胡总..................................................《汉正服装城》E区金正茂自产自销诚招配货打包杂工二名（60内，待遇5000每月）

招聘打包工5名：工资3000-4000元，底薪＋奖金，有电商客服经验者，熟手优先录取。工作地址：长途汽车站旁边小商品市场。电话：

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北河工业园小包流招长期零工380天结，跟市场价上涨有意电话

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电商奶茶杯，急招，急招，急招长期工，仓库发货工作人员，工资155一天，月休一天，工资，每个月15号准时发工资，年龄25至40岁，，包中餐免费，上班时间8点到5点半下班，工作内容，按照快递单发货，清理退货，。要求头脑灵活，有责任心，地址/华中皮草城联系电话/非诚勿扰

售后拆包发货要求熟手。会用聚水潭ERP系统优先薪资福利:工资：4500-5000上班时间：10-8点。月休两天。电商女装工作地址:新河镇华中羽绒智慧产业园2期20栋3楼

恒盛劳务公司在湖北省孝感市急招物流员3名，负责货物分拣和搬运，能吃苦，有力气，手脚麻利，工资5100至6500元/月，全勤奖，有意者速联系。

新河红卫芊黛电商仓库招聘质检一名：30-40岁，有一定车工基础，有质检打包经验，要细心，包一餐不包住，位置新河红卫村，工作时间8:30-6:30。电话：

孝感地区诚招专业合管工人，要求为熟练工。项目需打卡，试用期10天，工资350。工作表现不佳者将被终止合作，请慎重考虑。工期为6个月，预计10号进场。

招聘长白班坐岗人员，住市内有厂车接送。要求年龄在18至43岁之间，男女不限。正式工底薪为2000元（5天8小时制），平常加班费为17元/小时，周末加班费为22元/小时。正式工福利包括全勤奖100元、不住宿舍交通补贴100元、岗位补贴100元（针对固化、研磨岗位）。预计薪资范围为4500至5500元。薪资发放时间为每月月底发放上个月工资。提供工作餐，住宿免费，水电费平摊。体检要求为三个月以内的常规体检。面试时需携带身份证原件。公司地址位于诸赵社区。

湖北孝感招聘上组人员，管工薪资550，焊工薪资600。工作时间为一个多月，工资有保障，人走账清。有意者可联系。

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生产周期 预计 10月8日至10月22日，为期 15天， 招聘岗位：主要负责生产投料及包装工作 相关要求：，年龄18--55，白班 6人，夜班 6人 薪资待遇：白班160元/天，夜班180元/天，包工作餐包住宿 工作时间：8：00-20：00 （8号开始上班） 吃饭住宿：包吃包住2人间、空调热水器

诚聘：电商仓库配货（有工作经验者优先）工作氛围融洽，准时发放工资上班时间：1:00开始联系方式：（同微）工作地点：谷饶上堡

仓库招配货员数名，能吃苦耐劳，熟手的优先，时间早8到晚6，包吃，工工作地点招商城富通物流，工资面议，

招聘：雨刷门市打包拿货工人薪资：3300-34001、负责雨刷产品在门市的配货、拿货及包装工作，确保货物准确、及时出库。2、协助完成日常零散事务，包括货架整理、物料归位、库存核对等辅助性工作。3、具备良好的责任心与团队协作意识，能够适应灵活的工作节奏，认真细致地完成各项任务。4、工作内容以小件操作为主，劳动强度适中，适合追求稳定、踏实工作的求职者。5、长期工优先，不考虑短期工，优先考虑家住县城者。6、工作时间9:00–18:30（12:00-13:10休息），日薪110元，月结。月休一天，不休的话按日薪计入工资。7、有意者可电话联系。

招电商五金打包工一名要求年龄50岁以下，手脚麻利，认真负责工资，3000一月，休一天上班时间上午8点到下午5点联系电话，.黄地址:邵东安安水果市场

门头招聘发货工：2名年龄45岁以下会开车者优先工资150/天干好涨工资管饭短期工勿扰电话：地址：汽摩配城

一、日常核心工作 1.单据打印（高频）- 打：快递面单、拣货单、发货单/装箱单、波次单 - 工具：ERP系统（聚水潭/旺店通/金蝶）+ 热敏打印机 - 核对：面单与拣货单一一匹配，避免错打、漏打 2. 分单/配单（衔接拣货）- 按快递、区域、货架、波次分类扎单 - 交给拣货员，标注优先单/急单 3. 单号回传 & 发货- 打包后扫描/录入单号，同步到平台 - 更新ERP库存，确保账实一致 4. 异常订单处理- 改地址、改电话、换快递、补发、拦截 - 对接客服、售后、仓库主管，快速响应 5. 单据归档 & 数据统计- 底单分类装订、按月存档 - 日报：打单量、发货量、异常单量、快递统计 6. 辅助工作（忙时）- 协助打包、贴单、分拣、盘点、整理仓库 二、必备技能 - 会电脑：Excel基础、打字快、会用ERP/打单软件 - 细心：零错单、零漏单、零重单 - 反应快：订单多、节奏快，能抗压 - 懂基础物流：各快递特点、禁运品 三、工作时间 & 薪资（武汉） - 时间:8:00–18:00，忙时加班（大促/节日） - 薪资：4000–6000元/月，社保，包吃住

岗位职责： 1.根据客户需求，高效完成指定游戏账号的段位提升、任务通关、装备获取等代练服务 2. 严格遵守游戏平台规则及客户隐私要求，保障账号安全与信息安全 3. 主动沟通进度，及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务体验 4. 持续优化操作技巧与战术策略，保持高胜率与稳定交付质量 5.配合平台完成订单管理、服务评价及售后处理工作 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流竞技类/MMORPG类游戏（如王者荣耀、英雄联盟、原神、逆水寒等） 2.具备扎实的游戏操作能力、团队协作意识及抗压能力 3. 时间灵活，能保证稳定在线时长与接单响应速度 4.诚信守约，无作弊、封号等违规记录 5. 学历不限，具备基础沟通能力与责任心

工作地点:汉川市中央锦城稳得福李鲜生超市岗位职责： 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 4、做好所负责区域的卫生清洁工作。 任职资格： 1、30_55周岁有相关工作经验者优先； 2、具有较强的沟通能力及服务意识； 3、身体健康、吃苦耐劳。 4、服从管理能积极主动学习新技能有责任心5、接受无经验有专人一对一培训带教 岗位福利：加班补助节假日福利 晋升通道:店员--店长--营运助理--区域主管

野人先生招聘冰淇淋店员地点：孝感银泰城一楼野人先生薪资：3800+提成，每日8小时，月休4天要求：21岁以上，有餐饮经验，力气稍大，性格细心开朗，能接受轮班。工作内容：接待顾客、制作冰淇淋、收银、喊试吃、门店卫生及物料整理。面试提示：可到店面试，入职需要健康证。有意向请电话联系：

1:当下越来越多微胖女生难买到合身好看的衣服，我们专注大码穿搭，精准解决身材穿搭痛点，顾客需求源源不断、回头客多，门店老店稳定，适合长期稳定发展。 2:任职要求 体重 150-180 斤，自身更懂微胖身材短板，能切身站在顾客角度选款试穿 性格温和耐心，共情力强，凡事换位思考，具备贴心服务意识 愿意长期深耕这份事业，短期过渡者勿扰 3:工作内容 1、主动接待到店顾客，结合顾客身高、体重、身形短板，换位思考搭配成套显瘦穿搭，陪同试穿，耐心调整版型尺码 2、细致讲解面料、版型优势，缓解顾客身材焦虑，给出日常穿搭、藏肉显瘦实用建议 维护门店会员老客，记录每位顾客身材特点、穿衣喜好，上新主动通知，做好售后回访 3、每日货品清点、分类整理、熨烫衣物，定期调整橱窗与店内陈列，保持门店整洁美观 配合门店拍摄穿搭实拍、短视频，上身展示衣服真实上身效果，线上引流获客 4、登记每日销售台账，盘点库存，及时反馈断码、滞销款式，协助选款备货 配合门店各类优惠活动，清晰为顾客讲解活动规则，贴心做好接待服务 5、妥善处理顾客疑问、退换货需求，站在顾客角度妥善沟通，维护门店口碑 薪资与发展底薪 + 阶梯高提成 + 月度销冠奖金，多劳多得；员工购衣专属折扣，月休可调

收银，接待客户进店消费，定期打扫鱼缸和店内卫生。认真负责，有尽业精神，营业员一名‘ 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货服务 3.保持货架整洁有序，定期盘点库存，及时补货并反馈缺货信息 4.协助开展促销活动执行、陈列布置及现场氛围营造 5. 记录顾客反馈，配合店长优化服务流程与客户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真负责，具备团队协作精神和基础抗压能力 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售，主动了解顾客需求并提供专业建议 2.熟练操作收银系统，准确完成开单、收款、找零及退换货等业务流程 3.保持货架整洁有序，及时补货、理货，定期参与商品陈列与促销布置 4.协助完成库存盘点、日报表填写及交接班记录，确保账实相符 5. 积极参与门店培训与团队协作，维护良好服务形象与客户关系 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售、快消或服务业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础电脑操作能力，学习意愿强，服从门店管理安排

招聘：导购员薪资：3000-4000元/月28-42岁、男女不限，有责任心，吃苦耐劳，能长期稳定（有销售经验优先）

汉川招聘临时顶班师傅一名东西湖招聘临时顶班师傅2名27号一天孝南区（首衡城附近超市）招聘临时顶班师傅1名26至28号300一天包吃住上班10.5小时年龄50以下刘

招网批仓库配货小妹，熟手，手脚麻利，记性好，会叠退货，全勤＋200工资，5800到6500(不包食)联系方式：

每天上6个小时班，懂一点电器销售业务

【岗位职责】 1. 负责孝感孝南区域车队的日常运营管理，包括车辆调度、路线规划及运输任务分配，确保货物准时、安全送达。 2. 管理司机团队，包括招聘、培训、绩效考核及日常行为规范监督，提升团队整体服务质量。 3. 监督车辆的定期维护与保养，跟踪车辆状态，降低故障发生率，控制运营成本。 4. 严格执行运输安全规章制度，定期组织安全培训，处理运输过程中的突发问题（如交通事故、货物损坏等）。 5. 与客户、仓库及其他部门对接，协调运输需求，及时反馈运输进度，提升客户满意度。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，具备3年以上物流运输行业车队管理经验，熟悉孝感孝南及周边区域路况优先。 2. 掌握车辆调度、运输路线优化技能，能熟练使用物流管理系统或办公软件。 3. 具备较强的团队管理能力与沟通协调能力，能有效处理司机与客户间的问题。 4. 了解运输行业相关法律法规，具备较强的安全意识与应急处理能力。 5. 持有C1及以上驾驶证，有实际驾驶经验者优先。