岗位：综合内勤打杂人员 工作内容： 1、日常货物过磅登记、数据记账台账整理，做好出入库数据核对； 2、负责员工日常两餐买菜、做饭； 3、兼顾日常零散内勤事务，服从安排。 任职要求： 1、做事细心踏实，会简单电脑记账，手脚勤快爱干净； 2、厨艺家常口味即可，讲究卫生，责任心强； 3、长期稳定做事，能吃苦耐劳。 4、包吃住月休三天

毕业时间：2025-2026 招聘截止时间：2026-06-30 岗位职责: 1. 正式入职公司，融入团队，开启职业发展新篇章 2. 深度参与企业服务项目，为客户提供高效专业的解决方案支持 3. 与项目组成员紧密协作，协同推进并完成各项任务目标 任职要求： 1. 拥有出色的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 态度积极，具备快速适应高强度工作节奏的能力，并及时输出价值 3. 具备良好的团队意识，愿意与团队共同奋斗，达成集体目标 工作内容： 公司专注于企业服务领域，致力于为企业客户打造一站式服务平台，覆盖法律、知识产权、互联网、财税等多个行业问题的解决。各业务线独立运作，可根据意向选择发展方向，不实行轮岗机制。本岗位聚焦于业务管理方向的人才培养，培养周期为3-6个月。 时间地点： 云南五华区华尔顿大厦 9:00-18:00，午休1.5-2h，双休，法定节假日正常休息 工作地址 昆明五华区华尔顿大厦(宝善街)15楼

招聘云南昆明，:物业管家，保安，保洁。绿化工，小区水电工，云南昆明盘龙附近，俊发城附近，盛唐城附近，同德广场附近区，金尚，星雅俊园，滨江俊园，逸天峰，，西山区融城优郡，，五华区融城园城，官渡区，观云海云漫岭，河畔俊园，呈贡附近。，螺蛳湾商贸城，俊发，滇忆456广场，彩云城，辰湾俊园，檀湾，，保安18-45工资3500身高165以上。吃包住息4天，杜师

核心：带薪培训7天，不进厂，不出外省，无需打电话，无业绩压力，综合5K-7K 【岗位职责】 1. 前期负责完成主管安排的学习任务，学习产品和公司文化。 2. 学会公司分管流程，以及分析客户数据，指导市场部和运营部完成考核指标。 3. 协助部门主管开展管理工作，定期进行产品培训以及完成绩效考核。 4. 线下对接顾客和商家完成产品和服务介绍，完成成交，有效提升业绩和营业额。 【岗位要求】 1. 全职，实习生或者应届毕业生也可以（短期至少三个月，期望长期实习）。 2. 有上进心，团队合作意识，有从事管理意愿。 3. 形象良好。 4. 该岗位前期了解各部门业务流程及工作内容，转正后从事部门管理。（该岗位为公司中高层管理预备人选，非常重视，另外提供免费一对一岗前培训） 5. 大专及以上学历。 6. 愿意从基层做起，有成功欲望，良好的人际沟通能力和团队合作精神。 7. 积极主动，勤奋踏实，适应能力强。 8. 有营销经验优先，参加过学生会、社团等优先，市场营销、工商管理等专业优先，退伍军人优先。 9. 愿意接受公司培训，有好的学习心态。 【福利待遇】 1. 4000无责底薪+绩效2000+提成+管理奖金+免费培训+免费住宿+晋升空间=基础管理岗7000-10000月（你的能力决定了你的工资，达到经理级别基础年薪30-50万）。 2. 在职带薪培训（集团统一拓展培训），带薪休假。 3. 定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心 3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神 5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 配合商会数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确 53. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2.具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、待人礼貌 3.工作细致认真，责任心强，能独立处理日常事务 4. 有文员或行政类岗位经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.具备基本保密意识，遵守公司各项规章制度

【岗位职责】 1. 负责公司日常文书工作，确保信息准确无误。 2. 整理和归档文件，保持文档系统的清晰和有序。 3. 处理数据录入和报表制作等办公室相关事务。 4. 日常保持办公室茶桌卫生事宜。 【岗位要求】 1. 具备热情，完成公司安排事务。 2. 熟练掌握办公软件。 3. 良好的沟通能力。 4. 简单易学，无学历要求。

中国大地是一家上市公司，专注于私家车保险领域。随着电商行业的迅速发展，传统业务模式逐步被替代，员工薪酬水平持续提升。现因公司办公区域扩展，诚聘车险客户经理若干名！ 工作时间：上午8:30-12:00，下午2:00-6:30左右 每月第一周双休，其余三周休息周日，法定节假日全部休息 工作内容： 1. 针对已投保我公司车险或车险即将到期的高端汽车用户，通过电话、网络等方式与客户联系，协助客户完成本年度续保手续； 2. 及时记录续保客户的意见反馈，定期总结工作经验，为客户提供来自世界500强企业的专业咨询服务； 3. 客户资源均由公司提供，均为车险临近到期用户，平均成交率约70%，成单率高，岗位操作难度较低； 任职资格： 1. 普通话标准，声音清晰，具备良好的语言表达与沟通能力； 2. 热爱创新，能承受工作压力，愿意追求高收入目标； 3. 性格积极乐观，思维灵活，具有强烈的进取意识和职业发展目标 福利待遇： 1. 无责任底薪+奖金+3%-20%提成，25%的员工税后月收入超过一万元，签订劳动合同后即办理五险一金； 2. 享受国家规定的所有法定节假日、带薪休假，同时享有年终奖、带薪年假、节日福利及集体旅游等福利； 3. 培训结束后立即缴纳五项社会保险，未取得毕业证期间，公司为其配备85万元雇主意外险保障； 4. 工作满3至6个月可申请内部转岗，如行政、培训、人事、IT等职位；工作满6个月及以上可参与团队经理、市场经理等管理岗位竞聘，办公环境优越（冬暖夏凉），提供系统化专业培训与清晰的职业发展通道。 备注：本人为公司人力资源负责人，本次招聘为内部直招。因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试

整理资料，回访客户， 给客户知道沟通解决客户的问题

云南玉溪（项目驻场） 【岗位职责】 1. 负责项目现场人员考勤统计、原材料进出料台账登记、数据整理汇总，完成各类统计报表。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，25-45周岁，持有驾照，可接受项目驻场； 2. 熟练使用Word、Excel，能够做数据统计表格； 3. 具备基础财务知识，工作踏实细心，沟通协调能力较好。 【福利待遇】 1. 基本工资6000元，每日补助50-100元，综合月薪约10000元； 2. 包食宿，两人间住宿，享受定期探亲假。

保山隆阳区招聘两名刮灰师傅，工作地点在，从事家装工作。有意者可联系报名。

保山市隆阳区招水电、电焊、贴砖、工地小工/杂工、架子工

保山市腾冲市招油漆工、腻子/大白/墙漆

打钻带立架8000保底超班200会电焊优先，超欠挖控制严.微信

板桥镇板桥村委会招聘一名垃圾压缩车驾驶员，有意者可报名。

因公司业务需要，招聘物业服务行业管理人员一名，50岁以下，有相关工作经验。工作地点市中区，工资福利面议，联系电话，，请帮忙推荐或自荐，非常感谢！

 招聘物业协助人员一名，男女不限年龄：30-45岁，高中以上文凭，工资试用期一个月3000元，试用期满3400元/月，购买社保，服务要求：1能够熟练使用word、Excel等办公软件，具备基础公文写作能力，能独立起草催缴通知等简易文书；2.工作严谨细致，具备良好的沟通协调能力及抗压能力，每天8小时，每星期除特殊情况外全双休，上班地址：中所安置新村国有公司，联系方式：，

诚聘：现场管理员1名岗位职责：负责市场商户的管理、市场收缴；维护市场经营秩序及市场内部区域环境卫生，及时处理顾客投诉；负责市场内用电、消防、物品安全等检查监督工作。，有物业行业相关现场管理经验优先，具有较强的沟通能力、工作执行力强。福利待遇：2.8-3.3K,五险，月休4天，国假，年休假。工作地址：湖南省岳阳市湘阴县文星街道先锋路联系电话：张女士

招聘驻场中级1名，轻松好干7000+500饭补地址：西青区赛达狗不理（不方便接电话）

哈西物业招娉人员（含餐）年龄：65岁以下工资：2400元15号就开资工作时间：7:30-16:30月休4天+法定假日带薪串休。地址：哈尔滨大街777号纳帕英郡小区联系电话：孙女士【地铁】地铁3号线，【附近公交】57、83、223、336、363、236、228、Q69、203、233、238、349

招聘前台一名。薪资为2-3K元/月。负责接待客户，记录客户需求并及时安排给技师，记录仓库出入报表，上传相对应记录到群。

物业工程技工（水电工），要求有电工证（高压或低压均可），五险一金，餐补，到手3800-4000，年龄20-45岁有物业维修经验优先

招聘万能维修工1名。要求具备同岗位2-4年工作经验，精通水电、空调、消防设备维修，能独立排查解决常见故障。薪资为3000-4000。以上岗位均不考虑短期工，免费提供食宿，并享有带薪年假、年终奖金、节日福利、工龄工资。

招聘维修接待人员3名，要求持有C1驾照。能够熟练操作基础办公软件，有良好的表达能力，相关工作经验五年以上（35岁以内）。薪资待遇面谈，提供五险一金。

工程部招聘万能工1名。要求具备电工证等相关资质，熟练掌握水、电、木、漆等综合维修技能，拥有1年以上相关经验，动手及学习能力强，服务意识好，吃苦耐劳，有责任心。薪资具有竞争力，具体面议。员工享有免费工作餐、员工宿舍、定期培训、节日福利等。酒店为员工提供广阔的职业发展空间，工作表现优秀者可按现有晋升机制逐级晋升并提升工作待遇。有意者请将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明“应聘岗位+姓名”。

招聘万能维修工1名。要求具备同岗位2-4年工作经验，精通水电、空调、消防设备维修，能独立排查并解决常见故障。薪资为3000-4000。不考虑短期工。免费提供食宿，享有带薪年假、年终奖金、节日福利及工龄工资。

招聘酒店维修工。薪资为3500-4500元。岗位职责包括：负责酒店内水电设施、照明设备、管道系统的日常巡检、维修与保养工作；及时响应并处理客房、公共区域及后勤区域的报修需求，确保设施正常运行；定期检查酒店各类设备运行状态，做好预防性维护记录；协助完成酒店小型改造、安装及应急抢修任务。任职要求：具备水电基础操作技能，有相关工作经验者优先；工作认真负责，能适应排班制工作安排。

消防维保人员招聘启事为满足公司业务发展需求，现面向社会公开招聘消防维保人员，具体事宜如下：1. 有消防维保相关工作经验者优先，熟悉各类消防设备原理与操作规范；2. 具备较强的责任心、执行力及问题解决能力，能适应必要的外勤工作；3.待遇从优，薪资根据工作经验及技能水平面议；4. 完善福利体系：含社保、带薪年假、节日福利、定期培训等；5.公司提供良好的职业发展空间与晋升渠道。6.工作地点：隆阳区内有意者请致电:朱老师，联系电话。

岗位职责： 1.​定期面向医疗卫生机构开展学术推广，提供专业、及时的技术支持，达成既定工作目标。 2.​策划并参与各类学术交流会议与活动。 3.​通过合规途径收集医疗机构的意见建议，进行整理分析，并提出有效反馈与优化建议。 4.​与部门内外相关业务人员保持良好沟通，挖掘并推动潜在协作机会。 5.​主动参与公司组织的各类培训与学习项目。 6.​落实公司推行的新政策与新方案，在制度框架内积极探索学术推广的创新与优化路径。 7.​完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求 1.​大专及以上学历，医学、药学、生物、化学、管理类（医药方向）等相关专业优先。 2.​具备积极的工作态度和持续学习的能力。 3.​拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，能够适应较高强度的工作节奏。 4.​个人品行端正，职业记录合规，无违法违纪行为，未受过医药监管部门禁止或限制从业的处罚。 福利待遇： 1、基本薪资+相应补贴+年度绩效浮动薪酬（实习生享有与正式员工同等的提成及晋升机会）； 2、统一缴纳五险一金（含养老、医疗、工伤、生育、失业保险及住房公积金）； 3、公司提供系统化培训支持（包括新员工入职培训、阶段性在岗培训、管理能力提升课程等，表现优异者可推荐至总部深造）； 4、设立常态化考核晋升机制，为员工构建清晰的职业发展通道； 5、不定期安排员工旅游及团队拓展活动； 6、实行扁平化管理模式，晋升机制公开透明，成长路径畅通有序。

办公室文员，主播，视频剪辑各2人