岗位职责: 1.负责信息的整理与系统录入 2.确保数据准确并按时完成更新 3.配合团队处理日常文档事务 任职要求: 1.沟通顺畅，具备高效执行任务的能力 2.适应团队协作，能迅速进入工作状态 3.具备优化工作流程、提升效率的意识

岗位职责： 1.办理业务、处理资料信息录入。 任职要求： 1.学历不是硬性要求，优秀者可放宽。 2.工作内容简单，详情可以详谈了解一下。 3.接受小白，有无经验均可。 4.上班时间：三班制，一天工作时间8小时。 福利待遇： 1.五险。 2.月休8天。 3.节假日带薪休假。 4.薪资待遇：综合收入3k-6k。

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文员兼仓库管理，会电脑，年龄30岁至55岁！工资4000元至5000元！包吃！

岗位职责: 1.配合上级推进各项工作，保障任务高效落实 2.主动参与团队协作，合力达成项目目标 任职要求: 1.具备良好的表达与沟通能力，善于与同事协同配合 2.能够在规定时间内完成指派工作，确保工作成果质量 3.拥有较强的学习意识，可持续优化工作方法与效率 薪资： 底薪3300+提成

1.整理电商平台商品信息，按要求归纳分类 2.线上办公，无需坐班 3.薪资次日结 4.无需押金，多劳多得 5.诚招代理哦

去哪网办公室文职入职当月缴纳社保，福利待遇齐全 工作内容: 1、线上核对用户资料，并校验价格信息 2、通过系统处理机票出票、退票及改签等业务操作 3、核实改签时段，计算相应改签费用 福利待遇： 1、综合薪资5-6k 2、入职即缴五险一金 3、享有各类节假日礼品

工作内容 对医院共享陪护床进行检查、处理故障、更换电池，每天对各楼层进行巡查，发现保洁私自租床及时没收。 工作时间 上午8：00-12：00 下午14：00-18：00 每周可休一天 工作地点 省人民医院（张之洞路院区）内工作，通勤方便 薪资 计件薪酬，工资保底2500元，工资每月按时发放，不拖欠 任职要求 -学历：初中及以上 性别：优先 -年龄：35-50岁 -技能：会操作智能手机 -素养：有服务意识，能吃苦耐劳，工作态度端正 长期稳定岗 可连续工作3年，职业稳定性强

1.协助做好展厅客户的接待引导工作； 2.接听展厅来电，询问客户需求并做好转接工作； 3.收集整理好客户档案以及厂家所需检核的相关文件和资料； 4.协助销售顾问做好客户服务工作； 5.接待按揭客户，向客户解释贷款产品、流程手续并报价，向客户收集合格的申请材料并完成录入，跟踪贷款审批进度； 6.贷款审批后，办理放款、抵押并及时向后台提交上牌抵押登记材料； 7.定期将季度金融政策告知销售顾问并完成培训； 8.按照厂家金融的标准设置和维护展厅宣传物料； 9.协助店长、主管做好6S维护工作和市场活动反馈工作；

【工作内容】 1.文件收发、登记与归档管理，起草通知、报告等基础性公文，做好会议纪要整理与分发； 2.负责办公用品的采购、入库、申领登记，定期盘点库存，把控成本并保障物资供应。 3.统筹办公环境维护，协调物业处理水电、保洁等问题； 4管理员工考勤打卡、请假审批流程，协助核算考勤数据； 5.负责来访客户的接待引导，转接办公电话，处理快递收发等事务 【上班时间】早九晚五不加班，办公室坐岗不外出 【薪资待遇】无责底薪3500+500全勤提成3%-7%

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招聘店长 仙桃吾悦广场二楼中庭绳网天空儿童乐园急招店长 薪资待遇：4000底薪+提成+节假日奖励，月休四天 工作地点：仙桃吾悦广场二楼绳网天空儿童乐园 工作内容：服务人群2至15岁小朋友，负责门店销售及安全。 工作时间：周一至周五两班倒，每班6小时，周六周日节假日12小时 10点到下午4点 下午4点到10点 招聘人数：1名 招聘要求：年龄35岁内，有销售经验优先，性格开朗，语言表达能力强！ 电话：

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办公室文员 不做饭，不熬夜，不带小孩，每天八小时，中午休息两小时，包吃住买社保，每天下午茶，办公氛围好，每月团队聚餐，上班时间8:30-12:0014:00-17:30，做满一年有房补

招聘 因生产需求，码头开发区招文员几名，工作轻松简单，熟练应用办公软件，工作仔细认真，工资待遇优厚，具体详情面谈。 联系电话：

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具备文职相关工作经验，形象气质良好。 稳定性强者优先考虑。

配合老板做好日常客户服务和营销工作

1、年龄：******； 2、熟练掌握日常办公软件，具备较强的公文撰写、组织策划、沟通协调及语言表达能力； 3、工作细致、认真、有责任心。 岗位职责： 1、负责各类会议及其他重要活动的组织安排与后勤支持工作； 2、公司员工考勤信息的记录与管理； 3、公司仓库物资的出入库管理工作； 4、承担部分会议纪要的整理与编写； 5、协助上级完成公司其他相关事务性工作。 待遇及工作时间面议

办公室行政文员，薪酬绩效管理，跟单与采购协调，总经理助理工作

办公室行政文员，薪酬绩效，跟单采购，总经理助理

具备文职相关工作经验，形象气质良好。 稳定性强者优先考虑。

1.部门后勤文职工作。 2.做事细心，能吃苦耐劳，有上进心。 3.有一定的沟通协调能力。

岗位职责： 1.优化现有岗位设置，确保工作条件和任务安排贴合残疾人员工的实际能力。 2.协同团队推进流程改进，保障工作体系符合残疾员工的作业需求。 3.定期检查职场无障碍设施运行情况，确保各项配置达标并正常使用。 4.与团队保持顺畅交流，确保各项工作指令清晰、执行到位。 任职要求： 1.熟悉残疾人岗位适配原则，能结合实际灵活调整岗位内容。 2.具备较强的协作意识和沟通技巧，善于与同事开展有效互动。 3.工作态度严谨负责，注重细节，能在多样环境中稳定高效输出。 4.适应高强度工作节奏，拥有较强的应变能力和问题处理经验。

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1.负责每日在小红书、抖音平台发布内容 2.工作时间早上九点至下午六点，每月休息6天，支持灵活调休 3.工作任务清晰简洁，无需长时间固定坐班 4.岗位福利包含每月不定期绩效奖金、下午茶点、生日庆祝活动 5.该岗位无经验门槛，熟练使用智能手机及电脑操作即可胜任 6.如有意向，欢迎提交简历参与沟通