店里福利满满，都是年轻人

职位详情 1、指标完成：根据客户服务流程，负责租金、物业费、水电等费用的按时收缴，达成年度指标。 2、业户关系管理： 作为租户首要联络人，主动维护长期信任关系。 定期拜访关键租户，高效处理投诉与需求（协调物业、工程等资源）。 3、满意度与忠诚度提升： 执行租户满意度调研，推动改进。 监测租户健康度（支付、沟通、空间使用），识别流失风险并干预。 4、价值传递与洞察： 清晰传达物业价值与服务。 收集租户反馈，推动服务优化。 分析租户数据，为管理层提供决策支持。 5、跨部门协作枢纽： 紧密协同物业、租赁、财务、工程等部门，确保租户需求闭环。 6、数据管理： 维护准确租户数据库（CRM），跟踪关键指标（满意度、续租率、流失率等）。 任职要求： 1.大专学历，应届生优先（长期发展） 身高 175cm 以上；32 周岁以下； 3. 核心能力关键词：卓越沟通、客户导向、关系构建、解决问题、谈判能力、数据分析、敏锐度、跨部门协作。 4.基本办公软件操作。 5.认真负责 薪资待遇： 1.五险 2.大小休 3.工作时间为早上8：30—17：30

岗位职责 前台接待服务：负责进店顾客接待，解答购书、借阅、会员相关咨询，引导顾客查找书籍，服务成人与亲子客户； 收银结算工作：操作收银设备，完成图书、文具、文创产品收款，妥善保管钱款，核对当日销售单据； 图书整理维护：整理书架、归置乱放图书，新书上架分类，定期简单清点书籍，保证店内书架整齐； 店内环境打理：打扫前台、阅读区卫生，整理桌椅、摆放陈列物料，维持门店整洁舒适； 辅助临时工作：接听门店咨询电话，配合门店活动布置、线上订单打包、每日简单台账登记等店长安排的其他工作。 二、任职要求 年满 18 周岁，不限学历，有无图书行业经验均可，零基础一对一带教； 熟练使用手机、基础电脑操作，口齿清晰，待人温和有耐心，喜爱阅读者优先； 做事细心稳重，有责任心，遵守门店规章制度，不无故迟到旷工； 时间配合度高，可接受门店排班，学生、短期过渡、周末兼职均可； 仪容干净整洁，善于沟通，能耐心接待儿童及家长。 三、薪资待遇 薪资 225 元 / 天，当日下班立刻结算工资，无拖欠、无压薪； 全城多家书店、绘本馆、社区图书室可选，根据住址就近分配； 室内常温室内工作，无需户外奔波，门店提供饮用水； 班次灵活可调，以白班为主，可协商排班时长； 上岗免费培训收银、图书分类、接待流程，上手简单快速。 四、工作时间 标准全天班：9:00-18:00，内含 1 小时就餐休息，有效工作 8 小时； 部分门店支持短期半天班，报名后可沟通协调。 五、工作地点 全市连锁书店、少儿绘本馆、社区图书驿站多门店同步招人，报名备注居住区域优先分配就近门店。 正规直招，不收押金、服装费、培训费等任何费用； 短期临时工、周末兼职、寒暑假学生均可报名； 岗位名额有限，报名后快速匹配门店，确定上岗时间。

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公流程顺畅 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备亲和力与应变能力，能妥善处理突发情况 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.管理办公用品申领、快递收发及日常行政事务协调 4.协助会议安排、场地布置及基础文书处理工作 5.配合完成公司基础人事、考勤等辅助性支持任务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.普通话标准，具备基础英语问候能力者更佳

包吃包住待遇好，家电齐全，工作轻松任职资格: 1.有无经验均可，接受无基础。 2.性格开朗活泼，心态积极乐观 简单面试当天可上岗，当天可安排宿舍。 (1)工作内容:登记客资，带客进场(2)工作时间:晚7:00-凌晨3:00，8小时工作，月休3-4 (3)招聘要求:年龄16-30岁，形象颜值好，包吃住形象颜值好 (4)薪资待遇:6000-8000+提成(提供住宿，有热水器空调洗衣机) 免费聊 免费拨打

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3. 协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4. 整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5. 及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文件资料，配合完成会议筹备与会务支持工作 5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.具备基本商务礼仪知识，能独立应对常规接待场景 5.学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

寒假逆袭计划启动！ 在热带雨林风奢华大堂当前台是什么体验！ 岗位：前台 GR 工作内容：引领拜访、送房服务、电话回访、行李寄存、协助总台接待 班次：8:30-17:00/15:00-23:30 ️工期：2 月 12 日 - 2 月 23 日 薪资面议

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杭州地铁需要门吊司机一名，井下司索两名。井下普工多名。联系。

养护工工作地址:千岛湖汪宅村千黄养护项目部（直接导航：鸿坑坞）4600-5000元/月，表现优秀者可晋升班组长，晋升薪资5500-7000元/月入职缴纳社保负责高速日常养护相关基础工作，配合团队完成各项作业任务。，负责高速日常养护相关基础工作，配合团队完成各项作业任务。45-55周岁

驾驶员工作地址:千岛湖汪宅村千黄养护项目部（直接导航：鸿坑坞）5000-5500元/月入职缴纳社保熟练驾驶蓝牌货车，配合施工班组完成日常施工配套运输工作，服从现场工作安排。，熟练驾驶蓝牌货车，配合施工班组完成日常施工配套运输工作，服从现场工作安排。熟练驾驶蓝牌货车45-55周岁

有两年工作经验者优先，会沟通，有责任

1.前台来访人员接待、登记引导，接听转接办公电话，做好来电记录； 2.快递收发、文件整理归档，办公用品盘点、申领与日常管理； 3.会议室预约、办公区域简单维护，配合人事、行政基础辅助工作； 4.基础电脑文档录入，简单Excel、Word表格处理； 5.配合公司日常零散行政事务，听从管理人员合理安排 。 任职要求 1.年满18周岁，形象干净大方，普通话流利； 2.会基础电脑Office软件操作，打字熟练； 3.做事细心踏实、有责任心，沟通随和，有无前台经验均可，老员工一对一带教； 4.遵守公司规章制度，稳定长期就职优先考虑。 工作时间 早9:00—晚18:00，月休4天，节假日正常休假 薪资福利 综合月薪6000–8000元 构成：固定底薪+全勤奖+绩效补贴+年终奖 福利：免费岗前带教培训、舒适办公环境、节日福利、团队日常团建

形象好气质佳，性格开朗。每天有直播2-4小时，其余没播的时候办公室接待一下顾客，工作相对比较轻松自由！

诚招精英 招聘人员岗位 1：前台接待3名 工资（4500元） 2：客服经理1名 工资（6000元） 3：客服人员5名 工资（4500元） 4：营销人员20名 工资（5000元） 5：客服主播1名 工资（8000元） 6：运营经理1名 工资（8000元） 各岗位：工资＋提成＋奖金＋补助=月收入一万—三万以

招聘前台+助教人员。年龄要求为16至30岁，形象气质佳。要求待客热情，并负责场地对账与店内环境卫生。薪资福利为底薪3800元加提成，综合薪资为每月5000至10000元。工作地址位于常熟海虞镇。

招聘：通信设备安装维护 有意向请把简历发送到chong.liang@dinglicom.com。HR筛选后，会主动与您沟通预约面试，谢谢。 一、任职要求(1和2为基础条件) 1、学历与经验：大专以上学历，3年以上设备安装维护相关经验； 2、证书要求：持有有效期的低压电工证； 3、专业技能：熟悉电路知识，掌握线路检查、接线等技能，熟悉通信设备安装和布线规范； 4、个人素质：有较强的责任心，具备良好的团队合作精神。 二、岗位职责 1、设备布线与维护：通信设备连线，包括电源线、光纤、馈线、射频线等； 2、设备安装与返仓：负责通信设备的安装、拆卸以及返仓工作，确保设备安全无损； 3、设备上下电操作：按照规范进行设备上/下电操作，确保设备正常启动和运行。 三、福利待遇 朝九晚六、周末双休、法定节假日、带薪年假、节日福利、年度体检； 工作地址：杭州市滨江区东信大道66号

1，按照岗位需求发布招聘公告，并通过电话沟通邀请候选人参加面试。 2，负责面试人员的接待工作，安排填写相关表格及组织面谈环节。 3，办理新员工入职手续以及离职员工的相关流程。 4，向老客户传达活动信息并进行通知。 [公司福利] 周末双休，提供专业培训，享受法定节假日休假安排。 [工作时间] 8:30-11:30，13:00-17:30。中午休息一个半小时，无需加班，固定周末双休。 5，公司定期组织团队建设与旅游活动。 6，薪资结构为无责任底薪加招聘提成，另有服务奖励金。不涉及销售任务，无需外出跑动，工作内容轻松简单。 7，工作氛围良好，团队关系融洽，员工拥有较大的成长与发展空间。

一. 工作内容 1、 日常接待来访、对接外部合作商户→具备线下人际沟通、陌生拜访、商务对接经验 2、 活动落地、物料筹备、线下场地布置、线下活动执行→擅长线下场景落地、地推活动执行、现场控场 3、员工考勤、制度推进、跨部门协调→抗压能力强、目标意识强、执行力强 4、社群维护、通知触达、电话沟通→有基础获客、客户触达、话术沟通能力 5、杂物统筹、临时任务承接→能适应外勤、外出、高强度走动工作 二. 个人优势 1. 性格外向，擅长面对面沟通，不怯场，愿意主动与人交流； 2. 能接受外出跑市场、线下地推、陌生拜访，适应弹性工作； 3. 执行力强，目标感强，愿意拿结果、冲业绩，想从稳定岗转高薪销售； 4. 有线下活动落地、商户对接经验，上手地推更快。 三.待遇 1. 早9晚6，周日单休； 2. 不定期组织团建； 3. 固定底薪+高提成，综合收入6000-8000

杭州市钱塘区招弱电/安防(通信室分)

岗位职责： 1.负责农配网电力设施的安装、调试、巡检及故障抢修工作 2. 执行强电系统（含高低压配电、变压器、线路等）日常维护与应急处理 3. 严格按电力安全规程作业，落实停电、验电、挂接地线等安全措施 4.配合完成农村电网改造、新建项目施工及竣工验收相关工作 5. 规范填写运维记录、工单及安全台账，确保资料完整可追溯 任职要求： 1.持有有效电工操作证、高压电工作业证、登高作业证（即“三证齐全”） 2.熟悉《国家电网公司电力安全工作规程》及农配网技术标准 3.具备现场实操能力，能独立完成架空线路、配电台区等常见作业 4.身体健康，适应户外及登高作业，服从建德市辖区内工作调配 5.无不良从业记录，责任心强，具备基本沟通协调能力

招聘岗位：高配工 年龄学历：27-50周岁以内、高中学历以上、无犯罪记录 1、具有较强的责任心，善于发现问题，服从安排 2、有高压电工证，3年以上工作经验 3、四班三运转，做三休一，8小时制。08:30-16:30、16:30-00:30、00:30-08:30 4、月工资5000元 5、6-9月有高温费，做满一年有带薪年假 联系地点：杭州市余杭区五常街道文福路9号 联系电话：张贡

物业工程领班低压电工 杭州·钱塘区·未来云帆城1-3年 学历不限 融创服务·人事 薪资详情 薪资范围:4500-6000元/月发薪日期:10日社保类型:五险 职位详情 施工验收 电气 高温补贴 日常运维 给排水 就近分配 消防设备 低压电工操作证 综合维修经验 低压电工操作证 五险 岗位职责: 1.负责物业工程维修工作，包括设备的日常维护、保养和故障排除; 2.负责设备的安装、调试和维修，确保设备的正常运行; 3.负责按照设备保养计划执行，确保设备的寿命和性能;并作维修记录。 4.熟悉物业工程部门相关操作流程。 5.负责每日巡查.发现问题及时处理上报。 一键报名 立即沟通

岗位职责： 1.负责办公区域，后勤场所的日常管理与维护 2.统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障后勤物资供应及时有序 3.建筑材料对比表 任职要求： 1.工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础文档整理与数据统计 3.有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4.无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

我们所属账号为3C数码类目，中腰部达人，年销售大概在3.4000W，账号主要以直播带货为主，所需编导要求有两个方向，具体如下: 1:如果你是编导能力强，会策划，会剪辑。做过达人人设，拥有强人设IP打造能力(刚好可以弥补我们账号的弱项) 或者编导能力在信息流产品方向，拥有大量经验，素材跑投流比较好。对产品有敏感的分析，懂用户，会策划内容和剪辑。 这两个方向的编导都可以 2.编导能力相对一般，但是拍摄剪辑能力强，懂灯光，布景，懂相机，以及ai的运用。对产品拍摄质感，包括人物质感，总之拍摄剪辑超强的这类也可以 以上两类有符合的编导同学们，欢迎投简历 工作双休，但未必连休，因为要和直播间步调一致。基本上3休1，具体也可以微调，问题不大。 工作细心，用心，对新媒体狂热的同学欢迎投简历

健身房前台，会员办卡等业务