产品研发工程师：2名 要求：大专及以上学历，具备3年以上家电或玩具行业产品开发经验，熟练掌握AUTOCAD、PROE等设计软件。具备独立完成产品设计及项目推进能力。 工作时间：8:15-11:45，12:45-17:15，月休6天 【公司福利速览】加入我们，感受贴心守护！ 一、基础保障 1、入职即办理五险 2、享受带薪年假、婚假、产假等假期福利 3、工龄递增，假期权益同步提升 二、活力职场 节日氛围拉满：端午粽情、中秋团圆、团队聚餐、集体出游等 三、奖金激励 1、年终奖金+各类补贴 2、春节专属福利：年货礼包+返程交通补助 四、生活关怀 仅需3元即可享用两荤一素一汤的营养工作餐

岗位职责： 1，负责研发部新产品生产导入，熟悉ERP系统运作； 2，对接销售订单需求，产前样品制作，产能分析和线平衡调整 3，处理产线异常，工装夹具制作，生产文件SOP,SIP制作； 4，有良好沟通能力和动手能力；独立制定标准工时。 5，对出口欧美电子产品的认证有一定认识； 任职要求 1.熟悉电子类或灯具类产品的生产工艺； 2.三年左右相关工作经验，大专以上学历； 3.良好的思维逻辑与沟通能力； 4.熟练使用OFFICE办公软件。

岗位职责： 1、协助组织新产品开发说明会的召开。 2、协助开展新产品模具评审会议的相关工作。 3、协助完成新产品图纸的绘制与发布。 4、协助编制各工序的工艺卡、SOP等PPAP及APQP资料。 5、协助组织试模总结会议，并跟进落实会议决议事项。 6、跟踪试模及小批量生产阶段的执行进度。 7、完成上级领导临时指派的其他工作任务。 任职要求： 1、可接受无经验者，具备良好学习能力与应变思维 2、学历要求：机械、机电类相关专业大专及以上学历 3、熟悉TS16949质量管理体系及五大工具的实际应用 4、掌握压铸类产品生产工艺与制造全过程 5、熟悉APQP产品先期质量策划流程 6、能熟练操作AutoAD、Proe等设计软件 7、工作积极主动，具备较强的抗压能力与责任心

岗位要求 1. 学历要求：大专及以上 2. 经验要求：三年以上模具设计、液压机械产品设计相关工作经验 3. 知识要求： * 掌握气动、液压等基础机械原理 * 了解机械加工工艺流程 * 具备电气原理基础知识 4. 能力要求： * 熟练操作办公软件，能够编制各类工程报表 * 精通绘图软件，可独立完成机械零件图、装配图等工程图纸绘制 5. 其他要求： * 具备较强的执行力与责任心，勇于担当，工作细致严谨，具备良好的团队合作意识和职业操守，严格遵守公司保密规定 * 有自动化设备、水泵或电机行业从业经历者优先考虑 岗位职责 1. 根据公司研发战略规划，承担新产品方案的设计与开发任务，确保技术工作按时、高质量、高效率推进 2. 依据研发目标，主导新型自动化设备及工装夹具的技术开发与引进工作 3. 针对研发过程中出现的技术问题，及时分析并提出有效解决方案，推动问题闭环处理 4. 持续关注行业市场在产品性能、测试标准及技术趋势方面的动态，收集整理相关信息，为管理层决策提供技术支持 5. 参与BOM体系、技术规范、工艺标准及售后标准的建立，并推动各项标准落地执行 其他：包住、餐补、学历补贴、话费补贴

生产技术培训生是企业为储备未来生产技术核心人才或管理梯队而设置的岗位，主要面向应届毕业生或初入职场的求职者。以下是该岗位常见的招聘条件及关键信息： 一、基本要求 1.**教育背景** -学历：中专、大专及以上（部分企业需本科）。 -专业：机械工程、自动化、电气工程、化学工程、材料科学、工业工程等理工类相关专业优先考虑。 2.**经验要求** -面向应届生或具备1-2年相关领域工作经验者（以培养为导向，接受无经验人员）。 -拥有生产实习经历、设备操作经验或参与过工艺改进项目者优先录用。

岗位职责: 1.协助研发团队开展日常生产事务，保障项目按计划有序进行 2.参与团队协作生产，共同达成研发目标 3.学习并实践新技术，持续改进工作方法 4.可接受较长工作时间及外派至北京总公司 任职要求: 1.具备较强的沟通能力，能高效配合团队完成协作任务 2.能够迅速适应新环境，顺利融入多职能协作团队 3.拥有主动进取的学习意识，持续提升专业能力

岗位内容： 设计工程师，主导从创意构思到量产落地的全流程设计工作。 熟练使用3D建模与可视化工具，完成产品渲染、动画展示及相关技术文档与标准编制。 协同市场营销、生产制造及工程技术等多部门协作，确保设计方案满足功能需求并控制在预算范围内。 负责原型的评估与测试，组织实验室及现场环境下的性能验证。 任职要求： 工业设计或相关专业本科及以上学历，具备硕士学位者优先考虑。 至少5年工业设计工作经验，有已成功推向市场的产品案例者优先。 精通CAD、3D建模与渲染软件，如SolidWorks、PTC Creo、Blender等。 具备优秀的沟通能力与跨职能团队协作经验，能在高强度工作环境下同时推进多个项目。

P助理工作地址:鹤山市雅蓝卫浴实业有限公司面谈良好沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强，熟悉使用ERP软件、Microsoft0ffice等办公软件，具备基本的数据处理和文件管理能力大专以上学历，本科优先

P助理 工作地址:鹤山市雅蓝卫浴实业有限公司 面谈 工作细致严谨，责任心强，熟悉使用ERP软件、Microsoft0ffice等办公软件，具备基本的数据处理和文件管理能力 大专以上学历，本科优先

研发经理 岗位要求 1. 学历要求：本科及以上学历，机械类相关专业 2. 经验要求：具备本行业5年以上工作经验，掌握扎实的专业知识与技能，拥有丰富的管理实践经历；具备良好的职业操守，熟悉研发部门运作机制，能高效有序地推进团队工作 3. 知识要求：掌握相关产业政策法规，精通本领域专业技术内容 4. 能力要求：熟练操作绘图软件，可独立完成机械零部件图、装配图等工程图纸绘制； 熟练运用办公软件编制各类工程技术报表； 具备出色的问题分析、判断决策、沟通协调、创新思维及问题解决能力； 有自动化或液压润滑行业工作背景者优先考虑 5. 其他要求：执行力强，责任心强，勇于担当，工作细致严谨，具备良好的团队合作意识和职业道德，严格保守公司技术与商业机密 岗位职责 1. 带领团队落实执行行业及公司制定的技术标准与规范，建立完善的技术管理制度体系 2. 组织开展技术方案的评估与可行性研究，深度参与产品设计过程中的技术难题研讨与处理，主导设计方向与流程把控 3. 根据年度及月度计划安排，统筹部门人员开展工艺优化与质量提升相关研究工作 4. 主导研发项目全周期技术支持，涵盖前期准备、中期实施、试产转化及市场推广阶段的可行性与技术支撑分析，并输出专业报告 5. 负责研发部门成本管控，依据项目预算科学规划资金使用，确保资源合理配置 其他：包住、餐补、学历补贴、话费补贴

招叉车工1名， 23/小时 23/小时 开平叉，要会四轮定位，包吃，满10天可预支，（6500-7500） 地址: 保税区对面 电话

急招！聚满分鹤山新华城店扩招啦！地址：新华城商业中心1B02-1，1B02-2商铺各位面包控、热爱服务的小伙伴看过来！店长：6000-10000元烘焙员：3800-7000元营业员：3800-6500元晋升透明、技能培训免费学每月20号准时出粮，福利拉满品牌连锁，工作环境超棒！想搞钱、想成长的速来：（杨小姐）地址：鹤山新华城聚满分门店

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招剪线阿姨1名、吊拉链1名、贴后袋1名、定前袋1名，工厂地址:畅兴工业园百安南路272号（扣车场对面二楼）联系电话:杨生

招打枣抄更1名，竹木市场附近

招聘： 1：加工中心工程师:使用UG和Mastercam编程，能独立自编自调及打样，具备良好的责任心和细致的工作态度；能服从及配合工作安排,工资12000-16000元/月之间，详情可面谈 (加工产品) 2：加工中心调机员: 负责加工中心设备的调试与参数设置，具备良好的责任心和细致的工作态度；能服从及配合工作安排,工资9500-10000元/月之间，详情可面谈 (加工产品) 3：现场巡检： 负责加工零部件的尺寸、形位公差等检测工作，具备良好的责任心和细致的工作态度；能服从及配合工作安排 ，工资7500-9000元/月之间，详情可面谈 4：CNC学徒：吃苦耐劳，有上进心，工资5000元/月 公司交五险，出粮准时，地址：无锡恒源办公机械有限公司9号车间（长江东路251号） 有意者可联系赵，非诚勿扰

招聘要求： 20-30岁，男女不限，无纹身，染发，案底，大专以上学历， 薪资待遇： 包住，吃饭补助360元/月，夜班补10元/晚，坐岗，轻薄静电服！15号发薪 1、实习期3个月，实习期工资6000左右， 2、实习满3个月后通过面试考核转岗后3700元/月（底薪2230+福利费及绩效1470元），月工资7000左右， 3、有毕业证直接转正，没毕业证的拿到毕业证转正，签订劳动合同4500元/月（底薪2230+福利费及绩效2270元）月工资8500左右 四、面试安排 入职前需准备好的资料： 1、身份证原件、身份证复印件4张； 2、一寸彩照1张； 3、大专学信网认证报告或毕业证复印件1份； 4、黑色签字笔1支。

工作地点： 东莞、惠州 招聘岗位： 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒（机电、电子、设计专业优先） 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求： 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历（应届生、实习生、往届均可，实习生可开实习证明） 3.性格开朗，学习能力强 4.对线路板设计，生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇： 1.底薪2860元（全勤200，绩效150） 2.平时加班19.48，周末25.97，节假日38.96 3.包吃包住，4人间 4.入职购买五险一金，定期团建，公司聚会，年终奖励，生日福利等 5.每月10号准时发薪

招聘岗位： 1.SMT/FPC生产管理储备 2.线路板设计学徒（机电、电子、设计专业优先） 3.质量管理储备 4.SMT工程储备员 要求： 1.年龄18-27岁 2.大专以上学历（应届生、实习生、往届均可，实习生可开实习证明） 3.性格开朗，学习能力强 4.对线路板设计，生产制造管理有浓厚兴趣 福利待遇： 1.底薪2860元（全勤200，绩效150） 2.平时加班19.48，周末25.97，节假日38.96 3.包吃包住，4人间 4.入职购买五险一金，定期团建，公司聚会，年终奖励，生日福利等 5.每月10号准时发薪

应届生实习生优先，有上进心，顶岗实习一到三个月，通过考核后分配车间管理或者技术员。电子电器专业优先。

1、牵头规划产能提升方案，识别生产瓶颈环节，并积极推动优化措施落地； 2、发现现场各类浪费现象，运用流程分析、ECRS法则等方法实施降本增效； 3、负责制定标准工时、标准产能、标准人力等相关标准体系； 4、对OEE、UPPH等关键指标进行监控、分析与持续改善； 5、针对车间布局及人流物流动线，开展前瞻性设计与持续优化，建设示范性产线； 6、组织召开车间提产会议，协同相关部门合力推进，确保达成并力争超越设计产能目标； 7、具备成本管控意识及相关专业知识，持续推进成本优化工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，具有3年及以上大型制造业IE相关工作经验； 2、掌握扎实的专业理论基础，工作积极主动。

工作内容 1.负责生产团队的日常运作与工作协调； 2.监控生产流程，保障产品品质与作业效率； 3.快速处理生产环节中的异常情况，并提出优化建议。 任职要求 1.具备良好的体能条件和积极的工作心态； 2.拥有较强的沟通技巧与组织协调能力； 3.有家具或灯饰相关行业经验者优先录用

【岗位职责】 1. 负责机械设备中钣金部件及相关零部件的图纸绘制、安装调试及试运行工作 2. 配合电气设计人员完成整机设备的联合设计与技术对接 3. 针对设备运行过程中出现的技术问题及时实施改进或优化调整，保障设备稳定高效运转 【任职要求】 1. 具备非标机械设计经验，或具有1年以上机械设计相关工作经验者优先考虑 2. 熟练掌握SolidWorks、CAD等三维制图软件操作 3. 具备较强的抗压能力；工作细致踏实，具备良好的沟通协作能力 【薪资福利】 薪酬结构：底薪+绩效，7-12K，由总经理根据面试表现核定，包吃两餐+社保

1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调，监督生产执行过程，保障生产任务按期达成； 2、推进生产效率提升与现场管理水平改善，优化资源配置、管理机制及能力建设，助力核心业务指标高质量高效完成； 3、承担内部成本指标的分解、核算、跟踪监控及考核评估工作； 4、提供注塑工艺技术支持，推动工艺改进，牵头开展生产中技术难题的技术攻关与改造实施； 5、落实内部质量管控职责，针对质量异常与缺陷问题进行分析判定，主导质量整改及纠正预防措施的执行，并监督改进效果，确保产品质量持续稳定提升； 6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养； 7、统筹内部运营、安全管控、人员管理及后勤支持相关管理工作。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少2年团队管理经验； 3、熟悉产品制造流程，对精益生产、6σ、ISO质量管理体系具有较深理解； 4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力，有一定团队管理实践基础； 5、熟练使用办公软件系统，具有较强的组织领导力与创新开拓意识，恪守职业道德与行为规范。

生产文员，生产排单，跟单，发货

岗位职责： 1、使用SolidWorks绘制3D模型、装配图、二维工程图 2、非标设备/机械零件建模、改图、出图 3、整理图纸档案，配合生产、采购核对尺寸 任职要求： 1、熟练 SolidWorks 建模、装配、钣金、出工程图 2、看懂机械图纸，懂基础机加工工艺 3、做事细心，会简单改图、报价优先 4.双休制8小时

岗位职责： 1，负责研发部新产品生产导入，掌握ERP系统操作流程； 2，对接销售订单需求，完成产前样品准备，进行产能评估及产线平衡优化； 3，解决生产线异常问题，负责工装夹具设计与制作，编制生产作业指导书SOP、检验标准SIP； 4，具备良好沟通协调能力及实操经验，能独立完成标准工时设定； 5，了解出口至欧美市场电子产品的相关认证要求； 任职要求 1.熟悉电子类产品或灯具类产品的制造工艺流程； 2.具备三年左右相关领域工作经验，学历要求大专及以上； 3.具有清晰的逻辑思维和良好的人际沟通技巧； 4.熟练操作OFFICE系列办公软件。

岗位职责: 1、负责塑料件注塑生产的计划制定、组织安排与协调，监督生产执行过程，保障生产任务按期达成； 2、推动生产效率与现场管理水平提升，优化资源配置、管理流程及执行能力，确保核心业务目标高质量高效完成； 3、实施内部成本指标的分解、核算、过程监控及绩效评估工作； 4、提供注塑工艺技术支持，推进工艺改进，牵头解决生产过程中的技术难题并落实技改方案； 5、主导内部质量管控，针对质量问题和质量事故进行分析判断，组织整改并落实纠正与预防措施，持续监控改进效果，保障产品质量稳定提升； 6、负责生产设备、模具、备品备件及公用设施的日常运行管理与维护保养； 7、统筹生产运营、安全管控、人员管理及后勤支持等综合性管理工作。 任职资格: 1、大专及以上学历； 2、具备5年以上注塑行业从业经历，其中至少2年团队管理经验； 3、熟悉产品制造流程，掌握精益生产、6σ、ISO质量管理体系相关知识； 4、具备良好的沟通协调、计划组织、分析判断及抗压能力，具有一定的团队管理实践； 5、熟练使用办公软件，具备较强的组织领导力、创新意识，以及良好的职业操守和行为规范。

岗位职责： 1、产品设计开发及项目主导； 2、产品持续优化，技术攻关、材料降本及技术创新，客户端技术交流； 3、BOM的建立与维护，客户技术资料的制作； 4、团队间的工作协助与技术支持； 5、上级交办的其它工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械类或材料类及相关专业； 2、英语CET-4级，读写熟练，有产品设计开发及项目主导能力，具备独立解决问题的能力； 3、能熟练操作常用办公软件，具备2D、3D制图能力； 4、熟悉IATF16949，APQP开发流程，有汽车配件或辅料开发经验优先。

岗位职责： 1，全面主导压铸车间的安全运营与生产管理事务 2，按日、周、月节点推进生管计划，确保生产任务准时达成 3，制定并优化压铸车间的操作规程、作业标准及相关流程文件 4，负责压铸设备的调试运行，及时解决生产过程中出现的异常状况 5，编制与更新压铸产品的工艺指导卡，保障工艺参数准确执行 6，统筹压铸物料的备料规划，落实领料及入库流程的规范操作 任职要求： 1、年龄在35至45周岁之间 2、具备高中及以上学历 3、拥有5年以上铝压铸行业工作经验 4、掌握燃油车及新能源汽车类压铸件的生产工艺 5、熟练操作发那科（FANUC）机器人，了解TF16949质量管理体系，对模具结构有深入理解