【岗位职责】 1. 全面负责公司生产计划的制定、下达与跟踪，确保订单按时交付； 2. 统筹物料需求计划，监控库存状况，优化仓储管理，实现库存合理可控； 3. 跟踪生产进度，协调生产、采购、技术等部门，及时解决计划执行过程中的异常问题； 4. 建立计划执行记录与反馈机制，定期汇总生产数据，进行统计分析； 5. 基于数据提出流程优化建议，推动生产效率和资源利用率的持续提升； 6. 负责仓库团队日常管理，完善物料收发存制度，保障账物一致。

1. 1年以上相关岗位经验，接受优秀应届毕业生。 2. 执行力突出，需要一定抗压力，目标意识强。

【岗位要求】 1. 学历：大专及以上学历，理工类相关专业优先。 2. 协调沟通能力突出。 3. 熟悉数字化系统。 4. 3年以上生产一线经验。

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练操作各类办公软件，擅长数据整理与汇总分析； 3、本科及以上学历，具有一年以上的实际工作经历。 欢迎前来咨询，薪资待遇优厚，免费提供人才公寓住宿

工作内容： 1. 编制、修订并落实生产计划； 2. 跟踪生产进度，保障交付时效； 3. 持续改进生产工艺，提升产出效率； 4. 与供应链、销售等团队高效协同，确保生产运行平稳。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，工业工程、生产管理等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上生产计划相关工作经验； 3. 熟练掌握生产管理类软件操作； 4. 具有较强的沟通、组织与协调能力； 5. 数据意识强，具备良好的分析与问题解决能力。

计划排产，计划跟踪，反馈汇报，精通Excel

1. 有生产计划或生产管理经验； 2. 熟练使用各类办公软件，尤其是数据汇总； 3. 本科学历，有一定工作经验。 欢迎前来咨询，待遇优厚，免费提供人才公寓宿舍

岗位职责： 1、负责制定每日、每周生产计划，协调相关部门按计划推进生产任务 2、组织生产计划的排程、制定，并监督执行与落地实施 3、实时跟进生产进度，结合客户实际需求，及时与相关单位沟通确认，灵活调整生产安排 4、对生产过程中出现的异常情况进行记录、处理及后续跟踪 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备良好的沟通与组织协调能力 3、两年以上生产计划相关工作经验，责任心强，工作细致严谨，有机械制造行业计划经验者优先 职位福利：绩效奖金、加班补助、房补、包吃包住、年终奖金、周末双休、五险一金

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公司直聘驾驶员-当天即可上岗保证单量！当天签约，当天提车上岗。 优势（1)：车辆24小时在司机手里，出车自由、一人一台车、无需交车 优势（2)：公司提供对公车辆，有优先派单权 优势（3)：公司所有车辆均为自动挡，1-2年内新车 优势（4)：公司负责车辆的保养、维修、保养 优势（5)：在运营期间的抓扣车由公司负责处理。 （6):24小时免费道路救援 工作地址：整个市区内都可以跑单接单的！ 每天保底450+ 日结工资，双休

岗位职责： 1. 负责生产过程中原材料的称量、核对与登记，确保数据准确无误 2. 严格按照工艺要求执行称料操作，杜绝混料、错料、超差等质量风险 3. 协同班组长及质检人员完成物料交接与异常反馈 4. 保持称量区域整洁有序，定期校验称重设备并做好日常点检记录 5. 遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 任职要求： 1. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数字敏感度和记录能力 2. 能适应制造业生产节奏，服从工作安排，执行力强 3. 具备基础识字能力和简单计算器操作能力 4. 有工厂称料、配料、包装等相关经验者优先 5. 身体健康，无传染性疾病，能接受常规倒班安排

《郑州上汽YF座椅物料员》 员工，每天下午1点面试 [太阳]年龄18～45周岁 [强]三餐免费，住宿免费，面试完当天分宿舍 [强] 订单稳定、工时高，工作简单（非流水线） [强]不查纹身，不过安检门 [强]上班可带手机，有专门吸烟区 需接受两班倒 薪资待遇：月结：19元/小时 +每月20日发放上月工资。 长期日结：18元/时， 第8天起每天发放当日工资 被压的7天工资，在离职后次月20日发放 [咖啡]温馨提示： 面试携带：本人身份证原件，被褥行李；当天面试完分宿舍并办理入职手续 不能穿短裤 凉鞋 拖鞋 背心 大裤衩

物料员 年龄18～45周岁 三餐免费，住宿免费，面试完当天分宿舍 订单稳定、工时高，工作简单（非流水线） 不查纹身，不过安检门 上班可带手机，有专门吸烟区，需接受两班倒 薪资待遇：月结：19元/小时 +每月20日发放上月工资。

1、统筹制定物料需求计划，精准平衡生产计划与库存水位，确保电子料供应连续性； 2、主导呆滞物料分析与处理方案，优化库存结构，降低资金占用并提升周转效率； 3、协同采购、PMC及生产部门，监控关键元器件到货进度，及时预警并解决缺料风险； 4、建立物料数据监控体系，定期输出库存分析报告，为供应链决策提供数据支撑； 5、优化物控作业流程，推动系统数据准确性提升，保障BOM 数据与实物一致。 职位要求： 1、大专及以上学历，3年以上物控经理管理经验，5年以上制造业PMC、采购、仓储全盘经验。 2、熟悉塑料快递袋、塑胶包装行业原材料优先，熟悉工厂产销模式、物料结构与库存管控。 3、熟练ERP系统及办公软件，能独立做计划排程、物料核算、库存分析与呆滞料处理。 4、具备较强统筹能力、沟通协调能力及成本管控意识，执行力强，能落地流程整改与库存优化。 5、工作严谨负责，抗压能力强，有团队管理及现场改善经验优先。

一、岗位职责 1、计划编制与优化：根据销售订单、设备产能及物料库存，制定日/周/月生产计划，明确各工序生产任务与交付节点，并结合实际动态调整。 2、跨部门协调：与采购、仓储、质量、销售等部门沟通协作，保障物料供应、质量检验与订单交付的顺畅衔接。 3、资源统筹调度：合理调配物料等生产资源，应对紧急订单、设备故障等突发状况，减少生产中断。。 4、数据报表与复盘：编制生产计划达成率、交期达成率等报表，定期组织生产复盘会议，推动计划流程与生产效率持续优化。 5、精益生产推动：结合精益生产理念，优化生产计划流程，减少浪费，提升生产系统的灵活性与响应速度。 6、精通生产计划编制、产能负荷分析及交期管控，熟悉ERP/MES系统操作。

根据厂内领导安排组装生产设备日工资可达200-300

高工价 武进铭纳阳智能 普工 工作：普工相关工作 要求：男 20-45；女 20-45，身份证原件 薪资：工资：6000+ 小时工:20元/小时，夜班补贴20/天 月底发上个月工资 商业保险扣90每个月，月底发上个月工资 保险：商业保险扣90每个月 食宿：吃饭5元一餐，从工资里扣，提供住宿 工时：8:00-20:00两班倒，上六休一 注意：10月29号上午9点，必须带身份证原件

男女不限，视力正常，初中及以上学历，吃苦耐劳。 【工作内容】普工/操作工，18-45岁内活儿轻松好上手，新人有老师傅带，计件多劳多得。 【薪资待遇】时薪22元起，综合月薪5000-8000元，每月底准时发工资。 【福利保障】缴纳五险、提供宿舍、餐补、节假日福利、工龄工资。 【工作优势】长白班，订单充足，管理人性化，适合长期稳定发展。 【面试须知】带身份证，当天面试当天安排宿舍。 好岗位大量招人：工作地址：江苏省丹阳市丹北镇西环路1号

常州中航锂电【自到厂】 包吃包住，自动化车间，生产汽车锂电池，要穿连体无尘服，活轻松 要求：，18-36岁；纹身提前确认，案底、不收，要认识字母、会简单算数 薪资：底薪2500+加班费+绩效0-1700+车补150+餐补450 平时加班1.5倍、周末2倍、节假日3倍，综合7000-8000，每月20号发薪 食宿：免费住宿，独立卫浴、空调洗衣机WiFi齐全，；餐补450/月，先吃后补； ️

手上简单活，无需经验，有人带，上手快。 班次：两班倒 23元/小时，月综合7500–8000 宿舍4人间，空调热水器齐全，水电平摊，食堂就餐 16–40岁 可预支工资，无中介费 当天可面试，合适安排住宿，工资准时发放

薪资待遇: 1、小时工:23一小时包食宿，入职满一周后每周可预支500-1000 月综合工资7000-8000 2、由于现在是旺季，订单激增，临时涨价! 3：辞工只需7天即可结清工资走人。 4:普工、操作工、(所有岗位统一面试、随机分配，不穿无尘服) 工作时间: 1、工作地点在常州 2、中间吃饭各休息2小时， 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间， 4、工资每月10号准时发放节假日提前发放，同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假 入职要求: 1、年龄16-45周岁、简单普通话，门槛很低!来就能入职! 2、学历不限经验不限坐着上班生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 (凡符合以上要求、保证承诺录取入职) 包吃包住: 1、公司提供住宿，标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)水电费舍友均摊。 2、入职当天工厂免费提供免费工作餐!免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会 跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)

汽配厂，包吃住

新北区九号东大门，每日12:3021元/小时，综合月薪6000-7500元，长白班电动摩托车组装，工作简单，恒温车间18-40周岁，整体放宽至18-45周岁

岗位职责： 1. 按照生产流程完成指定手工装配、包装、分拣等基础操作任务 2. 严格遵守车间安全规范与质量标准，确保作业过程规范有序 3. 配合班组长完成日常产量统计与计件登记，做到数据准确及时 4. 保持工位整洁，协助维护设备及工具的日常使用状态 5. 积极参与岗前培训与技能提升，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，能适应坐班制工作节奏 2. 学历不限，有制造业普工经验者优先 3. 动手能力强，细致耐心，具备基本识字与计算能力 4. 责任心强，服从管理，具备良好的团队协作意识 5. 无不良记录，能长期稳定工作者优先

根据作业指导书按要求进行机台操作，新手无经验也可以，有师傅带 站班两班制每周一次轮班 能吃苦耐劳能书写基本的的文字和英文字母 年龄20-45岁

1、具备生产计划制定或生产管理相关工作经验； 2、熟练掌握常用办公软件操作； 3、本科及以上学历，薪资待遇优厚，需一年以上工作经历。

一、主要工作职责 1. 主生产计划制定： 依据销售预测及客户订单情况，结合产能负荷分析，编制月度、周度与日度主生产计划（MPS）。 负责锂电池盖板、壳体、五金件等产品生产排程安排，保障计划具备可操作性与科学性。 2. 物料需求计划（MRP）与管理： 基于主生产计划运行MRP系统，输出铝材、铜材等原材料、模具及辅助材料的需求计划。 协同采购团队，跟进关键物料如铝壳、盖板组件的到货进度，确保产线供应连续稳定。 3. 生产进度跟踪与调度： 每日监控冲压、焊接、清洗、注塑、装配等车间的生产执行情况，及时识别并处理计划执行偏差。 结合设备运行、模具使用及人员出勤等实际因素，动态优化生产排程，提升整体运作效率。 4. 库存控制与优化： 持续跟踪原材料、在制品（WIP）及成品库存状态，制定合理库存管控策略，减少积压风险，加快周转速度。 定期参与库存盘点工作，整理分析库存数据，为管理决策提供有效支持。 5. 跨部门协同： 作为生产与销售衔接的关键角色，与销售、采购、品质、工程及各生产车间保持顺畅沟通，推动业务高效运转。 6. 数据分析与系统维护： 维护ERP系统中BOM、工时、产能等基础数据的准确性。 编制计划达成率、订单交付准时率、产能利用率等报表，开展数据分析，助力计划流程持续改进。 二、任职资格要求 1. 学历与经验：大专及以上学历；具备1-3年制造业生产计划或物料计划相关工作经验，具有五金冲压、精密注塑、汽车零部件或锂电池行业经历者优先考虑。 2. 行业知识：了解五金冲压、焊接、清洗等生产工艺流程，对锂电池结构件（如盖板、壳体）有一定认知更佳。 3. 技能要求： 掌握ERP系统原理并能熟练操作，熟练运用Office办公软件，尤其擅长Excel中的数据透视表、VLOOKUP、IF函数等功能进行数据处理与分析。 4. 能力素质： 具备良好的数据分析能力和逻辑思维能力，能够依托数据进行科学判断。 拥有较强的沟通协调能力与抗压能力，善于推动跨部门协作，应对复杂问题。 工作认真负责，注重细节，责任心强，对数字具有高度敏感性。