郑州就近分配，可长期，可短期 酱油活干两小时休息30分钟维护安全秩序 轻松简单，室内工作，有空调，冬暖夏凉。 招聘要求：男女不限，年龄18-38岁卡年月日，155以上 工资待遇：180-210/天。 吃饭住宿免费，管三餐，星级酒店式宿舍，离家近的可以不住宿，就近分配，不用带被褥，工装免费发，可以预支工资，有事中途可请假。

任职要求： （1）货检人员必须已取证民航专业安检员；开箱验视人员需具备民航安检员五级及以上证书；过机安检判图人员需具备民航安检员四级及以上证书；证书均在有效期内； （2）有航空货检经验优先； （3）高中及以上学历。

岗位职责： 1.负责对进出人员、车辆及物品进行安全检查，严格执行安检操作规程 2.熟练使用X光机、金属探测门、手持探测器等安检设备，准确识别违禁物品 3.维护安检区域秩序，及时发现并妥善处置异常情况，做好登记与上报 4. 配合公安、消防等部门开展安全巡查与应急演练，提升现场安防能力 5.保持仪容整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识

【郑州地铁安检员】 实习生+短期工+免费三餐 免费住宿+免费被褥 招聘要求：18-42，大量接收实习生 身份证原件或本人临时身份证原件，需，不接收纹身 薪资待遇：230元/天，4000-5500元/月 实习期3个月，每天180（早班+午班）；转正每天230（早班+午班）；夜班21.30-地铁关门-中间休息室休息-地铁开门-7.30（3 - 5天轮一个夜班）；员工工资发放时间每月25号，只会提前，不会推迟 郑州地铁安检员 早班7.30-14.30，上1.5小时，休息15-20分钟；午班14.30-21.30，上1.5小时休息15-20分钟；夜班21.30-地铁关门-中间休息室休息-地铁开门-7.30，3 - 5天轮一个夜班 三餐免费，不上班时候也可以免费吃饭 住宿免费，不用带被褥，当天安排宿舍 押金：服装押金150元，随走随退；鞋子50元，不退 面试须知： 上午9 - 11点 下午14.30 - 17.00，必须要带身份证原件或者本人临时身份证原件和一支黑色水笔 头发必须是黑色的

【工作内容】工作轻松无压力，对进出人员安全检查、行李物品检查，维持现场秩序。 【福利待遇】包吃包住，上二休一，免费提供制服，郑州市地铁免费乘坐。 【工作时间】 早班：07:30-14:30 晚班：14:30-21:30 【薪资待遇】 值班有补贴 实习期：一个班次90、晚班驻站补贴30元，即210元/天，综合工资4000-5000 转正后：一天上一个班次110，加班100一个班，晚班驻站补贴30元，一即240元/天，综合工资5000-6500

郑州地铁安检员安保员 可以做短期/长期/可以盖实习章/可以做寒假工 欢迎广大实习生加入 工作内容：工作轻松无压力，对进出人员安全检查、行李物品检查，维持现场秩序 【工作时间】 早班：07:30-14:30 晚班：14:30-21:30 每月有站里值班，晚上地铁不运行，在里值班休息！ 【岗位要求】年龄18~35，女生身高155以上，男生身高165以上，不限制学历 无纹身、身体健康（需要体检）、无案底 【薪资待遇】 值班有补贴 实习期：一个班次90、晚班驻站补贴30元，即210元/天，综合工资4000-5000 转正后：一天上一个班次110，加班100一个班，晚班驻站补贴30元，一即240元/天，综合工资5000-6500 每个班次内员工中间有轮休时间和吃饭时间 【福利待遇】包吃包住，上二休一，月休十天。免费提供制服，郑州市地铁免费乘坐，转正，郑州全线均可就近安排

岗位：高铁乘务辅助、列车/车站安全辅助、车站安检员 岗位属性：铁路项目外包岗，非铁路正式编制 招聘要求：18–30岁，中专及以上，男 170cm/女 160cm 以上，无案底，无外露大面积纹身疤痕，沟通良好。 工作内容：旅客服务、检票安检、站内列车秩序与安全巡查。 待遇： 1. 北京带薪实训3–6个月，食宿全包，津贴1800–2000； 2. 考核转正后就近户籍地分配站点； 3. 综合薪资一线5000–9000、二三线4000–8000，五险一金齐全； 4. 包吃住，8–10小时排班，上二休三。 郑重声明：面试报名岗位为外包公司直签合同工，不承诺铁路编制。

工作内容： 负责地铁内乘客、物品的安检及站内的巡逻、引导、安全工作。 岗位要求： 18-35周岁，可接收实习生，认识26个字母和基本汉字，身体健康。 薪资待遇： 实习期3个月，180元/天（早班+午班），综合工资3500元左右/月； 转正每天230（早班+午班），需要3-5天轮一个夜班，综合工资5500元左右/月； 员工工资发放时间每月25号，节假日提前； 三餐免费，不上班时候也可以免费吃饭； 住宿免费，不用带被褥，当天安排宿舍。 工作时间： 早班7：30-14：30， 午班14：30-21：30，上1.5小时休息20分钟； 夜班21：30-7:30（地铁关门可以到休息室休息）3-5天需要轮一个夜班； 月均休10天左右。

薪资详情 薪资范围： 5-6K 奖金补贴： 包吃·包吃住·提供食宿 职位详情 就近安排，包吃住，轻松简单 一、入职要求： 无需经验要求、服从工作安排即可、全市可以就近安排工作岗位。 二、工作内容： 1、主要负责站内安检工作、维持现场秩序。 2、工作环境好、比较轻松、8小时一个班、 上午班：7:00-15:00 下午班：15:00-23:00 三、福利待遇： 1、免费提供食宿，法定节假日出勤享受节假日工资待遇 2、晋升途径：队员-班长-中队长-线路经理-分公司经理 3，长短期均可、平均收入5000-6000/月 住宿环境：4至6个人一个房间有空调，冰箱，洗衣机，WiFi等等

站内安检岗位，工作时长八小时，月休八天，。

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水泥搅拌桩操作手 35名 （要持证） 薪资待遇：月薪1.7w-1.8w（具体根据现场技能考核定），工资月发不拖欠！ 项目工期：3年，工作满一年可以回国休息30天往返机票由公司承担 工作时间：24小时双班制，单班12小时（现场交接班，不含在交班时间内） ️ 到岗要求：随时可以面试，随时准备出国！ 机票 签证由上海藕荷公司承担 管住宿。。

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招聘年龄: 男女不限：18-49周岁 任职要求：会识字会写字，无明显烟疤刀疤、没有案底拘留史、穿短袖无纹身外漏！要能接受驻站！服从领导安排！ 工作内容:负责地铁进出口安检检查，工作内容透明，手检负责扫描乘客是否携带危险物品，值机检查乘客包是否有无危险物品、检查液体饮用水等是否可燃液体。 （工作比较轻松，地铁站内冬暖夏凉） 工作时间： 早班:6:00点—15点 中班:15点—24点 驻站:24点—6：00点 （负责地铁运营结束后机器关机然后睡觉休息，站内有休息室床和被子提供，早起开机） 上班时间: 中班—驻站—早班 薪资待遇: 工资：90/班次（超过26个班次以上每班次125/班次） 转正后：125/班次 包住包中晚餐两餐，在站内上班期间会有专门配送人员送到每个站点就餐。 住家里可就近安排站点上班

18周学生【天津地铁安检员】每天10点到下午4点面试           日结元/天餐日结元/天餐后日结（6个小班）年龄:18-40周不低于15518-38周不低于165工作时间：早班，6:00-14:00点，晚班-14:00-23.30点，中间有轮休3个小时，选择单班工资折半。食宿:免费住宿，上下班有班车接送，水电费平摊，每月扣80元意外保险（工资里扣除）。最少工作一个月，面试自己备餐盒，黑色鞋一双。，考证160（纹身案底提前报备）提前在家办理无犯罪记录证明或手机上申请。——————————————[红包]供应商：20元/天（单班折算）返三个月。

岗位职责： 1. 负责深圳南山区指定场所出入人员及随身物品的安全检查工作，严格执行安检操作流程 2. 使用X光机、金属探测仪等设备开展日常安检，及时识别并处置异常情况 3. 维护安检区域秩序，做好人流动线引导与基础问询服务 4. 如实填写安检记录表，发现可疑情况第一时间上报主管 5. 配合完成班次交接、设备清洁及基础安保协作任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身高160cm及以上，身体健康，无传染性疾病 2. 学历不限，具备基本读写能力与沟通表达能力 3. 无违法犯罪记录，责任心强，服从管理，能适应轮班制 4. 接受岗前带教培训，无需安检相关工作经验 5. 包吃包住，入职即缴社保，月休4天，每班次9小时

上海局客运员若干。徐州，连云港，镇江，盐城，等等，报名速度！！！工作地点为连镇线、徐盐线、宁启线二期相关客运站。二、招聘条件1．遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路客运服务工作，岗位和工作地点服从安排，无不良社会记录。2．女性身高1.60米及以上、男性身高1.70米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。3．已取得国家认可的大专及以上学历（含2026年7月份毕业），具有交通运输类、旅游管理类、语言类、酒店管理类、教育学类等专业或者近2年具有服务类行业工作经验。4．身体健康，符合服务行业从业人员健康条件，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无精神、慢性病、心脏病等器质性或传染性疾病史，能适应轮班工作制。5．家庭所在地原则上在连镇线、徐盐线、宁启线二期就近地点。三、薪资待遇及其他说明1．薪资待遇(1）定职顶岗后月均5800元左右（试用期间按国家规定支付），并根据实际情况逐年递增。具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩。(2）按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇。2．面试合格人员入职前需提供近三个月内的体检报告。体检报告需经二乙及以上医院出具，体检项目为：身高、体重、血压、辨色力、视力、听力、心电图、胸片、血常规、肝功能、肾功能。3．经面试、体检合格人员，经双向选择与本公司签订劳动合同，并办理录用手续，试用期二个月。4．培训结束后需取得岗位培训合格证书和技能等级证书（简称"双证")，未能取得上述"双证"视为不符合录用条件。5．不提供住宿，工作期间提供合理价位的工作餐。徐老师

南昌地铁安检//4号线：【，包吃住】培训五天后直接上岗实习期6个月，实习期过后转正，工资：5000左右，五险一金身高：男：165女：155工作时间：早班7点-15点晚班15点-23点一个班8小时（每个小时休息20分钟）薪资:80/每个班次160/俩个班次暑假工:满16以上，男女不限报名时间:开始面试：张

工作要求： 1、根据现行法规与标准，对公司产品标签进行合规性审查，确保信息完整、真实、准确，发现标签问题及时提出并督促整改，做好审核及整改过程的记录保存 2、负责大包资料的核验工作，确保资料齐全、真实、有效，满足公司规范要求，针对不符合项明确整改意见并跟进执行情况，确保审核流程可追踪、可溯源 3、协调推进产品及原材料的第三方检测事务，及时获取检测报告并审核其合规性，对通过审核的报告进行分类整理与归档管理，确保文件便于查询与追溯 任职要求： 1、大专及以上学历，食品科学、食品安全等相关专业优先； 2、具备2年以上食品行业质量检测或相关报告审核工作经验者优先； 3、工作细致认真，具备较强的学习能力，沟通表达顺畅，具有务实进取的工作作风和团队协作意识

岗位职责： 1、承担现场及实验室电学类仪器仪表的计量、校准与维护任务； 2、执行设备的日常巡检与维护工作； 3、配合实验室开展常规扩项支持工作。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，专业为机电一体化、电工电子等理工科方向； 2、具有计量检测相关经验者优先录用； 3、了解电力行业常用仪器仪表的使用与性能； 4、持有高压或低压电工证（无证者可入职后考取）； 5、具备良好的沟通能力，有团队协作精神，学习能力突出； 6、持有驾驶证并能熟练驾驶； 7、熟练操作各类办公软件。 公司福利： 1、公司拥有独立办公楼，办公环境优越，团队氛围融洽； 2、福利待遇完善，依法缴纳五险一金，享受双休制度； 3、出差享有相应补贴，提供带薪年假、婚假、产假、陪产假及节日福利等。

岗位职责： - 负责电磁兼容实验室的日常运作与管理工作。 - 保障实验室设备的稳定运行及定期校准维护。 - 编制并实施电磁兼容测试方案与操作流程。 - 对测试数据进行分析，完成测试报告的编写。 - 协同研发与工程部门，提出电磁兼容问题的技术对策。 岗位要求： - 具有电磁兼容领域的专业背景和实际项目经验。 - 熟悉相关测试规范及行业法规要求。 - 具备较强的组织协调能力和沟通协作能力。 - 能够独立开展实验室各项工作，同时具备团队合作意识。 - 本科及以上学历，电磁场与微波技术、电子工程等相关专业。 - 5年及以上相关工作经验，具备不少于1年的实验室管理经历

招聘三体系审核员，全职兼职均可，正式或实习皆可，可签订保底协议，年收入11-16万

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本公司承诺当天入职 一、应聘条件： 1、身高170cm以上，年龄17-50 2.在招岗位，站岗，坐岗，巡逻岗，形象岗，室内，室外，轻松自由等均可选择。 二、薪资待遇： 1.底薪5000-5500+全勤500元， 2.工资每月15号准时发放，绝不拖欠。 3.，。 4.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 三、住宿环境 1.4--6人间，洗衣机，空调，热水器基本设施均有，水电不用均摊 2.朋友一起的可以安排在一起

【公司简介】 河南聚量是国内领先的电商运营公司，自2019年成立以来以线上营销为核心，集短视频运营、内容营销、品牌推广等为⼀体的全方位、多渠道变现的新⽹络⽣态营销公司。产品主做3c⼩家电、个护类和百货类。目前在职人数1000+，办公区近万平，期待有才华，有责任心的有志之士加入~ 【岗位职责】 一、总部体系架构与能力建设 1.文件与流程管理：负责公司层面体系文件的控制与管理，确保其适宜性、充分性与有效性；并主导业务流程的标准化与优化。 2.能力建设与知识管理：组织内审员培训与资格管理，开展体系标准、核心工具及法规要求的内部培训；建立并维护体系知识库，整合标准、法规、最佳实践与典型不符合项案例。 3.内部体系监督：定期执行公司内部流程稽核、专项审核及管理评审，确保体系在公司层面的有效运行与合规性。 二、合格供应商质量管理体系开发与管理 1.新供应商准入评估体系搭建：建立供应商准入评估体系通用标准，应用VDA6.3或等效标准协同PQM对潜在供应商进行体系评审与现场过程审核，输出审核报告与准入风险建议。 2.合格供应商绩效监控：建立供应商质量绩效指标体系（如DPPM、SCAR响应率），实施月度/季度绩效评价，并驱动PQM对供应商绩效持续改进。 3.合格供应商体系监督：对关键/瓶颈供应商实施不定期飞行审核或专项过程审核，验证其体系运行的有效性与一致性。 4.合格供应商发展与赋能：针对供应商体系薄弱环节，提供专项辅导与培训，推动其质量能力提升，以应对客户审核与业务需求。 三、生态链工厂整合管理体系的推进与维护 1.生态链工厂体系搭建：协同新工厂/新业务线的质量体系策划、建立与维护，参与体系认证全过程，确保证书持续有效。 2.推动工厂体系执行落地：协同工厂体系推动体系要求融入业务流程，监控关键过程绩效指标（KPI），识别改进机会。 3.策划并参与工厂内审与管理评审：协同工厂体系通过内审、管理评审及数据分析，推动纠正与预防措施（CAPA）及持续改进项目落地，提升过程稳定性与体系有效性。 4.策划质量意识提升活动：推广质量工具应用，营造全员参与、持续改进的质量文化。 5.协同工厂体系参与客户审核（如QSA/QPA）全过程：包括前期差距分析、辅导、现场协同应对及审核发现项的纠正措施（8D/CAR）跟踪闭环。 【任职要求】 1.大专及以上学历，工程、质量管理或相关专业； 2.至少3年以上质量管理工作经验，具备ISO9001等质量管理体系搭建或优化经验者优先； 3.熟悉质量管理体系标准和流程，能够独立进行质量体系文件的编写和维护； 4.熟悉质量管理工具（如FMEA、SPC、MSA、8D）及APQP、PPAP等流程。 5.具有较强的内外部沟通协调能力，能迅速适应环境，有较强的执行能力；主动积极，踏实细心，良好的团队合作精神。

工作内容 1.负责食品安全监管与管理工作，确保生产流程符合国家相关法规及标准要求； 2.对食品生产环节开展日常巡查与检查，及时识别并处理潜在食品安全隐患； 3.组织开展对生产人员的食品安全培训，提升员工安全意识与规范操作能力。 任职要求 1.身体健康，具备良好体能，能胜任长时间站立作业及现场操作； 2.工作认真细致，具备较强的观察力和问题判断能力； 3.具备良好的团队协作能力，能与各部门协同配合，保障食品安全落实到位。 岗位福利： 岗位福利：

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