岗位职责： 1. 按照订单要求准时完成货物取送、配送及签收工作 2. 规范使用配送工具（电动车/三轮车等），确保运输安全与货物完好 3. 主动与客户沟通，提供礼貌、专业的配送服务，妥善处理异常情况 4. 实时更新配送状态，准确录入系统信息，保障订单可追溯 5. 配合站点完成日常整理、车辆维护及临时交办任务 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无不良记录 2. 能熟练使用智能手机及常用配送APP 3. 具备良好的服务意识和沟通能力 4. 有电动车/三轮车驾驶经验者优先 5. 吃苦耐劳，责任心强，适应灵活工作时间

工作内容：负责 工作环境：优越自由 住宿：小区房 三室一厅 可兼职 可长期 周结都可 工作时间9小时 提供吃住 没有押金

[烟花]蔡甸常‮名福‬创优‮长品‬白班 急招 复核 / 拣货员长期工 岗位：拣货/复核/库维 薪资：前‮天几‬计时，后‮计期‬件工资 多劳多得 月薪6000-8000 工作内容超轻松:日常‮容内‬日用百货、化妆品‮轻等‬便好物，分拣‮核复‬不费力，干活顺手又治愈。复核‮要需‬会简‮的单‬电脑操作 工‮详作‬情： 时间：8.00-20.00 要求：18-45岁以内 地址：普洛斯常福物流园（千‮山子‬大道 199 号）

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任职要求： 1. 身体健康，吃苦耐劳 2. 无经验限制 3. 年龄18-50周岁 4. 遵纪守法，无不良记录

武汉江夏区邮政，招聘50岁男女收件工，包吃住有空调，2，7一单，日90-130单，每个星期300元生活费，工资月结26号

直聘，入职0费用0押金 工作内容：固定超市门店取货，不用到处拿货，附近2公里范围内小区配送，可一次取多单，一单4—6块，380-400/天，月薪8000-13000 工作时间：早6：30—晚8：00，早8：00—晚9：30，早9：00-晚10:30，早10：00—晚11：30，四个班次根据自己情况选择，每天休息2—3小时，月休3-4天 工作地：全武汉门店就近分配，外地可当天分配宿舍，当天入职跑，宿舍有空调，洗衣机，热水器等家设齐全，新人一对一指导，包会 要求：年龄18—50岁，会骑电瓶车，会看导航，案底

横店丽迅新老仓 长白班大量招人！ 不用体检，不查征信案底，上班可以带手机， 入职没有任何费用！ []【招聘岗位】打包/分拣/扫描/质检·站岗·非体力活 []【招聘要求】18~48 岁，男女不限 []【薪资待遇】17-18元/小时（后期计件） （综合工资5000-6000） []【上班时间】8:30~20:30左右月休4天

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急招开单业务人员，负责收发货工作。 岗位职责包括运用电脑及财务软件开单、客户报价、库存管理、对账结算等。 薪资为3000-4000元，月休4天。 工作地址位于汉江北路襄阳粮油批发大市场内。

岗位职责： 1. 操作折弯机等钣金加工设备，按图纸要求完成金属板材的精准折弯作业 2. 核对加工工艺卡与工件图纸，确保尺寸、角度及公差符合技术标准 3. 进行首件自检与过程巡检，及时发现并反馈质量问题 4. 负责设备日常点检、清洁保养及简单故障排查 5. 配合生产计划完成工序流转，确保交期与作业安全 任职要求： 1. 熟悉折弯工艺流程及常用材料特性，能独立识读机械加工图纸 2. 具备折弯设备操作经验，了解折弯系数、回弹量等关键参数 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和安全意识 4. 身体健康，能适应工厂环境及站立作业 5. 有相关岗位经验者优先，学历不限

工作内容: 清理台面卫生，维护客源，活跃氛围。 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备沟通能力 2. 有无经验均可，接受岗前带薪培训 年龄18-30岁左右 工资待遇：综合薪资10000-15000左右 月休五天，包吃住。

汉川服装城动漫服装厂招聘烫工（要会中烫）电话地址：新河镇7号路鑫欣科技2栋

云梦本地食品厂招聘绿化工一名，要求55岁以内男士优先，身体健康，能适应户外及体力工作，有绿化管理相关工作经验。上班时间为8:00至17:30，上六休一，工资3000至4000元可谈。 招聘保安一名，要求男性，身体健康，54岁以内，两班倒，月工资2500元加全勤奖和高温补贴，身高175厘米左右。 招聘保洁一名，要求女性，53岁以内，优秀，工资2600元加全勤绩效，综合工资3500至4000元。 以上岗位均包吃包住，有意者可报名。

【岗位职责】 接送公司人员及客户，安全驾驶、准时到达。 【职位要求】 持有C1/C2/B1驾照，驾龄2-3年以上； 无酒驾、重大交通事故记录，无一次性扣12分违章。 【工作时间】 09:00-18:00 【薪资福利】 综合月薪6500-10500元； 购买五险，提供住宿； 享受交通补助、加班补助、话补、房补； 周末双休。

直招10个临时工【可夜班】！日结480一天！下班直接结账！一天8小时！长期干有住宿！工作简单轻松不需要经验！ 1、工作内容主要是连锁店配送《日用品、蔬菜水果等等》3kg小件！把打包好的给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：自由安排上班时间有空闲都可以做，可夜班！ 3、工作要求：18-57岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要！） 4、工资待遇：480一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货成都1-5环主城区可以就近安排 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱。

工作内容：固定商超配送 商超配送 驻店针对一家超市配送 负责手机接单骑二轮车电车配送住宿：免费小区房三室一厅 薪资范围：9000-14000元/月 日薪资480-680 可短期兼职，全职!!! 工作时间9小时自由安排 提供免费电车提供免费住宿 饭补1000人走账清(工资外的) 全程到跑单不需要花一分钱的 0押金0元入职 可以预支工资

小象超市直招不存在收费，0元入职，不需要任何押金 面试当天可以办理入职、住宿；站点新人入职奖励 【工作内容】 1、固定一个商超门店取货，负责把生鲜水果蔬菜、饮料、零食、生活用品及食品，配送到顾客手中 2、系统会自动派单，日均60-100单，一趟可接3-10单，送餐范围1-3公里，不需要抢单 【薪资待遇】 按当提成4-6块一单，每天60-90单，厉害的100+ 新人6000左右，平均工资8000+老油条9600+， 系统派单，无须自己抢单，配送范围3公里，平均两公里较多。 【岗位要求】 1、年龄18-45岁 2、男女不限，身体健康，为人正直，诚信，有时间观念，没经验没关系前期有老师傅带上高速。 3、能够安全骑行电动车，能够熟练使用智能手机，能识别和操作手机导航 【其他福利】 1、打赏：客户给的小费全部给骑手 2、补贴：高温补贴、高峰补贴、五星好评奖励、恶劣天气补贴，冲单奖励等其贴 3、提供宿舍，住宿环境好，周边配套生活便利 4、购买保险、月休4天 【晋升空间】 送餐员—组长—站长--区域督导--城市经理 有意向的请投简历联系我。

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【入职要求】会骑车，会导航，身体健康，吃苦耐劳 ！福利 ！ 入职配车，提供住宿，月结！ 随时提现，全职兼职都可，短期过渡 1.工作时间 早高峰10:00-14:00 晚高峰17:00-21:00 2.工作内容 ·在APP上接收订单，从商家取货送至顾客地点 （奶茶餐饮，超市药品母婴百货） ·前期有师傅1V1带，教会为止，配送范围站点3公里内 ·系统自动派单，无需抢单 3.工作地点 全西安市覆盖100多个区域站点就近分配，全市区都有站点就近分配（全是繁华地带单量多） 4.工资待遇 新人补贴4800+提成6-12/单+补贴每单另有1.5-5元，现在还有百亿补贴单量非常多，工资以打卡形式正常发放，绝不拖欠可提前预支工资。 月综合工资7000-10000元/月 ！！！上不封顶

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岗位职责： 1。负责指定区域内的快件收派工作，确保及时，准确，安全送达 2。主动联系客户协调收派时间，提供礼貌周到的服务体验 3。妥善保管快件，杜绝丢失，损毁，错发等情况发生 任职要求： 1。年龄18-50周岁，身体健康，能适应户外作业及一定休力劳动 2。无犯罪记录 3。会开车会骑三轮车并持有相应驾驶证者优先， 4。吃苦耐劳，团队协作，责任心强，具备基本智能手机操作能力

招聘：孝感市-孝感永安集配站-快递员薪资：4000~8000/月任职资格熟悉岗位所属区域的地理环境，能够吃苦耐劳，有大型快递公司相关经验者，自带72V电瓶车或面包车优先。工作内容1，工作内容：进行所辖区域派件及揽收相关工作；能正确处理运单、包装、标识快件等，并解决快件送达客户处的常见问题。2，岗位要求：熟悉岗位所属区域的地理环境，能够吃苦耐劳，有大型快递公司相关经验者，自带72V电瓶车或面包车优先。3，工作地点：站点就近分配4，工资待遇：按件算薪，多做多得，综合到手薪资8000元+，上不封底

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招聘：孝感市-孝感云梦站-快递员薪资：40001，工作内容：进行所辖区域派件及揽收相关工作；能正确处理运单、包装、标识快件等，并解决快件送达客户处的常见问题。2，岗位要求：熟悉岗位所属区域的地理环境，能够吃苦耐劳，有大型快递公司相关经验者，自带72V电瓶车或面包车优先。 3，工作地点：站点就近分配 4，工资待遇：按件算薪，多做多得，综合到手薪资8000元+，上不封底

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孝感城区饿了么直招送餐骑手！！！可就近安排站点。 【岗位要求】 1.年龄18-60岁，身体健康无犯罪记录。 2.会骑电动车，会使用导航或熟悉城区路况。 3.经验不限，学历不限。 【岗位职责】 按照配送流程将餐品送到顾客手中。 具有良好的服务意识。

工作职责： 1. 负责孝感孝南区域内车队的日常运营组织，涵盖车辆调配、运输路径设计及任务分派，保障货物按时、安全送达。 2. 统筹司机团队管理，包括人员招募、岗前培训、绩效评估及日常行为监督，持续提升服务执行水平。 3. 跟进车辆定期检修与保养计划，掌握车辆运行状况，减少故障频次，优化运维支出。 4. 落实运输安全管理制度，定期开展安全教育，妥善应对运输途中突发事件（如车辆事故、货品损毁等）。 5. 与客户、仓储及其他协作部门保持沟通，协调运力需求，同步运输动态，提高服务响应满意度。 任职要求： 1. 高中或以上学历，具有3年以上物流运输领域车队管理经历，熟悉孝感孝南及邻近区域道路情况者优先考虑。 2. 熟悉车辆调度流程与路线规划方法，能熟练操作物流管理工具或常用办公软件。 3. 具备良好的团队组织能力与跨部门沟通技巧，能够高效协调司机与客户之间的各类问题。 4. 熟知物流运输相关法规政策，具备扎实的安全防范意识和应急处置经验。 5. 持有C1或更高等级驾驶证，具备实际驾驶经历者优先录用。