店长 7000-8000 元 / 月 岗位职责 全面负责门店经营管理，制定并完成销售目标 人员管理、培训带教、排班考勤与团队建设 把控产品品质、食品安全、成本控制与损耗管理 维护客情关系，处理各类突发问题，提升门店口碑 按时提交经营报表，落实总部各项运营要求 任职要求 年龄 25-38 岁，男女不限 具备2 年以上零售或烘焙、甜品、餐饮门店管理经验，烘焙连锁经验优先。 有团队管理、目标达成、成本管控能力 沟通领导力强，抗压能力与执行力优秀 持有健康证，有连锁品牌经验优先 二、福利待遇 薪资优厚 + 绩效奖金 + 全勤奖+节日福利 带薪培训，月休 4 天，法定节假日福利 员工甜品福利，温馨团队氛围，定期团建

招聘：店长（长山/南闸/璜塘就近分配+底薪五千+带薪培训）薪资：5000-9000元/月薪资待遇：5000底薪+提成，节日福利，带薪培训系统工作时间：9:00---20:00，每**息4天，吃饭1小时，晚饭半小时，（如果不休息可以算加班，岗位职责1.负责身材管理类产品的销售与推广，包括内衣、体雕衣、塑形衣、文胸、腰背夹等。2.为客户提供专业的产品咨询与搭配建议，提升客户购买体验。3.维护门店日常运营，确保销售目标的达成与服务质量。4.参与公司组织的各类培训，提升个人销售与产品知识水平。5.根据公司安排，接受偶尔出差进行产品培训任职要求1.具备良好的沟通能力与客户服务意识，有相关销售经验者优先。2.具备团队协作精神，能够服从工作安排与管理要求

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员排班、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3.组建并培养一线销售团队，开展业务培训、绩效辅导与人才梯队建设 4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与顾客满意度 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，有零售、快消或服务业背景者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力，能独立承担经营责任 3.熟悉POS系统、CRM工具及基础财务报表逻辑 4.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与结果导向思维 5.学历不限，有成功带店经验者可适当放宽学历要求

招聘啦~无锡杉杉奥莱曼格如男装岗位：店长，导购待遇：3000～7000有不定时激励[红包]+五险一金任职要求：25岁-45周岁(有相关工作经验优先）有执行力，有责任心，学习能力强，有团队精神!地点：无锡杉杉奥莱桑女士：（）

八佰伴附近一个会所需要店长1名，工资面议.有意者联系我私聊。

招聘山姆超市招外场队长一名*退役军人*持得。

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招聘：店长助理（请直接电话联系）薪资：3500-5000元/月1、协助店长完成日常门店运营管理2、负责客户接待与维护，提升客户满意度和复购率。3、表达能力强，沟通协调能力突出，具备良好的客户服务意识4、具备较强的责任心与团队协作精神

完成门店日报，周报，月报。处理客诉，统筹门店运营计划，熟练掌握美团，抖音来客后台管理，熟悉运营流程，日常门店维护，技师管理等相关工作

无锡市滨湖区招油漆工家装打磨砂纸

安装人造石台面35一米挡水300高看清楚在打电话工装要求不高靠谱的打电话不需要上材料能干4-5天需要-1-2人不包吃住

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招聘配菜工工作简单能吃苦耐劳，动作麻利有团队合作精神

招聘叉车工，负责早班和中班工作。薪资为30元/小时，最少工作三个月。使用林德电叉车，要求年龄在20至45岁之间，必须持有叉车证。

招聘：珠串加工师傅男女不限｜年龄20‑45周岁提供宿舍工作时间：早10点‑晚8点，每周上6休1要求：踏实认真有责任心经验不限新手友好手持机器简单易学好上手薪资待遇•第1个月学习期：3500•第2个月：4500•第3个月起计件，综合平均5000‑6000•全勤奖：200元计件激励规则：•计件达4000，奖励200•计件达5000，奖励400(激励规则以此类推)工作地点：西青中北镇联系电话：朱店长

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店长薪资福利:综合薪资4000-6000所有工作内容比较简单，标准化流程，细节电话，见面详聊。

沈河区都来福招聘店总：7K+能力优可面议年纪：35-45（近几年有中餐管理经验优先）包吃住每月12号开支有落场，团队氛围好工作时间9-2-22点（可）有适合者可推荐地址：沈阳市沈河区五爱街附近

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岗位职责： 分拣员：根据订单准确完成商品分拣、打包及出库工作 理货员：负责货架整理、补货、完成商品装卸、搬运 水产岗：需熟练处理水产订单，包括鱼类、黄鳝、牛蛙等活鲜的宰杀、清洗及初加工 任职要求： 1.学历不限，吃苦耐劳，责任心强 2. 有零售、商超或生鲜行业工作经验者优先 3. 身体健康，能适应站岗作业及体力劳动 4. 水产岗具备基本刀工及活鲜处理能力优先，无恐水恐腥心理，有师傅带教 5.具备良好沟通意识与团队协作精神

时间：周一到周五19:00-21:30 周六或周日10:00-21:30 工作：1、盘点门店物品是否齐全 2、保持门店整洁干净 3、蛋挞烘烤装饰和摆放 4、门店收银

MINISO店员 【岗位职责】 1、接待顾客的咨询，了解顾客的需求并促进达成销售； 2、负责做好货品销售记录、盘点、账目核对等工作，按规定完成各项销售统计工作； 3、完成商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损、卫生等日常营业工作； 4、完成上级领导交办的其他任务。 【任职资格】 1、形象气质佳； 2、具有较强的沟通能力及服务意识，业绩达成意识； 3、有相关工作经验者优先，入职级别与经验及能力匹配。 【福利待遇】 1、店员工资：无责任底薪+业绩月度考核奖金+全勤奖+盘点加班费+陈列加班费等； 2、提供优质免费员工宿舍，拎包入住（宿舍配备电视机、洗衣机、热水器、空调等）； 3、工作满一年享有5天带薪年假、每月工龄奖金，法定节日出勤享受三薪； 4、每月举行一次员工聚餐活动。

岗位职责： 1.热情接待顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟悉店内商品陈列与库存情况，及时补货、理货，保持销售区域整洁有序 3.准确完成收银结算，核对票据与货品，确保账款一致 4.收集顾客反馈，协助处理退换货及简单售后问题 5.积极参与门店营销活动执行与氛围营造，提升顾客购物体验 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可提供带教培训 3.责任心强，踏实肯干，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统 5.善于团队协作，认同品牌服务理念

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.妥善保管营业款及收银设备，定期进行现金盘点与交接 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，处理简单退换货事宜 5.协助维护收银区域整洁，配合门店日常运营与促销活动执行 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作细致耐心，责任心强，能适应轮班制 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵守职业道德，无不良信用或财务违规记录

卤菜店店员招聘 岗位职责： -负责门店日常卤菜的陈列、补货，保证商品摆放整齐、新鲜，营造良好的售卖氛围。 -热情接待顾客，耐心解答顾客咨询，根据顾客需求推荐卤菜产品，协助完成收银工作。 -做好门店环境卫生，包括柜台、地面、设备等的清洁，确保操作区域干净整洁。 -协助进行卤菜的简单加工处理（如称重、打包等），严格遵守门店操作规范。 -关注商品库存，及时向店长反馈缺货情况，协助完成盘点等工作。 任职要求： -年龄19-45岁，身体健康，吃苦耐劳，有责任心。 -具备良好的沟通能力和服务意识，对待顾客热情周到。 -有无经验均可，入职后有专人指导培训，能快速适应工作流程。 -能接受轮班制，服从门店工作安排。 薪资待遇： -底薪+提成，具体面议，多劳多得。 -工作氛围轻松。 有意者可到店咨询或致电，期待你的加入！

招！聘！啦！招聘岗位：导购/店长/督导（晋升快）工作地点：江阴万达综合薪资：6000-15000+服装销售，提成/五险/大单奖/激励奖/月休四天/早晚班（8小时）节假日双倍工资岗位要求:年龄35岁以内，年轻时尚，具有良好的沟通能力和表达能力。执行力强，有零售工作经验优先录用。（）宣传滴滴我谢谢大家～

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，统筹销售、售后、维修、配件等各板块工作 2. 制定并落实经营目标与绩效计划，提升客户满意度与门店盈利水平 3. 维护客户关系，处理重大投诉与突发事件，提升品牌口碑 任职要求： 1. 具备汽车后市场管理经验，熟悉4S店或大型维修站运营模式 2. 有较强的统筹协调能力与团队领导力，责任心强、执行力高 3. 具备客户服务意识与问题解决能力，能适应快节奏工作环境 4. 持有相关职业资格证书者优先（如机动车维修技术负责人证） 5. 学历不限，经验丰富者优先

整理店面卫生，每天打扫柜子，拜访面包货品等

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助盘点库存，核对销售数据，及时反馈商品缺货或滞销情况 5.配合店长完成促销活动执行、客户信息登记及售后服务跟进 任职要求： 1.学历不限，有零售行业经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.工作认真负责，具备基本的数字计算与电脑操作能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一管理 5.无不良从业记录，遵守职业道德与公司规章制度