库房管理、配货、后勤管理

本集团公司长期大量招聘以上职务，请联系详谈

1.“两员”选聘与培训服务 协助宜宾市统计局制定普查指导员、普查员选聘实施方案；服务期间协助开展2次集中培训，包含培训讲师、培训课件制作等，不含场地及其他配套费用。 2.清查摸底协助服务 指导宜宾市各区县统计部门整合农业相关数据资源，编制农户与农业生产经营单位清查底册；指导“两员”对普查区域内所有对象逐一排查、核实信息；分区县收集汇总清查摸底数据，形成分区县清查数据汇总表。 3.入户登记协助服务 指导“两员”规范填报普查表（长表与短表），同时协助做好入户登记过程中的线上及线下技术指导；协助开展入户登记数据的整理归档工作。 4.其他农普相关工作综合协助服务 配合完成数据对接、汇总、上报及备份等工作，同时协助做好普查各阶段的工作督办、进度汇总、信息报送 大专以上学历。23-36岁，男女不限制 上班时间：朝九晚六，双休。 入职买五险一金。 工资：4000-4200 面试定薪资 周期一年 看情况哦~

岗位内容： 1. 负责订单系统的日常运营维护，包含订单的录入、审核及全流程跟踪 2. 汇总分析订单与库存相关数据，为销售决策提供有效数据支持 3. 快速响应客户提出的问题，妥善处理订单执行中的各类异常情况 4. 对接相关部门，推动协作顺畅，确保交付时效与准确性 5. 制定并落实订单管理流程优化方案，持续提升作业效率 任职要求： 1. 有一年以上从事订单管理或相关岗位的工作经历 2. 熟练操作常用办公软件及ERP系统，了解电商平台订单操作标准 3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神，能有效推进跨部门配合 4. 工作严谨细致，责任心强，对数据具有敏感度，能够归纳问题并提出改进意见

工作简单，有手就会!！接受无经验小白 入职签合同，缴纳五险一金，带薪培训，无试岗期！！ 薪资待遇: 新人前2个月3500+，老员工综合4000-6000+ 上班时间: 早9晚6,周末双休 福利待遇:带薪年假，节假日福利，带薪培训，团建 最重要的事情: 生活不过是一把枷锁，拥有什么取决于你的内心！ 欢迎投递了解~~

入职保底4000元 通过电话了解用户网络使用体验 非销售类岗位，工作内容简单轻松 基本工资3500元＋绩效奖金500-1000元＋岗位补贴200-800元＋激励奖励200-1000元 综合收入5000-6000元 其他福利：定期团队聚餐、节日礼品、入职满一年享5天带薪年假、年度公司旅游、购机享受内部优惠价 任职要求： 1、年龄18-38岁，无经验及学历限制，工作轻松易上手 上班时间：9:00-18:30，每周休息两天 工作地点：天府二街 复城国际对面

工作职责：负责办公室后台事务处理 薪资待遇：底薪2000元+绩效，综合收入3500-8000元（首月保障薪资约3600元） 工作时间：每日八小时，周末双休 福利待遇：缴纳五险一金，享受不定期团队建设活动

【岗位职责】 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、会议纪要撰写、差旅安排等，确保办公流程高效运转。 2. 协助部门负责人进行日程管理与信息跟进，及时传达重要通知与工作指令。 3. 负责办公物资采购、档案管理及来访接待，维护良好的办公环境与企业形象。 4. 协调跨部门沟通，收集整理业务数据与报表，为决策提供基础信息支持。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，行政管理、文秘等相关专业优先。 2. 具备1年以上助理/秘书/文员工作经验，熟悉办公软件（Word/Excel/PPT）操作。 3. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，能高效处理多线程工作。 4. 工作细致严谨，有较强的责任心与保密意识，能适应新能源制造行业的工作节奏。

岗位职责： 1. 深度融入相关部门的日常运作，系统掌握各业务板块的专业知识与操作流程，全面熟悉企业经营管理体系。 2. 协助高层进行战略方向研究，整合行业趋势与市场数据，为管理决策提供有力支撑。 3. 参与重点项目的方案设计与落地执行，监控项目进度，统筹跨部门协作，保障项目高效推进。 4. 学习团队运作与资源配置方法，在实际工作中锻炼领导能力，配合开展部门内部团队发展活动。 5. 归纳各部门运行中的经验与难点，撰写专项分析材料，为优化管理机制、提高工作效率提出可行性建议。 6. 列席公司高层会议，整理会议核心内容，跟踪决议事项的落实进展。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业涵盖化工、财务、行政、法务、金融、计算机、人力资源等领域，硕士优先，按专业背景安排对应部门，并由公司高管亲自指导培养。 2. 具备突出的学习领悟力与环境适应力，能迅速吸收新知识、掌握新技能，胜任多岗位轮换工作安排。 3. 拥有优秀的沟通组织能力、严谨的逻辑思维和较强的抗压性，能够准确传达观点，高效整合内外部资源，妥善应对复杂工作情境。 4. 具备良好的职业操守与成长潜质，工作态度积极，富有责任感，具备强烈的自我驱动力。 5. 认同企业文化和发展理念，有意愿在公司长期深耕发展。

上班时间：早9点半晚六 薪资：无责4000＋提成＋奖金，综合4-8k 【岗位职责】 1. 协助完成日常公司内部资料审核工作 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

招木工 工地在广西南宁市周边，工业厂房，天气比较热 工资380，10小时，管住不管吃，每个月十号左右开支，结清上个月工资，月月结清， 点包为主，多劳多得，千里迢迢。二把刀千万别来

攀枝花市东区招工地小工熟练使用角磨机

创维光伏在攀枝花地区招募户用光伏合作业务合作伙伴，专注于家庭屋顶光伏电站的开发、安装及运维，为攀枝花居民提供一站式光伏解决方案。 合作模式包括两种： 1. 屋顶租赁模式：房主零投入，公司免费建设光伏阳光房，租期25年，房主每年可稳定领取屋顶租金，同时享受防水、隔热、防晒功能。合同到期后，电站无偿归房主所有。 2. 业主自投模式：业主自主投资，公司全程代办报备、审批、并网等手续，发电收益全部归业主。 招募的业务合作伙伴工作时间自由，无需坐班打卡，按成交项目计算提成，多劳多得，收入上不封顶，平均月收入6000元以上。 服务区域包括攀枝花东区、西区、仁和区、盐边县。

攀枝花东区招电焊

攀枝花市东区招硅藻泥师傅，硅藻泥翻新

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5千-9千不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

文员需要

接单，录账

可在家办公 要求有电脑 每天至少有4小时以上空余时间 会基本的word excel操作 工资日结

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5千-9千不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪4000+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休

经理助理周末双休包住五险4000-5000元/月 【岗位职责】 - 协助经理处理日常行政事务，安排会议与活动 - 负责文件整理、数据统计与分析，撰写工作汇报材料 - 承担接待来访、对外联络 - 完成领导交办的其他文秘类工作 【职位要求】 - 大专及以上学历，文秘专业优先，3-5年行政或文秘相关经验 - 熟练使用办公软件，文字功底扎实，具备数据分析能力 - 会开车，有较强的沟通协调能力，无销售性质 - 工作认真细致，能适应灵活安排的工作节奏 【工作时间】 【薪资福利】 - 薪资面议（根据能力定薪） - 周末双休 | 包住 | 包吃 | 五险

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观

岗位内容： 1. 依据客户需求，跟进订单执行情况，及时维护物流动态，确保订单流程准确无误 2. 协同相关职能部门对接，保障交货周期、成本控制及产品质量满足既定要求 3. 维持与客户的高效沟通，妥善处理订单过程中出现的各类问题 4. 按规定整理汇总订单相关数据，编制相应的报告文件 5. 完成上级安排的其他工作事项 任职要求： 1. 具有较强的学习领悟力和逻辑分析能力 2. 具备良好的沟通技巧、协调能力以及团队协作意识 3. 熟练掌握中英文书面表达，能熟练操作Excel、Word等办公工具 4. 工作态度严谨细致，责任心高，认同公司管理规范，遵守各项规章制度

薪资福利 1、收入构成：无责任底薪 + 高额提成 + 月度绩效奖励 + 节日关怀福利，付出越多回报越高，收入无上限（综合月薪8K以上）； 2、每月10日准时发放工资，待遇保障，绝不拖欠； 3、新员工配备专人指导，快速适应工作节奏，团队氛围融洽； 4、晋升通道公开清晰，表现优异者可晋升为组长、主管。 工作内容： 1. 利用公司提供的精准客户资源，开展线上回访与客户关系维护； 2. 挖掘客户需求，及时响应并解决客户疑问。 工作时间 上午10:00-19:00，中午休息2小时，无需加班 任职要求 1、大专及以上学历，欢迎应届毕业生及零经验人员加入； 2、具备良好沟通能力，性格积极乐观； 3、做事认真负责，态度踏实 其他福利： 年终奖金、带薪年休假、全勤奖励 寒暑假安排（暑期一周，寒假二十天） 下午茶无限供应、定期组织团队建设活动

【岗位职责】 1、负责日常文件整理、归档、打印、复印、资料录入； 2、负责产品货物、报表、表格统计，日常数据汇总更新； 3、负责对接厂部各部门及基础对外沟通，传达通知、整理工作信息； 4、负责办公室日常物资盘点、领用、整理，保持办公区域整洁有序； 5、协助生产部门进行日常产品检测，负责与其他部门沟通协调，确保信息传递准确高效 【薪资待遇】6500元/月加绩效津贴综合工资8500起，月休固定，带薪节假日、带薪年假，，不定期团队福利、下午茶、节日礼品 【任职要求】 1、年龄16–45岁，学历不限，有无经验均可，应届生可培养； 2、熟练使用Office办公软件，会基础表格制作； 3、做事细心耐心、责任心强，条理清晰，服从工作安排； 4、性格温和好沟通，工作踏实稳定，能长期稳定上班； 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天，

工作内容： 1. 招聘执行： 根据销售团队的用人需求，发布岗位信息、筛选简历、安排面试邀约，达成每月既定招聘任务。 2. 入职跟进： 协助落实新员工入职流程，跟踪新人适应情况与在职状态。 3. 队伍保障： 定期整理人员数据，推进后备人才储备，保障团队人力稳定，避免因缺编影响业务运转。 4. 日常文职： 完成上级交办的各类销售辅助类报表及行政支持事务。 任职要求： · 熟练操作常用办公软件（如Excel、Word）。 · 表达清晰，善于沟通，具备良好的人际互动能力。 · 工作认真细致，有耐心，能适应一定的招聘节奏与压力（需确保团队人力充足）。 · 具备招聘、文员或销售支持相关经验者优先考虑。 薪资结构： · 基础底薪：1900元/月 · 绩效奖金：1000元/月（依据招聘目标完成度等指标考核发放） · 封顶总额：2900元/月（完成基础任务即可达到，表现优异者有机会超出） 工作时间： 9:00-12:00 14:00-17:30 周末双休，法定节假日正常休息

整理今天要打印、复印、扫描的文件 接听和转接电话，记录重要事项

岗位职责： 根据公司提供的客户资源，通过系统外呼方式与客户沟通，推介家庭相关业务服务。 任职要求： 1、中专及以上学历，金融、经济、市场营销或相关专业优先，具备电销、网销或服务管理经验者优先录用； 2、具备较强的责任意识，工作耐心细致，恪守职业操守； 3、有1年以上保险电话销售经验者，薪资可面议，择优录用； 薪资福利： 1、保底3700元，综合收入5-8k，入职即缴纳社保； 2、工作时间早9点至晚18:30，无需加班，法定节假日正常休息，每月休息六天，均为周六周日

室内办公，工作环境舒适，团队氛围融洽。新人入职提供系统化带薪培训，配备一对一辅导，帮助职场新人快速上手。 【岗位职责】 1. 工作稳定轻松，主要负责处理后台相关问题。 2. 适合寻求长期稳定发展的求职者。 【薪资待遇】 1. 薪资结构：底薪 + 补贴 + 绩效 + 奖励 + 各种补贴，综合到手薪资4000-6000元。 2. 福利保障：购买社保，享受带薪培训、法定节假日及带薪年假等福利。 【工作时间】 1. 双休，8小时工作制。 2. 不加班。 【晋升机制】 1. 横向晋升路径：组员 → 组长 → 主管 → 经理。 2. 纵向发展路径：培训、质检、人事方向。

《急聘：快递分拣/后勤人员》 一、公司简介 圆通速递物流公司是一家专注于高效、精准物流服务的现代化企业，业务覆盖全国多个省市。我们致力于为客户提供安全、快捷的物流体验，现因业务扩展需要，诚聘快递分拣及后勤工作人员。 二、招聘岗位 快递分拣/后勤工作人员 三、岗位职责 1. 负责快递包裹的快速、准确分拣与归类，确保包裹流向正确； 2. 协助仓库日常管理，包括货物入库、出库、盘点及整理工作； 3. 维护分拣区域及仓库的整洁、有序，保障工作环境安全； 4. 配合团队完成其他临时性后勤保障任务。 四、任职要求 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应站立作业及一定强度的体力劳动； 2. 工作认真负责，有良好的团队合作精神； 3. 能适应早晚班次轮换（具体班次根据公司安排）； 4. 有相关物流或仓库工作经验者优先考虑。 五、薪资待遇 1. 薪资结构：基本工资+绩效奖金+全勤奖，综合薪资4000-6000元/月（具体面议）； 2. 福利待遇：提供免费住宿、工作餐补贴、节日福利、带薪培训； 3. 发展空间：表现优异者可晋升为小组长或仓库管理员。 六、工作时间与地点 1. 工作时间：根据班次安排， 2. 工作地点：成都市双流区黄龙大道二段 18 号 七、应聘方式 1. 联系电话： 2. 现场面试：携带身份证原件及复印件直接至公司面试； 3. 招聘截止日期：招满即止。 加入我们，一起为高效物流助力！