（一）岗位职责 1. 负责公司教育课程的市场拓展与销售工作，主动发掘潜在客户资源，达成个人销售指标。 2. 受理线上及线下客户的课程咨询，准确解答相关问题，根据客户需求匹配合适课程方案，推动签约成交。 3. 持续维护客户关系，定期回访了解需求变动，提供针对性服务支持，提高客户满意度和推荐意愿。 4. 协助参与校区招生宣传活动的组织与落地，配合开展客户引流及品牌宣传相关任务。 5. 及时整理并上报市场反馈、客户意见及同行动态，为课程改进和营销策略优化提供有效依据。 （二）任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，具备教育培训领域销售或客户服务经验者优先考虑。 2. 具有较强的沟通能力、需求分析能力和应变技巧，能够快速识别客户关键关注点。 3. 结果导向意识强，能承受较强工作压力，适应教育行业周末及节假日期间在岗的工作安排。 4. 认可教育事业的意义，具备良好的职业操守和服务意识，对销售岗位有积极热情。 5. 熟悉常用办公软件操作，能够高效掌握公司课程内容及核心优势。

旺季招聘 月薪8000-50000！ 5A写字楼+双地铁+单双休+多元化收入+系统培训！！ 10年教育品牌‭中高考提分新蓝海赛道高薪旺季招聘啦！  岗位如下： 销售顾问经理、创客10名（底薪4.5k-20k） 英语&数学体验课讲师5名 选择大于努力，期待追梦者加入！ 咨询电话： 公司地址：雁塔区太白南路科创大厦写字楼（3号线地铁口） 欢迎您和身边求职者加入！

岗位职责： 1、配合主管完成校区教学工作的规划与日常安排 2、根据公司标准执行市场调研及各类推广活动 3、为学员及家长提供个性化的专属咨询服务 4、跟踪学员学习进展，确保高质量的客户服务体验 任职要求： 1、高中及以上学历，对教育行业有浓厚兴趣 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力 3、工作积极主动，具有较强的服务意识 4、具备团队协作精神，责任心强 5、有从事少儿相关工作经验者优先考虑 福利待遇： 1、薪酬体系：底薪（3300）+奖金（上不封顶） 2、福利体系： a.五险一金 b.带薪培训 c.定期团建 d.带薪年假 e.国内外旅游 f.员工子女免费学习 3、晋升体系：健全透明的晋升通道，每年三次晋升机会

职位描述： 工作内容：团队出差，前往各地区市场开展地推活动，推广并销售门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成900元/单（试用期），转正后提成提升至1400元/单。每周收入区间为3000元至15000元。薪资周结，绝不拖欠，踏实肯干就能稳赚！要求能适应频繁出差，性格开朗不怯场，具备销售潜质！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者，优先录用！ 【招聘条件】20名： 1、*****左右，品行良好，男女不限。 2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地的。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力； 2、性格活泼、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力； 3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教！（我们只关注你是否有决心！） 2、学历非硬性要求！（我们更看重实际销售能力，只认努力付出） 3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售相关经验者更具优势） 4、能承受工作强度，有强烈的挑战欲望！（目标需靠自身拼搏实现） 【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可优先纳入储备干部培养计划。 工作地点：全国各地 首次出发差旅费用全额报销！！！

陕西秦筝艺苑文化有限公司 招聘 工作地点：西安北大街诚礼大厦 岗位：宣传招生/业务岗 任职要求： - 熟悉电脑基本操作 - 有驾照优先 - 沟通能力强，能跑业务、做招生推广 薪资待遇：底薪高业务绩效 应聘方式：杨老师：

愿您的加入为我们注入崭新动力，我们也必将为您提供广阔的职业发展平台！ [主营业务] 专注于岗位推荐服务，为符合条件的求职者提供岗前培训支持，助力学员顺利进入单位。 [工作内容] 1、公司配备工作手机、笔记本电脑及稳定客源，通过电话、微信等方式与C端客户沟通，精准匹配岗位需求，推动合作达成（客户多为自媒体引流而来的精准资源，转化率较高）。 2、借助公司提供的客户资源，开展B端渠道商的合作开发、关系维护及成交转化。 3、定期进行老客户回访，持续维护客户关系，促进二次成交。 [薪酬福利] 薪资结构：无责任底薪4000元（3800基础+200全勤）+提成+渠道开发奖金+季度奖励+年度奖励；每满三个月享有晋升调薪机会，入职满半年即可参与年终奖分配。 [工作时间&休假] 工作时段：9:20-19:00，午间休息1.5小时，无需加班； 作息安排：周末单双轮休制，法定节假日正常休息，享受五险一金、下午茶福利，以及婚假、丧假、产假、带薪病假等完整假期待遇。 [任职要求] 年龄范围22至38周岁，具备大专或以上学历，能力突出者学历可适当放宽；语言表达清楚，沟通能力强，价值观端正、品行良好，有销售类工作经验者优先考虑。

【岗位职责】 1. 全面统筹校区的日常运营管理，涵盖学员服务、环境管理等相关事务； 2. 通过电话或微信渠道开展试听邀约，跟进试听反馈，落实后续跟单工作； 3. 策划并实施有效的续报与转化方案，确保达成校区设定的续报及转化指标； 4. 定期整理分析校区运营数据、续报情况及转化成效，及时优化运营策略与执行方式，持续提升整体运营水平。 【任职要求】 1. 有电销岗位工作经验，掌握电销流程与沟通技巧；具备K12教育行业背景者优先考虑； 2. 具备较强的销售意识和客户沟通能力，能高效推进续费与转化任务； 3. 工作态度积极，责任心强，目标明确，具备良好的抗压能力； 4. 拥有较高的职业操守与行为规范，诚实守信，自律严谨。 【薪资福利】 1. 提供具竞争力的薪酬结构，包含基础薪资、绩效奖励、提成等，收入上不封顶。 2. 健全的福利保障，依法缴纳五险一金，享有节日礼品、定期团队建设等福利待遇。 3. 多样化的培训支持，覆盖专业技能提升、管理能力培养等方面，助力员工成长发展。 4. 和谐的工作环境与清晰的晋升机制，企业注重人才培育，为表现优异者提供广阔发展空间。

提供免费住宿，团队年轻有活力，享有15-20天带薪年假 [上班时间] 上午10:00-12:00，下午16:00-20:00，午间休息4小时，可回家或在公司休息 [公司氛围轻松] 团队成员多为刚毕业的大学生，朝气蓬勃，工作环境轻松愉快，欢迎应届毕业生加入！ [任职要求] 1、大专及以上学历，专业不限，应届生、往届生及职场新人均可报名，实习生可签三方协议 2、具备良好的沟通表达能力，学习意愿强，态度积极向上 3、年龄20-30周岁，能力突出者可适当放宽条件 [岗位职责] 储备干部主要负责校区日常运营 前期与家长面对面沟通，介绍教材内容、课程安排及孩子上课情况，解答家长疑问，按规范办理学员报名手续，指导填写报名表，准备并整理相关资料 [公司福利] 享受节日福利（端午、中秋、春节等），定期组织团建聚餐 additionally 提供住房无息贷款、大病互助金、孝行基金等多项关怀福利 [晋升制度] 每四个月一次晋升机会，晋升路径公开透明： 见习员工 → 转正员工 → 见习主管 → 课长 → 主任 → 部长 → 经理

课程面向全国，小三~高三数英全线上运营，全线上交付，颠覆性的教育生产工具️，“外卖”系统理念的轻运营模式，系统内2000+师资，不需要再投场地和聘请老师，AI智能系统真人一对一，双系统驱动费曼学习法全程不走神，让孩子既会学还会讲，不再是哑巴学习，AI检测可以做到1v1学习计划达到定制化学习，教师教练化，家长APP端学习结果可视化，价格惠民化，孩子学习兴趣化。 顶尖团队成熟产品 面向全国，诚邀转型转行的企业主和各行业销售精英来公司洽谈[握手]

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咸阳市渭城区招架子工、拆架、外架（ 架子工证 健康证）

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礼泉晟睿门业招聘：1、灶夫：1名招长期工，男女不限，身体健康，干净卫生，包吃住，工资面议联系电话：地址：礼泉县城西3公里乾礼交界处路北（礼泉晟睿工贸有限公司）

7点半能到的，打电话，二把刀勿扰

英文旅行顾问 大专及以上学历；一定的英语口头和书面沟通能力；具备良好的应变能力和承压能力；。用30%英语或100%英语通过在线、电话或邮件与客户沟通处理订单涉及的预订、咨询、修改等问题，提供旅行多方面的咨询服务；协助海外客户或供应商解决问题；根据需要支持并帮助同事和团队完成工作任务，传播企业文化。 薪资福利:11000 - 18000元/月，五险一金带薪年假双休等 招工人数:30人 携程集团，国内最大的在线旅游(OTA)服务平台，全球员工3万余名，覆盖39个国家和地区，服务语言31种，全国17个分公司，南通为最大的运营中心。携程南通IBU事业部本科研究生学历87%，海外学历10%，英语专业45%。全球化氛围浓厚，100%英语工作环境。晋升空间：客户关系管理 - 领班 - 主管 - 经理等；客户关系管理 - 培训 - 质量管理 - 服务运营 - 数据分析等。班次说明：做五休二，不固定休息日，节假日需正常排班；班次覆盖服务时间06:00 - 01:00，每天8小时班次。 工作地址:崇川区其他长川路1号

岗位职责： 1.为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，精准匹配出行需求与预算 2.熟悉京津冀热门及小众目的地资源 3. 协助客户完成机票、酒店、门票等一站式预订与售后协调 4. 主动跟进客户反馈，持续优化服务体验，提升客户满意度与复购率 5.参与旅游产品培训与市场推广活动，协助团队完成销售目标 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备旅游顾问相关工作经验者优先 3.学历不限 4.具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 5.熟悉主流旅游平台及目的地资讯，有线上客户服务经验更佳

北京西城区某星级酒店-旅游顾问（需要有导游证）月薪10-15k左右、管吃管住； ️招聘职位描述： 1. 负责团组接待全流程策划与执行，制定行程方案、报价及接待标准。 2. 对接酒店、景区、车队、导游、航空公司、地接社等供应商，洽谈合作、签订协议，保障资源供给。 3. 接收客户订单后，统筹行程安排，完成交通（含国际机票）、住宿、餐饮、门票等预订工作，制定接待计划；跟进行程执行，及时处理突发问题，确保行程顺畅。 4. 协助完成团组差旅平台机票、火车票的预订、退改签事宜，负责团组酒店的平台及线下预订。 5. 每月底对接财务部门，完成酒店结账对账及发票开具相关工作。 6. 完成领导交办的其他临时性工作。 ️岗位任职要求： 1.需要熟练使用电脑，掌握常用办公软件。 2.拥有极强的客户服务意识，面对客户的疑问和诉求，能保持耐心和热情，积极主动地为客户提供解决方案。​ 3.工作细致严谨，具备高度的责任心和敬业精神，能严格把控出票过程中的每个环节，确保无差错，及时响应客户需求。​ 4.具备较强的抗压能力和应变能力，如在非工作时间遇到突发情况能够高效处理工作。​ 5.具有良好的团队合作精神，能积极配合团队其他成员完成各项工作。 6.具备较强的保密意识，拥有良好的沟通协调能力。​​ 7.能够快速融入公司氛围和团队工作节奏，认同公司的企业文化。 ️人员要求： 1、年龄在40周岁以内、五官端正 2、拥有导游证； 3、学历要求：全日制本科及以上学历、大学英语四六级或口语能力较好也可以； （或大专以上学历，没有英语证书，英语口语能力熟练也可以） 4、工作年限：有工作经验，接过外国团组2年以上，优秀者可适当放宽； 5、性格方面，具有较强的沟通能力、协调能力，愿意跟人打交道。 6、能够接受该岗位工作作息特性； ️薪资待遇： 1、月薪10-15K左右，具备市场竞争力的薪资和福利待遇体系。公司提供工作餐、工会福利，，其中企业年金需要入职工作满一年后缴纳。 2、工作地点：北京市西城区广安门内附近； 3、联系人：刘经理

岗位职责 1.负责携程及其他OTA平台定制游订单的接单/抢单工作，通过电话或微信与客户进行深入沟通，精准挖掘客户的出行需求(包括人数，预算，偏好，特殊需求等). 2.根据客户需求量身定制旅游行程方案(含机票，酒店，用车，门票，特色体验等)，提供专业的旅行建议，并在规定时间内完成精准报价。 3.负责方案发送后的跟单工作，及时解答客户疑问，进行方案调整与优化，促成订单成交，并协助签订合同及。 4.负责行程中涉及的机票预订，酒店控房，车辆调度等资源的落实工作。跟进客户出行中的突发状况，提供7*24小时的行中关怀服务，确保客户顺利出行。 5.客户行程结束后进行回访，维护良好的客户关系，争取二次复购或转介绍；同时协助财务进行账单核对及发票处理。 任职要求： 1.拥有1年以上旅游行业工作经验(计调，销售，导游等)，熟悉旅游产品操作流程，有携程定制师工作经验或持有定制师证书者优先考虑。 2.熟悉热门目的地旅游资源(港澳，大湾区，新疆，境内外)，具备较强的行程规划能力和成本核算意识。 3.性格外向，反应敏捷，表达能力强，具备良好的服务意识和亲和力，能够耐心倾听客户需求并给出专业建议。 4.能适应旅游业快节奏的工作模式，具备较强的责任心和抗压能力，能妥善处理行程中的突发应急事件。 5.熟练操作Offce办公软件，熟悉携程E-Booking后台或相关ERP系统者优先。

高薪！高提成！招人！招人！招人！！！ 诚聘旅游顾问 销售精英 1：准备跳槽的，请联系我 2：上班心里不爽的请联系我 3：付出多回报少憋屈的联系我 4：求发展，需更大平台的联系我 5：想换新工作，增加收入的联系我 6：招全职 兼职 底薪5000至上不封顶 能者多金 要求：年龄 （18岁到50岁） 普通话标准 语言表达能力强 有执行力[握手][握手][握手] 联系人:朱先生

岗位职责： 1.负责课程产品的咨询解答，根据客户需求推荐合适的课程方案，提供专业学习规划建议 2.通过电话、在线沟通等方式跟进潜在客户，维护客户关系，提升转化率 3.协助完成客户签约及后续服务衔接，确保客户满意度和课程顺利开展 4.定期整理客户信息与咨询数据，配合团队优化招生策略和服务流程 5.参与市场推广活动，宣传课程优势，扩大品牌影响力 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售或教育咨询相关经验者优先，热爱教育行业 3.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神 4.能够承受一定的工作压力，适应目标导向的工作环境

1.善于沟通，有热情，能带团队 2.热爱教育事业 3.对赚钱有强烈欲望 4.有相关工作经验优先考虑 招生对象：初中高中生 课程：清北中考高考快速提分，试学当场见效！

工作内容： 团队集体出行，前往不同城市开展市场推广，通过地面拜访形式销售活动门票。 周末负责邀请已购票客户按时到场参与公开课。年龄******均可。 提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。 每周收入区间在3000元至15000元之间，薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干就能赚！ 需适应出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、*****左右，品行良好，性别不限。 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通，热爱走遍全国各地、体验多元地域文化。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握业务知识； 2、性格活泼，反应灵敏，语言表达流畅，拥有良好的人际互动技巧和亲和力； 3、能力体现：发音清晰，善于沟通，具备优秀的交流能力，踏实勤奋，抗压能力强，注重团队配合，积极进取有目标感！ 【任职资格】： 1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历非硬性要求！（更关注实际销售潜力与个人付出） 3、具备良好沟通能力和综合素养！（有销售相关背景者更具优势） 4、能承受工作强度，富有挑战精神！（成果源自自身拼搏） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常完成任务：3000---4500元/周 积极投入工作：5000---6500元/周 全力冲刺业绩：6500---8500元/周 全力以赴突破：10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养 工作地点：全国范围轮动派驻 首次出发交通费用全额报销！！！

1. 热衷于教育事业 2. 具备较强英语能力者优先 3. 擅长与学生及家长建立良好沟通 4. 具有强烈的服务意识 5. 有教育行业相关经验者优先 岗位职责： 1. 接待来访家长，协助学生制定学习规划 2. 介绍教育产品内容，推动课程签约 3. 安排课程、跟进上课进度，指导学生学习 4. 提供学习陪伴，记录学生成长过程 5. 配合开展宣传推广及营销活动策划 6. 具备抗压能力，能积极配合工作安排

工作内容 1、具备升学规划相关实践经验，熟悉教育提分方法与路径 2、可面向中学生及大学/大专生开展课程咨询与指导服务 3、结合学生实际情况，量身定制个性化的升学发展方案 4、乐于交流，善于表达，保障服务过程的专业性与满意度 教育背景： 一般需本科及以上学历，教育学、心理学、经管类等相关专业优先考虑 任职要求： 1、拥有线上或线下教育领域从业经历 2、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧 3、对教育咨询服务充满热情，能精准把握并回应客户需求

招聘：导购（底薪+全勤+工龄工资+提成+达标奖+奖励）薪资：3000-6000元/月乾县大白鲨*装店现招聘：导购：3名导购薪资：底薪+全勤+工龄工资+提成+达标奖+临时性奖励=3000元以上晋升：提供公平快速的晋升平台让你充满归属感[机智][机智][机智]有销售经验者优先，年龄45以下

岗位职责: 1. 负责课程的宣传与销售工作，主动对接潜在客户并建立有效联系； 2. 结合客户实际需求，提供合适的课程方案及专业咨询服务； 3. 定期回访客户，收集反馈意见，快速响应并解决疑问； 4. 持续维护客户关系，提升客户满意度，推动口碑推荐； 5. 协同教学部门协作，确保课程设置贴合客户需求。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力与谈判水平； 2. 能够独立处理问题，具备较强的客户服务意识； 3. 拥有团队协作精神，善于与同事进行高效沟通； 4. 熟悉教育领域基本情况，能准确把握课程核心价值； 5. 具备良好的学习能力及积极进取的自我成长意愿。

职位描述： 工作内容：团队集体出行，前往全国各市场开展地推活动，推广并销售公开课门票。周末负责邀约已购票客户按时到场参与课程。年龄18-40岁均可报名。 提成标准为900元/单（试用期），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资周结，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需适应出差安排，性格开朗、不怯场，具备基本销售能力者优先！ 有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地面推广等相关经验者，优先录用！ 【招聘人数】20名： 1、年龄18-40岁，品行良好，性别不限； 2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验不同城市生活。 岗位职责： 1、具备较强的学习领悟力，能快速掌握产品知识与推广技巧； 2、性格外向，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的沟通能力和人际互动技巧，富有亲和力； 3、素质要求：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，注重团队协作，积极进取，目标感强！ 【任职资格】： 1、无需相关经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（只看你的加入意愿！） 2、学历不限门槛！（更关注实际销售潜力与个人努力程度） 3、具备良好的沟通素养和综合能力！（有销售背景者更具优势） 4、能承受高强度工作，有拼搏精神和强烈的目标达成欲望！（成功靠自己奋斗实现） 【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励） 正常干3000---4500元/周 努力干5000---6500元/周 使劲干6500---8500元/周 拼命干10000元/周以上（上不封顶） 提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司重点人才培养计划，优先晋升储备管理岗。 工作地点：全国各地 首次出发交通费用全额报销！！！

课程顾问 岗位职责： 1. 按计划或灵活开展新客户拓展，搜集并整理所在区域内的潜在客户信息； 2. 通过电话沟通邀请有意向的家长带孩子参加体验课程，借助教育咨询服务达成个人销售目标； 3. 完成课程推广与销售工作，为客户提供专业、细致的武术培训课程介绍与解答； 4. 跟踪学员上课进展，维系机构与学员及家庭之间的良好关系，对接教学管理事务，提升客户满意度与长期合作意愿； 5. 制定每月/年度销售方案，确保销售任务高质量、高效率完成。 任职要求： 1. 热衷于教育行业，年龄18-30岁，具备高中及以上学历； 2. 积极进取，踏实肯干，愿意从基层岗位起步； 3. 有1-3年同类教育单位从业经历者优先考虑； 4. 具备良好的服务意识，性格热情，始终保持微笑待客； 5. 具备较强的销售思维与沟通能力，乐于与人互动交流。 薪酬福利： 1、每月休息4天； 2、全年实施365培训体系，提供广阔晋升通道； 3、每年组织两次团队旅游（业绩达标可享海外行程）； 4、父母旅游福利+孝心津贴+节日关怀礼包； 5、依法缴纳社会保险； 6、设有年终奖励制度； 7、收入结构包含固定薪资+招生提成+季度奖金+住房补贴+餐费补助+年终奖金+分红权益。 薪资待遇：固薪+招生提成+季度奖金+住房补贴+吃饭补贴+年终奖金+分红持有 1. 试用期为2个月，转正后底薪范围3000—6000元/月；综合年薪8万—12万元； 绩效依据实际业绩达成情况核算，提成与底薪比例通常为1:1。

1、负责市场活动的策划及文案创作； 2、负责协调团队落实策划方案的实施； 3、负责开拓市场业务渠道。

岗位职责: 1. 为意向客户解答课程相关问题，提供专业教育咨询服务。 2. 分析客户实际需求，制定并落实个性化的学习规划。 3. 持续跟进客户学习情况，保持良好的客户互动与关系维护。 4. 协同团队协作，持续提升服务流程的效率与客户满意度。 任职要求： 1. 热爱教育领域，具备出色的表达能力和沟通协调技巧。 2. 能够自主应对并妥善处理客户各类疑问与需求。 3. 具备良好的团队意识，适应高强度工作节奏并保持工作质量。 4. 对客户服务质量有强烈的责任心和积极的服务意识。 福利待遇： 1.综合薪资：底薪3500+全勤奖+工龄奖+到访提成+新签提成+其他福利。 2.带薪年假，节日福利，不定期团建，五险一金 3.工作时间：周一二休，周内12：30-21：00，周末10：30-21：00 4.薪资待遇：底薪+业绩提成+额外奖励 5.完成任务目标可提前转正