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岗位职责： 1: 践行“客户至上”的服务理念，落实物流商管控，确保物流服务质量稳定； 2: 主导物流（专线/快运）服务品质的持续优化与提升； 3、具备较强抗压性，因物流异常处理具有突发与紧急特征，需具备高效的应急响应能力及跨部门协同能力，能快速应对并解决物流运作中的各类问题； 4、具备问题诊断与优化能力，能从多维度剖析物流流程中的痛点，定位核心原因，并制定有效改进方案； 5、具备出色的谈判技巧，能与各合作方开展高效沟通与协商，代表公司立场推进业务合作，保障公司利益最大化； 6、具备良好的沟通协调素质，可依据内部反馈及时联动物流资源，满足业务需求并推动问题闭环； 任职要求： 1、专业：物流管理、工商管理等相关专业优先考虑 2、工作态度积极，责任心强，认同公司文化与价值观 3、经验：具备顺丰、德邦、京东、三通一达等快运物流企业工作经验，或家具行业供应链相关岗位经验者优先；有快运末端服务质量管控经验者更佳 4、办公：熟练使用Excel、WPS等常用办公软件 5、其他：具备良好的沟通表达能力、数据处理能力、适应高频出差，能深入一线作业现场，具备较强的执行力与韧性 6、单休，能接受高频率出差

岗位名称：管护员； 岗位要求：1. 肯学习、有上进心、肯吃苦、听招呼、守纪律；2. 有处理事务的能力；3. 55岁以下，高中及以上学历。 薪资待遇：1. 薪资面谈；2. 按国家和地方有关规定缴纳五险一金；3. 享受降温取暖福利。工作内容：1. 负责日常巡查管护；2. 服从上级要求的其他工作安排。

B2C项目负责人 战略规划与执行：制定并落实契合电商业务发展目标的物流战略规划，聚焦服务升级、成本优化及对新业务拓展的支撑作用。 项目管理：牵头组织跨部门物流项目运作，从立项策划到实施落地，保障项目按期、按预算高效交付，涵盖范围界定、进度安排、资源协调与风险应对。 服务质量提升：围绕电商全链路环节——订单处理、仓储管理、干线配送及退换货流程，识别服务改进机会，设计并推动实施优化方案，持续提升用户体验与满意度。 新业务支持：联动业务发展团队，评估新兴市场进入、新品类上线或新型履约模式所需的物流配套方案，并推进可行性验证与落地执行。 供应商管理：统筹与核心物流服务商（如第三方物流公司、运输承运方等）的合作关系，监督其服务达成情况，确保符合既定质量要求，并主导合同谈判以争取有利条件。 流程优化：系统梳理现行物流作业流程，通过流程再造、技术赋能和行业最佳实践引入，实现效率提升、成本下降与运营弹性的增强。 数据分析与报告：监控电商物流关键绩效指标（KPI），定期输出分析报告，用于跟踪成效、定位问题，并为管理决策提供数据支撑。 团队领导与协作：带领物流团队成长，强化专业能力建设，打造积极协同的工作环境；与销售、技术、客服及电商平台等多职能团队紧密配合。 预算管理：联合财务部门完成物流相关项目与举措的预算编制与执行管控，严控成本支出，确保资源投入产出最优化。 沟通渠道管理：负责跨部门协作沟通、项目运营信息同步、上下级汇报机制维护以及园区现场沟通协调工作。

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