# 岗位职责 主要承担宣传类图文排版、文案编辑、素材归集整理工作，配合团队完成日常宣传内容迭代更新，按照需求调整页面排版样式，辅助完成各类宣传内容产出。 # 任职要求 1、熟练基础电脑操作，零基础也可，有同事带教上手； 2、具备基础审美，工作细致有耐心，执行力佳； 3、有公众号排版基础、会简单修图优先，没有相关技能也可以培训学习； 4、工作态度端正踏实，希望寻求长期稳定的工作。 # 工作时间 周一到周五 09:00‑11:00，不强制加班 # 薪资福利 1、综合薪资 3000-5000 元 2、团队成员偏年轻，办公氛围轻松融洽

工作内容； 1. 产量统计：每日收集各班组生产数据，统计当日成品、半成品数量，填写生产日报，核对完工数量与计划差异。 2. 工时统计：登记员工出勤、计件工时，核对工时单据，整理工时台账，为核算计件工资提供数据。 3. 单据处理：收发、录入生产工单、领料单、入库单，单据分类整理、归档保存。 4. 报表制作：使用Excel制作日报、周报、月报，汇总车间生产数据；简单数据透视、数据核对。 5. 盘点协助：配合仓库/车间月度盘点，统计物料、半成品库存数据，整理盘点差异表。 6. 数据对接：对接生产主管、仓管，核对数据，上报异常（缺料、不良、产量不达标）。 7. 其他文职：文件复印打印、资料整理，领导安排的其他生产相关内勤工作。 薪资待遇 薪资待遇； 1、有带薪年假婚假 产假。 2、薪酬:⽆责底薪6000+餐补 600+交通补贴400+奖⾦等， ⽉综合7500 左右，14 薪。 3、公司提供员⼯公寓宿舍，实习期4-6 ⼈间转正后 2 ⼈间住宿。 4、⼯作时间:9:00--17:00 ⼯作 8 ⼩时周六⽇双休。 5、有带薪年假,每年有 7 天带薪病假，每个⽉10 号发 上⽉的薪资。 6、 ⼀年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100% 内部晋升）。 7、⼊职缴纳五险⼀⾦

1．缴纳五险一金，为新员工提供住宿安排、餐费补贴； 2．享受超长带薪年假、产假、陪产假，节日福利齐全，提供国内外学习机会、带薪培训，设有月度激励奖、季度奖金及年终奖励；享有国内国外旅游名额，定期组织团队建设与聚餐活动，生日会、年度晚会等员工关怀项目丰富多样； 3．背景，晋升机制公开透明，发展通道多元，每季度开放晋升窗口，一年四次晋升机会，符合条件者可获得职位提升与薪资调整，支持员工通过内部竞聘晋升管理岗位，公司90%的管理岗人员均从内部选拔培养； 4．职业发展路径清晰：客户专员→客户经理→储备主管→主管→团队经理→区域经理→部门经理→大区经理→处长→总监…… 【岗位要求】 1．表达清晰，普通话标准，具备良好的语言沟通能力； 2．性格开朗，擅长与各类人群交流互动，拥有较强的沟通协调能力； 3．具备明确的职业发展目标，工作认真负责，态度积极，做事踏实有始有终，有销售相关经验者优先考虑； 4．接受实习生（实习期3个月以上），可签订三方协议，并提供正式实习证明。 薪资福利： 底薪+提成+岗位津贴+绩效奖金+季度奖+年终奖，综合收入5000-12000元不等，上不封顶，多劳多得，新人入职三个月后薪资普遍显著提升。 工作时间： 周一至周五 8:30-18:30左右，中午休息1.5小时，周末双休，依法享受国家法定节假日带薪休假（如国庆、春节、五一、端午等）。 【工作内容】 1．单位性质为，纯办公室作业，常日班，无需加班，无外勤任务，依据公司分配的客户资源进行电话沟通，完成业务办理（车险属于刚需产品，有车用户每年均需投保）； 2．客户资源由公司统一提供，无需自行开发客户，工作内容轻松，办公环境优越； 3．公司安排带薪岗前培训，零经验者也可快速上手，顺利开展工作。

职位描述： 1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作 2、按日完成车库内车辆的盘点任务，确保账实相符 3、准确执行相关系统的日常操作流程 4、按时整理并提交各项业务所需的报表资料 5、及时上报监管过程中发现的各类异常情况 6、接收并落实公司下达的各项工作任务与指令 7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作 任职资格： 1、品行端正，具备良好的职业操守和责任意识 2、熟练使用电脑，掌握常用办公软件，能独立完成EXCEL表格制作与数据处理 备注： 1. 纯文职岗位，不涉及任何销售性质工作内容。 2. 工作时间9:00至18:00，周末双休，法定节假日正常休息。 3. 需自行配备笔记本电脑。

一、岗位职责 1. 负责公司日常办公文职工作。 2. 协助招标项目资料整理、台账登记、文件资料收集、档案分类保管。 3. 负责办公室日常接待、电话接听、信息登记、文件传送。 4.  协助项目经理对项目报表的整理、日常行政事务。 6. 完成交办的其他文职辅助工作。 二、任职要求 1. 学历：中专/大专及以上，应届生、无经验均可。 2. 熟练使用 Office（Word、Excel），打字速度快，会基本文档排版。 3. 做事细心稳重、有责任心、服从安排、学习能力强。 4. 工作态度端正，踏实稳定，能长期稳定上班，服从管理。 5. 有招标代理、行政文职经验者优先。 三、薪资福利 1. 月薪：稳定底薪+餐补+节日福利 2. 、法定节假日正常休息。 四、工作地点 1.兴国县将军大道建材市场对面（美大集成灶四楼） 五、应聘方式 电话：（微信同号，欢迎直接咨询）

岗位职责：1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及渠道合作3.撰写高质量营销文案（含方案、软文、广告语、传播脚本等），提升品牌声量与用户转化4.协同销售、产品、设计等部门推进项目落地，把控执行节奏与效果复盘 5.运营及优化新媒体矩阵（微信、抖音、小红书等），提升粉丝活跃度与私域转化效率 任职要求：1.市场营销、广告、传媒、工商管理等相关专业优先，学历不限2.具备市场营销策划相关经验，经验要求不限 3.熟悉主流营销工具与平台规则，具备基础数据分析能力及创意表达能力 4.思维敏捷、责任心强，具备良好的跨部门沟通协作与项目统筹能力5.工作地点灵活，薪资范围面议，具体根据能力与经验综合确定

岗位职责 1、根据服装设计稿，结合服装结构、工艺标准及面料特性，进行成本核算与报价方案制定，配合业务团队推动客户确认订单； 2、按时间节点完成系统内测价单提交，整理并更新各客户报价台账、订单汇总数据，开展报价转化率的统计与分析； 3、完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求 1、本科及以上学历，服装工程、纺织工程、染整等相关专业优先考虑； 2、了解制板或跟单流程，具备服装面料知识及印绣花工艺经验者更佳； 3、工作细致耐心，态度严谨，热爱服装制造行业，具备良好的承压能力和责任心。

【招聘】招人，招18-40岁的，白班早九晚六，晚班五点半到两点半，中班3点-凌晨1点，3500/月，月休两天，十天轮一次班，有意向的联系：

两种模式： 无经验也可以一起干！ 年轻人不爱弯弯绕绕，事情简单，有啥说啥。学历不是门槛，看重人品与执行力，晋升、收益透明，能力说话，不靠人情看脸色。 合伙原则： 英雄不问出处，不看背景，只看实力。不唯上，不唯书，只唯实。 工作原则： 时间：早九晚五，中间休息2小时，说好不加班就不加班！ 收益： 随便做做：4000～8000 用心深耕：8000～10000 愿意全力投入，收益上限你说了算！ 福利：法定节假日正常休，节日礼品、生日福利、下午茶全都安排。 【基本要求】 1、思维正常，能沟通，踏实做事 五不合伙： 1、好吃懒做，只想躺赚的 2、视金钱如粪土，没有赚钱意愿的 3、开玛莎拉蒂，不差钱纯来玩票的 4、遇事甩锅，不愿共同承担风险的 5、心思太多，喜欢内耗扯皮的 想找志同道合的伙伴一起做事，看重实干，共赢分成，有意直接聊！

扬州厂招几个二保焊学徒380一天包吃住无需经验有人教 年龄20-50以内都可以 点击右下角【免费聊】联系我报名

虹桥西路日新超市招聘：1、生鲜主管1名，要求30-50岁，薪资4000-4500元，有经验者优先电话：张

招聘售楼处外围保洁员要求：58岁以下身体健康，工作认真负责工作时间：8小时/天月休班4天；薪资待遇：2000元，节假日福利联系电话：地址：德州凤栖和鸣售楼处（大学路和德兴北大道交叉口）

工程主管工作地址:信州区鑫邦府小区五险一金工龄补贴+三节福利1.全面负责小区水电、消防、电梯、监控、给排水等设施设备运维管理，制定维保计划并落地。2.负责工程班组排班、任务分配、日常巡检、工作督导及技能培训。3.统筹维修工单，处理重大维修、设备故障及工程类业主投诉，协调资源闭环解决。4.管控维修耗材、审核维修方案，做好成本管控、设备台账、维保记录归档。5.组织防汛、停电、管道爆裂等应急抢修，配合消防检查、特种设备年检。6.对接维保单位、质监、消防等外部单位，配合客服、秩序等部门协同工作，完成上级安排事项。3年以上物业工程管理经验，熟悉强电弱电、给排水、消防系统，懂电梯、监控等设施管理；具备团队管理能力，动手能力强，应急处置思路清晰。会基础办公软件，能做维保计划、台账记录，沟通协调能力良好。28–45岁，持有电工证、消防设施操作员证优先，中专及以上

嘉和明天招聘替班司机，驾驶60型号的车。要求驾驶技术熟练，工作时间为56天。技术不熟练者请勿联系。

1.负责新媒体平台（微信公众号、抖音、小红书、视频号等）的日常运营与内容策划，提升粉丝活跃度与粘性 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布，把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据（阅读量、互动率、涨粉数、转化率等），定期输出运营报告并优化策略 4.策划并执行线上营销活动，联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向，持续探索创新内容形式与传播路径 任职要求： 1.新媒体运营相关工作经验不限，具备成功案例者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑，有基础数据分析能力 3.具备优秀的文字表达能力与视觉审美，能独立完成内容创作 4.思维活跃、网感强，对热点敏感，具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限，市场营销、新闻传播、广告设计等相关专业背景更佳

会做文档，会做报价

岗位职责： 1. 负责企业品牌、产品、活动等各类文案的撰写与优化，包括但不限于公众号推文、宣传册、广告语、短视频脚本等 2. 结合行业特点与用户画像，策划有传播力和转化力的内容方案 3. 配合市场、运营、设计等部门完成内容落地，确保信息准确、风格统一、时效达标 4. 对接内外部需求，高效完成多线程文案任务，把控文字质量与调性 5. 关注行业动态与竞品内容，持续优化文案策略与表达方式 任职要求： 1. 文案编辑相关工作经验不限，具备扎实的文字功底和逻辑表达能力 2. 熟悉主流新媒体平台内容特性，有成功案例者优先 3. 具备良好的沟通协作意识与抗压能力，能适应快节奏工作 4. 学历不限，中文、新闻、广告、市场营销等相关专业背景更佳 5. 热爱内容创作，思维活跃，具备审美感知力与用户同理心

岗位职责: 1. 负责日常新媒体平台文案的撰写与编辑工作，确保内容准确、流畅 2.独立参与小红书、短视频平台运营，撰写二次图文文案 3.负责内容排版、发布，跟进内容全流程 4.分析平台账号数据，复盘内容效果，优化内容方向 任职要求： 1、具备基础文案能力，经常刷各类社交平台； 2、能够看懂基础运营数据，善于总结； 3、思维活跃，有创意，执行力强； 4、良好团队协作，抗压能力较好； 5、接受无经验，有新媒体相关实习/工作经验优先。 岗位福利： 1.完善带教体系，资深师傅一对一带教 2.轻松年轻化办公环境，可音乐办公，人际关系简单 3.晋升机制透明公平，能力到位即可晋升 4.不定期团建聚餐，下午茶零食供应 5.团队氛围融洽，拒绝内耗，大家互相帮助共同进步

岗位职责： 1. 根据个人时间灵活安排工作，完成线上接单、内容整理、客服响应等轻量任务 2. 配合项目需求进行简单数据录入、信息核对或基础文案编辑 3. 按时保质交付任务，遵守平台操作规范与保密要求 4. 主动沟通任务进展，及时反馈执行中遇到的问题 5. 积极参与岗前培训与技能提升学习，适应多样化兼职内容 任职要求： 1. 为全职宝妈，具备稳定居家环境及基本网络设备 2. 责任心强，耐心细致，有良好的沟通与时间管理能力 3. 熟练使用智能手机及常用办公软件（如微信、Excel、Word） 4. 学历不限，无需工作经验，接受零基础入门培训 5. 遵守平台规则，诚信履约，无不良信用记录

岗位职责： 1. 负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3. 管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4. 协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5. 配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，

工作内容： 1、负责日常行政与人事事务，涵盖文件处理、资料整理及归档等基础性工作； 2、参与公司内部会议的筹备与记录，保障会议有序开展与信息准确传达； 3、协助落实员工福利相关制度的执行与日常管理，助力提升员工体验与满意度。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调能力，能高效处理多项任务并确保细节无误； 2、了解人力资源基本知识，可规范开展人事相关工作流程； 3、拥有良好的沟通表达能力，能够与团队成员及外部协作方保持顺畅交流。

工资7000。退伍士兵。

招工一剪一翻或者一个剪的都可以地址；江西婺源电话：凌晨三点到六点下班，有意者联系工资8000加生活费500

熟练塞角膜套袋子一名。

布草进出登记员3500+【时间】下午2点开始做完就可以下班【待遇】3500+包工作餐，没有住宿【要求】50岁内员工，必须要认识简单的字地址:婺源汽车城内（纳美布草洗涤）地址:婺源汽车城内（纳美布草洗涤）联系:

岗位职责: 1. 负责公司日常行政工作的统筹与执行，保障办公环境整洁有序并持续优化； 2. 策划并落实公司内部会议、活动及团队建设安排，增强团队协作氛围； 3. 统筹管理公司固定资产台账及日常物资采购，确保资源配置高效合理； 4. 协助完成员工考勤统计、休假管理及入离职手续办理，规范人事流程运作。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力与执行能力，能妥善应对多任务并行的工作节奏； 2. 熟练操作常用办公软件，包括Word、Excel及相关办公自动化系统； 3. 拥有良好的沟通表达能力与团队意识，可与各部门保持高效协同； 4. 工作认真负责，注重细节，能在高强度工作环境中稳定发挥。

职位描述 一、基本要求： 1、品行端正，具备良好素养，诚实守信，踏实肯干，富有进取精神； 2、身体状况良好，能适应长期外出工作； 3、大专及以上学历，对于工作经验丰富者或退役军人，学历可放宽至高中或中专； 4、符合以下条件之一者优先考虑： 优秀学子：如曾获三好学生、优秀学生干部、连续获得奖学金者，中共党员等； 退伍军人：服役年限达5年及以上或曾获部队嘉奖者； 社会人才：具备大专及以上学历并拥有实际工作经验者。 二、薪酬福利： 1、试用期无责任底薪：根据学历及工作年限，范围为6000-8600元/月； 2、提供食宿安排，出差期间按地区差异享有食宿补贴4800-7400元/月； 3、入职满2年且负责市场工作的员工，年均收入可达22万元以上。 三、工作内容： 1、业务方向：农药产品的渠道销售； 2、工作模式：驻地式开展业务； 3、岗位职责： 配合经销商推进产品在所在区域的推广、服务与日常管理，达成销售目标； 协助经销商实施会销、店销、试验田建设、测产观摩等各类推广活动； 负责种植大户的开发及技术指导服务； 承担市场秩序维护、安全管控、客户关系维护等销售相关管理工作； 完成其他与岗位相关的任务。 4、工作区域：依据业务需求灵活调配。

岗位名称：快手小红书服务商相关岗位；电商选品岗位。岗位要求：1.有托管/服务商工作经验优先考虑；2.年龄20-33岁，性格开朗喜欢沟通；3.团队意识强，服从公司规章制度。薪资待遇：1.薪资结构：无责底薪3000+服务商提成15%；2.工作时间：上午9:00-11:50，下午1:20-6:00，每周日休息；3.培训与晋升：提供培训机会，有晋升渠道。

【岗位职责】 1. 电话总机服务 负责酒店总机电话的接听、转接与应答，做到及时、礼貌、专业，准确记录来电信息，妥善处理客人咨询、投诉及紧急来电，维护酒店良好对外沟通形象，确保电话服务零失误。 2. 客房预订业务 熟练操作酒店预订系统，高效处理散客、团队、线上平台及协议客户的客房预订、修改、取消及确认业务，精准核对预订信息，包括入住日期、离店日期、房型、人数、特殊需求等，避免预订冲突与信息错误。 3. 客户沟通维护 主动为客人提供酒店房型、房价、餐饮、设施、周边交通等相关信息咨询服务，耐心解答客人疑问，根据客人需求推荐合适房型及酒店产品，提升预订转化率；定期跟进预订未到店客户，做好沟通与提醒，降低未到店率。 4. 订单与数据管理 每日整理、核对预订订单，确保系统数据与实际订单一致，及时同步预订信息至客房部、前台等相关部门；统计每日预订数据、入住率等基础信息，按要求提交工作报表，协助做好预订数据分析。 5. 宾客需求响应 记录并跟进客人特殊需求，如加床、婴儿床、房型布置、接送服务等，及时协调相关部门落实，提升客人入住体验；处理客人入住前的咨询、改期等需求，做好全程跟进服务。 6. 部门协作配合 与前台、客房、餐饮、销售等部门保持紧密沟通，同步客户预订及特殊需求信息，确保各部门工作衔接顺畅；配合完成酒店旺季、大型活动期间的预订高峰保障工作，服从岗位调度安排。 7. 其他工作事项 严格遵守酒店各项规章制度及服务流程，保守酒店客户信息及经营数据机密；完成上级领导交办的其他与总机、预订相关的工作任务。

会做表格，心思细腻，