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岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.执行安全文明施工要求，及时清除作业区域安全隐患 4. 按指令完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础工序 5.遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 任职要求： 1.年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3.吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4.无犯罪记录，无重大疾病及职业禁忌症 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全规范

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岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的处理工作。 2、协助客户填写办理所需的信息内容，并对资料进行归集与上报。 3、负责车险报价服务、业务答疑及各项业务手续的办理。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业不限。 2、工作细致严谨，积极进取，责任心强，具备良好的沟通表达能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的求职者踊跃投递~ 福利待遇： 1、工作时间：8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周日休息。法定节假日按国家规定执行休假安排，另享带薪年假、节日福利和年终奖金。 2、薪资构成：基本工资+新人保护工资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，实行多劳多得机制，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，前两个月设有2700元薪资保障；入职满一年员工普遍月薪在8000-10000元之间，30%员工月收入突破万元，薪资增长空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖励、司龄奖金、节假日礼品等额外福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需放松参与，畅享轻松时光。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：包括团队经理、市场经理等职位，晋升后平均月薪8K-2W，办公环境优越（冬暖夏凉），配备专业的持续培训体系和清晰的晋升通道。

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岗位职责： 1.负责汽车地毯的组装、裁切、粘合及质检等生产操作 2. 按工艺要求完成流水线作业，确保产品符合质量标准 3.协同班组完成日产量目标，及时反馈异常情况 4.保持工位整洁，规范使用工具及设备，落实安全生产要求 5.配合班组长完成日常考勤、交接班及临时性生产任务 薪资待遇：白班管饭，夜班补助 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，男女不限，能识字、会简单拼音字母 2.身体健康，能适应站立作业及两班倒工作节奏（8:00-20:00） 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基础学习能力和团队协作意识 4.无犯罪记录，服从管理，遵守车间规章制度 5.有制造业普工经验者优先，接受应届生及无经验人员

招聘：称量员（会开叉车）薪资：4000-6000元/月岗位职责：1、负责来货原料的初步验收装卸、数量的核对报告单和到货单的搜集、原料的分货放置在固有位置2、负责生产配料任务原料的搬运、称量及归还、研发索要原料的称量3、负责库存原料数量盘查核对，填写现场原料物料卡的出入库记录4、负责工作区域卫生的清理、日产垃圾的清理工作要求能吃苦耐劳责任心强，熟练使用电子秤、台秤，会开叉车岗位要求：1.教育水平：初中及以上；2.技能技巧：熟练使用电子秤、台秤，会开叉车（有证）福利待遇：社保、年终奖、团建、节日福利发放等

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年龄：18-54岁，男女不限 月结：长期工19.5元/时 日结：200元/天（点对点8-8点，11小时记薪），⏰工作时间：早8:00-20:00，两班倒 主要做比亚迪电池外壳，后段处理辅助工作，干杂活，打磨，打胶，装牙套，抬板子，活简单，不是流水线 免费提供工作餐两顿和住宿，水电平摊 联系电话同步

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