岗位名称：分拣员 打包员 工作地点：1.安徽省合肥市蜀山区芙蓉路642号 2.安徽省合肥市蜀山区蜀山区陈村路21号 3.安徽省合肥市包河区宁国南路1185号大宁缤购商业广场 工作内容：电商仓库商品分拣打包，主要为超市销售的日用品 工资待遇：第一个月，白班20+夜班23； 第二个月，白班21元+夜班25元/时 入职需要提供健康证 人员需求：白班10个人7:00-21：30 夜班3个人21:00-9：00 任职要求：18-45岁，男女不限。

京东直招 【招聘岗位】: 分拣员 【工作内容】：根据现场安排负责将商品按照订单地址归类，扫描，分拣、码放等。 ，，身体健康吃苦耐劳做事积极责任心强 【上班时间】:7点到19点.19-7点两班倒 【薪资待遇】: 分拣员综合工资6500-7500 【晋升通道】员工-组长-主管-经理-高级经理，每年2次升职加薪机会 入职缴纳五险一金、餐补、防寒防暑补贴、夜班补贴、司龄补贴（入职满一年每月补贴100元，500元封顶）。 公司提供住宿，4-6人间，独立卫浴、空调、热水、洗衣机 wifi齐全，有食堂与便利店。

招聘岗位：拣货工 2名（物流行业仓库， 要搬货的、金龙鱼 、油 、米 、面 工作经验：有从事物流行业仓库工作经验优先，年龄：30-45岁。 上班时间：17:00至凌晨1点，做6休1 ，工资6000-6500左右/月（具体工资待遇 面谈） 工作地点： 合肥市庐阳区涂山路 合肥国际陆港 A2库益海顺丰（金龙鱼仓库） 联系人：陶总 联系方式：

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

1.负责仓内商品捡货； 2.负责商品收货、上货； 3.负责商品补货、理货； 4.负责商品保质期检查； 5.负责顾客客诉处理； 6.按照公司规定及服从店长工作安排； 联系电话️

岗位职责： 1.负责快递包裹的精准分类、高效分拣与有序理货，保障物流节点作业时效性 2.独立完成包裹扫码录入、外观验货、规范打包及发货交接全流程操作 3.协同开展货架上下架管理、动态库存核对及周期性盘点，确保账实一致 4.严格执行6S现场管理标准，保持分拣区域整洁、通道畅通、设备归位 5. 配合主管完成临时调度任务及流程优化建议，提升整体作业效率 任职要求： 1.身体健康，能适应站立作业及适应夜班的优先 2.具备基础数字识别与手机/扫描设备操作能力 3.责任心强，注重细节，能持续保持高效准确的重复性作业质量 4.服从排班安排，接受旺季期间弹性工作时间 5. 无行业从业经验者提供带薪岗前培训，有仓储物流经验者优先

日结、电商打包、活轻松、

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

仓库內配货员，按单发货，

招聘职位:小炉台 招聘人数:1名 工资待遇:月薪7000-8000元 工作地点:安徽省合肥市肥西县桃花镇繁华大道桃花公园附近 任职要求: 备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人

合肥市巢湖市招钢结构安装/打板

氩弧焊工，长期工，工作地址：合肥长丰县双凤开发区凤锦路

电气专业大专以上毕业三年内，从事光伏、风电、储能的现场管理。

合肥市肥西县招指挥/司索工.55内45之内

长兴物流包装厂 两班倒 招聘年龄: 18—45周岁 ✅ 招聘岗位：包装工 /叉车工/仓管 ✅ 工作内容：分拣.包装.反包.等 岗位自由，不做流水线，不穿无尘服可带手机 包装工: 22元/小时 叉车工： 25元/小时 ❗上班时间：早8点-晚22点（两班倒） 晚19点-早6点 提供住宿4人间 每月工时300➕ 综合工资7500-8500 ❗次月25号发工资，出勤满一周后，每周四可预支700元 联系方式: 地址：长兴县大道。长兴港

招 聘 电商配货工人 工资5000元、不会可学、简单易学 工人 工资4200元 以上：年龄40岁以下 加班费20元/时，能接受加班优先 工作时间：早8晚6点 3.内涨会计名 工资4500元 地址：南沙埠庄第一街道与第二街道交汇（正韵喜庆） 电话：

睡衣电商，仓库小弟，主要工作：整理货架、配货、打包快递，月工资4000（包一顿晚餐），，服装城对面北二环路边

贵政山猫头服装库存，仓库杂工2名，工资面议，包吃包住，工作时间下午两点到一点，，贵政山

池尾科技园仓库，来货清点数量配货，2名，要求：熟悉打包机打包优先录取，薪资首月4000起，做事效率高有补贴，月休一天，全勤奖200，上班时间下午两点到十二点，包吃一餐，不包住，加班费每小时20元，，池尾科技园

主要工作职责: 1、配合项目组负责人推进项目组管理工作，重点承担团队日常事务管理，监督班组日常作业执行，协助成员解决工作中遇到的技术与操作难题； 2、组织实施班组日常运营，落实项目组下达的各项任务安排； 3、组织开展班组员工的岗位技能培训与指导，实施绩效考核与评估工作； 4、统筹本班组人员的考勤管理，确保出勤数据准确及时； 5、规划仓储区域物料存放布局，提升仓储空间使用效率； 6、执行仓库收发料作业流程，协调处理收发料过程中的异常情况，保障物料流转顺畅； 7、管控库存物料及 incoming 来料，跟进异常物料的处理进度； 8、组织收货作业，安排当日物料搬运与装卸，实现日清日结目标； 9、制定并落实运输、周转、接收等环节的实物安全保障措施； 10、督促仓库管理员开展账实核对，监督班组成员流程执行情况，组织完成每月盘点及报表编制工作； 11、建立不合格品库台账，确保不合格物资、工装器具及回收物资账目清晰准确； 12、开展设备操作人员的安全意识宣导与操作规范培训； 13、落实仓库物资防火、防盗及消防安全防范措施； 14、及时排查运输环节安全隐患，坚决制止违规作业行为； 15、收集分析员工意见与情绪动态，了解并上报员工思想状况，增强团队凝聚力与工作积极性； 16、审查与监督班组成员对设备及基础设施的使用情况，纠正不当操作行为； 17、督导收货、仓储、转运现场5S管理执行情况，确保现场管理符合标准要求。 任职要求: 1、具备基础管理能力：需能有效管理团队，包括人员调配、任务分配与进度把控； 2、熟悉业务流程：掌握所在岗位的作业流程，能够指导成员按规范操作； 3、具备良好沟通协调能力：能与组员、上级及相关部门保持高效沟通； 4、责任心强：对班组整体工作成果承担责任，主动推动问题解决； 5、具备一定专业技术能力：可为团队提供必要的技术指导与支持； 6、抗压能力强：面对复杂情况能保持冷静，妥善应对各类突发问题； 7、具备团队合作意识：善于协作，能够带动团队共同完成目标； 8、具备基本决策能力：在紧急或关键情况下能快速判断并做出合理决定。

现在过去。3个小时到手100块。。

负责货物的分拣，

岗位职责: 1. 负责物流公司客户资源的开拓与日常维护，保障客户服务质量； 2. 通过电话联络与现场拜访相结合的方式，积极拓展新客户群体； 3. 为客户量身定制专业的物流方案，协助优化其物流运作流程； 4. 按时参加专业培训，持续提升业务能力与服务标准； 5. 配合团队推进物流相关事务，确保各环节高效衔接。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和强烈的客户服务意识； 2. 能够独立规划工作时间与目标，按时高效达成任务； 3. 熟悉物流行业基本运作，具备快速学习业务知识的能力； 4. 拥有良好的团队协作意识，能与同事顺畅交流协作； 5. 态度积极，勇于面对挑战，追求个人能力持续提升。

超市早上上货，打扫卫生，一天工作两小时左右

岗位职责: 1. 持续维护并深化客户关系，确保提供高品质的客户服务； 2. 运用多种渠道开发新客户资源，扩大业务覆盖范围； 3. 开展市场调研与分析，精准把握客户需求并制定相应策略； 4. 梳理并优化物流运作流程，提高整体服务效率与执行质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作精神； 2. 熟悉物流行业运作模式，具备行业热情与专业认知； 3. 能够独立应对工作挑战，高效处理各类突发问题； 4. 具备较强的市场洞察力与客户服务意识； 5. 责任心强，适应高强度工作节奏。

圆通速递合肥转运中心因发展需要，现聘异常件处理员 岗位要求：初中以上学历，身体健康，责任心强，能适应夜班 年龄要求：18-45周岁 工作时间: 班次18:00-05:00 后期固定此班次，不倒班 薪资待遇: 绩效工作5000-7000不等

岗位职责： 1.负责安徽省区域加盟商站点的开发、筛选、考核与淘汰工作，实施规范化管理，确保完成各项业务目标，全面负责本区域服务质量和覆盖范围。 2.指导并监督各站点日常运营，组织培训工作，定期评估经营情况，提出优化方案并推动落实。 3.协调站点之间及分拨中心与站点之间的业务衔接，及时处理运营问题，提升客户满意度，助力收入增长与市场份额扩大。 4.落实总部及分公司下达的其他工作任务。 任职要求： 1.具备较强的团队管理能力及跨部门沟通协调能力。 2.工作责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。 3.对市场变化具有较强敏感度，具备良好的业务开拓与客户维护能力。 4.有相关行业工作经验者优先。负责安徽省区域网点开发与运营管理

合肥休闲山庄招聘教官，试用期4000一个月，有意向的战友可以去看看

岗位职责: 1.全面负责物流运作体系的规划与协调，持续提升作业效率； 2.跟踪分析物流成本结构，落实各项降本增效举措； 3.完善供应链管理机制，保障物流链路稳定高效运行； 4.对接客户需求，确保物流服务方案有效落地； 5.定期开展团队能力培训，强化整体专业水平。 任职要求： 1.具备较强的统筹规划能力，能高效组织物流流程管理； 2.拥有良好的沟通协调能力，善于维护客户合作关系； 3.熟悉物流行业运作模式，具备快速学习与应用能力； 4.具备团队协作意识，可与成员顺畅交流协同作业； 5.工作积极主动，勇于面对挑战，追求个人持续成长。

———————————— 单 二：超级大龄工50岁【黑猫新材料】长白班，8小时 ✅仓储操作岗位： 总价25/H，员工22.5/H 2.5元/时*6个月   招聘岗位：仓储码托打包工作，以及相关配合工作 1⃣仓储：上班时间8:30-17:30，长白班，固定周日休，包1餐，不包住 要求：30~50周 驻厂服务:姚主管