岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2.按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3.协同完成月度、季度、年度结账及财务核算工作，确保数据准确合规 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持 5.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备基础财务知识，熟悉国家财税法规及会计准则 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5.无不良信用及财税违规记录，能接受基础性财务工作安排

岗位职责： 1. 负责日常财务核算，包括收入、费用、成本归集与分配及月末结账，确保账务及时准确 2. 独立编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，并完成数据核对与分析 3. 按时完成增值税、企业所得税等税种的纳税申报、发票认证抵扣及税务风险自查 4. 参与月度成本分析，协助优化费用结构，提供财务数据支持决策 5. 配合内外部审计工作，整理并提供合规、完整的会计凭证及辅助资料 任职要求： 1. 熟悉《企业会计准则》及最新税收政策，具备基础财税实操能力 2. 熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel函数（如VLOOKUP、SUMIFS等） 3. 具备良好的逻辑思维与数据敏感度，能独立完成账务处理与报表编制 4. 工作细致严谨，责任心强，具备较强沟通协调与跨部门协作能力 5. 有初级会计职称者优先，应届毕业生可考虑培养

岗位职责 1、依据费用预算审核各项支出的合理性，定期编制费用预算执行分析报告； 2、负责费用报销的核算及账务处理； 3、编制月度资金收支计划及每周资金收支报表； 4、按照资金计划管控资金使用与支出。 任职资格： 1、财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2、身体健康，具备良好的心理素质和抗压能力； 3、具备较强的沟通协调能力及团队合作意识； 4、学习能力强，富有进取精神和创新意识；

岗位职责： 1. 负责收付款凭证的编制与整理； 2. 确保账务核对精准无误； 3. 执行工资数据的统计与核算； 4. 按周期开展固定资产盘点工作； 5. 熟练操作财务软件，掌握常用公式应用。 岗位要求： 1. 财务类相关专业背景； 2. 大专及以上学历； 3. 具备医美行业财务经验者优先录用。 你能得到什么： 1、五险缴纳、工作餐提供、节日福利、年度体检、变美福利等一应俱全 2、人际关系简单纯粹，团队氛围轻松融洽，同事靠谱务实，专注高效协作 期待你加入我们，成为公司重要一员。 地址： 烟台芝罘区南大街150号附1号 工作时间： 8:45-17:30

1. 负责日常账务处理，确保数据准确无误； 2. 编制并复核各类财务报表； 3. 按时完成税务申报及相关审计任务； 4. 对财务数据进行分析，提供改进意见； 5. 协同其他部门推进相关事务。 有意者欢迎联系，期待您的加入！

岗位职责: 1、日常登记公司销售、采购项目往来明细，定期整理并上报应收、应付账款台账给上级领导。 2、按月核算项目实际成本，独立编制资产负债表、利润表等全套财务报表。 3、负责公司纳税申报、账务处理，熟练操作手工账务登记与核对。 4、统一整理、归集员工各类单据，规范审核归档，按月制作电子版报销汇总台账，提交领导审批报销。 5、逐笔登记公司日常资金收支流水，做好流水明细台账，做到账实相符。 6、负责公司内部员工及外协人员考勤统计，按月核算薪资，规范制作工资表、工资条。 7、领导安排的其他事项。 任职要求: 1、熟悉全盘内账、手工账流程，懂基础财务核算、往来对账、成本核算。 2、会报税、能独立做三大报表，熟练Excel表格、台账整理、数据统计。 3、细心严谨、责任心强，沟通顺畅，做事有条理，能按时完成考勤、工资核算工作。 4、有会计经验优先，稳定性佳。 待遇: ①薪资待遇面议！！！ 管午饭 节日福利 五险 ②公司业务范围种类不多 会计做账各方面很基础不复杂 没有太多条条框框

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3. 协助完成月度、季度及年度结账与财务分析 4. 参与公司成本核算与费用管控，提供数据支持 5. 配合内外部审计，确保财务资料真实、完整、合规 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备会计工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通与学习能力 5.全盘会计，电商经验优先 8：30-5：30周休一天半，年终奖，年休假

上班时间早9晚5 薪资5000+ 负责内账

内勤岗位，长白班，工作内容主要为坐席接听电话，通过电话与客户沟通，提醒账单逾期相关事项。办公环境舒适，团队氛围轻松融洽。薪资结构由无责底薪2500元起+绩效奖金+住房补贴+六险一金+季度优秀员工奖励+全年法定带薪假期组成，收入稳定且具竞争力。入职满一年后可享五天带薪年休假。福利体系完善，工作强度适中，适合追求稳定发展的求职者。

岗位内容： 1. 依据公司提供的客户信息，完成数据的收集、归类、录入及核对工作 2. 汇总整理相关数据，并按要求及时完成数据报送任务 3. 协助参与数据管理流程的优化与建设，提升数据运作效率 4. 根据客户资料筛选高意向客户，邀请至公司面谈，成交后可享奖金及提成 任职要求： 1. 熟悉Excel等基础办公软件的操作使用 2. 有数据处理相关工作经验或在同类岗位从业经历者优先录用 3. 具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力，掌握SQL技能者优先考虑

烟台市芝罘区招工地力工

招聘二保焊临时工2人，要求有证，熟练使用二保焊，药芯实芯都有，成型好看，300/天，8小时（加班另算），管饭，工厂车间内工作，工作地点：芝罘区黄务北里工业园，电话：(打电话联系，帮朋)

中集来福士招聘 招聘岗位 调试工程师/主管 ✅ 要求：1. 全日制大专以上学历，工科相关专业； 2. 基本的英语读.写.说； 3. 轮机/电气/仪表/HVAC/专业，3年左右海工行业或机械行业相关工作经验。 4.身体健康.35岁以下 招聘人数：20人（相关专业的应届毕业生也可） ⏰ 工作时间 长白班 7:45-18:00(最晚加班到18:00)， 不熬夜、不倒班，生活作息更规律 薪资待遇 薪资：6000-8000元/月， 员工福利 1、入职交五险 2、有餐补 3、加班有加班费 可安排员工宿舍 另有1、消防员，2、安全员，3、管路/电气现场监工等岗位可选 工作地址 山东省烟台市芝罘区 岛东路 报名电话

烟台市芝罘区招水电小工

烟台市芝罘区招工地小工/杂工、水电

1、针对系统内营业额及实际营业额进行核对，确保双方账目一致: 2、公司的日常财务报表编制，以及每月员工出勤情 况统计，工资、奖金的发放工作; 3、公司的税务申报、员工的社保办理变更及申报工作; 4、银行、现金日记账及库存现金盘点工作; 5、财务报表编制，税务申报，以及会计凭证的录入、整理、装订、归档: 6、发票的开具、整理、装订、归档。 7、日常费用收支账目的登记与核对核算成本，分析利润。 8、其他领导交办的业务 票据管理

坐班会记

天鼎大院因业务需要现诚聘英才： 服务人员：数名 性别：男女均可 要求：年龄22岁-40岁，有酒店，中餐厅，火锅店等工作经验 薪资待遇：月薪3200-3700，加班补偿，月休4天，包吃住 洗碗阿姨：1名 薪资待遇：3000+200全勤 月休4天，包吃住 会计人员：1名 工作内容：会计工作介吧台工作 薪资待遇：3500-4000 月休4天，加班补偿，包吃住 谢谢推荐和自荐 联系电话：

中山市瑞良装饰有限公司 招：家装装饰财务（） 基本工资：4000～5500 地点：中山市东区起湾商业街25号 工作内容：项目开支记账，人员工资提成记账，公司运营记账，日常公司接待。 任务要求：熟悉公司出纳，有责任心。会说粤语和对家装材料有一定的认识优先。 休息时间：早上9点～12点，下午2点～6点，每月4天假期，法定节假日自行调休。

文杰铝材市场永春门窗配件招内账会计，要求长期稳定、不经常请假，熟练电脑，会进销存软件优先，待遇面议。

大地是一家上市公司，保障性强，经营稳定，实力强大！ 1、公司平台负责处理汽车用户在线上咨询的车险相关问题，为客户提供满意的解答，并协助完成业务续保及相关手续办理。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需出差、外勤或跑业务，无业绩考核压力。 3、公司提供全程带薪培训，零经验者也可快速上手。 任职资格 1、性格积极乐观，年龄20-40岁，具备基础电脑操作能力，能熟练使用普通话交流。 2、善于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 【工作时间】 1、标准八小时工作制（中午休息约1小时40分钟），每月安排休息5至8天。 2、享受国家规定的所有法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，均按国家规定正常休假；同时享有带薪年假等待遇。 【薪资待遇】 1、收入情况：初期综合月收入可达3500-5000元，后期稳定在6000-8000元区间，表现优异者月薪过万！工资按月准时发放，绝不拖欠。 2、福利包含五险、部门团建聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节福利、圣诞福利、三八妇女节福利、员工生日会等。 3、活动安排：公司定期在月度、季度及年度评选优秀员工，发放奖金并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供系统化带薪培训，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、持续学习支持，构建完善的培训体系（包括入职培训、在职提升、外部进修、拓展训练等），配备丰富学习资源，助力员工实现长期职业成长。

岗位职责： 1、了解公司基本概况，熟悉部门规章制度及对应岗位的职能要求，掌握部门整体运作流程； 2、达成公司对储备干部在各成长阶段设定的发展目标； 3、通过快速学习，能够胜任不同岗位的工作任务； 4、为部门工作提供合理化建议，协助上级完成岗位职责与团队管理事务； 任职要求： 1、应往届优秀毕业生，第一学历为一本及以上优先；（有相关经验者优先考虑） 2、年龄*****，具备良好的组织、协调与沟通能力； 3、具备明确的职业发展方向，有志于从事管理类工作，愿意为目标持续努力； 4、积极进取，能适应快速发展带来的挑战与成长压力； 5、责任心强，勇于担当，并主动提升自身能力以更好地履行责任；

岗位要求： 1.负责公司日常账务处理，包括编制记账凭证、登记账簿，确保财务数据准确无误。 2.按时完成财务报表编制与分析，为公司决策提供数据支持。 3.负责税务申报、税款缴纳及税务筹划，把控税务风险。 4.审核公司各类费用报销、支出，严格执行财务制度。 5.协助完成其他与会计相关的工作。 任职要求 1.本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业毕业。 2.具有3年以上财务会计工作经验，熟悉财务软件及办公软件操作。 3.具备扎实的财务专业知识，熟悉会计准则和税收法规。 4.工作严谨细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队协作精神。 5.考取中级以上职称证书。

岗位职责: 1. 负责日常流水处理、合同管理等财务相关事务， 2. 开具发票，进行工资核算， 3. 与相关部门协同配合，保障财务数据的准确性与及时性。 任职要求： 1. 具备扎实的财务专业知识和良好的分析能力，能独立完成财务报表编制及预算工作。 2. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，可与各部门高效联动，推进任务顺利完成。 3. 具备较强的学习能力和问题处理能力，能适应快节奏的工作环境，积极应对各类财务突发情况。 4. 统招大专及以上学历，具备半年以上财务相关工作经验，熟悉发票开具流程。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5. 学历不限，有大型企业或同行业行政管理经验者优先

公司直招诚聘电话客服/邀约精英人士！！工作轻松氛围超棒！！ 工作职责： 1. 无需自主开发客户，公司提供大量优质客户资源，自主领取拨打，想约哪个就打哪个，成功邀约即可。 2. 无业绩指标：将成功预约的客户信息整理后转交销售同事跟进，无需自行谈单，不背业绩任务，成单后还可享受提成奖励。 3. 无考核负担：通话费用由公司承担，不限制拨打数量与通话时长，只要成功邀约就能领取奖金。 岗位要求： 1. 年龄20-45岁，大专及以上学历；（具备丰富电销或电话客服经验者条件可适当放宽） 2. 追求工作稳定性，不频繁跳槽，性格积极乐观，善于沟通交流 3. 热衷于电话沟通类工作，能静心投入，持续拨打电话，心态坚韧，能够坦然面对拒绝 薪酬福利： 1. 无责任底薪+绩效奖金+提成+社保，综合收入4-6K，收入稳定有保障 2. 法定节假日正常休息，每周固定周日休假 3. 不加班！！准时下班！！ 4. 定期开展团建活动，餐饮娱乐全程公费，个人无需承担费用 5. 节假日发放各类福利礼品及红包

岗位职责： 1.负责日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保信息准确性和及时性 2.协助部门完成基础行政事务，包括会议安排、物资管理及内部沟通协调 3.处理来往邮件和电话接待，维护良好的内外部沟通环境 4.配合完成报表制作、文档撰写等文书工作，提升办公效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本电脑操作能力，熟悉Office办公软件 2.工作认真细致，责任心强，具有良好的沟通能力和团队意识 3.有相关工作经验者优先，能较快适应岗位工作节奏 4.具备较强的学习意愿，愿意在工作中不断提升自我能力 5.一个月两天休班，缴纳保险

岗位职责： 办公室专员，通过电脑与客户沟通办理车险续期业务，无需外出，客户资源由公司提供，纯办公环境工作，入职即享带薪岗前培训，工作内容清晰易掌握，有助于个人能力提升，薪酬待遇优厚。 【工作时间】 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 月休5至8天，国家法定节假日全部休息（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），每年享受5-15天带薪年假。 【薪资福利待遇】 （1）健全的带薪培训机制，，无试用期及实习期； （2）平均月薪5k-8k以上，表现优异者可月入过万； （3）五险两金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金、年终奖金）； （4）每月开展多样化员工激励活动（含实物奖励、现金奖励、培训机会等）。 【多通道晋升机制】 工作满3至6个月可参与内部竞聘：储备主管、行政、培训、人事、IT等相关岗位； 职位要求： （1）年龄20至39周岁； （2）具备一定沟通表达能力，普通话标准，掌握基础电脑操作； （3）能够接受具有销售性质的工作内容。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

1.负责给小规模和一般纳税人企业记账报税，整理发票，凭证 2.辅助计主管完成相关工作，为客户做好会计服务工作，具有服务意识和专业水平 3.有相关证书及工作经验优先