桥梁木工

钢结构桥梁安装，支架拼接吊装，熟练手铆工，4-5人，

咸阳市淳化县招桥梁,二保焊/气焊

渭南市蒲城县招桥梁

西安市灞桥区招架子工、内架、桥梁

西安市招聘高速公路防撞墙，必须干过的，二把刀勿扰

咸阳市淳化县招桥梁，铆工/钣金工

招桥梁木工

招长期做桥梁二铆4人，普工，清磨工有意者联系

西安未央招桥梁

西安市长安区招安全员/安全负责人

西安市长安区招家装多联机空调安装/维修。必须能独立预算放管，焊接分支器。懂看图纸，协调打孔。要大工师傅。

小区智能化开工招聘数名：弱电安装工200一220/天，年龄45岁以内，进场需要体检报告，工地内有宿舍，每月20日发工资上个月工资，感兴趣的联系。

主要工作内容是铲除原建筑墙面粉刷层至红砖面，其余部分漏出水泥界面层

招聘多名小区保洁和家政保洁，及绿化短期临时工，联系方式唐女士

【工作内容】 1、承担桥梁加固设计任务：依据桥梁检测结果及病害状况进行结构复核计算，编制加固方案、施工图纸，并参与图纸审查与技术交底工作。 2、负责加固工程的概预算及结算文件编制：包括工程量核算、清单制作、预算报价、过程变更处理及竣工结算资料整理。 3、熟练运用桥梁结构分析软件完成建模分析、荷载验算、承载能力评估及加固可行性研究。 4、熟练操作概预算工具完成造价文件的编制、审核及相关资料归档。 5、配合公司项目安排，在加固设计任务不足时，参与桥梁检测相关工作。 6、完成领导交办的其他技术性与项目执行任务。 【任职要求】 1、基本条件 1）本科及以上学历，桥梁工程、土木工程、结构工程等相关专业背景。 2）具备2年以上桥梁加固设计或维修加固施工图设计经验，能够独立开展设计与造价工作。 3）年龄范围：22-35岁。 2、专业技能 1）熟练掌握桥梁结构计算软件（如 Midas/Civil、桥梁博士等）。 2）熟练使用概预算软件（如广联达、同望或其他公路/市政类造价工具）。 3）熟悉公路/市政桥梁相关规范、加固施工工艺、制图标准及造价编制规定。 4）具有桥梁检测经历、加固项目实操经验、职称证书或注册资格者优先考虑。 3、个人素质 1）品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守与综合素养； 2）责任心强，工作主动积极，能承受工作压力，适应短期外出作业。 公司福利： 1、具有行业竞争力的薪酬待遇+年终绩效奖金。 2、五险一金、带薪年休假、节日慰问、定期健康体检、团队建设活动、工作餐补、免费住宿。 3、健全的培训机制与执业资质支持，明确的职业发展路径（工程师→项目负责人→技术主管）。 工作地点及待遇： 工作地点：重庆市两江新区创意公园14栋 薪资待遇：年薪7-12万元

1. 道路、桥梁工程类专业大专以上学历，具备两年以上相关领域工作经验者优先考虑； 2. 熟知道路工程勘察设计的相关规范、技术要求及制图标准，具备一定的现场勘查与技术方案编写能力； 3. 能够熟练操作城市道路或公路辅助设计工具，精通CAD等各类设计软件的应用； 4. 具备较强的责任意识、良好的沟通协调能力及学习能力，工作踏实主动，能承受工作压力，时间观念强。

你好！我们正在招聘一位富有热情且具备责任感的道路工程师，共同投身于交通基础设施的建设事业！ 你将负责参与道路、桥梁、隧道等项目的规划设计与现场施工，助力打造安全高效的城市交通体系。 如果你符合以下要求，欢迎立即加入我们的团队！ 土木工程、交通工程或相关专业本科及以上学历； 具备3-5年相关工作经验，优秀应届生亦可考虑； 熟练掌握AutoCAD、Civil 3D等专业设计软件； 具备良好的沟通协调能力，能有效应对施工现场突发情况； 持有相关工程类执业资格证书者优先录用。 期待你的到来，与我们一起构筑更加美好的出行未来！

一、招聘岗位 1. 桥梁专业设计岗位：1名 二、岗位职责 1. 承担桥梁项目及市政工程的结构设计与图纸审核任务，协调各专业间的技术对接，妥善处理项目设计及施工配合中的各类技术问题； 2. 负责与业主单位、施工单位等相关方进行技术沟通与汇报，具备独立开展工作及团队协作能力； 3. 具备扎实的专业理论基础，概念清晰，逻辑分析能力强，工作认真负责，保障项目高效有序推进。 三、任职要求 1. 本科及以上学历，桥梁工程、结构工程等相关专业，优先考虑“双一流”建设高校或原“211/985”院校毕业生； 2. 3年以上桥梁或市政工程结构设计经验，曾独立主导完成3个以上市政桥梁项目（须提供相关项目证明材料）； 3. 持有国家一级注册结构工程师证书者优先； 4. 有大型市政甲级设计院工作经历者优先； 5. 熟练掌握midas、桥梁博士等专业设计软件，具备BIM技术应用能力者优先； 6. 工作地点：成都（需根据项目需要参与现场设计工作）； 7. 可适应短期海外驻场工作，具备英语、法语、俄语语言能力者优先；有海外留学或工作背景者优先。

可以独立完成涵洞及一般结构桥梁设计。

我是做农村自建房的，要求我这边画出来的平面草图，你这边会熟悉运用CAD建筑画图

岗位职责： 1．负责各项目部采矿、测量等技术环节的安全指导与支持； 2．监督现场人员按设计施工方案规范作业； 3．编制采矿作业安全生产管理制度及操作规程； 4．组织制定采矿、测量等工作的设计与施工方案； 5．牵头开展采矿项目实施后的总结与评估工作； 6．负责各项目部矿山月末图的审查与确认； 7．负责审核各矿山的采剥计划执行情况； 任职要求： 1. 采矿相关专业大专及以上学历，年龄40周岁以下； 2. 具备不少于五年露天矿山实际工作经验（矿种不限）； 3. 持有中级采矿职称资格证书； 4. 熟悉矿山开采流程及相关工艺标准； 5. 具备与政府监管单位对接检查的协调沟通能力； 工作地点：陕西省内（咸阳、宝鸡、商洛、汉中），提供食宿，配备公务用车，出差费用按规定报销。单休，法定节假日正常休假。

岗位内容: 1. 负责太阳能热水、空气能热泵、锅炉热水等工程项目的图纸优化与二次深化设计，期间需与设计院人员、总包单位技术人员就图纸相关事宜保持良好沟通与对接。 2. 承担暖通工程方案的设计及技术支撑工作，依据相关标准完成暖通设备选型并配合设计工作，编制技术报价方案。 3. 协助处理项目实施过程中的各类技术问题，包括技术交底、现场支持及技术方案制定等工作。 任职要求: 1. 大专及以上学历，建筑环境与能源应用工程、能源与动力工程、空调制冷等相关暖通专业背景，具备1年以上工作经验。 2. 熟悉建筑暖通系统的设计流程、施工工艺及相关规范标准。 3. 具备一定的技术应用与创新能力，可独立应对和解决常见的暖通技术问题。 4. 具有良好的团队合作意识与沟通协调能力，能与其他部门人员高效协作。

（一）岗位职责 1、承担相关产品的方案设计工作； 2、开展产品性能测试与可靠性分析研究； 3、制定产品质量控制标准； 4、设计产品生产及装配过程中所需的工装设备； 5、参与生产工艺文件的编制、优化、归档及受控管理； 6、协助制定产品装配工艺规范与作业指导书； 7、完成上级安排的其他工作任务。 （二）任职要求 1、教育背景：硕士及以上学历，机械设计及自动化等相关专业； 2、具备以下经验之一者优先：滚珠丝杠副的设计经历；滚珠丝杠副产品性能与可靠性研究经历；电动缸/作动器结构设计经验；具有THK、NSK等企业工作经验或航空航天领域从业背景者优先考虑； 3、知识技能：掌握滚珠丝杠副及其配套产品的结构原理与选型方法；了解产品性能验证、可靠性试验及相关测试手段；熟悉产品制造与装配工艺流程；有同类岗位工作经验者优先； 4、专业技能：熟练使用常用三维设计软件； 5、个人素质：具备良好的沟通协调能力与创新意识，工作积极主动、责任心强，具有团队合作精神。

岗位职责： 1、开展光伏系统规划、电气设计、设备选型及技术规范文件的编制工作。 2、承担新能源发电项目电气二次部分的技术文档编制，涵盖监控、保护、通信系统设计，以及招标投标资料、初步设计与施工图纸的编写； 3、参与项目现场勘察，配合客户沟通，并开展项目前期开发阶段的技术可行性研究与论证； 4、具备较强的责任意识，良好的组织协调能力、团队协作精神、沟通技巧，作风谦逊务实； 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程或相关专业背景； 2、具有110KV及以上电压等级电气二次设计经验者优先考虑； 3、熟练掌握电气二次专业的方案设计、初步设计及施工图深化设计；具备优秀的协调沟通能力和团队合作意识，有丰富新能源项目电气二次设计经验者优先； 4、工作积极主动，勤奋踏实，责任心强，能承受一定工作压力，可接受短期出差安排。

主要工作是门窗及幕墙设计，深化设计等

一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年，是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书；持有工程咨询单位甲级资信证书；持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略，落实西北院战略布局，公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理，做强抽水蓄能和新能源总承包，做实数字化转型，持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位，承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作，足迹遍及全国30余个省市，业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中，公司承担4项，中国排名前十大超级水电工程中，公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质（大禹）奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念，坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念，拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人，其中国家工程勘察设计大师1人，享受政府特殊津贴的专家28人，高级及以上职称300余人，共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成，并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”，兑现“企业年金”奖金，提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万（国内）；18-24万（国外）。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道，为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一，即国内项目工作二个月休假25天，且带薪休假；国际项目，工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系，双导师带徒在岗辅导，快速实现身份转变，开放的线上学习资源和系统的专业培训，助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约

工作职责： 1、本科及以上学历，持有注册土木工程师（岩土）资格证书，专业为土木工程、工业与民用建筑等相关方向。 2、十年以上专业技术经验，其中三年以上从事管理岗位工作，熟悉工程结构与岩土设计规范，深入掌握行业技术体系，熟练运用工程项目专用设计软件，并了解工程建设相关的法律法规。 3、具备良好的计划实施能力、组织协调能力、数据分析及审核判断能力，身体健康，品行端正，诚实守信。 4、擅长处理复杂地质条件下的高边坡、深基坑及地基处理技术问题； 5、具有上部结构（如钢结构、混凝土结构）设计经验者优先考虑。

岗位职责： 1、按照施工图组长的安排，独立完成整套施工图的绘制工作； 2、运用AutoCAD软件制作平面、立面、剖面及节点详图等相关图纸； 3、配合项目施工进程，参与现场协调，并承担图纸修改与更新任务； 4、参与部分空间方案的深化设计工作； 5、在施工阶段提供现场支持，落实设计变更相关事宜。 任职要求： 1、室内设计、环境艺术、美术、产品设计等相关专业背景，具备三年以上设计领域工作经验，其中至少一年担任施工图团队管理职务； 2、熟练操作AUTOCAD软件，掌握施工图制图标准与技术要求； 3、熟悉各类细部构造、节点处理及收口工艺，具备独立完成全套施工图的能力； 4、工作积极主动，责任心强，能适应高强度工作压力，具备良好的沟通表达能力和团队协作精神，心态乐观，愿意在本行业持续深耕并长期发展。

职位职责： 1. 承担水库、灌区、防洪排涝等水利工程项目整体组织或水工专业设计任务； 2. 编制水利项目规划方案、项目建议书、可行性研究报告、初步设计文件、实施计划及施工图设计等相关技术文档； 3. 参与项目实施过程中关键技术问题的处理，负责现场技术交底、驻场设计服务等后期支持工作； 4. 完成与设计相关的其他工作任务。 任职资格： 1. 水利工程类相关专业背景，本科及以上学历； 2. 具有8年以上水利工程设计领域工作经验； 3. 具备主持项目设计组织与管理的实际经历； 4. 熟悉水库、灌区等水利设施的计算方法，掌握水工设计专业知识、技术规程、行业规范及相关政策法规； 5. 熟练使用CAD、ZDM等设计软件，具备独立撰写报告和绘制施工图纸的能力； 6. 责任心强，具备良好团队协作意识和职业操守，能够适应出差及现场作业要求； 7. 持有高级工程师职称或相关注册执业资格者优先考虑； 8. 有全程主导水库、灌区类项目各阶段设计经验者优先录用。