岗。
文员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限
招聘文员 要求:初中文凭以上,会电脑办公软件,吃苦耐劳,有责任感,男女不限,30-45岁 主要负责业务:接待顾客、开单子、报价、点货 工资面议,有意请联系我们,非诚勿扰
蜜书会开车
7000-8000元/月
文员经验不限中专/中技混合办公
会开小车文蜜能出门
财务文员
4000-6000元/月
文员1年以下大专
岗位职责: 1.负责员工工资核算、制表及发放相关工作,确保准确及时 2.熟练运用Excel等办公软件,熟练使用VLOOKUP、SUMIF、数据透视表等常用函数处理人事及行政数据 3. 协助整理、归档人事档案、合同及日常行政文件,保障资料完整规范 4.接听电话、收发邮件、接待来访人员,做好基础行政支持工作 5.完成领导交办的其他日常事务性工作 任职要求: 1.大专及以上学历,专业不限,需要有工作经验 2.具备良好的数据敏感度和细致严谨的工作态度 3.熟练操作Office办公软件,尤其擅长Excel函数应用 4.沟通表达清晰,责任心强,具备基本的抗压能力 5.遵守单休制度,入职即按国家规定缴纳五险
人事助理
4000-7000元/月
文员经验不限大专
1、办公室文员:主要负责公司内部岗位招聘,员工入职,离职手续办理团队资料档案整理。 2、纯文职岗坐办公室 无销售性质! 3、工作时间:8:30-11:30,14:00-17:30,周末双休,法定假日正常休息(岗位无加班)。 4、年龄需满25周岁,大专及以上,形象沟通条件好可放宽要求! 有感兴趣的可以点开对话框联系我咨询~
办公室文员双休
3000-4000元/月
文员1-3年大专
岗位职责: 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础办公系统操作 4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行 5. 完成领导交办的其他基础性支持工作 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Word、Excel等办公软件,打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识 4. 性格亲和,具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 接受应届毕业生,有文员或行政类实习经验者优先
经理助理
5000-8000元/月
经理助理1年以下学历不限混合办公国内院校优先接待/外联商务谈判
岗位职责: 1.协助经理安排日常行程、会议组织及差旅事务,确保工作高效有序 2. 负责文件起草、整理与归档,包括报告、合同、邮件等文书处理 3.对接内外部部门,协调资源、传达指令并跟进任务执行进度 4.管理办公用品及基础行政事务,保障办公环境正常运转 5.完成经理交办的其他临时性、综合性支持工作 任职要求: 1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 有经理助理或行政类岗位经验者优先,经验不限 3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理与信息整合能力 4. 工作细致、责任心强,具备较强的抗压能力与服务意识 5. 形象端正,言行得体,具备良好的职业素养
办公室前台
3000-4000元/月
前台大专
岗位职责: 1. 负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、快递收发及日常行政事务协调 3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境舒适规范 4. 配合其他部门完成基础数据录入、文档整理等支持性工作
三明三元区列东5路招聘排挡前台,底薪3500加抽成5个点,月休两天。有私域运营经验者优先!
3000-7000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台包吃收银经验
列东5路招聘排挡前台,底薪3500加抽成5个点,月休两天。有私域运营经验者优先!
办公室主管
3000-4000元/月
行政经理3-5年学历不限
要有团队精神,服务意识,善于沟通,会办公软件,有门窗销售经验者优先,36岁以下
三明三元区列东5路招聘排挡前台,底薪3500加抽成5个点,月休两天。有私域运营经验者优先!
3000-7000元/月
前台1-3年学历不限服务业前台有服务业经验餐饮店包吃有空调
列东5路招聘排挡前台,底薪3500加抽成5个点,月休两天。有私域运营经验者优先!
订单处理员
5000-8000元/月
文员1-3年中专/中技混合办公
职位详情 -工作时间- 早上:09:00-12:00 下午: 13:30-17:00 做六休一,周日及法定节假日固定休息 薪资:五千加抽成 工作内容: 1、负责公司系统订单的一个处理,确保订单流程的顺畅执行。 2、每日完成订单统筹,交付公司赋予的任务。 -任职要求- 年龄25-55周岁 男女不限 1、熟练掌握电脑操作系统及常用软件的使用。 2、具备良好的问题解决能力和客户服务意识。 3、能够有效沟通,具备团队合作精神。
文员1-3年本科银行保险培训
负责各类营销及培训政策方案的策划推进与落地执行。 负责早夕会等相关会议的统筹安排与日常管理。 负责一线培训活动及教材开发工作的具体实施与推动。 负责银行网点的培训支持及产品说明会的组织执行。 负责产品内容的定制化包装、销售话术设计及销售技能训练。 负责基础运营管理和业务督导,运用督导工具助力机构实现业务目标。 针对培训资源未覆盖区域,督训需组织开展标准化培训的实施、跟进及授课任务。 完成上级交办的其他工作任务。
文员经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 1.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求: 1.学历不限 2. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
文员经验不限高中
岗位职责: 中国大地是一家,招聘岗位主要从事私家车车险业务。随着电商行业快速发展,逐步取代传统业务人员模式,员工薪资水平持续显著提升。现因公司办公区域扩展,特面向社会招聘车险客户经理若干名! 工作时间: 上午8:30-12:00,下午1:30-6:30 每月第一周双休,后三周休息周日,法定节假日全部正常休假 工作内容: 1. 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户,通过电话、网络等方式与客户联系,协助客户完成当年车险续保手续; 2. 及时记录续保客户的反馈意见,定期总结汇报工作心得,为客户提供来自世界500强企业的专业化咨询服务; 3. 客户资源均由公司统一提供,均为车险临近到期用户,平均成交率约70%,成单率高,工作门槛低,类似客服类岗位 任职要求: 1、普通话流利,语言表达清晰,具备良好的沟通能力; 2、乐于接受新事物,能承受一定工作压力,愿意追求高收入目标; 3、性格乐观外向,思维灵活,具有较强的责任感和进取意识 福利待遇: 1、综合底薪2700-7900+奖金+提成3.4%-30%,整体月收入普遍在6000至8000元之间,25%员工税后月薪过万 2、享受国家规定的所有法定节假日,带薪休假,同时享有年终奖、带薪年假、节日福利、集体旅游等福利项目 3、培训期结束后即按规定缴纳五项社会保险;未取得毕业证者,公司立即为其投保85万元雇主意外责任险 4、入职满3至6个月可申请内部转岗,如行政、培训、人事、IT等职位;满6个月及以上可竞聘团队经理、市场经理等管理岗位,晋升后平均薪资8K~2w不等,办公环境优越(冬暖夏凉)+长期专业培训支持+健全的晋升机制
行政文员
3000-6000元/月
文员1-3年学历不限内勤管理后勤管理采购事务日常报表、订单统计
负责公司日常行政事务的处理与协调。 工作内容: 包含文件整理归档、会议组织安排、访客接待、电话接听等。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,文秘类或相关专业优先; 2. 具备较强的沟通能力与组织协调能力; 3. 熟练操作常用办公软件及办公设备; 4. 工作细致、有耐心,责任心强,具备团队合作意识; 5. 有同类岗位工作经验者优先考虑。
厨工
4000-5000元/月
厨工1-2人全职
岗位职责: 1. 负责厨房食材的清洗、切配、搬运等基础加工工作 2. 协助厨师完成餐前准备、餐中补给及餐后清洁整理 3. 保持操作区域、设备及用具的卫生整洁,落实食品安全规范 4. 配合完成餐具回收、垃圾分类及仓库物资整理等杂务工作 5. 遵守厨房安全操作规程,及时报告异常情况 任职要求: 1. 工作认真负责,能吃苦耐劳,服从工作安排 2. 具备基本卫生意识和良好的个人卫生习惯 3. 身体健康,无传染性疾病,持有效健康证上岗 4. 有餐饮行业相关经验者优先,无经验者可带薪培训 5. 初中及以上学历,年龄18-55周岁
文员经验不限本科内勤管理
岗位职责: 1、负责银行手续费及相关业务推动费用的结算处理; 2、承担所在区域的品质管控与合规运营工作; 3、梳理并建立所在地区的银保外勤团队组织架构; 4、推进所在地区银保外勤团队架构建设,跟踪机构组织发展及增员目标的落实情况; 5、办理所在区域银保外勤人员的入职、离职手续,组织参与人员面试流程; 6、执行并跟进所在区域银保外勤人员基本法考核相关工作; 7、管理所在区域银保外勤人员的档案资料; 8、依据公司规定,每周专项督导所在区域银保外勤人员招聘、考核与清退、薪酬管理、打卡、碰一碰及会议跟进等事项; 9、负责所辖区域银保外勤人员执业证的相关操作,包括登记、变更、注销及信息查询; 10、完成上级交办的其他任务、临时性工作以及与其他部门的协作事宜。 岗位要求: 1、全日制本科学历; 2、具备保险行业内部岗位工作经验; 3、服务地点:三明、南平
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