福田保税得物电商长期工，长白班：22元一小时 工作内容：打包、质检、拣选、等 要求：18–45岁，男女不限 薪资:22元一小时，留年价格24元每小时一个小时（1月30-2.7号） 借资：每周可预支500-800元 上班时间：9:00–20:00 注意：禁止穿拖鞋，凉鞋，短裤，首饰。

过年留守人员 包吃、包住宿、免费体检 男女不限，19-40周岁 略懂电脑 会26个英文字母 薪资11000至15000/月，如外宿补贴220/月，餐补15元/人/天（当天满勤，），有班车接送等 春节可额外获得福利： 1、三倍绩效薪资（非目标绩效岗）：除夕至大年初三，4天 2、三项补贴合计2335元，其中： 值班补贴：180元/天，大年初四至十二，9天 用餐补贴：35元/天，大年二十八至初七，9天 岗位： 1、上架员优先级 2、拣货员（男女不限） 3、入库员（男女不限） 面试要求：携带身份证有效原件 ②入园不穿短裤，拖鞋，高跟鞋，裙子、凉鞋，洞洞拖鞋、背心 ③面试需要带上身份证原件 工作时间:面议

仓库打包发货

短期也可以最低要做两个月 工作内容：负责在流水线格口装上环保袋并贴上标牌，装满后把袋子拉好，推入流水线中， 工作要求：能接受上长晚班，身体健全，吃苦耐劳，男女不限，年龄18-45岁， 吃的话免费包夜宵那一顿，住的话可以提供8人间，公寓住宿含水电300元，民房200。 薪资：薪资6700外满勤多200外加二天工资，操作货量达标额外有二百奖金，公司直招，晚班6.30-5点左右，不是中介，接受无经验，

深圳/东莞小象超市仓库（日结）+提供住宿+留年奖励1200-1500元 230元/天+男女不限+不用体检 230元/天+男女不限+人走账清+工期要求10天以上 大量招聘日结工18-42岁， 福田区/南山区/盐田区/宝安区/松山湖/寮步站点，员工可以日结，按230元/天（打卡12个钟）不够可以累计，入职后，，人走账清！ 分拣员： 通过系统接收线上订单，按商品类别、存储区域（如冷藏、常温、货架区）拆分订单，明确分拣任务，在仓库或分拣区快速找到对应商品，核对规格、数量， 将分拣好的商品按订单归属、分类放置在配送区域！ 白/夜班理货员： 仓库接收运来的各类商品，核对商品的数量、规格等信息，按照商品的种类、用途、储存要求等进行分类，比如将蔬菜、水果、日用品等分开，将分类好的商品放置到超市内对应的货架或储存区域。 水产专员： 工作内容主要围绕水产品的养护、及卫生管理展开，负责鱼缸、水池等养殖设备的运行维护，调控水温、氧气含量等参数，确保鱼虾、贝类等水产品存活状态良好，通过系统接收线上水产品订单后，把相应的海鲜进行去鳞、分割，称重，打包等加工服务

吃苦耐劳，无不良嗜好 有仓库打包经验

任职要求：18至55周岁，中通快递招早班分拣操作配送员 公司包吃住，宿舍有空调 快递分拣和跟车，，配送要自行装卸，跟车操作（两人一起装卸） 不接受早班的请勿扰！ ！，不是租车公司！！ 上班地点：福田区香蜜湖街道侨香路3081号中通快递 其他具体电话咨询 工作时间:面议

岗位一：仓库打包员 月薪5000-7000元 岗位职责 负责产品打包、贴单、发货等工作； 整理仓库发货区域，定期盘点； 工作内容轻松，发货任务非持续性。 任职要求 年龄20-45岁，做事认真细致 有仓库打包经验者优先，无经验亦可培训上岗； 责任心强，服从工作安排。 朝九晚六，大小周休息

负责仓库理货，分拣，打包。 要求留年：奖励1000至2500

美团快驴诚聘 岗位一：蔬菜加工员（男女不限） 夜班17：00-3：00 年龄：50岁以内 工资待遇：23元/小时 月综合工资7000-8000元 岗位二：蔬菜投线员 年龄：50岁以内 夜班：19：00-5：00 工资待遇：计件+全勤 月综合工资7500-8500元 留年额外补贴2000左右 长期工要求无案底 银行卡正常使用 日结1号开始无要求 不包吃住！！!

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深圳跨年大修1月15号左右报道，开始为期两个月左右； 300-350一天/8小时，加班一个小时20块 起重（需要Q1或者Q2证）:20人保温10人脚手架（需要登高作业证）:50人（工作负责人、技术工人，普工） 以上参加大修人员工价以电话面试定价 所需要求： 年龄20～50左右 优先考虑：有体检报告，广核电授权，参加过深圳大修。 体检要求：身体健康体检能过 培训要求：考试授权一次性通过，培训期间认真刷题，服从培训老师管理。 劳动纪律：务必遵守电厂、公司管理规定，服从班组现场分配工作任务。不服从管理，恶意闹事者直接清退，拉入黑名单。 过节费1000元，后续可转其他基地大修。 表现优秀可以直接安排防城港F107大修3-5月份

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20一个小时，男女不限，18至55岁，管住吃饭有餐补，白班早8到晚8，夜班20一小时晚上8点到转天8点，白班餐补2餐，夜班餐补1餐

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广州花都顺丰 日结（2月1号） 工期：2月12号 待遇：20+3元/时   内容：小件顺丰分拣装卸 要求：男女不限；18-53岁 班次：16:00-4:00 班次19:30-7:30 吃住：住公寓10/天，吃有食堂自费 地址：广州花都仓

深圳龙岗平湖留年拣货员包吃三餐包住，前7天保底260，可以带手机，管理自由 最少做到2月25号，留年奖励1000 未做到2月25号的，，夜班多补贴300，冷库多补贴300到500 ，不管离职在职， 平均工资7000-12000 一、岗位职责： 1、根据订单进行拣货，负责仓库货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 2、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、卫生工作； 3、完成上级安排的其他工作。 二、报名条件： 1、年龄18-45周岁；不限 2、对工作积极认真，有责任心，具有良好的理解、沟通、协调能力及团队合作精神。 三、工作地点： 广东省深圳市龙岗蜀海平湖供应链 四、福利待遇： ，综合薪资7000-12000元，计件薪资，多劳多得。 公司免费提供食宿（宿舍免费配备：床上用品、洗衣机、空调、无线网。一日三餐丰盛，24小时热水洗漱等） ，有现成的不需要再办，

贸易公司急招 【兼职跟单】1名 ，有相关工作经验。平时不用到公司上班，只需要电话处理好客户订单和安排。偶尔客户到访安排好接待。 工资：3000-8000元/月 前期需要到公司熟悉了解流程（龙口或者棠下） 联系人：黄小姐

（现在入职的过年期间高工价过年后入职的恢复正常价） 宝安机场机坪装卸员（周结） 初一至初三按35/小时发 30元/时+工时每天12小时以上 30元/时+每周五结上周工资 白班/夜班现场分配，月工资9000以上 18~45岁，无案底 入职后要 深圳机场机坪货物、邮件、行李等搬运装卸工作 工作时间: 根据深圳机场和深圳航空航班时刻实行轮班制 提供住10块/天，食堂自费 电话：，可

岗位名称：双叉拣货；拣货员，扫描员超市商品；其他岗位（沃尔玛配送中心相关岗位）。 岗位要求：1.年龄符合要求（双叉拣货要求年龄2045岁，拣货员要求年龄1850岁）；2.性别不限；3.无需叉车证（双叉拣货岗位），操作轻货简单易上手（拣货员岗位）。 薪资待遇：双叉拣货岗位薪资为计时工资每小时19元，达到一定要求可转为计件工资，计件工资高于计时工资；拣货员岗位薪资为计时工资每小时18元，包吃住，熟练后可按个人要求转为计件工资。

岗位内容： 1、为客服与销售团队在工作中遇到的复杂问题提供专业指导与解决方案； 2、配合客服及销售团队为客户设计个性化物流方案，助力客户开发与维护； 3、负责物流业务供应商资源的整合与拓展，优化供应链合作网络； 4、协助业务及操作人员与供应商开展对接谈判与日常沟通协调工作 任职要求： 1、大专及以上学历，英文能力突出者优先考虑； 2、精通国际物流实际运作，了解各环节操作流程，物流管理、供应链管理、国际经济与贸易等相关专业背景者优先； 3、具备3年及以上国际物流领域工作经验，有实操岗位经历者优先；熟悉华东、华南地区市场动态； 4、拥有丰富的同行协作经验，掌握国际物流多种业务类型（如整柜、拼箱、空运、保税仓、电商专线、特种柜及散杂货等）； 5、具有3年及以上国际货代商务部相关工作经历； 6、具备客服或销售相关经验者优先考虑； 7、具备较强的数据整理与分析能力； 8、熟练使用各类计算机办公软件

申通快递 诚聘 本公司因业务发展需要，特招聘以下人员: 1.业务员 数名 要求:年龄45岁以下，能吃苦耐劳，服从安 排，主要负责收派件，多劳多得。待遇:月综合工资8000-10000元。公司提供住宿，购买社保! 2.司机数名工资面议 要求:身体健康，可以吃苦耐劳地址:布沙路132号星展产业园对面申通快递电话：耿经理

大王山加一个装治具人员，计件周结，

深圳本地领队能招募帮工的私信，需要有食品健康证。

岗位职责 １、负责跨境电商物流全链条操作，涵盖订单处理、物流方案设计、运输过程追踪等环节，确保货物准时准确送达；熟悉ＦＢＡ海外仓运作流程； ２、能够独立与物流服务商及合作方协商商务条款，保持良好合作关系，争取优质合作资源； ３、深入分析各目标市场物流需求与特征，自主开拓匹配的物流渠道，并对现有物流资源实施管理与优化； ４、快速响应并解决物流执行中的各类异常情况，保障流程顺畅，提升客户体验； ５、开展物流成本核算与管控，通过比对多种运输方案及与供应商议价，在确保服务品质的基础上实现成本节约； ６、汇总整理运输时效、货损率、费用等物流数据，定期输出分析报告，为优化物流策略和管理决策提供支持； ７、持续关注跨境电商物流相关政策、行业趋势及国际运输环境变化，及时调整应对策略，防范运营风险； ８、参与制定和完善物流管理制度与操作规范，提升整体运作效率与标准化水平。 任职要求 １、年龄30岁以内， ２、熟悉主流跨境电商平台（如亚马逊、美客多、ＯＺＯＮ、ＣＯＵＰＡＮＧ等）运营，具备相关平台经验为硬性条件； ３、具备良好的沟通协调能力及独立谈判能力，能有效维系多方合作关系； ４、具有独立开发各区域物流渠道的经验，具备市场研判与资源整合能力； ５、工作主动性强，责任心强，抗压能力强，能高效推进并完成各项任务。

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