熟悉相关电子厂房、医药厂房、新能源无尘室、电力、管道、暖通、中央空调、二次配、装修及1年以上相关经验配合出差、常驻项目部，有二级建造师证优先

1、具备外资企业水、电、气、通风及消防系统现场施工管理经历，十年以上相关领域工作经验，其中包含5年以上外资企业项目实施经验 2、须持有电工证或焊工证，有驾驶执照者优先考虑 3、具备较强的协调与沟通能力，能够及时处理施工现场突发问题，具有良好团队协作意识 4、负责施工现场人员调配与工程进度的整体把控 5、持有二级建造师执业资格证书者优先，工作时间08:30-17:30，缴纳社会保险，提供住宿支持

要求机电现场打卡

岗位职责： 1.负责机电系统的设计、安装、调试及运行维护工作 2.参与项目前期技术方案编制与设备选型，提供专业支持 3. 解决现场机电故障，优化系统运行效率与能耗表现 4.编制设备操作规程、维保计划及技术档案，确保合规管理 5.配合施工进度协调各专业接口，保障项目按期交付 任职要求： 1.机电工程、自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备机电类项目实操经验，经验3年以上 3. 熟悉强弱电、暖通、给排水等系统原理及规范标准 4.具备基础CAD识图能力，能独立完成技术交底与问题反馈 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与安全意识

-学历：大专及以上，机电一体化、机械设计制造及其自动化等相关专业。 ​ -经验：3年以上工业机电设备维护或设计经验，有自动化生产线经验者优先。 ​ -技能：熟练使用CAD绘制机械图纸，懂PLC编程（如西门子/三菱）者加分；具备较强的故障排查与动手能力

一、 核心职责 核心机构详细设计与开发： l 负责机电设备总成、自动供料系统（如有）、高速高精度运动平台（龙门/Delta）、恒温成型腔体（如有）等关键模块的详细机械设计、工程图纸输出（2D/3D）与BOM制定。 l 主导设计评审，确保设计在功能性、可靠性、可制造性、成本及可维护性上达到最优平衡。 深度仿真分析与设计验证： l 运用CAE工具，对关键部件和系统进行静态/动态力学分析（应力、应变、模态、振动）、热力学分析（热变形、热应力）及流体力学分析（风道、冷却），驱动设计迭代。 l 执行系统的公差分析与尺寸链计算，确保整机装配精度与长期运行的稳定性。 l 将仿真结果与实测数据进行对比，不断修正模型，提升设计的可预测性。 原型机研制与测试验证： l 主导或协助完成设计样机的加工、装配、调试及性能测试。快速定位并解决样机阶段的机械问题。 l 设计并执行严谨的测试方案，收集数据以验证设计是否达到性能目标（如定位精度、挤出稳定性、热均匀性）。 技术文档与生产支持： l 编制完整的设计计算书、仿真报告、装配指南及测试规范。 l 为试产及量产提供技术支持，解决生产与装配过程中的工艺问题，完成设计向制造的顺利移交。 前沿技术与工艺探索： 跟进新材料（如复合材料、高性能工程塑料）、新工艺在新产中的应用，为下一代产品创新进行技术预研。 二、 任职要求 1. 必备条件： l 学历与经验：机械工程、车辆工程、精密仪器、材料成型等相关专业，本科及以上学历。拥有5年及以上复杂机电产品（如工业机器人、数控机床、高端检测设备、等3D打印机）的机械设计及开发经验。 卓越的设计与分析能力： l 精通至少一款主流三维CAD软件（SolidWorks/Solidedge/Creo/UG NX等），具备复杂装配体设计、工程图出图及公差标注的深厚功底。 l 熟练掌握至少一款CAE仿真软件（ANSYS/ABAQUS/COMSOL等中的一种或多种），并拥有利用其解决实际工程问题的成功项目经验。 l 深刻理解材料力学、热力学、机械原理，能进行基础的理论计算指导设计。 系统的工程实践能力： l 熟悉公差分析（GD&T） 方法，并能将其应用于提高装配精度和性能。 l 精通常见的传动、导向、密封、散热等机械结构设计，对材料选型（金属、工程塑料、复合材料）和表面处理有丰富经验。 l 具备优秀的动手能力，能熟练使用基本工具进行样机组装调试，并能与加工供应商进行有效技术沟通。 个人特质： l 具备极强的逻辑思维、空间想象力和严谨细致的工作作风。拥有优秀的自主学习、问题分析与解决能力，以及良好的团队协作精神。 2. 优先考虑（具备以下经验者将脱颖而出）： l 拥有螺杆挤出机、高粘度熔体泵、精密计量送料机构、高温（>300°C）运动部件之一的设计与成功应用经验。 l 具体参与过某种市售或公司内部应用机电产品的整机或核心模块机械开发。 l 在利用多物理场耦合仿真（如热-固耦合、流-固耦合）优化产品性能方面有突出成果。 l 熟悉振动与噪声控制、轻量化设计或增材制造（3D打印）在设计中的应用（DFAM）。

岗位招聘要求：需具备洁净室全流程项目经验，持有二级建造师证书者优先考虑 年龄45周岁以下，身体健康，沟通表达能力良好，具备三年以上二次配及机电工程相关工作经验 熟悉无尘室、洁净室系统工程及设计流程，掌握水电气等配套专业技能 能适应施工现场环境，工作积极主动，责任心强，符合公司项目节奏要求

1号在江苏省苏州市常熟市尚湖镇工业集中园区西区翁庄路10号给一台2700T压铸机安装三项电表，要求有电工证，给大型设备安装过电表的经验

岗位职责: 1. 承担新能源汽车PDI机电工程相关任务执行与落实 2. 协同团队成员，保障项目按计划节点顺利推进 3. 持续改进作业流程，提高整体工作效能 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力，能高效整合内外部资源 2. 适应能力强，可迅速融入动态变化的工作环境与团队 3. 拥有主动进取的学习意识，持续提升专业能力与知识储备

1. 具备机电或暖通相关专业背景，熟练掌握水电、暖通等机电全专业BIM应用； 2. 有独立承担外资工业厂房项目中机电全专业BIM实施的实际经验； 3. 熟练使用revit，能独立完成综合管线优化调整，可配合完成投标阶段的动画制作及进度模拟展示等工作； 4. 需驻场项目现场，当前项目位于太仓，后续项目主要分布在长三角地区，缴纳五险； 5. 持有图学学会BIM认证、一级建造师证书或具备良好英语能力者优先考虑。

兼职食堂厨师一、岗位职责负责公司30-40人每日一餐，标准三菜一汤；完成食材切配、烹饪，餐后厨具及操作区清洁，严格遵守食品卫生要求。二、任职要求1. 持有有效健康证，身体健康；2. 有食堂家常菜烹饪经验，口味大众；3. 时间稳定，责任心强，服从管理。三、工作时间周一到周六，每日午间一餐，具体时间面议四、待遇面议联系江先生

保税区招聘长期工岗位一:电工薪资面谈岗位二:铝焊工35-40/小时薪资面谈要求有证备注:岗位年龄要求45岁以内报名热线:

岗位名称：叉车工;岗位要求：1.年龄在18-40岁之间；2.需要持有叉车证；3.能够驾驶高位叉车。薪资待遇：底薪3000，绩效最高1000，加班有加班费，综合月薪在6500-7500左右。免费工作餐，缴纳苏州社保。

苏州市昆山市招氩弧焊

招工信息找正式工装卸工5-8名，月休四天，八点半到五点下班，长白班，欢迎来电咨询

成都急聘｜机电工程师助理 工作地点：成都 年龄要求：18–50岁 学历要求：高中及以上 薪资待遇：月薪8000–12000元，时薪26元 经验要求：接受应届生、无经验，可带薪培训 岗位职责 1. 协助机电工程师完成设备安装、调试、巡检与日常维护 2. 协助处理机械、电气简单故障排查与现场维修 3. 负责设备运行记录、资料整理、台账登记 4. 配合项目现场施工，服从工作安排 任职要求 1. 年龄18–50岁，身体健康，动手能力强 2. 高中/中专及以上学历，机电、机械、电气相关专业优先 3. 工作踏实认真，责任心强，能吃苦耐劳 4. 无经验可带教，应届生可投 福利待遇 • 薪资透明：月薪8000–12000，时薪26 • 带薪培训，师傅一对一带教，上手快 • 工作稳定，环境规范，晋升空间清晰 • 社保、节日福利、加班补贴等 有意者可直接私信或留言，简历投递后快速安排面试。

熟悉给排水、雨污水、采暖管道、应急照明、电气工程施工全过程，人品高尚爱岗敬业。

岗位职责： 1. 负责水电设备的日常巡检、维护保养及突发故障抢修 2. 执行设备安装、调试、改造及验收工作，确保符合技术规范 3. 配合项目进度开展现场水电施工，保障工期与质量 4. 记录维护台账，及时上报设备隐患及改进建议 5. 接受出差安排，完成跨区域设备维护与技术支持任务 薪资待遇及福利待遇： 1.实习期间薪资待遇：28一小时，综合薪资6500-8000左右，每月10号发薪，实习是1个月(表现好提前转正) 30天后由公司主管带回成都总部升初级技工 初级技术员底薪3680+加班+绩效500+全勤300+学历补贴 平均薪资8500-11000以上 满3年后可以考取工程助理，满5年可考取工程师。满8年可考取总工程师。（工程师助理底薪5000，工程师底薪6000，总工程师每月保底1万+年底分红15万左右。） 其它薪资福利 节日福利 双休 8小时工作制 带薪年假 健康体检 餐补/工作餐 年终奖 任职要求： 1. 具备水电相关工作经验，能独立处理常见设备问题 2. 熟悉给排水、强弱电系统原理及安全操作规程 3. 持有有效电工证、焊工证或相关特种作业操作证者优先 4. 吃苦耐劳，适应出差及现场作业环境 5. 具备基础沟通能力与团队协作意识 工作地址：四川省或者就近安排

岗位职责： 1. 负责机电设备的安装、调试、运行维护及故障处理 2. 参与机电系统技术方案设计与优化，提供现场技术支持 3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档 4. 配合项目进度开展设备验收、移交及培训工作 5. 严格执行安全规范，落实隐患排查与整改 任职要求： 1. 机电类相关专业背景，学历不限，接受应届生及实习生 2. 具备基础电气与机械知识，有现场实操意愿者优先 3. 吃苦耐劳，适应生产环境，能接受轮班或驻场安排 4. 公司提供带薪培训及职业发展通道，包吃住 5. 具备良好沟通能力与团队协作意识

机装/电装技术员（全日制大专以上学历） 薪资：底薪5500，加班45元/小时、法定90元/小时，夜班补50元，综合8500左右 18-36 岁，全日制大专及以上，自动化/电气相关专业，电装需懂电路、会相关操作 福利：每月18号发薪，住宿补300元，入职餐卡预存1000元 工时：8:45-20:45，两班倒、上六休一 其他：无犯罪记录、无色盲，部分岗位穿无尘服 日结：机装/电装260元，剩余薪资次月补齐

张家港钢帘线厂 工作内容：主要是做合金丝的。工作主要是看机台，巡场，换料等活。 车间环境：无空调，有冷风机，车间温度不超过28-33度。车间有机器发出的燥音，车间可以带手机，带，带打火机，管理非常人性化、年龄可以接受到49岁以内。夫妻工也可安排。 薪资待遇：计件制1、入职首月（学习期）保底260-270一天，综合工资到手6千多， 2、次月开始独立计件，综合收入到手7千多， 3、入职三个月后综合收入不低于8千，高的也有1.4万。 4、个人年收入最低10万+，夫妻年收入最低18万+，正常夫妻年收入都是在25万左右。 5、过年不回家的留任奖5000元。 企业适合人群：1、想挣钱，又不喜欢受约束的家人们 2、夫妻一起，可以分在同一个班次，也有夫妻房。 企业优势：1、工作自由，车间没有产量要求，计件制多劳多得，看个人能力。 2、机器运行期间可以没事做，可以休息。 3、车间不让老员工欺负新人，如果此类情况发生，可以越级找领导处理。 4、工作服一年免费发8件。 5、夫妻可以提供夫妻房，并且可以安排同一个班次，一起上下班，一起休息。 6、食堂伙食非常好，而且经济实惠，厨师是公司酒店部的厨师主厨，很多伙伴特地从公司打饭 联系电话：何

面试 七点五十面试 下午1点面试 《朗威电子机械》招工， 新厂，春兰路 冲压，自动焊接普工，焊工，抛光工要会的，工资7000-10000以上左右 交五险一金，工资长期稳定，年龄18-45岁 另招清洁工，六天八小时，3000一个月，58岁以内。

叉车工工作地址:杏林街8号7：00-19：00，白夜班两班倒，上六休一320（含餐）18-40岁

  【新至升科技】订单增加，大量招聘小时工，18--45 周岁，包吃免费，面试不要穿短裤，拖鞋，大纹身，花臂勿报。 不体检，小时工吃饭免费【提供食宿】 招聘部门：成型男女不限，CNC，印刷 月结20元每小时，到手工资7200左右【】20号发工资，可预支。 正式工同步招聘作业员，底薪2660＋加班费＋岗位津贴＋五险一金。 面试需带身份证原件，身份证复印件2张，一寸照片2张，一支黑色笔（资料不全不给面试） ：厂门口集合统一办理入职手续。。

模具编程 岗位职责: CNC数控三轴编程及电极拆解 任职要求： 1、有塑胶模或压铸模编程经验， 2、熟练UG编程及电极拆解； 3、能够独立完成编程任务，具有良好的问题解决能力。

焊工工作地址:洪湖路.休息1.5时，下午0.5时氩弧焊：工资45元/时，气保焊：工资33元/时周周预支800-100020-48岁

叉车工，1 长白班 负责上下班叉料，不累，不一直开有证，平叉

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