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攀枝花市米易县招桥架/支架安装

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凉山彝族自治州会理市招消防安装、消防水，消防桥架安装、消防电

工作地点在福建 福清市 福清核电站 招聘 水电安装工5人（带证的2人）。主要工作就是配明管和做桥架 ，工资300-350（每天） 中工10人 工资260-300 （每天） 小工220-260（每天）。焊工2名（带证） 工资320-350（每天）主要工作就是烧支架。看技术定工资（包住不包吃） 工资两个月结一次 。工程做完走的补助车费 年龄50岁已内。可夫妻搭档。有兴趣的来电。

施工内容: 1、工商业光伏安装；电气安装；桥架安装等； 证件: 1、有经验，电工证优先。

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四川攀枝花东区西海岸水产区招杂工年龄20到45岁工资5000-8000包早餐和中餐有需要上班的 月休假4个半天 联系 招聘人数:2-3人

岗位职责： 1. 负责酒店前台接待、入住登记、退房结算及客房分配工作 2. 解答宾客咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务信息 3. 处理客户投诉与特殊需求，及时协调相关部门解决 4. 管理前台账务及票据，确保日结准确、系统数据完整 5. 维护前台区域整洁有序，展现维艾斯国际酒店专业服务形象 任职要求： 1. 学历不限，形象气质佳，普通话标准，具备良好沟通能力 2. 有酒店前台工作经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备服务意识与应变能力，能适应轮班及节假日工作安排 4. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS）者优先

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内蒙古包头市达茂旗，招聘信息： 职位：光伏支架安装，光伏板安装（钳工）、要求最低4人以上面试 薪资待遇：整组1050元/52张板，包含飞机头，檩条，光伏板，拉筋。（半成品有单独价格） 4-6人一小组每天可以安装2-6组不等。工资第一个月月结80%，第二个月以后100%结账。。干满半年 ️伙食每人每天35元、，由公司垫付，。 ️，第二个月后，每月公司垫付。 工期：长时间 职责和要求： -负责光伏支架、光伏组件安装工作，确保质量和安全符合标准； -根据工程图纸和要求进行安装操作，保证完成的安 装螺丝牢固可靠； -无工作经验要求（有经验者优先）； -具备一定的团队合作能力，能够与其他团队成员高 效协作； -有良好的工作纪律和责任心； -配合定期安全培训 工作时间： -具体排班根据项目需求而定。 期待您的加入！ 工作地址:内蒙古包头市达茂旗

深圳南山区 弱电/安防招聘【直招无中介】 本公司直招，长期合作国安、朗捷通、星火、特发信息、达实智能、金证、智宇、诚信、中建电子、同方、中八二等深圳大型智能化及总包企业，无中间商、不抽差价，诚招想长期稳定做事的弱电、安防师傅！ 一、以下人员请勿投递（行业黑名单勿扰） 参与过工地罢工、聚众闹薪、恶意上访、恶意拨打举报投诉电话者； 被项目开除、严重违纪、打架斗殴、偷窃破坏设备人员； 、煽动工人闹事、造谣生事、无事生非者； 已纳入深圳智能化、总包企业诚信黑名单人员，一律不收； 特别是在深圳博物馆罢工的人（曾XX为首的几人） 习惯性恶意投诉安监、劳动站、12345等平台者，谢绝应聘。 二、工作内容及技能要求 负责：监控、门禁、报警系统、停车场系统、楼控、能耗系统、综合布线、通道闸、UPS配电等智能化施工。 技能要求：会做桥架、会配管、能看懂施工图纸、熟练拉线、接线及设备调试。 三、薪资标准 大工、中工、小工薪资面议，手艺过硬待遇从优。 大工：300～350元/天 中工：260～280元/天 小工：220～260元/天 四、应聘要求 初中及以上学历，服从现场管理，干活踏实稳重、责任心强，能长期稳定做工地优先。 五、工作待遇与作息 上班时间：7:00–11:00，13:30–17:30，每天标准8.5小时； 食宿福利：包住不包吃； 工资发放：次月30日前结清上月全额工资，正规发放、绝不拖欠； 工地安排：长期有活，福田、南山、西丽、光明共5个工地，可就近安排上岗。 六、温馨提示 当下建筑行业岗位紧缺，工作机会来之不易。只招诚心务工、踏实干活、想长期稳定挣钱的师傅，混日子、挑剔事多、喜欢闹事者请勿打扰，非诚勿扰！

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岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质岗位职责: 1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志; 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求; 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准; 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决; 5、解决各类技术问题,.需要编写维护报告，向上级汇报设备的维修状况和需求; [薪资待遇】 薪资:[底薪4000-5000+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8K-1.2w] 福利:五险一金、带薪年假(按比例折算)、节日福利、免费食宿(4-6人间) 转正后: 薪资:[4500-5500底薪+绩效+加班津贴+技能津贴+学历补贴，综合8-1.2W]，根据个人能力进行调整。 福利:五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖金、定期团建、免费体检等。时间:8.30-6点，加班情况下8.30-8点，月休4-6天，休大小周，长白班晋升之路 1.助理工程师-初中高级工程师-部门主管-部门经理 2.转正后每年2次晋升考核，每通过一次考核职级会升一级，薪资待遇根据个人能力上涨; 3.公司会为技术岗位员工提供各种培训课程，提升员工的专业技能和综合素质

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