只要你想成功，你就来加入我们的大家庭！！！我们这里有大舞台为你提供 [工作时间] 上午8:45-12:00，下午13:30-18:15(双休) [任职要求] 全日制大专或者以上，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先！ [薪酬待遇] 1、双休!平均月薪6K-8K!底薪补贴绩效3800元+伯乐奖200-600元/人+五险一金等;考核晋级还可加薪200~500元/次，每年至少1次晋级加薪机会!五险一金、带薪假期、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游 2、培训及晋升机制完善 乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+! 明确的职级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻，助您纵向、横向多维度发展! 3、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队(平均年龄26.7岁)，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，雇主欢迎您! [岗位职责]: 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展(决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等); 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实; 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项; 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展; 5、完成上级交办的其他任务。

1.主持部门日常全面事务，制定本部门年度、季度及月度工作计划 2.牵头建立人员、技术与信息管理相关档案体系 3.配合总经理推进公司组织架构设计及管理人员编制方案 4.组织开展干部考评与考核，实施绩效评估相关工作 5.根据公司发展需求，牵头制定或修订员工就业规则与薪酬分配制度 6.统筹人才选拔、培养、培训、招聘及聘用等人力资源管理工作 7.掌握企业运营动态，科学调配人力资源配置 8.审核并签发工资、奖金、加班费及相关福利待遇 9.牵头处理各类劳动关系纠纷事项 10.参与公司管理制度的起草，并监督执行情况 11.负责本部门人员管理及工作业绩考核 12.推进本部门方针目标的分解、检查、诊断与落地实施 13.完成上级领导交办的其他工作任务

岗位职责: 1.负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营有序开展 2.策划并执行公司内部会议与团队活动，提升会议成效与参与质量 3.维护行政部门的正常运转，持续优化工作流程以提高整体运作效率 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效应对多项任务并及时解决各类问题 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及跨部门协作配合 3.具备较强的领导力，能够带领并鼓舞团队成员达成工作目标

要求：1、男女不限，25-45岁，大专及以上学历；熟悉人事行政方面工作，有经验者优先考虑。2、能熟练运用办公软件，完善公司人事管理，福利薪酬、人员培训及绩效考核制度等管理工作；3、熟悉混凝土行业投标流程，会做标书。了解企业相关的法律法规及相关政策。4、公司提供住宿，，有经验者薪酬待遇可以面谈。

岗位职责: 1.负责公司行政事务的统筹管理，保障日常运营有序开展 2.策划并执行公司内部会议与团队活动，确保流程顺畅与实施效果 3.维护行政部门的正常运转，持续优化工作流程以提高整体效率 任职要求： 1.具备优秀的组织协调能力，能高效应对多任务场景并及时解决突发问题 2.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队及跨部门人员协作推进工作 3.具备较强的领导力，能够带领并激励团队成员达成工作目标

岗位职责： 1、组织制定、修订及落实行政管理制度，监督执行过程并推动高效落地； 2、统筹管理行政与后勤保障事务，涵盖接待工作、办公场所管理、食堂运营、员工宿舍、公务车辆、环境卫生、配套设备及对外联络等综合服务； 3、统筹行政类费用管理，负责预算编制、执行监控、成本分析与支出控制； 4、优化后勤服务体系，实施改进举措以提升服务质量，增强员工满意度； 5、主导策划公司庆典及其他文化活动，营造积极团队氛围，增强员工归属感。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理或工商管理相关专业，具备使用英语开展工作的能力，掌握粤语者优先考虑； 2、8年以上制造业行政全盘管理经验，其中至少3年担任行政统筹管理岗位； 3、仪表端正，具备较强的公文撰写能力（如通知、公告、会议纪要等）； 4、熟悉办公室5S管理、清洁绿化维护标准，具备成本拆解与管控能力； 5、熟练掌握办公耗材管理、办公空间运维、仓库EAS出入库系统及房屋租赁管理实务； 6、具备优秀的沟通协调能力，应变灵活，工作认真负责，富有责任心。

岗位职责： 依据公司年度经营目标及规划，制定人力资源配置方案与核心骨干培养计划，并推动执行与落地；负责生产现场日常运作及安全管理体系的建设与维护；监控部门运营过程中的投入与产出情况；督办部门重要事项，组织重大活动，推进非标准化工作的实施与完成。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3-5年管理工作经验，有运营管理相关背景者优先。 2、熟练操作常用办公软件及办公设备。 3、具备出色的组织协调能力、领导力、分析判断力、决策能力及沟通技巧。 4、工作认真负责，作风严谨踏实，心理素质良好，能适应高强度工作压力。 5、熟悉电子、机械或空调类专业知识；掌握空调系统原理、部件结构及装配逻辑，精通制造工艺流程，了解国家及行业相关法规政策，熟悉企业人工、物料及能源成本管控模式，知晓行业发展趋势。

岗位职责： 1、负责行政管理制度的起草、修订及优化，并推动制度落地执行，确保高效运转； 2、全面管理行政后勤事务，统筹接待工作、办公环境维护、食堂运营、宿舍管理、公务车辆调度、环境卫生及配套设施运维，协调外部公共关系； 3、主导行政费用的整体管控，涵盖预算制定、执行监督、成本分析与控制措施落实； 4、持续优化后勤服务体系，实施改进举措，提升服务品质和员工满意度； 5、组织策划公司庆典等文化活动，营造积极向上的团队氛围，增强员工归属感。 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业，具备以英语作为工作语言的能力，懂粤语者优先； 2、5年以上制造业行政全盘管理经验，其中至少3年从事行政统筹管理工作； 3、形象端正，具备较强的公文撰写能力（如通知、通告、会议纪要等）； 4、熟悉办公室5S管理、清洁绿化维护标准，具备成本拆解与管控意识； 5、掌握办公用品管理、办公环境维护、仓库EAS出入库系统操作及房屋租赁管理实务； 6、具备良好的沟通协调能力，应变灵活，工作责任心强。

1.熟练操作OFFICE等办公工具，具备处理公司日常事务管理的能力；可独立承担客运运营相关工作； 2.负责企业客运运营事务，参与出行线路的运行管理，保障服务品质与运营高效有序； 3.对运营数据进行分析，制定改进策略，并在实际工作中推动线路运营优化； 4.统筹管理相关岗位人员，合理安排车辆调度及人力资源配置； 5.按时完成上级交办的其他日常工作任务。

1.制定并优化企业内部管理规章 2.按照公司需求组织实施人员招聘工作 3.统筹推进员工绩效考评相关事务 4.配合总经理完成日常运营协调事宜 5.推动企业文化建设与传播，策划组织相关活动

井号招石岐服务员兼职-要健康证（可以单报一天） 【工作日期】12.31-3号（每天包1餐） 【工作时间】 12.00-15.00 17.00-21.00 【工作内容】服务员 【工作地点】石岐 【工作要求】18-35岁，男女不限，服从安排。工作认真负责！ 【工资】18块/小时 【】

招现金打花磨一班 杨厂长

岗位职责： 1、负责短视频内容的剪辑工作，提升视频观看体验； 2、根据内容需求，进行视频节奏的调整和特效添加； 3、与团队协作，确保视频风格与品牌形象一致； 4、对视频进行初步审核，保证内容质量符合标准。 任职要求： 1、熟练掌握视频剪辑软件，如PR、FinalCutPro等； 2、具备良好的审美能力和创意思维，对视频内容有独到见解； 3、能够高效完成剪辑任务，保证视频按时发布； 4、对短视频平台趋势有一定了解，能够快速响应市场变化。

必须要有电工证，可以兼职，每天打卡，活不多，前期正常了就行

本厂专业生产男士内裤，因扩大规模需招聘： 【1】包U 4名 (此工序自主入职满1个月奖励300元) 【2】蒙八字 4名 【3】打边车四线 3名 【4】剪线 2名 【5】蒙后浪 2名 【6】刀禄 1名 【7】冚头 2名 【8】打包装 2名(长期，生手熟手均可) 【9】查货 5名（计时） 以上岗位个人计件，货源充足，工资准时，免费包吃两餐。 欢迎朋友推荐或自荐！有意者联系电话☎：地址：小榄盛裕路1号粤深智谷2期5～8栋九楼

大学本科毕业，行政或造价工作岗位三至五年工作经验，有预算工作经验优先，有部门或小团队管理经验优先。 主要从事造价工作、日常行政事务处理及领导交办的其他工作。 要求性格开朗、善于沟通，工作积极主动、认真细致，具有良好的学习能力和变通处理问题的能力，具备较强抗压能力。 接受项目常驻，熟练驾驶，熟练使用造价及日常办公相关软件。 办公地址：沙坪坝区大川建材城 基本要求：身高160cm以上，形象气质佳

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。

年龄35岁以下，全日制大学本科以上学历，工商管理、行政管理类专业，中共党员，有4年及以上工作经验，2年及以上大中型制造型企业相关工作经验，2年以上党群行政专员岗位工作经历。

汽车4S店行政经理的核心工作介绍，精准覆盖核心职责与场景需求： 一、核心工作内容 1. 行政统筹管理：制定并执行4S店行政管理制度（如考勤、采购、固定资产管理），统筹办公区域、车辆、后勤保障等日常运营。 ​ 2. 团队与人事协同：协助HR完成员工招聘、培训、绩效考核落地，协调各部门（销售、售后、财务）跨部门沟通，保障运营顺畅。 ​ 3. 费用与合规管控：编制行政费用预算并严格把控支出，负责工商、税务、环保等行政手续办理，确保门店合规经营。 ​ 4. 客户与品牌支持：配合销售部门做好客户接待、活动策划（如新车品鉴会），维护门店品牌形象与办公环境标准化。 二、关键能力要求 -具备行政办公、人事管理、费用管控实战经验，熟悉汽车行业运营流程优先； ​ -擅长沟通协调、问题解决，能高效处理突发行政事务（如设备故障、合规检查）。

1.调研下属医疗机构后勤运行情况； 2.协助推动集团后勤标准化建设并起草相关制度； 3.负责后勤管理有关文案工作； 4.跟踪后勤政策、研究课题及不同专业板块发展动态； 5.协助指导下属医疗机构后勤运行并制定管理措施； 6.协助推动集团下属医疗机构后勤管理能力提升； 7.完成领导交办的其他事项。 3.任职资格 1.本科及研究生以上学历； 2.五年以上医疗集团或三级综合医院后勤管理工作经历，有本部和分院区管理经历优先； 4.机电、土木工程、物业管理、自动化专业优先； 5.具备较好文字功底，熟悉公文规范； 6.性格阳光、吃苦耐劳，有较强的团结协作能力。

招聘 中山市保安服务有限公司(国企): 保安员10名要求:年龄25~45岁，身高170cm，相貌端正，身材匀称，吃苦耐劳;能开出健康证、无犯罪记录，退役军12小时两班倒，月休4天薪资5400元/月左右提供吃住，买社保，法定有加班费地址:中山市技术学院附近电话:张助理 ，

诚聘有行政管理经验+五险一金+一年两次晋升 薪资待遇： 1、双休！平均月薪4.5K-8K！底薪补贴绩效4000元(不含带店绩效100元/店，平均带3-5家店）+伯乐奖600元/人+五险一金等；考核晋级还可加薪200~300元/次，每年至少1次晋级加薪机会 2、上班时间：9:00-12:00，13:15-18:15 3、周末双休，月休8天，国家节假日带薪休假 4、还有超多福利：五险一金、年假、婚假、产假、团建、生日惊喜 【岗位职责】： 1、负责门店日常检查监督，统筹门店相关行政工作开展（决议落实传达、会议/活动组织、资产管理维护等）； 2、负责招聘组队、考勤监督、人事手续办理等人力资源工作，协助店长做好门店团队建设、人员培训带教计划落实； 3、负责门店合同、收据和款项的检查、日常费用的管理，协助财务办理税务等相关事项； 4、协助营销线检查监督相关业务工作，促进业务工作规范开展； 5、完成上级交办的其他任务。 【任职资格】： 1、全日制统招大专及以上学历，有人力、行政相关专业背景或工作经验优先； 2、形象气质较好，性格开朗大方，品行端正，主动沟通反馈意识较好； 3、认可公司平台和企业文化，具备良好的团队协作意识，工作认真负责； 4、学习能力较强、具备一定文字功底，办公软件操作熟练

190/天.要保安证。包2餐.水 中山草莓音乐节。200人，大部分内场。 演唱会 50岁内。10点半-10点半 女36岁以下男身高1米68以上。 有保安服自带保安服，黑色，没有公司发。 27号28号7点千灯湖地铁站集合 搭大巴出发，2下班点送回体育西地铁站，千灯湖 .

招聘 售楼部形象保安一名 12小时工作制 薪资：5500+月休两天，无吃住，购买社保 地址：中山一路 联系电话：（联系人：张先生

中山大道西邮电小区附近物业小区保安岗:8小时月休4天，包吃包住3400元/月。12小时月休4天，包吃住4500元/月，年龄45岁以下，身高170以上，必须要有保安证，无犯罪证明，29号入职，31号7点正式上岗 朱队()

190/天要保安证。包2餐.水 12月2中山草莓音乐节。200人 演唱会 50岁内。10.30-10.30. 48岁以下身高1米65以上 有保安服自带保安服，黑色内场哦． 27号28号7点30集合千灯湖地铁站集合 搭大巴出发，2下班点送回体育西地铁站，千灯湖 . 同号

1.需要持有保安员证 2.上班时间晚上八点到凌晨两点 3.工资3500/月 4.每月休四天 5.不包住，包吃 6.年龄18-45周岁

收银考勤卫生检查

中山群星演唱会需200人 工期：、28 工资： 190元/12小时. 要求：全部要持保安证、人证合一，年龄18岁-55岁，身高：男生168以上，女生158以上，内场随机按排，必须两天连做，，包工作餐水，包车来**，具体的接送来**地点等通知，不要有黄长头发，露出的纹身，统一蓝色速干服，没有的公司有新的可以自己卖，自备全黑色的鞋子，不能有白边和杂边。 上班时间：12个小时大概10：30-22：30 12个小时大概：10：30-22：30，具体时间以通知为准。

岗位名称：前台扫描员；4米6~9.6司机；财务；快递送件员。 岗位要求：1.前台扫描员：掌握扫描设备操作；负责快递包裹的扫描与记录；服务态度良好，沟通顺畅。2.4米6~9.6司机：持有有效驾驶执照；熟悉交通规则，驾驶安全；物流或快递行业经验优先考虑。3.财务：处理日常账务，记录账务；熟悉财务软件操作；具备财务知识背景。 薪资待遇：具体薪资面议，福利待遇好。广东中山地区薪资水平根据公司政策和市场情况而定，具体面议。