
驻汽车4S店管理员--桂林(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关手续办理
2、按日完成车库内车辆的盘点工作,确保账实相符
3、准确执行各项系统录入与操作流程
4、按时整理并提交日常业务所需报表
5、及时汇报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司安排的各项任务指令
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、品行端正,具备良好的责任意识与职业操守
2、熟练使用电脑,掌握常用办公软件,能够独立完成EXCEL表格制作与数据处理
备注:
1. 岗位为纯文职类岗位,无任何销售性质工作内容。
2. 工作时间为9:00至18:00,周末实行双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行配备笔记本电脑用于办公。
驻汽车4S店管理员--桂林(双休)
2000-3000元/月
文员经验不限学历不限有责任心
职位描述:
1、负责质押车辆钥匙、合格证的接收、保管及释放等相关工作
2、按日完成车库内车辆的盘点任务,确保账实相符
3、准确执行相关系统的日常操作流程
4、按时完成各类业务报表的整理与提交
5、及时上报监管过程中发现的异常问题
6、接收并落实公司安排的各项工作任务
7、配合公司及银行开展的各类巡查与检查工作
任职资格:
1、为人诚信,具备良好的责任意识
2、熟练使用电脑,掌握办公软件操作,能够独立完成EXCEL表格制作
备注:
1. 岗位为纯文职类,不涉及任何销售性质工作内容。
2. 工作时间为9:00至18:00,无需加班,周末双休,法定节假日正常休息。
3. 需自行配备笔记本电脑。
文员
3000-4000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责公司各类文件的分类、归档及日常管理工作;
2、协助完成文件资料的打印、复印和扫描等事务性工作;
3、保障办公设备的正常使用,维护办公区域的整洁与秩序;
4、参与会议并做好记录,整理会议纪要,跟进会议决议执行情况;
5、配合完成领导安排的其他行政辅助任务。
任职要求:
1、具备扎实的文字处理功底和文档管理能力;
2、熟练操作常用办公软件,包括Word、Excel、PPT等;
3、工作态度严谨细致,责任心强,具备良好的保密意识;
4、具备较强的沟通协调能力及团队协作精神;
5、有相关工作经历者优先录用。
文员资料员(居家办公)
5000-6000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文档整理、归档及电子资料录入与更新
2. 协助处理邮件收发
3. 核对并汇总各类报表数据,确保信息准确及时
4. 配合部门完成合同、文件等材料的打印、扫描与传递
5. 在居家办公模式下保持高效沟通与任务响应,遵守信息安全规范
任职要求:
1. 学历不限,具备基本计算机操作能力及办公软件使用经验
2. 工作认真细致,责任心强,具备良好沟通与执行能力
3. 能独立完成远程工作任务,具备时间管理与自我驱动力
4. 熟悉文档管理流程,有资料员或文员相关经验者优先
5. 具备基础保密意识,能妥善保管企业资料
项目行政助理
3000-5000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 负责项目相关文件的归档与系统化管理
2. 协助项目团队处理日常行政与后勤支持事务
3. 依据订单进展协调联动各相关部门
4. 参与现场工作跟进,协助管理并及时反馈情况
任职要求:
1. 具备较强的统筹能力和沟通技巧
2. 能够积极配合团队,适应高强度工作节奏
3. 工作踏实认真,关注细节,具备独立作业能力
接单文员
5000-6000元/月
文员1-3年大专
我们的工作内容:
1.协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络沟通;
2.负责各类信息的传递与跟进落实;
3.负责印章管理,合同原件的归集与保管,以及固定资产的登记与维护。
我们需要你:
1.大专及以上学历,年龄在27至45岁之间;
2.熟悉使用Excel、Word等办公软件及常用办公设备;
3.具备良好的表达能力和沟通技巧,工作细致严谨,责任心强。
我们能提供:
1.基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
行政文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1.协助开展公司行政事务管理及日常办公运营工作;
2.负责文件的撰写与修订,确保信息内容准确完整;
3.配合完成人员招聘、筛选、培训安排及考勤相关事务;
4.负责办公物资的采购与管理,保障资源配置高效合理;
5.维护公司网络、水电设施的正常使用及基础性维修工作。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能有效应对多项工作任务;
2.具备独立处理问题的能力和较强的分析判断力;
3.拥有出色的沟通技巧和团队协作意识;
4.熟悉使用Office等常规办公软件操作;
5.工作态度严谨细致,责任感强,品行诚实守信;
6.对企业网络系统及水电设施有一定认知基础。
桂林永福县招指挥/司索工2名,工资5500元/月,加班20元/小时,可自做饭
5000-6000元/月
司索工指挥工1-2人月结
桂林市永福县招指挥/司索工2名,工资5500元/月,加班20元/小时,可自做饭
保安月结
桂林高新万达广场
诚聘夜班保安数名,55岁以内(以身份证为准),男女不限,身体健康,服从安排,月薪3200元,月休4天。工资按时发放,从不拖欠,有保安证优先
有意者致电:闫经理
老板亲自招聘劳务文员以及团队+主管数名/待遇优厚
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪6000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
涉及工作城市:苏州
老板本人亲自招聘劳务文员+福利待遇好/有晋升空间
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪6000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
涉及工作地点:苏州
老板直聘劳务招聘文员以及团队+长白办公环境好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪6000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
老板亲自招聘劳务文员以及团队+待遇好办公氛围好
8000-9000元/月
文员经验不限学历不限
职位描述
一、【薪资待遇】:
1、打酱油模式:底薪6000+提成,综合工资8000-12000元。
2、合伙人模式效提成,招聘一人可拿500-2000,综合工资,15000+(上不封顶)
(工资更多靠提成部分组成,现在招工是我们旺季,就算是新人无经验,工资也至少保底6千以上)
3、每个月20号发工资(准时发薪)不定时给员工举办奖励政策。
二、【工作内容】:
1、日常工作,网上发布招聘信息,在线咨询解答,邀约面试,负责面试、入职
及报道等。
2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。
3、工作相对比较轻松,办公室上班,工作氛围好。
三、【工作时间】:
09:00-12:00--14:00--7:00,上六休一,固定每周日休息,工作轻松。
四、【招聘要求】:
1、年龄16-35周岁,无经验均可,我们会有老员工带。
2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧,善于与人交流,有敬业精神。
3、办公环境:环境优雅,配有各自办公桌电脑,恒温办公室。
五、【员工福利】:
1、公司定期户外旅游;费用公司承担;
2、每月公司聚餐,部门聚餐;
3、员工生日礼品及节假日礼品发放;
4、一个月一次晋升,良好的晋升空间。
六、【晋升阶梯】:
人事专员---人事部长--人事主管--人事经理
我们是一支年轻的团队,00后成员占据公司总人数的90%。
在这里,没有论资排辈,没有等级制度,有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人;
在这里,只要你肯付出,你的结果定然不会让自己失望;
在这里,提拔与晋升不再是遥不可及的梦想,有结果,有成就,所有的一切你都将拥有。
聘文员5千薪包吃住不压工资
4000-6000元/月
文员经验不限中专/中技月休6天弹性工作制
岗位职责:
1. 负责员工入职、离职手续办理,维护人事档案;
2. 协助处理劳动关系相关事宜,确保公司合规;
3. 参与组织内部活动及会议的筹备工作;
4. 协助进行日常行政事务的安排与管理。
任职要求:
1.具有人事行政相关工作经验者优先;
2. 工作认真负责,具有较强的服务意识和团队精神。
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的薪资待遇;
2. 按规定缴纳社会保险;
3. 提供良好的职业发展机会和培训资源;
4. 享受国家法定节假日及带薪年假。
军训教官3-5人
桂林象山区某学校招聘
驻校教官 三名
要求:年龄45周岁以下,身高165cm及以上,身体健康;无违法犯罪记录,品行端正,工作认真负责,服从管理。退伍军人
联系电话:()
平台运营专员
3000-5000元/月
网络客服1-3年大专含有销售的客服工作售前客服办公室坐班售后客服正常工作制电商客服
岗位职责:
1、平台维护:负责京东、途虎等电商平台的商品上下架及日常运营维护工作
2、订单处理:对接公司线上渠道客户的询价、报价需求,安排订单发货事宜,完成平台客户对账与销账流程
3、数据处理:对公司产品相关的销售数据进行下载、导入、汇总、整理与比对,确保各项应享权益落实到位
4、政策监督:在厂家发布新政策后,第一时间向销售团队传达并推动执行,跟踪落实进度,确保政策充分利用
5、采购联络:作为公司代表与工厂对接,提交采购需求,跟进到货情况及货款申请等采购全流程事务
6、本岗位需在午间及下班后通过手机及时响应平台订单信息,实行两班倒机制,晚班时间为14:00-21:00
任职要求:
1、具备较强的逻辑思维能力,反应迅速,能够高效应对各类突发情况
2、工作踏实肯干,具有良好的敬业精神和团队奉献意识
3、熟练操作办公软件,掌握常用表格函数应用技能
临时工1-2人
工作人员
年龄18 - ,服务意识强,具备团队协作精神,持有效健康证,有工作经验者优先,应届生可培训上岗。接受轮班制(早/中/晚班)
薪资福利:工资面谈
招工人数:2人
话务员日结
100-300元/天
电话客服3-5人经验不限学历不限
岗位职责:
1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后支持服务
2.准确记录客户诉求并及时转达至相关部门跟进处理
3. 主动回访客户,提升服务满意度与问题解决率
4.遵守服务规范与话术标准,维护企业专业形象
5. 定期汇总常见问题,协助优化服务流程与知识库
任职要求:
1.普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 责任心强,情绪稳定,能适应重复性沟通工作
3. 具备基础电脑操作能力,熟练使用办公软件
4. 有客户服务经验者优先,无经验可带薪培训
5.学历不限,年龄18-35周岁,身体健康,积极向上
银行客服(5K-10K,缴五险一金)
4000-9000元/月
电话客服1年以下中专/中技售前客服不接受居家办公办公室坐班不含销售的客服工作咨询热线客服投诉客服企业内部客服职位正常工作制
【发薪日】:每月10日准时发薪
【工作时间】:9:30-18:30,月休四天,法定节假日休息
【薪资福利】:
1、高薪待遇:享受年度双薪,带薪培训(无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包),业绩中等者月薪5000-8000,表现优异者8000-15000,特别突出者可达20000以上;
2、福利保障:缴纳社保,节日发放精美礼品(涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等);
3、休假制度:享有带薪年假、婚假、产假(含陪产假)、病假等各类假期;
4、团队活动:定期组织聚餐、员工生日会等团建活动;
5、入职即安排带薪培训,配备导师与团队全程指导,提供在职学习机会,助力快速上手并持续提升职业能力!
【工作内容】:
1、通过电话联系银行及网贷机构的逾期客户,告知还款事宜,并协助制定合理的还款计划。
2、针对逾期客户、拟进入诉讼流程客户以及法院判决执行阶段客户进行通知沟通,协商还款方案,帮助维护客户信用记录。
3、按照规范要求完整记录沟通情况,及时跟进客户还款进展并妥善处理相关事项。
4、公司提供系统化岗前培训,新人可在1至2个月内熟练掌握岗位技能。
【岗位要求】:
1、有法务催收、销售代表、客服等相关工作经验者优先考虑。
2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力,观察细致敏锐。
3、无不良从业记录,诚实守信,责任心强,工作踏实认真,积极主动。
4、品行端正,富有进取心,心理素质稳定,具备团队协作精神,能承受一定工作压力
行政助理
3000-4000元/月
行政专员/助理经验不限本科
一、办公室环境管理:
1、负责办公室5S执行监督(清洁、安全、有序),定期巡查并汇总问题反馈;
2、协调办公设施报修(如空调、照明、网络等),跟踪维修进展并确认处理结果;
二、会议与接待支持
1、统筹会议室预约、设备调试、茶水供应等会务保障工作;
2、配合客户来访接待,协助安排行程、酒店预订及交通协调等事宜;
三、后勤保障与采购
1、物资管理:执行办公用品及耗材的采购、分发与库存管控,确保供应充足;
2、负责固定资产(如电脑、家具等)登记管理,定期盘点并维护台账信息;
3、协助节日福利品、劳保物资、工装等物品的申报、采购与发放工作;
4、处理员工相关福利事务的办理;
四、团建活动组织安排:
1、负责年会等相关活动的统筹执行;
2、策划并组织实施各类大型总结会议及团队建设活动;
临时工1-2人
高新万达三月三17-20四天。
14-20点,吃饭时间一个小时。
会跳竹竿舞的加我。,要1个。30岁内。
朝九晚六周日双休无责底薪电信客服
2000-7000元/月
电话客服月结经验不限学历不限含有销售的客服工作售前客服不接受居家办公办公室坐班企业内部客服职位正常工作制
无责底薪、十三薪、朝九晚六 周日双休
广西电信客服(临桂中心繁华区)
岗位要求:性格外向热情、普通话标准、学习能力强,具备良好的沟通应变能力,熟悉基础电脑操作;欢迎在校生、宝妈群体报名,经验与学历不限
薪资待遇:
1、岗前培训3天,每日发放30元培训补贴;首月完成培训另有奖励金
2、试用期1个月,享受新人保底薪资+业绩提成;
3、转正后收入构成为底薪+高单价提成+绩效奖金,综合月薪普遍达3000以上;(收入有保障,增长无上限)
工作内容:通过电信官方系统接听及外呼用户电话,为客户提供服务支持,介绍最新优惠方案并协助办理相关业务
提供多元化职业发展路径,支持内部岗位晋升
上班时间:早九晚六,每周日固定休息,国家法定节假日按规定享受带薪休假
上班地址:世纪东路禾马生鲜3楼
面试地址:世纪东路禾马生鲜3楼
栏目概述
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