深圳福田招强电，空调安装/维修，水电

深圳福田招驻点医院、学校从事空调水电维保/维修，水电医气净化层流维修维保工作。

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空调维修，就近派单，8-12K月入。收入按单计算上不封顶，结算周期快！！ 但是：单量充足不需要兼职哟，需要及时上门哟，年龄50岁内。有意向先发信息给我或者加我微信详聊 负责客户变频、定频、中央空调及其他制冷设备设施的维修安装和保养 优势： 1、平台大，品类多，单量稳； 2、时间自由，服务就近区域； 3、计件分配，多劳多得，上不封顶，按周结算； 4、，做单有保障，活动丰富，酬谢多多；

深圳市福田若干名酒店维修电工，有2年以上工作经验，持电工证，年龄25至45岁，懂水冷中央空调，房间盘管风机维修及保养，懂房控维修，

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井号公司招聘电工岗位人员‍♂ 无违法犯罪记录，身体健康。 工作时长8小时。 薪资待遇：包住不包吃6500元/月（涵绩效500元），月休4天，购买社保！ 工作地点：福田八卦岭 联系人：孙鹏 招聘岗位如下： 1、强电工：3年物业从业经验，熟悉物业公司/写字楼/酒店设施设备管理经历，须持有低压电工操作证，年龄25-45之间。 持有高压电工证、电梯安全管理员证、高空作业证者优先 2、空调工：3年物业从业经验，熟悉物业公司/写字楼/酒店设施设备管理经历，须持有空调制冷证，熟悉暖通及给排水设计与图纸查看，有一定土建维修能力，年龄25-45之间。 同时持有空调制冷证和低压电工操作证者优先。 3、综合维修工：3年物业从业经验，熟悉物业公司/写字楼/酒店设施设备管理经历，须持有低压电工操作证，年龄25-45之间。 持有高压电工证、电梯安全管理员证、高空作业证者优先

招鸡蛋仔熟手一名 地址：深圳福田 时间：- 早10点-晚10点 工资：220一天 要求：必须熟手、没做过勿扰！做事认真负责、干活麻利会叫卖 联系方式:（）有意私聊

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乐有家控股集团纯大学生团队欢迎您！ 【关于新招聘入职岗位要求和薪酬标准】 1、置业助理薪酬构成： 必须是首次入职或者行业新手，无业绩考核，无业绩奖，采用底薪补贴+职务绩效模式。标准周休息时间为每周休1.5天，也可选择双休，选择双休则在原薪酬基础上扣除加班工资。 高中A01最高薪酬7000元：底薪补贴3000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 大专A02最高薪酬8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 本科A03最高薪酬9000元：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 2、A级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位： 新手熟手均可直接定岗A1-A4级别，薪酬结构为底薪补贴+业绩奖。标准周休息时间为每周休1.5天，也可选择双休，双休薪酬在原标准上减去加班工资。 A1级：最高薪酬4600元：底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核9000元 A2级：最高薪酬6000元：底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核11000元 A3级：最高薪酬6800元：底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核12000元 A4级：最高薪酬7500元：底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核13000元 3、AA级置业顾问/置业经理/营业部经理岗位： 新手熟手均可直接定岗AA1-AA2，薪酬由底薪补贴+业绩奖构成，工作时间为朝九晚六点半，标准周休息时间为每周休1.5天，也可选择双休，双休薪酬在原标准上扣除加班工资。 AA1：最高薪酬4000元：底薪补贴3000+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核8700元 AA2：最高薪酬5300元：底薪补贴3300+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%，每月业绩考核10700元 4、S社区顾问： 符合社区顾问岗位要求，新手熟手均可直接定岗S1-S2，薪酬为底薪补贴+业绩奖，实行朝九晚四、五小时工作制，标准周休息时间为每周休1.5天，也可选择双休，双休薪酬在原标准基础上减去加班工资。 S1：最高薪酬2800元：底薪补贴2800+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6700元 S2：最高薪酬3000元：底薪补贴2800+行动量化绩效200+业绩奖55%-80%，每月业绩考核6800元 【晋升路线，我是有梦想的】 营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——营销副总经理——营销副总裁。 每月一次晋升机会，最快入职1个月可晋升至店长，最快半年内晋升至副总经理，均为应届生实现！有梦想的你还在等待什么，快来刷新纪录吧~~~ 【深圳各大区域办公地址交通分布，通过面试可就近安排】 龙华区：龙胜站、民治站 福田区：侨香站、车公庙站、会展中心、香蜜湖站、竹子林站 罗湖区：田贝站、红岭站 宝安区：西乡站、福永站、固戍站、宝安站 龙岗区：布吉站、爱联站、南联站、坂田站、杨美站 南山区：后海站、深大站、桃园站、东角头站、南山站、西丽站 集团官网：http://home.jjshome.com/ 招聘官网：http://hr.jjshome.com（含更多招聘行程安排） 乐有家纯大学生团队欢迎您！ 公司介绍 乐有家控股集团简介 深圳市乐有家控股集团（原名为深圳市家家顺控股集团，下述简称“集团”）成立于2008年，业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域，致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统，为客户提供放心、省心、顺心的服务体验。

一、岗位职责 1、负责LED贴片灯珠的销售及推广 2、开发新客户，维护老客户，跟进公司提供的客户资源; 3、利用互联网、上门拜访、客户到访等多元化的方式进行销售; 4、根据客户的不同需求，有针对性的与客户达成订单合作。 5、完成公司安排的其他事项; 二、岗位要求: 1、学历不限，有2年以上电子产品销售工作经验优先 2、工作认真负责、具有责任心、自我情绪管理能力强; 3、有强烈的市场开拓精神，沟通表达能力强，热爱销售工作 4、经验不限，有电子元器件行业销售经历优先 三、上班时间上午9:00-12:00下午13:00-18:00

咱们是深圳最大的金融居间服务公司，主要是帮企业或个人解决融资难、融资贵的问题，了工作时间:周一至周五，双休，正常国家节假日 经理:无责任底薪，社保，分红，提成最高个人拿72%，公司拿28%。 了公司注重能力，注重学习力，无经验者有导师培训，团队经理带，教你如何拓客赚更多的钱。我们是集团2021、2022年销冠团队，地址:福田区下沙滨河时代A座2109

1.无责任底薪+高提成，提成比例10%-60%+奖金3000+五险一金+不定期下午茶+不定期旅游， 月综合收入稳定在15000-20000元 2.个人及团队享有月度、年度绩效奖金，奖金以现金形式发放 3.每周安排丰富团建活动，如下午茶、观影、球类运动及各类户外拓展项目 4.公司提供系统化培训支持：新员工入职即享带薪培训，涵盖部门专项培训、专业技能提升课程， 并实行“师徒一对一”辅导机制，所有工作资源由公司统一配备 5.工作时间：上午9点上班，中午休息一个半小时，法定节假日正常休假 岗位职责： 1.负责客户咨询接待，及时解答客户疑问，协助邀约客户到公司面谈； 每日回访客户约二三十位，无需进行大规模电话推销【非传统电销模式】 2.借助公司投放广告获取的精准客户资源，开展客户跟进工作，完成邀约及现场接待服务 3.维护客户关系，定期与老客户保持沟通，建立长期稳定的合作关系 4.提供全方位带薪培训体系，包含线上课程、线下实操指导及“师徒制”带教，快速掌握业务流程 5.享有绩效激励政策，每年多次旅游机会，工作满11个月即享年终奖，节日及假期福利齐全 6.晋升机制公开透明，采用全员投票竞选方式，开放合伙人通道，支持员工内部创业，实现自主经营 公司核心优势： 1.客户资源优质——所有客户均来自公司广告推广获取的意向客户，无需自行盲目开发，大幅降低销售难度。 客户类型细分明确，包括房产抵押、企业税贷、公积金贷款、保单贷款等类别，可根据个人擅长方向定向对接， 资源精准度高，起步即领先同业 2.成长速度快——岗位晋升实行竞聘制度，唯才是举，提供公平且高效的晋升路径，充分展现个人能力与价值 3.资源精准高效——无需海量拨打电话，依托高质量客户资源，成单更容易 4.开放企业文化，推行合伙机制——从基层员工到管理者均可参与内部创业， 公司全程扶持直至创业成功，目前已成功孵化12家创业项目 5.白领办公环境——现代化轻奢风格办公空间，每人配备独立办公卡座， 环境明亮舒适，管理风格开明亲和 6.薪酬福利优渥——无责任底薪+高额业绩提成+多项奖金+年终奖励+季度高端旅游 招聘岗位：邀约专员 要求：具备1年以上相关工作经验，擅长客户邀约，公司提供精准客户资源，无需大量外呼， 日常仅需回访30-50位客户，月收入预期可达2万元 任职条件： 1.年龄19-40岁，性别不限 2.工作经验不限，欢迎新人加入 团队氛围：以90后、00后为主力团队，氛围简单融洽，无内耗无复杂人际关系， 真诚对待每一位成员，坚持付出与回报对等原则，实力决定发展高度 发展平台：提供多通道晋升路径，涵盖管理岗位及内部创业机会，助力实现物质与精神双重收获 学习成长：提供免费带薪培训，资深员工一对一指导，快速掌握工作技巧与业务要点 我们期待您具备以下特质： 1.具备良好亲和力——乐于与客户交流，善于建立人脉关系 2.性格开朗活泼——沟通自然流畅，充满活力与热情，热爱生活 3.热爱学习——主动学习新知识，勤于思考，追求进步，具备积极进取的精神品质 工作表现与态度直接决定薪资水平与职位发展空间 公司整体氛围轻松愉悦，同事间友好协作，共同成长进步，诚挚欢迎您的加入！

工作内容： 负责拓展本地生活服务类商户，涵盖餐饮、休闲娱乐、影院、乐园、景区、酒店等领域，推动其与抖音平台开展团购合作；通过电话沟通或实地拜访，向商家介绍公司业务模式及核心优势，策划并推出爆款套餐，促成合作落地，完成抖音团购项目的上线。简而言之，你只需对接门店资源，无需商家预付费用，成功签约后即可上线，按实际效果结算。 岗位要求： 1．具备较强的自我驱动力和执行能力，认同企业价值观，渴望在抖音本地生活领域实现收入突破；有美团、大众点评、口碑、联联、抖音等相关行业经验者优先考虑；正在面临贷款压力、曾经历创业受挫、对现状有强烈改变意愿者尤为欢迎。 2．对抖音短视频平台及其营销方式有浓厚兴趣。（抖音本地团购正处于快速发展期，市场潜力巨大，入行门槛低，回报空间高，只要你愿意全力以赴，我们提供全方位支持） 3．具备电话销售经验者优先录用！ 薪资待遇： 1．阶梯式底薪（4000-8000元）＋阶梯纯利润提成（最高可达60%），提成比例行业领先＋五险一金； 2．弹性双休＋法定节假日＋带薪年假； 3．团队平均月收入1.5W-3W以上，月收入低于1W将进入绩效提升观察期，历史最高月薪达10W+。 入职即配备专人指导，公司拥有完善的城市运营体系与新人培训机制，助力快速提升销售技能。 福利保障：入职即缴纳五险一金，享受带薪年假、企业团建、日常茶饮零食供应。 工作时间：9:30-19:00，法定节假日正常休息。 关于公司： 1．食物主义为全国规模领先的短视频代运营机构及头部MCN公司，已完成B1轮融资，业务覆盖全国160余个城市，未来两年将扩展至400城，发展空间广阔；本次招聘主体为深圳区域运营分公司； 2．所处赛道为短视频+本地生活融合领域，正处于高速成长阶段，公司持续扩张，急需优秀人才加入，同时为高绩效者提供具有竞争力的薪酬与长期发展通道。 发展机遇：项目运作成熟，位居全国本地生活服务头部阵营，现为抖音本地生活综合服务商排名第一，已获得红杉资本、高榕资本、海纳亚洲等知名机构A+B轮数千万美元投资，旗下MCN评级S4级，整体处于稳定扩张阶段，人才需求旺盛，志同道合者可共同参与成长，公司计划两年内启动上市进程。

工作职责: 1、主动利用多种渠道线索资源，通过电话、面谈等方式，全方位挖掘客户需求，为客户提供身份和生活的一站式解决方案，完成销售目标； 2、利用公司行业品牌优势，借助营销系统精准的为客户提供专业信息，持续和中高端客户建立服务联系，通过客户口碑传播，推动转介绍客户完成成交转化； 3、建立良好的客情关系，积极整合内外资源做好客户的长期运营，客户其提供相应的方案，实现客户价值。 任职资格: 1、大专及以上学历，具有两年以上销售经验； 2、有丰富的电话、网络、面谈的销售经验，具备创新、运营的新销售思维； 3、热爱销售工作、具备高度的责任心和沟通技能； 4、敢于挑战，善于学习，具有极强的目标感和自驱力，能在高压环境下保持积极心态，主动寻找突破业绩瓶颈的方法； 5、具备较强的客户服务意识，有高净值客户服务经验优先。

招12.26福田兼职 工作时间:13:00-20:30（现场会根据实际情况做工作调整） 工作内容：穿人偶服与鸡排哥和现场观众互动 待遇:150＋20元餐补 要求:身高160(男女皆可，需要玩得开需要跟观众互动) 地点:深圳福田车公庙 报名发：名字＋号码＋身高＋年龄＋照片 报名联系：

岗位职责： 1、公司主营贷款业务，与银行保持紧密合作。公司提供精准客户资源，均为通过我司媒体广告主动提交申请的真实客户，意向明确、需求迫切，可实现当天邀约、当天到访办理（无需拨打骚扰电话，无需盲目拓客，无客户资源竞争） 2、收集并分析客户需求，结合实际情况制定个性化解决方案。 3、负责客户邀约、沟通谈判及签约流程，并协助完成后续手续办理；前期以邀约客户到公司为主，谈单环节由主管协助完成。 【岗位要求】 1、具备电销或面销经验者优先考虑（可接受零经验人员，公司将安排专业培训）。 2、为人正直，工作态度积极，责任心强，具备良好的语言表达能力和抗压素质。 3、综合能力突出者，条件可适当放宽。 【薪资待遇】 1、底薪8000元+60%高提成+额外奖金，月综合收入稳定在6K-2W以上，表现优异者月薪可达3W+，上不封顶 2、设有激励奖金、新人入职奖、现金红包、下午茶福利、团队建设活动及节日礼品发放 3、每位员工均配备办公电脑一台 4、办公区域设有微波炉、冰箱、零食机及休闲休息区 【公司优势】 1、新员工入职后将接受系统化、专业化培训，全面提升业务能力 2、提供为期5天的带薪岗前培训，内容涵盖贷款基础知识、客户分类、沟通话术、作业流程、行业对比等全方位内容 3、每三个月开放一次晋升评估机会，晋升通道清晰：业务经理→团队主管→团队经理→分公司负责人 4、客户资源质量高，全部为自主申请贷款客户，无需自行开发，沟通更顺畅，服务体验更佳 5、办公地点位于高端写字楼，环境舒适，交通便捷，团队氛围融洽

岗位职责： 1、开展公司餐饮SaaS产品的渠道拓展、销售推进及回款执行工作； 2、负责全国范围内渠道合作商的开拓、关系维护以及需求收集与汇总； 3、组织合作商的产品培训，传达公司政策，并协助其完成客户签约； 4、调研并整理各合作区域的行业动态，及时向上反馈市场信息。 任职资格： 1、大专及以上学历，具备1年以上渠道销售相关经验； 2、热爱销售工作，具备优秀的沟通表达能力和商务谈判能力； 3、有餐饮类SaaS产品讲解、培训及演示的实际经验； 4、具有餐饮POS、零售ERP、CRM、聚合支付等领域销售背景者优先考虑。 薪酬待遇： 1、薪酬结构：底薪（6-8K）+绩效（2-6K）+销售额提成； 2、福利保障：社会保险、带薪年假、法定节假日、下午茶、季度团建、年度旅游、节日礼品、喜事贺金、开年利是等； 3、晋升路径：内部晋升机制，渠道销售～销售主管～销售经理～销售总监； 90后团队，工作氛围轻松和谐！ 提成方式：高额提成，上不封顶；

深圳市空调安装师傅，备注要有高空作业证，两天活，洗手拿钱，450一天